Právní předpis byl sestaven k datu 06.03.2026.
Zobrazené znění právního předpisu je účinné od 01.01.2018.
ČÁST PRVNÍ - ANTIDISKRIMINAČNÍ ZÁKON
HLAVA I - OBECNÁ USTANOVENÍ
Předmět úpravy §1
Přípustné formy rozdílného zacházení §6 §7
Zásada rovného zacházení pro muže a ženy v systémech sociálního zabezpečení pracovníků §8 §9
HLAVA II - PRÁVNÍ PROSTŘEDKY OCHRANY PŘED DISKRIMINACÍ §10 §11
HLAVA III - PŘECHODNÉ USTANOVENÍ §12
ČÁST DRUHÁ - Změna zákona o Veřejném ochránci práv §13
ČÁST TŘETÍ - Změna občanského soudního řádu §14
ČÁST ČTVRTÁ §15
ČÁST PÁTÁ §16
ČÁST ŠESTÁ - Změna zákona o pojišťovnictví §17
Přechodné ustanovení §18
ČÁST SEDMÁ - ÚČINNOST §19
Xxxxxxxxx xx usnesl xx xxxxx xxxxxx Xxxxx xxxxxxxxx:
XXXX XXXXX
XXXXXXXXXXXXXXXXX XXXXX
XXXXX X
XXXXXX XXXXXXXXXX
§1
Xxxxxxx xxxxxx
(1) Xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxx xxxx1) a v xxxxxxxxxx xx přímo xxxxxxxxxx xxxxxxx Xxxxxxxx xxxx3) a na Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx x xxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxx, které xxxx součástí xxxxxxxx xxxx, xxxxx vymezuje xxxxx na xxxxx xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxx xx věcech
a) xxxxx xx zaměstnání x xxxxxxxx x xxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx Xxxxxx xxxxx Xxxxx xxxxxxxxx,
x) xxxxxxxx x xxxxxxxx, xxxxxxxxx x xxxx samostatné xxxxxxxxx činnosti, včetně xxxxxxxxxxx xx profesního xxxxxx,
x) pracovních, xxxxxxxxxx xxxxxx a xxxx xxxxxxx činnosti, včetně xxxxxxxxxx,
x) členství x xxxxxxxx v odborových xxxxxxxxxxxx, radách zaměstnanců xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx poskytují,
e) xxxxxxxx x činnosti x xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx korporace svým xxxxxx xxxxxxxxx,
x) sociálního xxxxxxxxxxx,
x) xxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx výhod,
h) xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxx,
x) přístupu xx xxxxxxxx a jeho xxxxxxxxxxx, včetně xxxxxxx xxxxxxxx,
x) xxxxxxxx ke xxxxx a xxxxxxx, xxxxxx xxxxxxx, pokud xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxxx xxxxxxxxxxx.
(2) Xxxxx zákon xx xxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxx související x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx třetích xxxx nebo xxxx xxx xxxxxx příslušnosti xx xxxxx České xxxxxxxxx. Xxx není xxxxxxx úprava stanovená xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx Xxxxxxxx unie x xxxxxxx volného pohybu xxxxxxxxxx3).
(3) Xxxxxxx xxxxx xx právo v xxxxxxxx vztazích, xx xxxxx se xxxxxxxx xxxxx xxxxx nebo xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx Xxxxxxxx unie v xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx3), xx xxxxx xxxxxxxxx a xx xx, xxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx.
Základní xxxxx
§2
(1) Pro xxxxx xxxxxx xxxxxx xx xxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx rozumí xxxxx xxxxx diskriminován x xxxxxx, které xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx Xxxxxxxx xxxx x xxxxxxx volného xxxxxx xxxxxxxxxx3).
(2) Xxxxxxxxxxxx xx xxxxx a xxxxxxx. Xx diskriminaci xx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx, sexuální xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxxxx, xxxxx x xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx x diskriminaci.
(3) Xxxxxx xxxxxxxxxxxx xx rozumí xxxxxx xxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxx, xxx se x jednou xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx, xxx xx zachází xxxx zacházelo xxxx xx xx xxxxxxxxx x jinou xxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx, x xx x xxxxxx rasy, etnického xxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx xxxxxxx, víry či xxxxxxxxx xxxxxx, x xxxx x právních xxxxxxxx, ve xxxxxxx xx uplatní xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx Evropské xxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx pracovníků3), x z důvodu xxxxxx xxxxxxxxxxxx.
(4) Xx xxxxxxxxxxxx z xxxxxx xxxxxxx xx považuje x diskriminace x xxxxxx těhotenství, mateřství xxxx xxxxxxxxx x x důvodu pohlavní xxxxxxxxxxxx.
(5) Diskriminací je xxxx xxxxxxx, xxx xx s xxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxx 3.
§3
(1) Xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx opomenutí, xxx xx základě xxxxxxxx neutrálního xxxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxx xxxxx xx x xxxxxxxxx x xxxxxx uvedených x §2 xxxx. 3 xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx. Xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx, pokud xxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxx praxe xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx legitimním xxxxx x xxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx xxxx přiměřené x xxxxxxxx.
(2) Xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxx zdravotního xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxx odmítnutí xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx k xxxxxxxx xxxxxxxxxx, k xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx funkčnímu xxxx xxxxxx postupu x xxxxxxxxxx, aby mohla xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxx se xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxx aby xxxxx xxxxxx xxxxxx určených xxxxxxxxxx, xxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx představovalo xxxxxxxxxxx zatížení.
(3) Při xxxxxxxxxxx o xxx, xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx zatížení, xx xxxxx xxxx x xxxxx
x) míru xxxxxx, xxxxxx má xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxx,
x) xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx pro xxxxxxxx xxxx právnickou xxxxx, xxxxx xx má xxxxxxxxxx,
x) dostupnost finanční x jiné xxxxxx x realizaci opatření x
x) xxxxxxxxxxx náhradních xxxxxxxx uspokojit xxxxxxx xxxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx.
(4) Xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xx nepovažuje xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx povinna xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx právního xxxxxxxx.
§4
(1) Obtěžováním xx xxxxxx nežádoucí xxxxxxx xxxxxxxxxxx s důvody xxxxxxxxx x §2 xxxx. 3,
x) xxxxx xxxxxxx nebo důsledkem xx snížení xxxxxxxxxxx xxxxx x vytvoření xxxxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxxx, ponižujícího, xxxxxxxxxxxx xxxx urážlivého xxxxxxxxx, nebo
b) které xxxx xxx oprávněně xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx práv a xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx.
(2) Xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx rozumí xxxxxxx xxxxx odstavce 1, xxxxx má xxxxxxxx xxxxxx.
(3) Pronásledováním xx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx, postih xxxx xxxxxxxxxxxx, k němuž xxxxx x důsledku xxxxxxxxx práv xxxxx xxxxxx xxxxxx.
(4) Pokynem x diskriminaci xx xxxxxx chování xxxxx, xxxxx zneužije podřízeného xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxxxx třetí osoby.
(5) Xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xx rozumí xxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx, aby xxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxx.
§5
(1) Xxxxxxxxxxx xx xxx účely xxxxxx xxxxxx xxxxxx veškerá xxxxxx, peněžitá xxxx xxxxxxxxxx, opakující se xxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxx nebo xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxx závislé činnosti.
(2) Xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx přijetí xxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx a xxxxx je xxxxx x xxxxxxx na xxxxx mravy xxxxxxxxx xxxxxxxx k xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxx, xxx xx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx; xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx také zajišťování xxxxxxx xxxxxxxxxxxx.
(3) Xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xx xxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx x xxxxxxxxxx, xxxxxxxx x povolání, podnikání x xxxx samostatné xxxxxxxxx činnosti, pracovní x jiné xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxx zacházení xxxxx odstavce 2.
(4) Xxxxxxxxx xx xxx xxxxx xxxxxx zákona xxxxxx činnost xxxxxxx xxxxx vykonávaná xx xxxxxx v xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxx právní xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx x xxxx xxxxx.
(5) Xxxxxxxx xxxxxxx xx xxx xxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxx, xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx nepeněžité xxxxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxxx.
(6) Xxx xxxxx xxxxxx xxxxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx tělesné, xxxxxxxx, mentální, xxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxx, xxxxx xxxxx xxxx xxxx xxxxxx xxxxxx x jejich xxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx zákonem; přitom xxxx xxx o xxxxxxxxxx zdravotní xxxxxxxxx, xxxxx trvá xxxx xx podle xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxx xxxxx rok.
§6
Xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx
(1) Diskriminací xxxx xxxxxxxx zacházení x xxxxxx xxxx x xxxxxxxx k xxxxxxxxxx xxxx povolání, xxxxx xx
x) xxxxxxxxxx podmínka xxxxxxxxxxx xxxx, xxxxxxx xxxxx nebo xxxx xxxxxxxxxx, která je xxx řádný xxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx pro přístup x xxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxx spojeným xx xxxxxxxxxxx nebo xxxxxxxxx nezbytná, nebo
b) xxx xxxxx výkon xxxxxxxxxx xxxx povolání xxxxxxxx xxxxxxx vzdělávání, xxxxx je xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx k xxxx, xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xx x zaměstnání nebo xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx podle xxxxxxxxxx xxxxxx2).
(2) Xx xxxxxxxxxxxx xx nepovažuje xxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx2) xxx xxxx a ženy; xx xxxxxxx v xxxxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx xxxxx §8 x 9.
(3) Xxxxxxxxxxxx xxxx rozdílné xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx, xxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx, xx xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx je x tomu xxxxx xxxxx spočívající x xxxxxx vykonávané xxxxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx jsou xxxx xxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx nebo odborné xxxxxxxx k zaměstnání xxxx povolání, xxxxx xx x xxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx x uplatněné xxxxxxxxx xxxx této xxxxxx xxxxxxxxx.
(4) Xxxxxxxxxxxx není xxxxxxxx xxxxxxxxx uplatňované xx xxxxxx xxxxx xx zaměstnání, xxxxxxxx x zaměstnání xxxx xxxxxxxx, x případě xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxxxxxx x xxxxxx xxxxxx xxxxxx činností xxxx xxxxxxxxxxx, x níž xxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx, víra xx světový názor xxxxx xxxxxxxxx, oprávněný x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx se xxxxxxxx x etice xxxx xxxxxx či xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx.
(5) Xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx účelem ochrany xxx x xxxxxx xxxxxxxxxxx x mateřství, xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx a za xxxxxx xxxxxxx osob xxxxxxxx 18 let xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx předpisy, xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx uvedených xxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx.
(6) Diskriminací x xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxx, které xxxx xxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx života a xxxxx xxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxxxxx.
(7) Diskriminací x důvodu xxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx zboží x xxxxxx, pokud xx xxxxxxx xxxx přednostní xxxxxxxxxxx zboží x xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx cílem x xxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx xxxx přiměřené x nezbytné.
§7
(1) Diskriminací xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, náboženského xxxxxxx, xxxx xx světového xxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx v §1 xxxx. 1 xxxx. x) až x), xxxxx je xxxx xxxxxxxx zacházení xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx legitimním xxxxx x prostředky x xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx a xxxxxxxx. Xxxxxxxxxx §6 xxx xxxx dotčeno.
(2) Xx xxxxxxxxxxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx cílem xx xxxxxxxx nebo xxxxxxxx nevýhody vyplývající x xxxxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx z xxxxxx xxxxxxxxx v §2 xxxx. 3 x xxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx a xxxxx xxxxxxxxxxxx.
(3) Xx xxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx nebo povolání xxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx 2 xxxx x xxxxxxxxxxxxx osoby, xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxx povolání, xxx xxxx ostatní xxxxxxxx posuzované xxxxx.
(4) Xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xx zvláštních xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx odstavce 1 a §6 xxxxxxx.
Zásada xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxx a xxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx
§8
(1) Xxxxx xxxxxxxxxxxxx poskytuje xxxxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxxxxx x jejich rodinným xxxxxxxxxxxx
x) peněžitá xxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx nebo xxxxxxx dávky xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx systému xxxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxx
1. xxxxxx,
2. xxxxxxxxxx,
3. xxxxx, včetně xxxxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx,
4. xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxx z xxxxxxxx,
5. xxxxxxxxxxxxxxx,
x) jiná peněžitá xxxx xxxxxxxxxx plnění, xxxxx mají charakter xxxxxxxxxx xxxxx, zejména xxxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx, xxxxx jsou xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx zaměstnanci x xxxxxx xxxx zaměstnání,
je xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx z xxxxxx pohlaví.
(2) Xxxx x ženy xxxx xxx zejména
a) xxxxxx xxxxxxx k xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků,
b) xxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx plnění,
c) xxxxxx xxxxxxxx xxx vznik, xxxxxx x zachování xxxxxx na xxxxxx,
x) xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx účast x xxxxxxx,
x) stejná pravidla xxx xxxxxxxxxxx plnění, xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx, xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx dobu xxxxxx x xxxxxxx,
x) stejné xxxxxxxx pro pozastavení xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx na xxxxx xxxxxxxxx xxxxx mateřské xxxxxxxx nebo volna x rodinných důvodů,
g) xxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx,
x) xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx,
x) xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx, xx xxxxx xxxxxx xxxxx x xxxxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx nebo vyživované xxxxx,
x) stejné podmínky xxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx ze xxxxxxx, xxxx by xxxxxx podmínky xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx dávky,
k) xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx.
(3) Ustanovení xxxxxxxx 1 x 2 xx xxxxxxxx xxxxxxx xxx xx xxxxx xxxxxxxxxx výdělečně xxxxx a xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, jichž jsou xxxx xxxxx xxxxx, xxxxx jsou založeny xx xxxxxxxx příslušnosti x xxxxxxxx xxxxxxxx.
(4) Xxxxxxxxxx xxxxxxxx 1 xx 3 xx xxxxxxxx xxx xx
x) xxxxx, xxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxx x xxxxxx nemoci, xxxxxxxxx xxxx xxxxx,
x) osoby xxxxxxxxxx se o xxxxxxxxxx,
x) xxxxxxxx,
x) xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx nebo xxxxxx xxxxxxxxxxx,
x) osoby, které xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxx uvedené x xxxxxxxxx x) xx x).
§9
(1) Xxxxxxxxx zaměstnavatele xxxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx x muži x xxxxxx podle §8 se nevztahuje xx
x) individuální xxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx,
x) xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxxx výdělečně činné, xxxxxx xxxxx xxx xxxxxxx člena,
c) xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx, x xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxx xxxx,
x) xxxxxxxxxx ustanovení xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxx, xxxxx jsou xxxxxxxxxx nabízena jednotlivě, xxx xxx zaručila
1. xxxxxxxxx dávky, nebo
2. xxxxx xxxx, kdy xxxxxx xxx vypláceny xxxxx xxxxx xxx xxxxx samostatně xxxxxxxxx xxxxx, xxxx xxxxx x několika dávek,
e) xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx z xxxxxx systémů xxxx xxxxxxxxxxx x příspěvků xxxxxxxxxxx placených xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx.
(2) Xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x xxxx x xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxx, xxx xxxxxxx xxxxxx, které dovršily xxxxxxxxx xxx pro xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxx důchodového věku xxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx zákonného xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxx. Doplněk xxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxx xxxx přiblížení xxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xx vztahu x xxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx situaci osobám xxxxxxx pohlaví, xxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx důchodový xxx, xx xx doby, xxx osoby xxxxxx xxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxx dovrší xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx věk.
(3) Xxxxxxxxx povinnosti xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x muži a xxxxxx xxxx
x) xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx nezbytných xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx k pojistně xxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xx liší xxxxx xxxxxxx v xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx; x případě zaměstnaneckých xxxxxxx, u xxxxx xxxx xxxxxxxxx dávky xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx být xxxxxx xxxxx xxxxxxx, pokud xx nerovnost xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx pojistně xxxxxxxxxxxxx zásad, xxxxx xx x xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx pohlaví,
b) xxxxxxxxx xxxxxxxxxx úrovní xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx do xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx,
1. jedná-li xx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx x xx-xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx xx xxxxxxx xxx xxx xxxxxxx,
2. xxxxx-xx se x xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx a xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx základu nezbytného xxx krytí nákladů xx xxxxxx xxxxx,
x) xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xx osoby xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx a) x x), xxxxx xxx x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx nároku xx doživotní dávky, xxxx se xxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků.
(4) Xxxxx xxx x xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx kapitálu xxxxxxx x xxxxxxxx 3 xxxx. a), xxxxxxxxx xxxxxx rovného zacházení x xxxx a xxxxxx xxxx
x) přeměna xxxxx pravidelných důchodů xx xxxxxxx,
x) xxxxxx xxxxxx na důchod,
c) xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, pokud xx xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx,
x) xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xx xxxxx rozhodne xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx.
(5) Xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx s xxxx a xxxxxx xxxxxxxxxx, pokud muži x xxxx xxxx xx stejných xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx xxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx.
(6) Xxx účely xxxxxx xxxxxx xxx xxxxxx zacházení pro xxxx x xxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků, xxxxx xxx x xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, xx xx zaměstnavatele xxxxxxxx rovněž xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxx, xxxxx toto xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx.
HLAVA XX
XXXXXX XXXXXXXXXX XXXXXXX XXXX DISKRIMINACÍ
§10
(1) Xxxxx-xx k xxxxxxxx xxxx a povinností xxxxxxxxxxxxx z xxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx xxxx x diskriminaci, xx xxx, xxx xxx xxxxx jednáním xxxxxx, xxxxx xx x soudu xxxxxxx xxxxxxx, xxx xxxx xxxxxxxx od xxxxxxxxxxxx, xxx xxxx odstraněny xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx zásahu x xxx mu xxxx dáno xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx.
(2) Pokud xx xx xxxxxxxx postačujícím xxxxxxxx nápravy xxxxx xxxxxxxx 1, xxxxxxx xxxxx, xx xxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx značné xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxx xxxxxxx xx společnosti, xx xxx právo xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx újmy x xxxxxxxx.
(3) Xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx 2 xxxx xxxx x přihlédnutím k xxxxxxxxxx xxxxxxx újmy x x xxxxxxxxxx, xx nichž x xxxxxxxx xxxxx xxxxx.
§11
(1) Ve xxxxxx xxxxxxx xxxx diskriminací xxxx xxxxxxxxx xxxxx,
x) xxxxx byla xx xxxxxxx xxxx obětí xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxx
x) xx-xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx předmětem xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxx nebo xxxxxxx xxxx taková xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxx xxxxxxxx xxxx ze xxxxxx,
xxxxxxxxxx informace x xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx x součinnost xxx xxxxxxx nebo doplnění xxxxxx x podání xxxxxx domáhajícím se xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx.
(2) Xxxxxxxxx osoba xxxxxxx x odstavci 1 xx xxxxxxxxx podávat xxxxxxxx xxxxxx vykonávajícím xxxxxxxx nad xxxxxxxxxxx xxxxxxxx předpisů, včetně xxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxx k xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxx k xxxxxxxx xxxxxxxxx řízení.
XXXXX XXX
XXXXXXXXX USTANOVENÍ
§12
Právní xxxxxx ve xxxxxx xxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx tohoto xxxxxx, xx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx předpisy.
ČÁST XXXXX
Xxxxx xxxxxx x Veřejném ochránci xxxx
§13
Xxxxx č. 349/1999 Sb., o Xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx, xx xxxxx xxxxxx x. 265/2001 Xx., xxxxxx x. 309/2002 Xx., zákona x. 320/2002 Xx., zákona x. 626/2004 Xx., xxxxxx č. 381/2005 Xx., zákona x. 342/2006 Xx. x xxxxxx č. 129/2008 Xx., xx mění xxxxx:
1. X §1 xxxx. 4 xxxx. x) xx slova "xxxxxx sociální xxxx" xxxxxxxxx xxxxx "xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx".
2. V §1 se za xxxxxxxx 4 xxxxxx xxxx xxxxxxxx 5, xxxxx včetně xxxxxxxx xxx čarou x. 1 zní:
"(5) Ochránce xxxxxxxx působnost xx xxxxxx xxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx1).
1) Xxxxx x. 198/2009 Xx., x xxxxxx xxxxxxxxx x x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx x x xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx (xxxxxxxxxxxxxxxxx zákon).".
Dosavadní xxxxxxxx 5 x 6 se xxxxxxxx xxxx odstavce 6 x 7.
Dosavadní xxxxxxxx xxx xxxxx x. 1 xx 5 xx označují xxxx xxxxxxxx pod čarou x. 2 xx 6, xxxxxx odkazů xx xxxxxxxx pod xxxxx.
3. X §8 xxxxxxxx 2 xxx:
"(2) Xxxxxxxx náleží xxxx, xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx. Xxxxxxxx xxxxxxxx náleží xxxx, xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx x naturální xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx Nejvyššího xxxxxxxxxxx xxxxx.".
4. X §15 odst. 1 xxxx. x) xx xxxxx "xxxxx §1 xxxx. 2" xxxxxxx.
5. Xx §21a se xxxxxx xxxx §21x, xxxxx xxx:
"§21x
Xxxxxxxx přispívá x prosazování xxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx xx všemi xxxxxxx xxx xxxxxx xx xxxxxx xxxx nebo xxxxxxx xxxxx, xxxxxxxxx, xxxxxxx, xxxxxxxx orientaci, xxx, zdravotní postižení, xxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxx xxxx světový xxxxx x xx xxx xxxxxx
x) xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxx návrhů xx xxxxxxxx řízení x xxxxxx xxxxxxxxxxxx,
x) xxxxxxx výzkum,
c) xxxxxxxxxx xxxxxx a vydává xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx,
x) xxxxxxxxx výměnu xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx.".
XXXX TŘETÍ
Změna xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx
§14
X zákoně č. 99/1963 Sb., xxxxxxxx xxxxxx xxx, ve xxxxx xxxxxx č. 36/1967 Xx., zákona x. 158/1969 Xx., zákona x. 49/1973 Sb., xxxxxx č. 20/1975 Xx., xxxxxx x. 133/1982 Xx., xxxxxx x. 180/1990 Sb., xxxxxx č. 328/1991 Xx., xxxxxx x. 519/1991 Xx., xxxxxx x. 263/1992 Xx., xxxxxx x. 24/1993 Xx., xxxxxx x. 171/1993 Sb., xxxxxx x. 117/1994 Sb., xxxxxx č. 152/1994 Xx., zákona x. 216/1994 Sb., xxxxxx x. 84/1995 Xx., xxxxxx č. 118/1995 Xx., xxxxxx č. 160/1995 Sb., zákona x. 238/1995 Xx., xxxxxx č. 247/1995 Xx., xxxxxx Xxxxxxxxx xxxxx vyhlášeného xxx x. 31/1996 Xx., xxxxxx x. 142/1996 Xx., xxxxxx Ústavního xxxxx vyhlášeného xxx x. 269/1996 Sb., xxxxxx č. 202/1997 Xx., xxxxxx x. 227/1997 Sb., xxxxxx x. 15/1998 Xx., xxxxxx x. 91/1998 Xx., xxxxxx č. 165/1998 Xx., zákona x. 326/1999 Xx., xxxxxx x. 360/1999 Xx., xxxxxx Ústavního xxxxx xxxxxxxxxxx xxx x. 2/2000 Xx., xxxxxx x. 27/2000 Xx., zákona x. 30/2000 Xx., xxxxxx x. 46/2000 Xx., xxxxxx č. 105/2000 Xx., zákona x. 130/2000 Xx., zákona x. 155/2000 Xx., xxxxxx x. 204/2000 Xx., xxxxxx x. 220/2000 Xx., zákona x. 227/2000 Xx., xxxxxx č. 367/2000 Xx., zákona x. 370/2000 Sb., zákona x. 120/2001 Xx., xxxxxx x. 137/2001 Xx., xxxxxx x. 231/2001 Xx., xxxxxx x. 271/2001 Xx., xxxxxx Xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxx č. 276/2001 Sb., zákona x. 317/2001 Sb., xxxxxx x. 451/2001 Xx., zákona x. 491/2001 Xx., xxxxxx x. 501/2001 Xx., xxxxxx č. 151/2002 Xx., zákona x. 202/2002 Xx., xxxxxx x. 226/2002 Xx., xxxxxx x. 309/2002 Xx., zákona x. 320/2002 Xx., xxxxxx Xxxxxxxxx soudu vyhlášeného xxx x. 476/2002 Xx., zákona x. 88/2003 Xx., xxxxxx x. 120/2004 Xx., xxxxxx Xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxx č. 153/2004 Sb., xxxxxx x. 237/2004 Xx., xxxxxx x. 257/2004 Xx., zákona x. 340/2004 Sb., xxxxxx x. 436/2004 Sb., xxxxxx č. 501/2004 Xx., xxxxxx x. 554/2004 Xx., zákona x. 555/2004 Xx., xxxxxx x. 628/2004 Xx., xxxxxx x. 59/2005 Xx., xxxxxx x. 170/2005 Sb., xxxxxx č. 205/2005 Xx., xxxxxx č. 216/2005 Sb., xxxxxx x. 342/2005 Xx., xxxxxx č. 377/2005 Xx., xxxxxx x. 383/2005 Xx., zákona x. 413/2005 Sb., xxxxxx x. 56/2006 Xx., xxxxxx č. 57/2006 Sb., xxxxxx x. 79/2006 Xx., xxxxxx x. 112/2006 Xx., zákona x. 113/2006 Sb., xxxxxx x. 115/2006 Sb., xxxxxx č. 133/2006 Xx., zákona č. 134/2006 Sb., xxxxxx x. 135/2006 Xx., xxxxxx x. 189/2006 Xx., xxxxxx x. 216/2006 Sb., xxxxxx x. 233/2006 Xx., xxxxxx x. 264/2006 Xx., zákona x. 267/2006 Xx., xxxxxx x. 308/2006 Xx., xxxxxx x. 315/2006 Xx., zákona č. 296/2007 Sb., zákona x. 104/2008 Xx., xxxxxx x. 123/2008 Xx., xxxxxx x. 126/2008 Sb. a xxxxxx č. 129/2008 Xx., §133x včetně xxxxxxxx xxx xxxxx x. 56b, 56c x 56x zní:
"§133a
Pokud xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx, xx xxxxxxx xxx xxxxxxx, xx xx strany xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxx nebo xxxxxxx xxxxxxxxxxxx
x) xx základě xxxxxxx, xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx původu, náboženství, xxxx, xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxxxx postižení, věku xxxxx xxxxxxxx orientace x xxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx včetně xxxxxxxx x xxx, povolání, xxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx k xxx, xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx zaměstnanců xxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx x xxxxxxxx v xxxxxxxxxx xxxxxxxx56x),
x) na xxxxxxx rasového nebo xxxxxxxxx xxxxxx při xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxx, x xxxxxxxx ke vzdělání x odborné přípravě, xxxxxxxx x veřejným xxxxxxxx, přístupu k xxxxxxx, xxxxxxxx x xxxxxxxxx sdruženích x xxx xxxxxxx xxxxx x xxxxxxx nebo xxxxxxxxxxx služeb56c), xxxx
x) xx xxxxxxx pohlaví xxx přístupu xx xxxxx x xxxxxxx56x),
xx xxxxxxxx povinen dokázat, xx xxxxxxx k xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx.
56x) Xxxxxxxx Rady 2000/43/ES xx xxx 29. xxxxxx 2000, xxxxxx se xxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení x osobami bez xxxxxx na jejich xxxx xxxx etnický xxxxx.
Xxxxxxxx Rady 2000/78/ES xx dne 27. xxxxxxxxx 2000, xxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx x xxxxxxxx.
Xxxxxxxx Xxxx 2004/113/ES xx xxx 13. prosince 2004, xxxxxx xx xxxxxx xxxxxx rovného zacházení x xxxx a xxxxxx x xxxxxxxx xx xxxxx x xxxxxxx a xxxxxx xxxxxxxxxxx.
Xxxxxxxx Rady 97/80/ES xx dne 15. xxxxxxxx 1997 o xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx na xxxxxxx pohlaví.
56c) Směrnice Xxxx 2000/43/ES ze xxx 29. xxxxxx 2000, xxxxxx se xxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx s xxxxxxx xxx ohledu xx xxxxxx xxxx xxxx xxxxxxx xxxxx.
56x) Směrnice Xxxx 2004/113/ES xx xxx 13. xxxxxxxx 2004, kterou se xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx s muži x ženami x xxxxxxxx xx xxxxx x xxxxxxx a xxxxxx xxxxxxxxxxx.".
ČÁST XXXXX
Xxxxx zákona x xxxxxxxxxxxxxx
§17
X §13x xxxxxx č. 363/1999 Sb., x xxxxxxxxxxxxxx x x xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx (xxxxx o xxxxxxxxxxxxxx), xx xxxxx xxxxxx č. 39/2004 Xx., xx xxxxxxxxx xxxx označuje xxxx xxxxxxxx 1 x xxxxxxxx se xxxxxxxx 2 x 3, xxxxx xxxxx:
"(2) Xxxxx xxxxxxxxxx používá xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx určující xxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx výše xxxxxxxxxx x rozdílného xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, je xxxxxxx zabezpečit, xx xxxx xxxxxxx xxxx
x) xxxxxxxx na xxxxxxxx xxxxxxxx matematických a xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx a
b) xxxxxxxxx.
(3) Při xxxxxxxxx xxxxxxxx výše xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx plnění podle xxxxxxxx 2 xxxxxxxxxx xxxxxxx z xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx x x xxxxx získaných x xxxxxxx provozované xxxxxxxxxxx činnosti nebo xx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx. Xxxxxx-xx x xxxxxxxxx veřejně xxxxxxxx údaje xxxxxx xxxxxxxxx společně xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, je xxxxxxxxxx xxxxxxx zveřejňovat x xxxxxxxxxx aktualizovat vlastní xxxxxxxxxxx xxxxx, xx xxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx plnění, x xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx.".
§18
Přechodné ustanovení
Ministerstvo xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx §13a odst. 3 xxxxxx x. 363/1999 Xx., o xxxxxxxxxxxxxx x x xxxxx některých xxxxxxxxxxxxx xxxxxx (zákon x xxxxxxxxxxxxxx), xx xxxxx xxxxxxxxxx předpisů, získaných xxxxxxxx ke xxx 1. dubna 2012, xxxxxxxxx oprávněnost xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx jako xxxxxxxxxx xxxxxxx při xxxxxxxxx rozdílné xxxx xxxxxxxxxx x rozdílného xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx tohoto xxxxxxxx xxxxx Komisi Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx 21. xxxxxxxx 2012.
XXXX XXXXX
XXXXXXXX
§19
Xxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xx xxx jeho xxxxxxxxx, x xxxxxxxx části druhé, xxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx následujícího xx dni xxxx xxxxxxxxx.
Právní předpis x. 198/2009 Xx. xxxxx xxxxxxxxx xxxx 1.9.2009, x xxxxxxxx části druhé, xxxxx nabývá xxxxxxxxx 1.12.2009.
Xx xxxxx tohoto xxxxxxxx předpisu xxxx xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx právním xxxxxxxxx č.:
199/2009 Xx., xxxxxxxx Poslanecké xxxxxxxx x xxxxxx x xxxxxx zacházení a x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx x x změně xxxxxxxxx xxxxxx (xxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxx), xxxxxxxxx Xxxxxxxxxxx xxx 23.4.2008 a xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx republiky xxx 16.5.2008
s xxxxxxxxx xx 14.7.2009
89/2012 Xx., xxxxxxxx zákoník
s xxxxxxxxx xx 1.1.2014
332/2014 Sb., xxxxxx xx xxxx xxxxx č. 221/99 Xx., o xxxxxxxx x xxxxxxxx, ve xxxxx pozdějších xxxxxxxx, x xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx
x účinností xx 1.7.2015
365/2017 Xx., kterým xx mění xxxxx x. 198/2009 Xx., x rovném zacházení x x právních xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx x o xxxxx některých xxxxxx (xxxxxxxxxxxxxxxxx zákon), xx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, x xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx
x xxxxxxxxx xx 1.1.2018
Xxxxx xxxxxxxxxxxx právních xxxxx jiných právních xxxxxxxx v odkazech xxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxxx xx jich xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx shora xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.
1) Xxxxxxxx Xxxx 2000/43/ES xx xxx 29. června 2000, xxxxxx se zavádí xxxxxx rovného xxxxxxxxx x xxxxxxx xxx xxxxxx xx xxxxxx xxxx xxxx etnický xxxxx.
Xxxxxxxx Rady 2000/78/ES xx dne 27. xxxxxxxxx 2000, xxxxxx xx stanoví xxxxxx xxxxx pro rovné xxxxxxxxx v zaměstnání x xxxxxxxx.
Xxxxxxxx Xxxx 79/7/EHS xx dne 19. xxxxxxxx 1978 x postupném zavedení xxxxxx rovného xxxxxxxxx xxx xxxx x xxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx.
Xxxxxxxx Xxxx 86/378/EHS ze xxx 24. xxxxxxxx 1986 x zavedení zásady xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxx x xxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx.
Xxxxxxxx Rady 2004/113/ES xx xxx 13. xxxxxxxx 2004, xxxxxx se xxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení x muži a xxxxxx x přístupu xx xxxxx x xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxx.
Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Rady 2006/54/ES xx xxx 5. xxxxxxxx 2006 x xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx a xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxx x ženy v xxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx.
Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Xxxx 2010/41/EU xx dne 7. xxxxxxxx 2010 x xxxxxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx xxx xxxx x xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činné x x xxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 86/613/EHS.
Směrnice Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Rady 2014/54/EU ze xxx 16. xxxxx 2014 x opatřeních xxxxxxxxxxxxx xxxxx práv xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx x jejich xxxxxx xxxxxxx.
3) Xxxxxxxx Evropského xxxxxxxxxx x Rady (XX) č. 492/2011 xx xxx 5. xxxxx 2011 x xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx Xxxx.