Právní předpis byl sestaven k datu 28.02.2026.
Zobrazené znění právního předpisu je účinné od 01.01.2018.
ČÁST PRVNÍ - ANTIDISKRIMINAČNÍ ZÁKON
HLAVA I - OBECNÁ USTANOVENÍ
Předmět úpravy §1
Přípustné formy rozdílného zacházení §6 §7
Zásada rovného zacházení pro muže a ženy v systémech sociálního zabezpečení pracovníků §8 §9
HLAVA II - PRÁVNÍ PROSTŘEDKY OCHRANY PŘED DISKRIMINACÍ §10 §11
HLAVA III - PŘECHODNÉ USTANOVENÍ §12
ČÁST DRUHÁ - Změna zákona o Veřejném ochránci práv §13
ČÁST TŘETÍ - Změna občanského soudního řádu §14
ČÁST ČTVRTÁ §15
ČÁST PÁTÁ §16
ČÁST ŠESTÁ - Změna zákona o pojišťovnictví §17
Přechodné ustanovení §18
ČÁST SEDMÁ - ÚČINNOST §19
Xxxxxxxxx xx xxxxxx na xxxxx xxxxxx Xxxxx xxxxxxxxx:
XXXX XXXXX
XXXXXXXXXXXXXXXXX XXXXX
XXXXX X
XXXXXX XXXXXXXXXX
§1
Xxxxxxx xxxxxx
(1) Xxxxx xxxxx zapracovává xxxxxxxxx předpisy Evropské xxxx1) x v xxxxxxxxxx xx přímo xxxxxxxxxx xxxxxxx Xxxxxxxx xxxx3) a na Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx x xxxxxx a xxxxxxxxxxx smlouvy, xxxxx xxxx součástí právního xxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxx xx rovné xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxx xx věcech
a) xxxxx na zaměstnání x xxxxxxxx k xxxxxxxxxx, včetně pomoci xxxxxxxxxxx Xxxxxx xxxxx Xxxxx xxxxxxxxx,
x) xxxxxxxx x povolání, xxxxxxxxx x jiné xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činnosti, včetně xxxxxxxxxxx do xxxxxxxxxx xxxxxx,
x) xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxx x jiné xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx,
x) xxxxxxxx x xxxxxxxx v xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx zaměstnavatelů, xxxxxx výhod, které xxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx,
x) xxxxxxxx x xxxxxxxx v xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx svým xxxxxx poskytují,
f) xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx,
x) přiznání a xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx výhod,
h) xxxxxxxx ke xxxxxxxxx xxxx a xxxxxx xxxxxxxxxxx,
x) xxxxxxxx xx xxxxxxxx x xxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxx odborné xxxxxxxx,
x) xxxxxxxx xx xxxxx x xxxxxxx, xxxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxx nabízeny xxxxxxxxxx xxxx při jejich xxxxxxxxxxx.
(2) Xxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxx související x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx x pobytu xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx osob xxx státní příslušnosti xx xxxxx Xxxxx xxxxxxxxx. Xxx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxx v xxxxxxx volného pohybu xxxxxxxxxx3).
(3) Fyzická xxxxx xx právo x xxxxxxxx xxxxxxxx, xx xxxxx se xxxxxxxx xxxxx xxxxx nebo xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx Xxxxxxxx unie x xxxxxxx volného xxxxxx xxxxxxxxxx3), xx xxxxx xxxxxxxxx x xx xx, xxx nebyla xxxxxxxxxxxxxx.
Xxxxxxxx pojmy
§2
(1) Xxx xxxxx tohoto xxxxxx xx xxxxxx na xxxxx zacházení xxxxxx xxxxx xxxxx diskriminován x důvodů, xxxxx xxxxxxx tento zákon xxxx přímo xxxxxxxxxx xxxxxxx Evropské xxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx pracovníků3).
(2) Diskriminace xx xxxxx x xxxxxxx. Za xxxxxxxxxxxx xx považuje i xxxxxxxxxx, xxxxxxxx obtěžování, xxxxxxxxxxxxxx, pokyn k xxxxxxxxxxxx a xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx.
(3) Xxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxx, xxx xx x jednou xxxxxx xxxxxxx méně xxxxxxxx, xxx xx xxxxxxx xxxx zacházelo nebo xx se zacházelo x jinou xxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx, x to z xxxxxx rasy, xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx xxxxxxx, víry či xxxxxxxxx xxxxxx, x xxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx, xx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx předpis Xxxxxxxx xxxx z xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx pracovníků3), x x xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx.
(4) Xx xxxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx z xxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x x xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx.
(5) Diskriminací je xxxx jednání, xxx xx x xxxxxx xxxxxxxxx méně xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxx 3.
§3
(1) Xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx, xxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxx praxe xx x xxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx x §2 odst. 3 xxxxx znevýhodněna xxxxxx xxxxxxxx. Xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx, pokud xxxx ustanovení, xxxxxxxxx xxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxx x jeho dosažení xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx.
(2) Nepřímou xxxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx se rozumí xxxx odmítnutí xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx přiměřená xxxxxxxx, aby měla xxxxx se zdravotním xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx, k xxxxxx pracovní xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx nebo xxxxxx xxxxxxx v xxxxxxxxxx, xxx mohla xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxx se xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxx xxx xxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, ledaže xx xxxxxx xxxxxxxx představovalo xxxxxxxxxxx xxxxxxxx.
(3) Xxx xxxxxxxxxxx x tom, xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx nepřiměřené xxxxxxxx, xx xxxxx xxxx x úvahu
a) xxxx xxxxxx, xxxxxx xx xxxxx se zdravotním xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxx,
x) finanční xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx, xxxxx je xx xxxxxxxxxx,
x) xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxx xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxx x
x) xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx.
(4) Za xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xx nepovažuje xxxxxxxx, které xx xxxxxxx xxxx právnická xxxxx povinna xxxxxxxxxx xxxxx zvláštního xxxxxxxx xxxxxxxx.
§4
(1) Xxxxxxxxxxx se xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx s důvody xxxxxxxxx v §2 xxxx. 3,
x) xxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx, nepřátelského, xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx nebo xxxxxxxxxx xxxxxxxxx, nebo
b) xxxxx xxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx podmínka xxx xxxxxxxxxx ovlivňující xxxxx xxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx.
(2) Xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx 1, xxxxx xx xxxxxxxx xxxxxx.
(3) Xxxxxxxxxxxxxxx xx rozumí nepříznivé xxxxxxxxx, postih nebo xxxxxxxxxxxx, x xxxxx xxxxx v xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx podle xxxxxx xxxxxx.
(4) Xxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxx, xxxxx zneužije xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxx.
(5) Xxxxxxxxx k diskriminaci xx xxxxxx xxxxxxx xxxxx, xxxxx druhého xxxxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxx.
§5
(1) Odměňováním se xxx xxxxx xxxxxx xxxxxx rozumí veškerá xxxxxx, xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxxxx, která xxxx xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx osobě xxx xxxxxxx xxxxxxxx.
(2) Xxxxxxxxxxxx rovného xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx, která xxxx xxxxxxxxx účinné xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx a xxxxx je xxxxx x xxxxxxx xx xxxxx mravy xxxxxxxxx xxxxxxxx k xxxxxxxxxx x osobním xxxxxxx xxxx, xxx má xxxxxxxxx rovné xxxxxxxxx xxxxxxxxxx; xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx.
(3) Zaměstnavatelé xxxx xxxxxxx xx xxxxxx práva xx xxxxxxxxxx a přístupu x zaměstnání, přístupu x povolání, xxxxxxxxx x xxxx samostatné xxxxxxxxx činnosti, xxxxxxxx x xxxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx rovné xxxxxxxxx xxxxx odstavce 2.
(4) Xxxxxxxxx xx xxx xxxxx xxxxxx zákona xxxxxx činnost fyzické xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxx x závislém xxxx xxxxxxxxxx postavení, xxxxx xxxxx výkon xxxxxxxx právní předpisy xxxxxxxxx xxxxxxxx kvalifikačních xxxxxxxxxxx, xxxxxxx dosažením xxxxxxxxxxxx vzdělání x xxxxxxxxx i doby xxxxx.
(5) Sociální xxxxxxx xx xxx xxxxx xxxxxx xxxxxx rozumí xxxxx, osvobození xx xxxxxxxx nebo peněžité xxxx xxxxxxxxxx plnění, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxx vyššími xxxxxxxxx xxxxxxx než xxxxxxx.
(6) Xxx účely xxxxxx xxxxxx xx zdravotním xxxxxxxxxx xxxxxx tělesné, xxxxxxxx, mentální, xxxxxxx xxxx xxxx postižení, xxxxx brání nebo xxxx xxxxxx xxxxxx x xxxxxx xxxxx xx rovné xxxxxxxxx x xxxxxxxxx vymezených xxxxx zákonem; přitom xxxx xxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx postižení, xxxxx xxxx xxxx xx xxxxx poznatků xxxxxxxx xxxx trvat xxxxxxx jeden xxx.
§6
Xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx
(1) Xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx zacházení x xxxxxx xxxx x xxxxxxxx k zaměstnání xxxx xxxxxxxx, xxxxx xx
x) xxxxxxxxxx podmínka xxxxxxxxxxx xxxx, xxxxxxx xxxxx nebo xxxx xxxxxxxxxx, která xx xxx xxxxx výkon xxxxxxxxxx nebo xxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxx x určitým xxxxxx x xxxxxxxxxxx spojeným xx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx, nebo
b) xxx řádný výkon xxxxxxxxxx nebo povolání xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xx nepřiměřeně xxxxxx vzhledem x xxxx, xx xxxxxxx xxxxx ucházející xx x xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx dosáhne xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx2).
(2) Xx diskriminaci xx nepovažuje xxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xx stanovením rozdílného xxxxxxxxxxx xxxx2) pro xxxx x xxxx; xx xxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx xxxxx §8 x 9.
(3) Xxxxxxxxxxxx xxxx rozdílné xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxx xx zaměstnání, xxxxxxxx x xxxxxxxxxx nebo xxxxxxxx, xx xxxxxx xxxxxxxxxx, služebních poměrů xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx, pokud xx x tomu věcný xxxxx xxxxxxxxxxx v xxxxxx vykonávané práce xxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx požadavky jsou xxxx povaze xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxx x důvodu xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx věcech xxxxxxxx nebo odborné xxxxxxxx x zaměstnání xxxx xxxxxxxx, xxxxx xx k tomu xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxx vykonávané xxxxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx požadavky xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx.
(4) Xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx, xxxxxxxx x zaměstnání xxxx xxxxxxxx, x případě xxxxxxx práce xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx společnostech, jestliže x xxxxxx povahy xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx, v xxx xxxx xxxxxxxxxx, představuje xxxxxxxxxx vyznání, víra xx xxxxxxx xxxxx xxxxx podstatný, oprávněný x xxxxxxxxxx požadavek xxxxxxxxxx xx zřetelem x xxxxx xxxx xxxxxx xx náboženské xxxxxxxxxxx.
(5) Diskriminací není xxxxxxxx zacházení xxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxx xxx z xxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx, xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xx xxxxxx ochrany xxxx xxxxxxxx 18 xxx xxx xxxxx stanovené xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx prostředky x xxxxxxxx uvedených cílů xxxx xxxxxxxxx a xxxxxxxx.
(6) Diskriminací x xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx služeb, xxxxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxxx soukromého a xxxxxxxxx života x xxxxx xxxxxxxxxxx v xxxx xxxxxxxxxxx.
(7) Xxxxxxxxxxxx x důvodu xxxxxxx xxxx xxxxxxx nebo xxxxxxxxxx poskytování xxxxxxx xxxxxxxxxx zboží x xxxxxx, xxxxx xx xxxxxxx xxxx přednostní xxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx odůvodněno xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxx k xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x nezbytné.
§7
(1) Diskriminací xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx z xxxxxx xxxxxxx, sexuální xxxxxxxxx, věku, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxx xx xxxxxxxxx xxxxxx ve věcech xxxxxxxxx x §1 xxxx. 1 xxxx. x) až x), xxxxx je xxxx xxxxxxxx zacházení xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx x prostředky x xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx a xxxxxxxx. Xxxxxxxxxx §6 xxx xxxx dotčeno.
(2) Xx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx vyplývající x příslušnosti xxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx x §2 xxxx. 3 x xxxxxxxx jí xxxxx zacházení x xxxxx xxxxxxxxxxxx.
(3) Xx xxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx nebo xxxxxxxx xxxxx opatření xxxxx xxxxxxxx 2 vést x xxxxxxxxxxxxx osoby, xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxx povolání, xxx mají ostatní xxxxxxxx posuzované xxxxx.
(4) Xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xx zvláštních xxxxxxxx xxxxxx ustanovením xxxxxxxx 1 a §6 xxxxxxx.
Xxxxxx rovného xxxxxxxxx xxx xxxx a xxxx x systémech xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx
§8
(1) Xxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx
x) xxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxx účelem xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xx základního systému xxxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxx
1. xxxxxx,
2. xxxxxxxxxx,
3. xxxxx, včetně xxxxxxxxxxx xxxxxxx do důchodu,
4. xxxxxxxxxx úrazu x xxxxxx x xxxxxxxx,
5. xxxxxxxxxxxxxxx,
x) jiná xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx dávek, zejména xxxxxxxxxxxxxxx xxxx rodinných, xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxx zaměstnání,
je xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx z xxxxxx xxxxxxx.
(2) Xxxx x ženy xxxx xxx xxxxxxx
x) xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx,
x) xxxxxx xxxxx na xxxxxxxxxxx plnění,
c) xxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxx, xxxxxx x zachování xxxxxx xx plnění,
d) xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxx,
x) xxxxxx xxxxxxxx xxx poskytování plnění, xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx, xxxx xxxxxx zaměstnání xxxx dobu xxxxxx x xxxxxxx,
x) xxxxxx xxxxxxxx xxx pozastavení xxxxxx nebo xxxxxxx xxxxxx xx dávky xxxxxxxxx během mateřské xxxxxxxx xxxx volna x rodinných důvodů,
g) xxxxx xx stejný xxxxxx xxxxxx při xxxxxxx stejných podmínek,
h) xxxxxx způsob xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx zaměstnavatele xxxx zaměstnance,
i) stejný xxxxxx xxxxxxx výše xxxxxx včetně xxxxxxx, xx které xxxxxx xxxxx x ohledem xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx,
x) stejné xxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx, xxxx xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxx,
x) xxxxxxxx xxxxxx způsob xxxxxx xxxxxxxxxxx věku xxx xxxxx přiznání xxxxxxx ze xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků.
(3) Xxxxxxxxxx xxxxxxxx 1 x 2 xx xxxxxxxx xxxxxxx též na xxxxx samostatně xxxxxxxxx xxxxx x stavovské xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxx xxxxx xxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxx xx principu xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx.
(4) Xxxxxxxxxx odstavců 1 xx 3 xx xxxxxxxx xxx xx
x) xxxxx, jejichž xxxxxxx xx xxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx xxxx úrazu,
b) xxxxx xxxxxxxxxx xx o xxxxxxxxxx,
x) důchodce,
d) xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx nebo bývalé xxxxxxxxxxx,
x) xxxxx, které xxxxxxxxx nárok xx xxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx a) xx x).
§9
(1) Xxxxxxxxx zaměstnavatele xxxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx x xxxx x ženami podle §8 se xxxxxxxxxx xx
x) xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxx osoby samostatně xxxxxxxxx xxxxx,
x) xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činné, xxxxxx pouze xxx xxxxxxx člena,
c) pojistné xxxxxxx, jejichž smluvní xxxxxxx xxxx zaměstnavatel, x xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx nebo xxxx,
x) xxxxxxxxxx ustanovení xxxxxxx sociální xxxxxxx xxxx, xxxxx jsou xxxxxxxxxx nabízena jednotlivě, xxx xxx xxxxxxxx
1. xxxxxxxxx dávky, xxxx
2. xxxxx data, xxx xxxxxx xxx vypláceny xxxxx xxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, nebo výběr x xxxxxxxx dávek,
e) xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxx systémů jsou xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx.
(2) Xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x xxxx x ženami xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxx, aby přiznal xxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxx pro xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxx které xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx věku xxx xxxxx přiznání xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx důchodového xxxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx k xxxxxxxxx nebo xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xx xxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx situaci xxxxxx xxxxxxx pohlaví, xxxxx xxx dovršily xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxx, xx xx xxxx, xxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx x tohoto xxxxxxx dovrší xxxxxxx xxxxxxxxx důchodový věk.
(3) Xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x xxxx a xxxxxx není
a) stanovení xxxxxxxxxx úrovní xxxxx x xxxxxxxxxxx s xxxxxxxxxxxx nezbytných opatření xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xx xxxx podle xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx; x xxxxxxx zaměstnaneckých xxxxxxx, x xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx kapitálu, xxxxx být xxxxxx xxxxx nerovné, xxxxx xx nerovnost částek xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx zásad, které xx v době xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxx,
x) xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx do xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx,
1. xxxxx-xx xx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx x xx-xx cílem xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx ji xxxxxxx xxx obě pohlaví,
2. xxxxx-xx se x xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx a xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxx x zajištění xxxxxxxxxx základu nezbytného xxx xxxxx xxxxxxx xx xxxxxx dávky,
c) xxxxxxxxx xxxxxxxxxx pravidel xxxx xxxxxxxx použitelných xxxxx xx osoby xxxxxxxx pohlaví x xxxxxxx opatření xxxxxxxxxxx x písmenech x) x x), xxxxx xxx x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxx dávky, xxxx se xxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx.
(4) Xxxxx jde x xxxxxxx xxxxx financované xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx uvedené x odstavci 3 xxxx. x), xxxxxxxxx xxxxxx rovného zacházení x muži x xxxxxx není
a) přeměna xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx,
x) xxxxxx xxxxxx xx xxxxxx,
x) xxxxxxxxxxxxx důchod xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, xxxxx xx vzdala xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx,
x) xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xx xxxxx rozhodne xxx předčasné poskytování xxxxxxxxxx xxxxxxx.
(5) Xxxxxx xxxxxxx zacházení x xxxx x ženami xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx x ženy mají xx stejných podmínek xxxxx na pružný xxxxxxxxx xxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx.
(6) Xxx xxxxx xxxxxx xxxxxx při xxxxxx zacházení pro xxxx x xxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků, xxxxx xxx o xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činné, xx za xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx osoba, xxxxx toto xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx.
XXXXX XX
XXXXXX XXXXXXXXXX XXXXXXX XXXX XXXXXXXXXXXX
§10
(1) Xxxxx-xx k xxxxxxxx xxxx x povinností xxxxxxxxxxxxx x xxxxx xx rovné xxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxxxxx, xx xxx, xxx xxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxx xx x soudu xxxxxxx xxxxxxx, aby bylo xxxxxxxx xx diskriminace, xxx byly xxxxxxxxxx xxxxxxxx diskriminačního zásahu x aby mu xxxx dáno xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx.
(2) Pokud xx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx podle xxxxxxxx 1, xxxxxxx xxxxx, že xxxx x xxxxxxxx diskriminace xx xxxxxx míře xxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxx vážnost xx xxxxxxxxxxx, xx xxx xxxxx na xxxxxxx nemajetkové xxxx x xxxxxxxx.
(3) Výši xxxxxxx podle xxxxxxxx 2 xxxx soud x xxxxxxxxxxxx k xxxxxxxxxx vzniklé újmy x x xxxxxxxxxx, xx xxxxx x xxxxxxxx práva došlo.
§11
(1) Xx věcech xxxxxxx xxxx diskriminací xxxx xxxxxxxxx xxxxx,
x) xxxxx byla na xxxxxxx práv obětí xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxx
x) xx-xx ochrana xxxx xxxxxxxxxxxx předmětem xxxx xxxxxxxx xxxxxxx ve xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxx taková skutečnost xxxxxxx x xxxx xxxxxxxx xxxx xx xxxxxx,
xxxxxxxxxx informace x xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxx xxx xxxxxxx nebo xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx.
(2) Xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx 1 xx xxxxxxxxx podávat xxxxxxxx úřadům vykonávajícím xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx předpisů, xxxxxx xxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx, podněty k xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxx k zahájení xxxxxxxxx xxxxxx.
XXXXX XXX
XXXXXXXXX XXXXXXXXXX
§12
Xxxxxx xxxxxx ve xxxxxx xxxxx na xxxxx xxxxxxxxx vzniklé xx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx tohoto zákona, xx řídí xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.
ČÁST XXXXX
Xxxxx xxxxxx x Veřejném xxxxxxxx xxxx
§13
Xxxxx č. 349/1999 Sb., x Xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx, xx znění zákona x. 265/2001 Sb., xxxxxx x. 309/2002 Xx., xxxxxx x. 320/2002 Sb., xxxxxx x. 626/2004 Xx., xxxxxx x. 381/2005 Xx., xxxxxx x. 342/2006 Xx. a xxxxxx x. 129/2008 Xx., se xxxx xxxxx:
1. V §1 xxxx. 4 písm. x) se slova "xxxxxx xxxxxxxx péče" xxxxxxxxx xxxxx "xxxxxxxx xxxxxxxxxx služeb".
2. V §1 se za xxxxxxxx 4 xxxxxx xxxx odstavec 5, xxxxx xxxxxx poznámky xxx čarou č. 1 xxx:
"(5) Ochránce xxxxxxxx působnost xx xxxxxx práva na xxxxx zacházení x xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx1).
1) Xxxxx x. 198/2009 Xx., x rovném xxxxxxxxx x o xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx a x xxxxx některých xxxxxx (antidiskriminační zákon).".
Dosavadní xxxxxxxx 5 x 6 xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx 6 x 7.
Xxxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxx x. 1 xx 5 xx označují xxxx xxxxxxxx xxx čarou x. 2 xx 6, xxxxxx odkazů xx xxxxxxxx xxx xxxxx.
3. V §8 xxxxxxxx 2 zní:
"(2) Xxxxxxxx náleží xxxx, xxxxxxxx, náhrada xxxxxx x naturální plnění xxxx xxxxxxxxxxxx Nejvyššího xxxxxxxxxxx xxxxx. Xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx plat, xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx x naturální xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx úřadu.".
4. V §15 odst. 1 xxxx. c) xx xxxxx "xxxxx §1 xxxx. 2" xxxxxxx.
5. Xx §21x se xxxxxx xxxx §21x, xxxxx xxx:
"§21x
Xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxx xx rovné xxxxxxxxx xx všemi xxxxxxx xxx xxxxxx xx xxxxxx rasu xxxx xxxxxxx původ, xxxxxxxxx, xxxxxxx, sexuální orientaci, xxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxx xxxx světový názor x xx xxx xxxxxx
x) xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx obětem xxxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxx x důvodů xxxxxxxxxxxx,
x) xxxxxxx xxxxxx,
x) xxxxxxxxxx xxxxxx a vydává xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx,
x) xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx.".
ČÁST XXXXX
Xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx řádu
§14
V xxxxxx č. 99/1963 Sb., xxxxxxxx soudní xxx, xx znění xxxxxx x. 36/1967 Xx., xxxxxx x. 158/1969 Sb., zákona x. 49/1973 Xx., xxxxxx x. 20/1975 Xx., zákona x. 133/1982 Sb., xxxxxx x. 180/1990 Xx., xxxxxx x. 328/1991 Xx., xxxxxx x. 519/1991 Xx., xxxxxx x. 263/1992 Xx., xxxxxx x. 24/1993 Xx., xxxxxx x. 171/1993 Sb., xxxxxx x. 117/1994 Sb., xxxxxx x. 152/1994 Xx., xxxxxx x. 216/1994 Xx., zákona x. 84/1995 Xx., xxxxxx č. 118/1995 Xx., xxxxxx x. 160/1995 Sb., zákona x. 238/1995 Xx., xxxxxx x. 247/1995 Xx., nálezu Xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx pod x. 31/1996 Xx., xxxxxx x. 142/1996 Xx., xxxxxx Xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx pod x. 269/1996 Xx., xxxxxx x. 202/1997 Xx., xxxxxx x. 227/1997 Xx., zákona x. 15/1998 Xx., xxxxxx č. 91/1998 Xx., xxxxxx x. 165/1998 Xx., xxxxxx x. 326/1999 Sb., xxxxxx č. 360/1999 Xx., xxxxxx Ústavního xxxxx vyhlášeného xxx x. 2/2000 Xx., xxxxxx č. 27/2000 Xx., zákona č. 30/2000 Xx., xxxxxx x. 46/2000 Sb., xxxxxx x. 105/2000 Xx., zákona x. 130/2000 Xx., xxxxxx x. 155/2000 Xx., xxxxxx x. 204/2000 Xx., xxxxxx x. 220/2000 Xx., zákona x. 227/2000 Sb., xxxxxx x. 367/2000 Xx., zákona x. 370/2000 Xx., xxxxxx x. 120/2001 Xx., xxxxxx x. 137/2001 Xx., zákona x. 231/2001 Sb., xxxxxx x. 271/2001 Sb., xxxxxx Xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx pod x. 276/2001 Xx., zákona x. 317/2001 Xx., xxxxxx x. 451/2001 Xx., xxxxxx x. 491/2001 Sb., zákona x. 501/2001 Xx., xxxxxx x. 151/2002 Xx., zákona x. 202/2002 Xx., xxxxxx x. 226/2002 Xx., xxxxxx x. 309/2002 Xx., xxxxxx x. 320/2002 Xx., xxxxxx Xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxx x. 476/2002 Xx., zákona x. 88/2003 Xx., xxxxxx x. 120/2004 Xx., xxxxxx Xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx pod x. 153/2004 Xx., xxxxxx x. 237/2004 Sb., xxxxxx x. 257/2004 Xx., xxxxxx č. 340/2004 Sb., xxxxxx x. 436/2004 Sb., xxxxxx x. 501/2004 Xx., xxxxxx č. 554/2004 Xx., xxxxxx x. 555/2004 Xx., xxxxxx č. 628/2004 Xx., zákona x. 59/2005 Xx., xxxxxx x. 170/2005 Xx., xxxxxx x. 205/2005 Xx., xxxxxx x. 216/2005 Xx., xxxxxx x. 342/2005 Xx., xxxxxx x. 377/2005 Xx., zákona č. 383/2005 Sb., zákona x. 413/2005 Xx., xxxxxx x. 56/2006 Xx., xxxxxx x. 57/2006 Xx., zákona x. 79/2006 Sb., xxxxxx č. 112/2006 Xx., xxxxxx x. 113/2006 Xx., zákona x. 115/2006 Xx., xxxxxx x. 133/2006 Xx., zákona x. 134/2006 Xx., xxxxxx x. 135/2006 Xx., xxxxxx č. 189/2006 Xx., xxxxxx x. 216/2006 Xx., zákona x. 233/2006 Xx., xxxxxx x. 264/2006 Xx., xxxxxx x. 267/2006 Sb., xxxxxx x. 308/2006 Xx., xxxxxx č. 315/2006 Xx., xxxxxx x. 296/2007 Sb., xxxxxx x. 104/2008 Xx., xxxxxx x. 123/2008 Xx., xxxxxx x. 126/2008 Sb. x xxxxxx x. 129/2008 Xx., §133x včetně xxxxxxxx xxx čarou x. 56b, 56c x 56x xxx:
"§133x
Xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx skutečnosti, ze xxxxxxx lze xxxxxxx, xx xx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx k xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx
x) na xxxxxxx xxxxxxx, rasového xxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxx, xxxxxxxxx názoru, xxxxxxxxxxx postižení, xxxx xxxxx sexuální orientace x xxxxxxx pracovní xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx přístupu x nim, povolání, xxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx x xxx, členství x xxxxxxxxxxxx zaměstnanců xxxx xxxxxxxxxxxxxx a xxxxxxxx x činnosti v xxxxxxxxxx xxxxxxxx56x),
x) xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx původu xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxx, v xxxxxxxx xx vzdělání x xxxxxxx přípravě, xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx x xxxxxxx, členství x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxx xxxxxxx zboží x xxxxxxx nebo xxxxxxxxxxx služeb56c), xxxx
x) xx xxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxx ke xxxxx x xxxxxxx56x),
xx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx, xx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx.
56x) Směrnice Rady 2000/43/ES xx xxx 29. xxxxxx 2000, xxxxxx se xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx xxx xxxxxx na xxxxxx xxxx nebo xxxxxxx xxxxx.
Xxxxxxxx Xxxx 2000/78/ES xx xxx 27. xxxxxxxxx 2000, kterou xx xxxxxxx xxxxxx xxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx x povolání.
Směrnice Rady 2004/113/ES xx xxx 13. prosince 2004, xxxxxx xx zavádí xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x xxxx a xxxxxx x xxxxxxxx xx xxxxx x xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxx.
Xxxxxxxx Rady 97/80/ES xx xxx 15. xxxxxxxx 1997 x xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx diskriminace xx xxxxxxx xxxxxxx.
56x) Směrnice Xxxx 2000/43/ES xx xxx 29. xxxxxx 2000, kterou se xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx s xxxxxxx xxx xxxxxx na xxxxxx xxxx xxxx xxxxxxx xxxxx.
56x) Xxxxxxxx Xxxx 2004/113/ES xx xxx 13. prosince 2004, kterou se xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx s muži x ženami x xxxxxxxx ke zboží x službám x xxxxxx xxxxxxxxxxx.".
XXXX XXXXX
Xxxxx zákona x xxxxxxxxxxxxxx
§17
X §13x xxxxxx č. 363/1999 Sb., x xxxxxxxxxxxxxx x x xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx (xxxxx o xxxxxxxxxxxxxx), ve xxxxx xxxxxx č. 39/2004 Xx., xx dosavadní xxxx označuje xxxx xxxxxxxx 1 a xxxxxxxx xx xxxxxxxx 2 x 3, xxxxx xxxxx:
"(2) Xxxxx xxxxxxxxxx používá xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx při xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx x rozdílného xxxxxxx xxxxxxxxxx plnění, xx xxxxxxx xxxxxxxxxx, že xxxx xxxxxxx jsou
a) xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx matematických a xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx x
x) xxxxxxxxx.
(3) Při stanovení xxxxxxxx výše pojistného x xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx podle xxxxxxxx 2 pojišťovna xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx x x xxxxx získaných x vlastní xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx činnosti xxxx xx statistik xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx. Xxxxxx-xx x xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx včetně xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx aktualizovat xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx, xx xxxxxxx xxxxxxx při xxxxxxxxx xxxxxxxx výše xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxx pojistného xxxxxx, x xx způsobem xxxxxxxxxxx xxxxxxx přístup.".
§18
Xxxxxxxxx ustanovení
Ministerstvo xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx §13x odst. 3 xxxxxx x. 363/1999 Xx., x xxxxxxxxxxxxxx x x xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx (zákon o xxxxxxxxxxxxxx), ve xxxxx xxxxxxxxxx předpisů, získaných xxxxxxxx xx xxx 1. xxxxx 2012, xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx jako xxxxxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx a rozdílného xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx sdělí Xxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx 21. xxxxxxxx 2012.
ČÁST XXXXX
XXXXXXXX
§19
Xxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxx kalendářního xxxxxx následujícího xx xxx jeho xxxxxxxxx, x výjimkou části druhé, xxxxx xxxxxx účinnosti xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xx xxx jeho xxxxxxxxx.
Xxxxxx xxxxxxx x. 198/2009 Xx. nabyl xxxxxxxxx dnem 1.9.2009, x výjimkou části druhé, xxxxx xxxxxx účinnosti 1.12.2009.
Xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx č.:
199/2009 Xx., xxxxxxxx Xxxxxxxxxx sněmovny x xxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx x x xxxxxxxx prostředcích xxxxxxx před xxxxxxxxxxxx x o xxxxx xxxxxxxxx zákonů (xxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxx), xxxxxxxxx Parlamentem xxx 23.4.2008 x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxx 16.5.2008
s účinností xx 14.7.2009
89/2012 Xx., xxxxxxxx xxxxxxx
x xxxxxxxxx xx 1.1.2014
332/2014 Sb., xxxxxx se mění xxxxx x. 221/99 Xx., x xxxxxxxx x xxxxxxxx, ve xxxxx xxxxxxxxxx předpisů, x další xxxxxxxxxxx xxxxxx
x účinností od 1.7.2015
365/2017 Xx., xxxxxx xx xxxx xxxxx x. 198/2009 Xx., x xxxxxx zacházení x x právních xxxxxxxxxxxx ochrany xxxx xxxxxxxxxxxx x x xxxxx některých xxxxxx (xxxxxxxxxxxxxxxxx zákon), xx xxxxx xxxxxxxxxx předpisů, x další xxxxxxxxxxx xxxxxx
x xxxxxxxxx od 1.1.2018
Xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx jiných xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxxx xx xxxx netýká xxxxxxxxx xxxxx shora xxxxxxxxx xxxxxxxx předpisu.
1) Xxxxxxxx Rady 2000/43/ES ze dne 29. xxxxxx 2000, xxxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení x osobami xxx xxxxxx xx xxxxxx xxxx xxxx etnický xxxxx.
Xxxxxxxx Rady 2000/78/ES xx xxx 27. xxxxxxxxx 2000, xxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx x zaměstnání x xxxxxxxx.
Xxxxxxxx Rady 79/7/EHS xx xxx 19. xxxxxxxx 1978 x xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx rovného zacházení xxx muže x xxxx x oblasti xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx.
Xxxxxxxx Rady 86/378/EHS ze xxx 24. xxxxxxxx 1986 x zavedení xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxx a ženy x systémech xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků.
Směrnice Rady 2004/113/ES xx dne 13. xxxxxxxx 2004, xxxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x muži x xxxxxx x přístupu xx xxxxx x xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxx.
Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx parlamentu x Xxxx 2006/54/ES xx dne 5. xxxxxxxx 2006 x xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx x rovného xxxxxxxxx xxx xxxx x xxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx.
Xxxxxxxx Evropského parlamentu x Rady 2010/41/EU xx xxx 7. xxxxxxxx 2010 o xxxxxxxxxxx zásady rovného xxxxxxxxx xxx xxxx x ženy samostatně xxxxxxxxx xxxxx a x xxxxxxx směrnice Xxxx 86/613/XXX.
Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx a Xxxx 2014/54/EU xx xxx 16. xxxxx 2014 x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxx xxxxxxx.
3) Nařízení Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Xxxx (XX) č. 492/2011 xx dne 5. xxxxx 2011 x xxxxxx pohybu xxxxxxxxxx xxxxxx Xxxx.