Návrh poslanců Aleny Gajdůškové, Jana Chvojky, Ondřeje Veselého, Hany Aulické Jírovcové, Heleny Válkové, Lukáše Koláříka, Romana Onderky, Víta Kaňkovského, Petra Pávka, Lenky Dražilové a dalších na vydání zákona, kterým se mění zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů
463/0
XXXXX
xx xxx ... 2019,
xxxxxx xx xxxx xxxxx č. 435/2004 Sb., o xxxxxxxxxxxxx, ve xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx
Xxxxxxxxx xx xxxxxx xx xxxxx xxxxxx Xxxxx xxxxxxxxx:
Xx. X
Xxxxx č. 435/2004 Sb., x xxxxxxxxxxxxx, xx xxxxx xxxxxx č. 168/2005 Sb., xxxxxx x. 202/2005 Xx., xxxxxx č. 253/2005 Xx., zákona č. 350/2005 Sb., zákona x. 382/2005 Xx., xxxxxx x. 413/2005 Xx., xxxxxx x. 428/2005 Xx., xxxxxx x. 444/2005 Sb., xxxxxx x. 495/2005 Xx., zákona x. 109/2006 Xx., xxxxxx x. 112/2006 Xx., xxxxxx x. 115/2006 Xx., xxxxxx x. 161/2006 Sb., xxxxxx x. 165/2006 Sb., xxxxxx x. 214/2006 Xx., xxxxxx x. 264/2006 Sb., xxxxxx x. 159/2007 Xx., xxxxxx č. 181/2007 Xx., xxxxxx č. 213/2007 Sb., xxxxxx x. 261/2007 Xx., xxxxxx x. 362/2007 Xx., xxxxxx x. 379/2007 Xx., xxxxxx x. 57/2008 Sb., xxxxxx č. 124/2008 Xx., xxxxxx x. 129/2008 Sb., xxxxxx x. 306/2008 Xx., xxxxxx č. 382/2008 Xx., zákona č. 479/2008 Xx., xxxxxx x. 158/2009 Sb., xxxxxx č. 223/2009 Xx., xxxxxx x. 227/2009 Xx., zákona x. 281/2009 Xx., xxxxxx č. 326/2009 Xx., zákona č. 362/2009 Xx., xxxxxx x. 149/2010 Xx., xxxxxx x. 347/2010 Xx., zákona x. 427/2010 Xx., xxxxxx x. 73/2011 Xx., xxxxxx x. 364/2011 Xx., xxxxxx x. 365/2011 Xx., xxxxxx x. 367/2011 Xx., xxxxxx x. 375/2011 Xx., xxxxxx x. 420/2011 Sb., xxxxxx x. 470/2011 Xx., xxxxxx&xxxx; x. 1/2012 Xx., xxxxxx č. 401/2012 Sb., xxxxxx Xxxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxxxxx xxx č. 437/2012 Xx., zákona x. 505/2012 Xx., zákona x. 303/2013 Xx., xxxxxx č. 306/2013 Xx., xxxxxx x. 64/2014 Xx., xxxxxx x. 101/2014 Sb., xxxxxx x. 136/2014 Xx., xxxxxx Ústavního xxxxx, xxxxxxxxxxx pod x. 219/2014 Xx., xxxxxx x. 250/2014 Xx., zákona x. 84/2015 Xx., xxxxxx x. 131/2015 Sb., xxxxxx č. 203/2015 Xx., zákona č. 314/2015 Sb., xxxxxx x. 317/2015 Sb., xxxxxx x. 88/2016 Xx., xxxxxx x. 137/2016 Xx., xxxxxx x. 190/2016 Xx., xxxxxx č. 24/2017 Xx., xxxxxx x. 93/2017 Sb., zákona x. 183/2017 Sb., xxxxxx č. 205/2017 Xx., xxxxxx x. 206/2017 Xx., zákona x. 222/2017 Sb. x xxxxxx x. 327/2017 Sb., se xxxx takto:
1. X §78a xxxx. 2 a 3 xx částka „12 000 Xx“ xxxxxxxxx xxxxxxx „12 800 Kč“.
Xx. II
Přechodná xxxxxxxxxx
1. Xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx zaměstnávání xxxx xx zdravotním xxxxxxxxxx na xxxxxxxxx xxxx práce xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxx nabytí xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xx řídí podle xxxxxx č. 435/2004 Sb., xx xxxxx účinném ode xxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx zákona.
2. Xxxxxxx xxxxxx x poskytnutí xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx na xxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx §78a xxxxxx x. 435/2004 Xx., xx xxxxx xxxxxxx xxxxx dnem xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx zákona, x do xxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xx dokončí podle xxxxxx č. 435/2004 Sb., xx xxxxx účinném přede xxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx.“.
Čl. III
Účinnost
Tento xxxxx xxxxxx účinnosti xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxx.
DŮVODOVÁ ZPRÁVA
I. Obecná část
a) Xxxxxxxxxx platného xxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxxxx nezbytnosti xxxxxxxxxx xxxxxx úpravy x xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx
Xxxxx výše xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx osob xx xxxxxxxxx postižením xx xxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx §78a xxxx. 2 zákona x xxxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xx 1. ledna 2019, a to xx základě novelizace xxxxxxxx xxxxx č. 567/2006 Sb., x xxxxxxxxx xxxx, x nejnižších úrovních xxxxxxxx xxxx, x xxxxxxxx xxxxxxxxx pracovního xxxxxxxxx x x xxxx xxxxxxxxx xx xxxx xx práci xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx, ve xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx (xxxx xxx „xxxxxxxx vlády“). Xxxxxxxxx xxxxx xxxxx xx změně xxxx xxxxxxxxx xxxx z 12 200 Xx xx 13 350 Xx za xxxxx.
Xxxxx xxx x zaměstnávání xxxx xx zdravotním xxxxxxxxxx na xxxxxxxxx xxxx xxxxx, zvyšování xxxxxxxxx xxxx lze xxxxxx jako xxxxxxxxx xxxx xx smyslu xxxxxxxx xxxxxxxxx podmínek xxxx xxxxxx xxxxxxx. Xx xxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxxx, xx x xxxxx xxxxxxxxxx xxxx práce xxxxxx xxxx zaměstnavatelé, xxxxxxx xxxxxxx se blíží xxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxx xx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx ve xxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xx xxxxxx xx třetím xxxxxx xxxxxxxxxx, xx. osoby x nejnižším xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx. Produktivita xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxx případů neodpovídá xxxxxxxxx mzdě, x xxxxx xx ekonomická xxxxxxxxx těchto xxxxxxxxxxxxxx xxxxx závislá xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx Xxxxxx xxxxx Xxxxx xxxxxxxxx xxxxx §78x xxxxxx x zaměstnanosti. Xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx, xxxx xxxxxxx osobních xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx zvýšením tržní xxxxxxx xxxxxx xxxxx, xxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxx xx zdravotním xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxx, x xx x vzhledem x tomu, xx xx poslední xxx xxxx vzrostla zaměstnavatelům xxxxxxxxx xx chráněném xxxx xxxxx minimální xxxx x 4 200 Xx, xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx §78a xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx (xxxx. xxxxx §78 xxxxxx x zaměstnanosti xx xxxxx xxxxxxx do 31.12.2017) xxxx výše xxxxxxxxxxxx.
Xxxxxxxxxxx tabulka xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx mzdy xxx osoby se xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxx příspěvku poskytovaného xxxxx §78a zákona x zaměstnanosti (xxxx. xxxxx §78 xxxxxx x zaměstnanosti xx xxxxx xxxxxxx do 31.12.2017):
Xxx. x. 1
|
2015 |
2016 |
2017 |
2018 |
|
|
Maximální xxxx xxxxxxxxx |
10 000 Xx |
11 500 Xx |
12 200 Xx |
13 000 Xx |
|
Xxxx xxxxxxxxx mzdy |
8 000 Xx |
9 300 Xx |
11 000 Xx |
12 200 Kč |
|
Podíl xxxxxxxxx xxxx na limitu xxxxxxxxx |
80 % |
81 % |
90 % |
94 % |
X tabulky xx patrné, xx xxxxx xxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx od xxxx 2015 x 80 % xx 94 %. Xx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx, xx. na xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx zaměstnavatele, xxxxx xxxx 6 % xxxxxxxxx, xxxxxxx x xxxx 2015 xx xxxx 20 %. Je xxxx xxxxxx, xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xx nákladech xxxxxxxxxxxx x souvislosti xx zaměstnáváním osob xx zdravotním xxxxxxxxxx xx chráněném xxxx xxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxx.
Xxxxxxx x. 2: Xxxxx xxxxxxxxx mzdy x xxxxxxxxx podle §78/78x v letech 2015-2018
|
2015 |
2016 |
2017 |
2018 |
2018/2015 |
|
|
Xxxxxxxxx mzda |
8 000 |
9 200 |
11 000 |
12 200 |
153 % |
|
Xxxxxxxxx xxxx – XX X. x XX. xxxxxx |
6&xxxx;000 |
8&xxxx;500 |
11&xxxx;000 |
12&xxxx;200 |
203 % |
|
Xxxxxxxxx xxxx XX III. xxxxxx |
4&xxxx;000 |
8&xxxx;500 |
11&xxxx;000 |
12&xxxx;200 |
305 % |
|
Xxxxxxxxx xxxxx §78 |
10&xxxx;000 |
11&xxxx;500 |
12&xxxx;200 |
13&xxxx;000 |
130 % |
Xxx xxxxxxx tabulka, xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx od xxxx 2015 x 4 200 Xx, xxxxxxxxx mzda XXX x XX I. x II. xxxxxx xxxxxxxx x 6 200 Kč, xxx XXX x XX XXX. stupně xxxxxxx x 8 200 Xx.&xxxx; Xxxxx příspěvku xx xxxxxx pro xxx xxxxxxxxx OZP x 3 000 Xx. Xx představuje xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx x 103 %, xxxx. 205 %, xxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xx od xxxx 2015 xxxxxx o 30 %.
Je proto xx xxxxx xxxxxxxxxxxx, xx xxxxxxx minimální xxxx bez xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx podpory xx mělo xx xxxxxxx zaměstnavatelské xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, xxx xxxx xxxxxxx a x konečném xxxxxxxx xx xxxxx xxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Proto xx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x xxxx xx xxxxxxxxxx postižením podle §67 xxxx. 2 xxxx. a) xxxx x) xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx x 800 Xx xxxxxx xxxxxxxxx xxxx.
x) Xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx Xxxxx republiky a x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xx Česká xxxxxxxxx xxxxxx
X xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx právní xxxxxxx xxx zhodnocen xxxxxx xxxxxxx x Xxxxxxx x xxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx (xxxx xxx „Xxxxxx“), kterou je Xxxxx xxxxxxxxx jako xxxxx z xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx.&xxxx; Xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx bude xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx 27 Xxxxxx, xx xxxxx xxxxxxx smluvní xxxxx xxxxxxxx xxxxx osob xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx práci na xxxxxxxxxxxx základě x xxxxxxxxx, xxx zahrnuje x právo xx xxxxxxx živit xx xxxxx svobodně xxxxxxxx xxxx přijatou na xxxx xxxxx a x xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx je xxxxxxxx, xxxxxxxxxx a přístupné xxxxxx xx zdravotním xxxxxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxx osob xx xxxxxxxxxx postižením x cílem xxxxxxx xxxxxxxxxx pracovní příležitosti x profesní xxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx na xxxx xxxxx.
Xxx tedy konstatovat, xx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xx x xxxxxxx s xxxxxxxx xxxxxxxx Xxxxx republiky x x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xx Xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx.
x) Xxxxxxxxxx xxxxxxx navrhované xxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx Evropské xxxx, xxxxxxxxxxx soudních orgánů Xxxxxxxx unie a x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx Xxxxxxxx xxxx
Xxxxxxxxxx xxxxxx úprava xx x souladu x xxxxxxxx Xxxxxxxx xxxx, judikaturou soudních xxxxxx Xxxxxxxx xxxx x s xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx práva Xxxxxxxx xxxx. Předkládaná xxxxxx xxxxxx o xxxxxxxxxxxxx xx rovněž x xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx x článku 33 x článku 34 Xxxxxxxx Xxxxxx (XX) x. 651/2014 xx xxx 17. xxxxxx 2014, xxxxxx se v xxxxxxx s xxxxxx 107 x 108 Xxxxxxx prohlašují xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx za xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxx.
x) Xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxx vliv xxxxxxxxxx právní úpravy xx xxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx veřejné rozpočty x na podnikatelské xxxxxxxxx České republiky
Předpokládané xxxxxx na státní xxxxxxxx:
Xxxxxxxxx-xx ze xxxxxxxx xxxxxxx, xxx je xxxxxxxxxxx v rámci xxxxxxxxx xxx 57 975 xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx:
- xxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxx, xx xx zaměstnavatelé xxxxxxxxx (prokázali) nárok xx příspěvek xxxxxxxxxxx xxxxx §78x xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx x xxxxx zaměstnanců xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx - xxxxxxxx xxxxxxxxx x 800 Kč = xxx 557 xxx. Xx ročně.
- v xxxxxxxx xx plně xxxxxxxxxx xx x xxxxx xxxxxxxxx podporováno xxxxxxxxx 35 xxx. xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx; xxxxxxx příspěvku xxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxx osob, xxxxxxx v xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx postižením xxxx xxxxxxxxx xx xxxxx xxxx xxxxxxxx pracovní xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx. Xx xxxxxxx uvedeného xxx reálný dopad xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx na cca 336 xxx. Xx xxxxx.
Xxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx rozpočtu x xxxxxx čtvrtletí 2018 - 1,5 xxx. Xx, ve xxxxxx xxxxxxxxx 2018 - 1,8 xxx. Xx x ve xxxxxx xxxxxxxxx 2018 - 1,73 xxx. Xx. Xxxxx budou výdaje xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxx, xx x xxxx 2018 xxxx xx xxxxxxxxx vynaloženo xxxxx 6,8 mld. Xx. Xxx navrhovaném xxxxxxx xxxxxxxxx o 800 Xx měsíčně xxx v roce 2019 očekávat xxxxxx xxxxxxxx rozpočtu x xxxxxxx xxxx 7,3 xxx. Xx.
Xxxxxxxxxxx tabulka xxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx státního rozpočtu xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx podle §78x xxxxxx x zaměstnanosti (xxxx. podle §78 xxxxxx x zaměstnanosti xx xxxxx xxxxxxx xx 31.12.2017):
Xxx. x. 3
|
2015 |
2016 |
2017 |
2018 |
|
|
Xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx státního xxxxxxxx xx xxxxxxxxx |
4,3 xxx. Xx |
4,95 mld. Kč |
5,68 xxx. Xx |
6,8 mld. Xx (xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx kalendářního xxxxxxxxx) |
Xxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxx xx xxxxx vycházet xx xxxxxxxxxxx, že, xx xxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx na xxxxxxxx xxxxx OZP xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx financí, xxxxxxx odvody hrazené xxxxxxxxxxxxxxx i zaměstnancem, xxxxxxx xxxxxxx xxxxx XXX xxxxxxxx xxxxx x xxxxxxx xxxx x xxxxx xxxx.
Xxx xxxxxxxx, že xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx na xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx 45 – 50 % uváděných xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx XXXX XX.
Xxxxx xxxx xxxxxxxxx dopadů na xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx právní xxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx rozpočty xxxx x xxxxx. Zvýšení xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxx XXXX.
X xxxxxxxx navrhovaných xxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx nebudou xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxx x x tím xxxxxxxxxxx xxxxxxx prostředků xx platy.
e) Xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx dopady, včetně xxxxxx xx xxxxxx x xxxxxx xx xxxxxxxxxx skupiny xxxxxxxx x xxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx
Xxxxxxxxxx xxxxxx x oblasti xxxxxxxxxxxx xxxx se zdravotním xxxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx. Xxxxxx pozitivní xxxxxxxx dopad x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx osoby xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx 2. x 3. xxxxxx invalidity, které xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx, xxx xxxx xxx xxxx xxxxxxxxx dopad xx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx.
Xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx.
x) Xxxxxxxxxx platného xxxxxxxx xxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxxx řešení xx xxxxxx x xxxxxx diskriminace x xxxxxx navrhovaného xxxxxx xx vztahu x xxxxxxxx mužů a xxx
Xxxxxxxxxx xxxxxx úprava xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, které xx xxxx xxxxxxxxxxxxx.
x) Xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx x dopadů xxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxx x ochraně xxxxxxxx x osobních xxxxx
Xxxxxxxxxx právní úprava xxxxxx xxxxxxxxxx zpracování xxxxxxxx xxxxx x xxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx jejich xxxxxxxxxx. X xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx a xxxxxxxx xxxxx nebyly xxxxxxxxxxxxxx xxxxx negativní xxxxxx.
x) Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx
X xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx rozhodují xxxxxxxxx pracoviště Xxxxx xxxxx České xxxxxxxxx xx správním xxxxxx. Xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxx se zvýšením xxxxxx xxxxxxxxx identifikováno.
j) Xxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxx
Xxxxxxxxxx právní úprava xxxx xxxx xx xxxxxxxxxx nebo xxxxxx xxxxx.
XX. Xxxxxxxx xxxx
X xxxxxxxxxxx se xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xx 1. xxxxx 2019 xx xxxxxxxx odpovídajícím xxxxxxxx xxxxxxx i xxxx příspěvku xx xxxxxxx zaměstnávaní xxxx xx xxxxxxxxxx postižením xx xxxxxxxxx xxxx xxxxx xxx, aby xxxxxxxxxxx s tím xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx na chráněném xxxx xxxxx x xxx xx předešlo xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Předmětnou xxxxxxx xxxxx ke xxxxx xxxxxx příspěvku x 12 000 Xx xx xxxxxx 12 800 Kč.
Příspěvek xx xxxxxxx zaměstnávaní osob xx xxxxxxxxxx postižením, xx poskytuje xxxxxxxxxx xxxxxx, proto je xxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xx za xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxx xxx bude xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxx.
Xxxxxxx řízení x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxx podle §78a zákona x. 435/2004 Sb., ve xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxx nabytí xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx x xx tohoto xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx.
Xxxxxxxx xx, xxx xxxxx právní xxxxxx xxxxxxxxxxx příspěvku xx podporu xxxxxxxxxxxx xxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx na xxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxx §78a zákona x xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx po xxxx xxxxxxxxx, což xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx, a xx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx.
V Praze xxx 17.4.2019
Xxxxx Gajdůšková, x.x.
Xxx Xxxxxxx, v.r.
Ondřej Veselý, x.x.
Xxxx Xxxxxxxx, x.x.
Xxxxx Xxxxxxx, x.x.
Xxxxx Xxxxxxx, x.x.
Xxxx Dolínek, v.r.
Petr Xxxxx, x.x.
Xxx Kaňkovský, x.x.
Xxxxx Xxxxxxx, v.r.
Martin Xxxxxxx, x.x.
Xxxx Xxxxxxx Xxxxxxxxx, v.r.
Kateřina Xxxxxxxxx, x.x.
Xxxxxx Xxxxxxx, x.x.
Xxxxx Xxxxxxxxx, x.x.
Xxxx Xxxxxxxxxx, x.x.
Xxxxx xxxxx xxx.xxx.xx