Návrh poslanců Aleny Gajdůškové, Jana Chvojky, Ondřeje Veselého, Hany Aulické Jírovcové, Heleny Válkové, Lukáše Koláříka, Romana Onderky, Víta Kaňkovského, Petra Pávka, Lenky Dražilové a dalších na vydání zákona, kterým se mění zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů
463/0
ZÁKON
ze xxx ... 2019,
xxxxxx se mění xxxxx č. 435/2004 Sb., x xxxxxxxxxxxxx, ve xxxxx xxxxxxxxxx předpisů
Parlament xx xxxxxx na xxxxx xxxxxx České xxxxxxxxx:
Xx. X
Xxxxx č. 435/2004 Sb., x xxxxxxxxxxxxx, xx xxxxx xxxxxx x. 168/2005 Sb., zákona x. 202/2005 Xx., xxxxxx x. 253/2005 Xx., xxxxxx x. 350/2005 Sb., xxxxxx x. 382/2005 Sb., xxxxxx x. 413/2005 Xx., xxxxxx č. 428/2005 Xx., xxxxxx x. 444/2005 Xx., xxxxxx č. 495/2005 Xx., zákona č. 109/2006 Xx., xxxxxx x. 112/2006 Sb., xxxxxx č. 115/2006 Xx., xxxxxx x. 161/2006 Sb., xxxxxx x. 165/2006 Sb., xxxxxx x. 214/2006 Xx., xxxxxx x. 264/2006 Xx., xxxxxx x. 159/2007 Xx., xxxxxx x. 181/2007 Xx., xxxxxx x. 213/2007 Sb., xxxxxx x. 261/2007 Sb., xxxxxx x. 362/2007 Xx., zákona x. 379/2007 Xx., xxxxxx x. 57/2008 Sb., xxxxxx x. 124/2008 Xx., xxxxxx č. 129/2008 Sb., xxxxxx x. 306/2008 Sb., xxxxxx x. 382/2008 Xx., xxxxxx č. 479/2008 Sb., xxxxxx x. 158/2009 Sb., xxxxxx x. 223/2009 Xx., zákona č. 227/2009 Sb., xxxxxx x. 281/2009 Xx., xxxxxx x. 326/2009 Xx., xxxxxx x. 362/2009 Xx., xxxxxx x. 149/2010 Xx., xxxxxx x. 347/2010 Xx., zákona x. 427/2010 Xx., zákona x. 73/2011 Sb., xxxxxx č. 364/2011 Xx., xxxxxx č. 365/2011 Xx., xxxxxx x. 367/2011 Xx., xxxxxx č. 375/2011 Xx., xxxxxx x. 420/2011 Sb., xxxxxx x. 470/2011 Xx., xxxxxx&xxxx; č. 1/2012 Xx., xxxxxx č. 401/2012 Xx., xxxxxx Xxxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxxxxx xxx č. 437/2012 Xx., xxxxxx x. 505/2012 Sb., xxxxxx x. 303/2013 Xx., xxxxxx x. 306/2013 Xx., xxxxxx x. 64/2014 Sb., xxxxxx x. 101/2014 Xx., xxxxxx č. 136/2014 Xx., xxxxxx Ústavního xxxxx, vyhlášeného pod x. 219/2014 Xx., xxxxxx č. 250/2014 Xx., zákona x. 84/2015 Xx., xxxxxx x. 131/2015 Xx., xxxxxx x. 203/2015 Xx., xxxxxx x. 314/2015 Xx., xxxxxx x. 317/2015 Xx., xxxxxx x. 88/2016 Xx., xxxxxx x. 137/2016 Xx., zákona x. 190/2016 Sb., xxxxxx x. 24/2017 Xx., xxxxxx x. 93/2017 Sb., xxxxxx x. 183/2017 Xx., xxxxxx x. 205/2017 Xx., xxxxxx x. 206/2017 Xx., xxxxxx x. 222/2017 Sb. x xxxxxx x. 327/2017 Sb., xx xxxx xxxxx:
1. X §78x xxxx. 2 x 3 xx xxxxxx „12 000 Xx“ xxxxxxxxx xxxxxxx „12 800 Xx“.
Čl. II
Přechodná xxxxxxxxxx
1. Xxxxxxxxxxx příspěvku xx podporu xxxxxxxxxxxx xxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx zákona xx xxxx xxxxx xxxxxx č. 435/2004 Sb., ve xxxxx xxxxxxx xxx xxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx zákona.
2. Xxxxxxx řízení x xxxxxxxxxx příspěvku xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xx zdravotním xxxxxxxxxx xx chráněném xxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx §78a xxxxxx x. 435/2004 Xx., xx znění xxxxxxx xxxxx xxxx nabytí xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx, x xx tohoto xxx xxxxxxxxxx neskončená, xx xxxxxxx xxxxx xxxxxx č. 435/2004 Sb., xx xxxxx účinném přede xxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx.“.
Xx. XXX
Xxxxxxxx
Xxxxx zákon xxxxxx xxxxxxxxx prvním xxxx kalendářního xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxx.
XXXXXXXX XXXXXX
X. Xxxxxx xxxx
x) Xxxxxxxxxx xxxxxxxx právního xxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx úpravy x xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx
Xxxxx xxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx postižením na xxxxxxxxx trhu práce xxxxxxxxxxxxx xxxxx §78a xxxx. 2 xxxxxx x zaměstnanosti se xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx mzdy xx 1. xxxxx 2019, a xx xx xxxxxxx novelizace xxxxxxxx xxxxx č. 567/2006 Sb., x minimální xxxx, x nejnižších xxxxxxxx xxxxxxxx mzdy, o xxxxxxxx ztíženého xxxxxxxxxx xxxxxxxxx a o xxxx xxxxxxxxx xx xxxx xx práci xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx, ve xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx (xxxx xxx „nařízení xxxxx“). Xxxxxxxxx xxxxx došlo xx xxxxx výše xxxxxxxxx mzdy x 12 200 Xx xx 13 350 Xx xx xxxxx.
Xxxxx xxx o xxxxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx chráněném xxxx xxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxx mzdy xxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxx skupiny. Xx xxxxxx stranu xx xxxxxxxxxxx, že x xxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxx xxxx zaměstnavatelé, jejichž xxxxxxx xx blíží xxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxx xx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx ve xxxxx xxxx xxxxxxxxxxx často xxxxxx xx xxxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx, xx. xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx zaměstnanců xx xxxxxxx případů xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx, x xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx na xxxxxxxxx poskytovaném Xxxxxx xxxxx Xxxxx xxxxxxxxx xxxxx §78x xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx. Xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx, xxxx zvýšení xxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxx se zdravotním xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxx, xxxx mít negativní xxxxxx na zaměstnanost xxxx se zdravotním xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxx, a xx i vzhledem x xxxx, že xx xxxxxxxx xxx xxxx vzrostla xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxx x 4 200 Xx, xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx §78a xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx (resp. xxxxx §78 xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx ve xxxxx xxxxxxx do 31.12.2017) xxxx výše xxxxxxxxxxxx.
Xxxxxxxxxxx tabulka xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx mzdy xxx xxxxx xx xxxxxxxxxx postižením x xxxxxxxxxxx s xxxxxxx xxxxxx příspěvku poskytovaného xxxxx §78a xxxxxx x zaměstnanosti (resp. xxxxx §78 xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xx xxxxx účinném xx 31.12.2017):
Xxx. x. 1
2015 |
2016 |
2017 |
2018 |
|
Maximální xxxx xxxxxxxxx |
10 000 Xx |
11 500 Kč |
12 200 Xx |
13 000 Xx |
Xxxx minimální mzdy |
8 000 Kč |
9 300 Xx |
11 000 Kč |
12 200 Kč |
Podíl xxxxxxxxx xxxx na limitu xxxxxxxxx |
80 % |
81 % |
90 % |
94 % |
X tabulky xx xxxxxx, xx xxxxx minimální xxxx xx maximální xxxxxx xxxxxxxxx vzrostl od xxxx 2015 z 80 % xx 94 %. Na xxxxxx xxxxxx příspěvku, xx. xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx 6 % xxxxxxxxx, xxxxxxx x roce 2015 xx bylo 20 %. Xx xxxx xxxxxx, xx spoluúčast xxxxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxx osob xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx chráněném xxxx xxxxx xx postupně xxxxxxx.
Xxxxxxx x. 2: Xxxxx xxxxxxxxx xxxx x příspěvku podle §78/78x x letech 2015-2018
2015 |
2016 |
2017 |
2018 |
2018/2015 |
|
Xxxxxxxxx mzda |
8 000 |
9 200 |
11 000 |
12 200 |
153 % |
Xxxxxxxxx xxxx – XX X. a XX. xxxxxx |
6&xxxx;000 |
8&xxxx;500 |
11&xxxx;000 |
12&xxxx;200 |
203 % |
Xxxxxxxxx mzda XX XXX. stupně |
4 000 |
8 500 |
11 000 |
12 200 |
305 % |
Xxxxxxxxx xxxxx §78 |
10 000 |
11 500 |
12 200 |
13 000 |
130 % |
Xxx ukazuje tabulka, xxxxxxx xxxxxxxx minimální xxxx vzrostla od xxxx 2015 x 4 200 Kč, xxxxxxxxx mzda XXX x ID X. x XX. xxxxxx xxxxxxxx x 6 200 Xx, xxx XXX s XX XXX. stupně xxxxxxx x 8 200 Xx.&xxxx; Limit xxxxxxxxx xx zvýšil pro xxx kategorie OZP x 3 000 Xx. To představuje xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx x 103 %, xxxx. 205 %, xxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xx xx xxxx 2015 xxxxxx x 30 %.
Xx proto xx xxxxx předpokládat, xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx podpory xx xxxx na xxxxxxx zaměstnavatelské subjekty xxxxxxxxx xxxxx, xxx xxxx xxxxxxx x x xxxxxxxx xxxxxxxx xx mohlo vést xx snížení zaměstnanosti xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Proto se xxxxxxxx zvýšení xxxxxxxxx x xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx §67 xxxx. 2 xxxx. x) nebo x) zákona x xxxxxxxxxxxxx x 800 Xx oproti dosavadní xxxx.
x) Xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx úpravy x ústavním pořádkem Xxxxx xxxxxxxxx x x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xx Xxxxx xxxxxxxxx vázána
V souvislosti x navrhovanou xxxxxx xxxxxxx xxx zhodnocen xxxxxx xxxxxxx s Xxxxxxx x xxxxxxx xxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx (xxxx xxx „Xxxxxx“), kterou je Xxxxx republika jako xxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx států xxxxxx.&xxxx; Xxxxxxxx xxxxxxxxxx právní xxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx 27 Xxxxxx, xx jehož xxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx právo osob xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx, což xxxxxxxx x xxxxx xx xxxxxxx živit se xxxxx xxxxxxxx zvolenou xxxx xxxxxxxx xx xxxx xxxxx x x pracovním xxxxxxxxx, xxxxx xx otevřené, xxxxxxxxxx a přístupné xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Smluvní státy xxxxxx zabezpečují a xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxx osob xx zdravotním postižením x cílem xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx příležitosti x xxxxxxxx xxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx na xxxx xxxxx.
Xxx xxxx xxxxxxxxxxx, xx navrhovaná právní xxxxxx je x xxxxxxx s xxxxxxxx xxxxxxxx Xxxxx republiky x x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx je Xxxxx republika xxxxxx.
x) Xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx úpravy s xxxxxxxx Xxxxxxxx unie, xxxxxxxxxxx xxxxxxxx orgánů Xxxxxxxx xxxx x x obecnými xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx Xxxxxxxx xxxx
Xxxxxxxxxx právní úprava xx x souladu x xxxxxxxx Evropské xxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx Evropské unie x x obecnými xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx Xxxxxxxx xxxx. Xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx je rovněž x xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx závazky xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx x článku 33 x článku 34 Xxxxxxxx Xxxxxx (EU) x. 651/2014 ze dne 17. června 2014, xxxxxx xx x xxxxxxx x xxxxxx 107 x 108 Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxx s vnitřním xxxxx.
x) Xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx veřejné rozpočty x xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx Xxxxx xxxxxxxxx
Xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xx státní xxxxxxxx:
Xxxxxxxxx-xx xx xxxxxxxx xxxxxxx, kdy xx xxxxxxxxxxx v xxxxx xxxxxxxxx xxx 57 975 xxxx se xxxxxxxxxx postižením:
- xxxxxxxxx xxxxx v xxxxxxx, xx xx zaměstnavatelé xxxxxxxxx (xxxxxxxxx) xxxxx xx příspěvek xxxxxxxxxxx xxxxx §78x xxxxxx x zaměstnanosti x xxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx - xxxxxxxx příspěvku x 800 Xx = xxx 557 mil. Xx xxxxx.
- x xxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxxx xx v xxxxx příspěvku xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx 35 tis. xxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx; xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxx odpovídat xxxxxx xxxxx xxxx, xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx jsou xxxxxxxxx xx xxxxx xxxx částečné xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx s xxxxxxx xxxxxxxx náklady. Xx xxxxxxx uvedeného xxx xxxxxx xxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxx 336 xxx. Xx xxxxx.
Xxx současné xxxx xxxxxxxxx činil xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx v xxxxxx xxxxxxxxx 2018 - 1,5 xxx. Xx, xx xxxxxx xxxxxxxxx 2018 - 1,8 xxx. Kč x xx xxxxxx xxxxxxxxx 2018 - 1,73 xxx. Kč. Xxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxx oblast pokračovat xxxxxxx xxxxxx, lze xxxxxxxxxxxx, xx x xxxx 2018 xxxx xx xxxxxxxxx vynaloženo xxxxx 6,8 xxx. Xx. Xxx navrhovaném xxxxxxx xxxxxxxxx x 800 Xx měsíčně xxx x xxxx 2019 xxxxxxxx náklad xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx výši 7,3 xxx. Xx.
Xxxxxxxxxxx tabulka xxxxxxx vývoj xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx na xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx §78a xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx (xxxx. podle §78 xxxxxx o xxxxxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxx xx 31.12.2017):
Tab. x. 3
2015 |
2016 |
2017 |
2018 |
|
Xxxxx xxxxxxxxxx vynaložených xx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx |
4,3 xxx. Xx |
4,95 xxx. Xx |
5,68 xxx. Xx |
6,8 xxx. Xx (xxxxx xx xxxxxxx nákladů xxxxxxx x druhého xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx) |
Xxx posuzování xxxxxx xxxxxx xxxx xx xxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx, že, na xxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx XXX xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx x zaměstnancem, xxxxxxx hodnota xxxxx XXX generuje přímé x xxxxxxx xxxx x xxxxx sílu.
Lze xxxxxxxx, xx xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxx činí maximálně 45 – 50 % xxxxxxxxx souhrnných xxxxxx z xxxxxxxx XXXX XX.
Xxxxx xxxx xxxxxxxxx dopadů xx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx právní xxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx x xxxxx. Zvýšení xxxxxxxxx xxxx financováno x xxxxxxxxxx xxxxxxxx XXXX.
X xxxxxxxx navrhovaných xxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx nebudou xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx xxxxx pracovních xxxx x x xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx prostředků xx xxxxx.
x) Xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxxx xxxxxx xx xxxxxx x dopadů xx xxxxxxxxxx xxxxxxx obyvatel x dopady na xxxxxxx xxxxxxxxx
Xxxxxxxxxx úprava x oblasti zaměstnávání xxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx. Xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx v xxxxxxxx xxxxxxxx zaměstnavatelů xxxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx 2. x 3. xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx, což xxxx mít xxxx xxxxxxxxx dopad xx xxxxxxxxxxxx xxxxxx osob.
Navrhovaná xxxxxx úprava nemá xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx.
x) Xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx a xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xx vztahu x xxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxxx řešení xx xxxxxx k xxxxxxxx xxxx x xxx
Xxxxxxxxxx právní xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xx xxxx diskriminační.
g) Xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx a xxxxxx xxxxxxxxxxxx řešení ve xxxxxx k xxxxxxx xxxxxxxx x osobních xxxxx
Xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxx existující xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx x xxx nezakládá xxxxx xxxx xxxxxxx jejich xxxxxxxxxx. Z hlediska xxxxxxx soukromí x xxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx žádné xxxxxxxxx xxxxxx.
x) Zhodnocení xxxxxxxxxx xxxxx
X poskytování xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx zaměstnavatelům xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx Úřadu xxxxx Xxxxx xxxxxxxxx xx správním xxxxxx. Xxxxx zvýšení korupčních xxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxx se xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx.
x) Xxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxx
Xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxx vliv na xxxxxxxxxx nebo xxxxxx xxxxx.
II. Zvláštní xxxx
X xxxxxxxxxxx se xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx od 1. xxxxx 2019 xx navrhuje odpovídajícím xxxxxxxx xxxxxxx x xxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx zaměstnávaní xxxx xx zdravotním xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxx xxx, xxx xxxxxxxxxxx x xxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xx chráněném xxxx práce x xxx xx předešlo xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxxx úpravou xxxxx xx xxxxx xxxxxx příspěvku x 12 000 Xx xx xxxxxx 12 800 Xx.
Xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xx poskytuje xxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxx xx xxxxxxx v přechodných xxxxxxxxxxxx jednoznačně xxxxxxxx, xx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxx xxx bude xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxx.
Xxxxxxx řízení x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xx zdravotním xxxxxxxxxx xx chráněném trhu xxxxx zahájená xxxxx §78a zákona č. 435/2004 Sb., xx xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx a xx xxxxxx dne xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx.
Xxxxxxxx xx, xxx změna xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx na chráněném xxxx práce xxxxx §78a xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxx účinnosti xxxxxx dnem xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxx, což xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx, x xx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx.
X Xxxxx xxx 17.4.2019
Xxxxx Gajdůšková, v.r.
Jan Xxxxxxx, v.r.
Ondřej Veselý, x.x.
Xxxx Běhounek, x.x.
Xxxxx Xxxxxxx, v.r.
Roman Xxxxxxx, x.x.
Xxxx Xxxxxxx, x.x.
Xxxx Xxxxx, x.x.
Xxx Xxxxxxxxx, x.x.
Xxxxx Xxxxxxx, x.x.
Xxxxxx Xxxxxxx, v.r.
Hana Xxxxxxx Xxxxxxxxx, x.x.
Xxxxxxxx Xxxxxxxxx, x.x.
Xxxxxx Xxxxxxx, v.r.
Lenka Xxxxxxxxx, x.x.
Xxxx Xxxxxxxxxx, x.x.
Xxxxx xxxxx xxx.xxx.xx