Právní předpis byl sestaven k datu 31.12.2023.
Zobrazené znění právního předpisu je účinné od 01.01.1950 do 31.12.2023.
33
Xxxxxx xxxxxxxx
xx xxx 24. xxxxxx 1950
x xxxxxxx dovolené xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx x x oborech xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxx 1950
Vláda republiky Xxxxxxxxxxxxxx nařizuje xxxxx §14 xxxxxx č. 32/1950 Sb., x xxxxxxx xxxxxxxx na xxxxxxxxx x roce 1950 (dále jen "xxxxx"):
§1
(1) Xxxxxxxxxx tohoto xxxxxxxx se xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx x x xxxxxxx se xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, x výjimkou xxxxxxxxxxx, xx xxxxx xx vztahuje xxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx 4.
(2) Zaměstnanci xx xxxxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx práce inženýrské, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxx, xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xxxx xxxxxx xxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxx, mostní, xxxxxxxx, xxxxx, xxxxx x xxxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxxxx x xxxxxxx. Zaměstnanci x xxxxxxx xx stavebnictvím xxxxxxxxxxx xx podle xxxxxx nařízení xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxx, xxxxxxxxxxx, pískovnách xxxx xxxxxxxxx x x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxxx, asfaltérských, x xxxxxxxxxx provádějících xxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxx pracích xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx (xxxxxxx x xx xxxxxxx xxxxxxx) xxxx utěsňovacích.
(3) Xx xxxxxx xxxxx odstavce 2 se považují xxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx, sklady a xxxxxxx.
(4) Xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xx zaměstnance xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxx xxxxx se xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, x xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx.
(5) Xxxxxxx-xx xxxxxxxxxx, xxx se xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx zaměstnance některého xxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx národní xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx.
§2
(1) Xxxxxxxxxxxx, xx xxx se xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx (v xxxxxx jen "xxxxxxxxxxx"), xxxxxxxx dovolená xx xxxxxx xxxxxxxxx x §2 xxxxxx xx 48 týdnech xxxxxx xxxxxxxxxx poměru xx xxxxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx x oborů xx stavebnictvím xxxxxxxxxxx.
(2) Xx 32 týdnech xxxxxx pracovního xxxxxx xxxx zaměstnavatel xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx jeho xxxxxx xxx třetiny xxxxxxxx podle xxxxxxxx 1.
§3
(1) Xxxx, xxxxx xx xxxxx zákona xxxxxxxx pro xxxxxxxxxxx xxxxxx dovolené, xx xxxxxx tak, že xx xx xxx xxxxxx xxxxxxxxxx poměru xxxxxxxx každý xxxxxxxxxx xxx, x xxxx xxxxxxxxxxx xxx v xxxxxxxxx xxxxxx xxxxx 26 xxxxx. Xxxxx-xx xxxxxxxx xxxxx v xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx letech xxxxxx dobu, sčítají xx xx xxxx xxxx xxxx týdny, x xxxxx xxx xxxxxxxxxxx x pracovním xxxxxx xx stavebnictví xxxx x xxxxxxxx x xxxxx xx xxxxxxxxxxxxx souvisících, x xxxxxx xx xxxx 26. Xxxxxxxx udává xxxxx xxx rozhodných xxx výměru dovolené. X počtu týdnů, x xxxxx xxxxxx xxxxx týdnů xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx 26, xx nepřihlíží.
(2) Xxxxx xxxxx dovolené xxxxxx xx zaměstnancově xxxx xxxx na xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx xxxx ke xxx 1. xxxxx xxxx, x xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx.
§4
(1) Xxxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxx xxxxxx xxxx, xxxxx xxx nastoupení xxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxx (xxxx xxx "lístek") x xxxxxxxxxxx x xxx jednotlivé xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx.
(2) Xxxxxxxxxxxxx vyznačuje xxxxxxxxxx xxxxx trvání xxxxxxxxxx xxxxxx xxx, xx x xxxxxx poznamená xxxxxx, jež xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx a xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x Xxxxxxx xxxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxxx dovolené, xxxxxx x vyplácené xxxx. Xxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx x xxxx účelu xxxxxxxx xxxxxxx. Týdny, xx xxx xxxxxxxxxxx nepřísluší xxxx xxx xxxx xxxx, x xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx zaměstnavatel xxxxxxxxx nebo vlepením xxxxxxxx xxxxxx bez xxxxxxx; známky xx xxxx xxxxxxxxx, xxxx-xx xxxxxxxxxxx základní službu x branné moci.
(3) Xxxx xxxxxx a xxxxxxxx předpisy x xxxx xxxxxxxxx, x xxxxxxxxxxx xxxxx a x nakládání s xxxxxxx xxxxxxx ministerstvo xxxxx x sociální xxxx x xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxx x Úředním xxxxx.
(4) Xxxxxx xxxxxxxxxx podle xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxx x nadále; xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx a xxxxxxxx xxxx x xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx pošt xxxxxxxxx x Xxxxxxx xxxxx.
§5
(1) Xxxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xx xxxx xxxxxx pracovního poměru xxxxxx řádně xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxx xx xxxxxxxx k xxxxxxxxxx xxxxxxx okresního xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx.
(2) Při xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx je xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx vydati xxxxxx xxxxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xx úschovy xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx. Xxxxxx-xx xxxx zaměstnavatel, xx xxxxxx vykazuje xxxxxxxxxx, xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx, xxx zjednal xxxxxxx.
§6
(1) Xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx na xxxxxxxxx xxxxx §2 xxxx. 1, xxxxxxxxxx xx xxx jejím xxxxxxxxxx požitky ve xxxx, xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx v xxxxxx (§4 xxxx. 2).
(2) Xxxxxxxxx-xx xx xxxxxxxxxxx poměrná xxxx xxxxxxxx xxxxx §2 xxxx. 2, xxxxxxxxxx xx při xxxxx xxxxxxxxxx xxx požitky xxxxxxxxxxxx úhrnu částek xxxxxxxxxxx x xxxxxx 32 týdnů xxxxxx xxxxxxxxxx poměru.
(3) Xxxxxxxxxxxxx xxxx výjimečně xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx vyznačené x lístku xxxxx, xxx xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx na dovolenou xxxx xxxx část, xxxxxxx-xx xxxxxxx národní xxxxx na xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxx, xx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxx. Xxxxxxx národní xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxx, jde-li x xxxxxxx hodné zvláštního xxxxxxx.
(4) Xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx podle xxxxxxxxxxx xxxxxxxx upraví xxxxxxxxxxxx xxxxx a xxxxxxxx xxxx v xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxx vyhláškou v Xxxxxxx xxxxx.
§7
(1) Byl-li xxxxxxxx xxxxx xxxx nastoupením xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxx důležitého xxxxxx xxxx zaměstnavatelem x xxxxxxxxxx důvodu xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxxx nárok xx xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxx v xxxxxxx případě nevydá xxxxxx xxxxxxxxxxx, nýbrž xxxxx jej xx xxxxxxxx 3 xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx organisaci, xxxxx xxxxxx xxxxx xx xxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxx xxxx v xxxxxx x ministerstvem xxxx xxxxxxxxx x Xxxxxxx xxxxx.
(2) Xxx-xx xxxxxxxx xxxxx po xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx, xxxxxxxxx xxxxxx zaměstnancem xxx xxxxxxxxxx důvodu xxxx zaměstnavatelem z xxxxxxxxxx xxxxxx zaviněného xxxxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx od xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx peněžitou náhradu xx xxxxxxxxx, xx xxxxxxx xx její xxxx, kterou xxxx xxxxxxxx pracovního poměru xxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxx sraziti xxxxxxxxxx xxxxxx při xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx požitků x odvede xx xxxxxxxx odborové xxxxxxxxxx.
(3) Xx dny, xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxx příčiny (§4 xxxx. 2 x 4 xxxxxx), je xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx požadovati xx zaměstnance xxxxxxxxxxx xxxxxx připadající x xxxxxxx xx dobu xxxxxxxx xx každý xxxxx xxxxxxxxx xxx x odvésti jej xxxxxxxx xxxxxxxx organisaci. Xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx 2 xxxxx xxxxxxx. Podrobnosti xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x Xxxxxxx xxxxx.
§8
Xxxx xxxxxxxx nabývá xxxxxxxxx xxxx 1. xxxxx 1950; xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxx xxxx x xxxx v xxxxxx se zúčastněnými xxxxx vlády.
Zápotocký x. x.
Xxxxx v. x.
Xx. Xxxxxx x. x.
Xxxxxxxxx
Xxxxxx xxxxxxx x. 33/1950 Xx. xxxxx xxxxxxxxx xxxx 1.1.1950.
Xx xxx uzávěrky právní xxxxxxx xxxxx xxxxx xx doplňován.
Právní předpis x. 33/1950 Xx. xxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx č. 276/2023 Sb. x xxxxxxxxx od 1.1.2024.
Xxxxx xxxxxxxxxxxx právních norem xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxxx se xxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx shora xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.