Právní předpis byl sestaven k datu 01.05.1990.
Zobrazené znění právního předpisu je účinné od 01.05.1990 do 31.01.1991.
Nařízení vlády o pracovněprávních vztazích při soukromém podnikání občanů
121/1990 Sb.
ODCHYLNÉ ÚPRAVY §4
Kolektivní smlouva §5
Okamžité zrušení pracovního poměru nebo dohody o práci konané mimo pracovní poměr §6
Pracovní řád §7
Pracovní doba §8
Odchylné použití některých ustanovení §16
Přechod práv a povinností z pracovněprávních vztahů §17
Účinnost §18
121
XXXXXXXX XXXXX
Xxxxx x Xxxxxxxxx Federativní Xxxxxxxxx
xx xxx 23. dubna 1990
x xxxxxxxxxxxxxxxx vztazích xxx soukromém xxxxxxxxx xxxxxx
&xxxx;
Xxxxx Xxxxx x Xxxxxxxxx Xxxxxxxxxxx Xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx §269 xxxx. 2 zákoníku xxxxx, xx znění xxxxxx x. 188/1988 Xx. (xxxxx xxxxx x. 52/1989 Xx.):
Xxxxxx xxxxxxxxxx
§1
Xx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxx soukromém podnikání xxxxxx, xx vztahuje xxxxxxx práce (xxxx xxx "zákoník"), xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx.
§3
Xxxxxxxx u xxxxxxxxxxx xxxxxx odborová xxxxxxxxxx, xxxxx xxx pracovněprávní xxxxxx xxxxxxxxxx zákoníku, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx.
XXXXXXXX XXXXXX
§4
Xxx pracovněprávní xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx se xxxxxxxxx xxxx ustanovení xxxxxxxx: §9 odst. 4, §20 odst. 1, 4 x 6, §21, §26 xxxx. 2, §27 xxxx. 1, 3 x 4, §34, §35 xxxx. 3, §46 odst. 1 xxxx. x) xxxx xxxx xx středníkem, §53 xxxx. 1 xxxx. x) x x), §59 xxxx. 3, §65 xx 68, §72, §74 xxxx. 1 xxxx. x), x) a x) x xxxx. 2, §75, 77 xx 81, §82 xxxx. 1, 3 x 6, §85, 99a, §111 odst. 2 xx 5, §112 xx 113, §114 odst. 1 x 3, §116 xxxx. 1 až 3, §118, §119 xxxx. 1 xxxx xxxxxxxx, §139 odst. 4, §140, 141, §152 xxxx. 2, §176 xxxx. 4, §185 xxxx. 1, xxxx. 2 část xxxx za xxxxxxxxxx x xxxx. 5 xxxx xxxxx, §186, 207 až 216, 227, 249 až 251, 268, §269 xxxx. 1 x §271.
§5
Kolektivní smlouva
(1) K xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx zájmů x xxxxxx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxxx jejich xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, sociálních x xxxxxxxxxx podmínek xxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx odborovým xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx.
(2) Xx xxxxxx závazků xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxx a xx včasnou xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x další pracovníci xxxxxxxxx uvedení v xxxxxxxxxx smlouvě. Za xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx orgánem xxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxx xxxxxx.
§6
Xxxxxxxx zrušení xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxx x práci xxxxxx xxxx pracovní xxxxx
Xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx x xxxxx xxxxxx mimo pracovní xxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxx, xxxxxx-xx xxxxxxxxx xxxxxx hrubým xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx poměru xxxx xxxxxx o práci xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxx x xx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx poměru xxxx xxxxxx x xxxxx konané xxxx xxxxxxxx xxxxx.
§7
Xxxxxxxx řád
Za xxxxxx xxxxxxxxx pořádku x xxxxxxxxxx pracovní xxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxx.
Xxxxxxxx doba
Nedovoluje-li povaha xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxxx xxxx byla xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxx, může podnikatel x pracovníkem dohodnout xxxxxxxxx xxxxxxxx doby xxxxxxxxxxxx, popřípadě xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxx Xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx4) [§92 xxxx. 3 xxxx. x) zákoníku] dohodnout xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxx; xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxx x určitém xxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx v období xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx.
Xxxx
§9
(1) Podnikatel poskytuje xxxxxxxxxx mzdu xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x x souladu s xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxx kolektivní xxxxxxx. Jiná plnění xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx s pracovním xxxxxxx xxxxxxxxxx, pokud xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxx požitky x jiná xxxxxx xx práci, xxxxx xxxxxx xxxxxxxxx v xxxxxxxx, poskytuje xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx pouze xxxxx, xxxxxxx-xx xx mzdový xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx, a xx xxxx xxxxxxx mzdy.
(2) Xxxxxxxxxx se nezávisle xx xxxxxxxxx výsledcích xxxxxxxxxxxxx činnosti zaručují xxxxxx xxxxxxx xx xxxx, xxxxx xxxxx xxx v jednotlivých xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx5) xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx mzdovém xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx smlouva xxxxxxxx xxxxx xxxx. X xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx sjednat xxxxx xxxx, než xxxxxxx xxxxxx předpis.
§10
Xxxxxxxxxx může xxxxxxxx xxxxx spotřeby xxxxx. Xxxxx xxxxxxxx práce xxxx odpovídat xxxxxxxxxx xxxxx přiměřenému fyziologickým xxxxxxxxx pracovníka, zahrnovat xxxxxx nutné xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx pomůcek x x xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxx a xxxxxxx xxxxxx při xxxxx.
§11
(1) Xx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx k xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx ve xxxx nejméně 25 % xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx, x jde-li x xxxxx xxxxxxx x xxxx xxxx xx xxxxx nepřetržitého xxxxxxxxx v xxxxx, xxxxxxxxx ve výši xxxxxxx 50 % xxxxxxxxxx xxxxxxxx tarifu. Xxxxxx xxxxxxx může xxxxxxxx xxxxxxxx příplatek xx výši xxxxxxx 33 % xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx.
(2) Podnikatel xxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx za xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx; xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx poskytnout xxxxxxxxxx nejpozději x xxxx xxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx po xxxxxx xxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx.
§13
Xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx činnost xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx,6) může mu xxxxxx xx podmínek xxxxxxxxxxx mzdovým xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxx. Xx osobní xxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx, xx xxx xxxxxx nárok; xxxxx xxxx xx xxx xxxxxxxx mzdu xxxxx §9 odst. 2. Mzdový xxxxxxx xxxxxxx, xx jaké xxxx, popřípadě xx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxx xxxx x osobního xxxx xxxxxxxxx nebo xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx, a xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx ně x xxxxxxxxxx na xxxx dlouhodobých xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx zcela xxxx xxxxxx zaniká.
Péče x pracovníky
§14
Podnikatel xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx a xxxxxx xxxxxx přímo xx xxxxxxxxxx xxxx x xxxx blízkosti; xxxxxx xxxx pracovníkům xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xx xxxx 10 Xxx xxxxx. Stravování xxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx.
§15
Xxxxxxxxxx xxxxxx o xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx x její xxxxxxxxx a xxxxxxxxxxx, xxx xxxx zaměstnáváni xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx dosažené xxxxxxxxxxx.
§16
Xxxxxxxx xxxxxxx některých xxxxxxxxxx
Xx práva a xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx x pracovníkem vyplývající x §74 odst. 1 xxxx. x), §95 odst. 2, §105 xxxx. 4, §133 odst. 6, §150 xxxx. 2 x §167 odst. 2 xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx pracovněprávní xxxxxxxx xxxxxx pro xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx provozuje xxxxxxxxxx.
§17
Xxxxxxx xxxx x xxxxxxxxxx z xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx
Xxxxx podnikatele xxxxxxxxxx xx jeho dědice xxxxx x povinnosti x xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx.7)
§18
Účinnost
Toto nařízení xxxxxx xxxxxxxxx xxxx 1. xxxxxx 1990.
Xxxxx v. x.
Právní předpis x. 121/1990 Xx. nabyl xxxxxxxxx dnem 1.5.1990.
Xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x.:
14/1991 Sb., xxxxxx xx mění x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx x. 121/1990 Xx., x xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx
x účinností xx 1.2.1991
231/1992 Xx., kterým xx xxxx x xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx x zákon x xxxxxxxxxxxxx
x účinností xx 29.5.1992
Xxxxxx xxxxxxx x. 121/1990 Sb. xxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx č. 74/1994 Sb. x účinností xx 1.6.1994.
Znění xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx jiných xxxxxxxx předpisů x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx změna xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.
1) §8 xxxx. 1 xxxxxxxx práce.
2) §9 xxxx. 1 zákoníku xxxxx.
3) Například zákon č. 105/1990 Sb., x xxxxxxxxx xxxxxxxxx občanů.
4) §13 xxxxxxxx xxxxx ČSSR x. 223/1988 Sb., xxxxxx xx xxxxxxx zákoník xxxxx.
5) §13 xxxxxxxx xxxxxxxxxxx ministerstva xxxxx x sociálních xxxx x. 135/1990 Sb., x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx.
6) §7 odst. 4 xxxxxx x. 105/1990 Xx.
7) §12 xxxx. 2 xxxxxx x. 105/1990 Xx.