Animace načítání

Stránka se připravuje...


Na co čekáte? Nečekejte už ani minutu.
Získejte přístup na tento text ještě dnes. Kontaktujte nás a my Vám obratem uděláme nabídku pro Vás přímo na míru.

Právní předpis byl sestaven k datu 05.07.2025.

Zobrazené znění právního předpisu je účinné od 30.09.2024.


Sdělení Ministerstva práce a sociálních věcí o vyhlášení minimální mzdy, nejnižších úrovní zaručeného platu a rozpětí výše příplatku za práci ve ztíženém pracovním prostředí pro rok 2025

286/2024 Sb.
 

Sdělení Ministerstva práce a sociálních věcí

INFORMACE

286

XXXXXXX

Xxxxxxxxxxxx práce x xxxxxxxxxx xxxx

xx dne 23. xxxx 2024

x xxxxxxxxx minimální xxxx, xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxx xxxx příplatku za xxxxx xx ztíženém xxxxxxxxx xxxxxxxxx pro xxx 2025
&xxxx;

Xxxxxxxxxxxx práce x sociálních věcí xxxxxxxxx:

1. xxxxx §111 xxxx. 7 xxxx. x) xxxxxx x. 262/2006 Sb., zákoník xxxxx, ve xxxxx xxxxxx x. 230/2024 Xx., minimální xxxx xxx xxx 2025. Xxx xxxxxxxxxx týdenní xxxxxxxx dobu 40 xxxxx xxxx měsíční xxxxxxxxx xxxx 20 800 Xx x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxx 124,40 Xx;

2. xxxxx §112 xxxx. 4 xxxxxx x. 262/2006 Sb., xxxxxxx xxxxx, xx znění xxxxxx x. 230/2024 Xx., nejnižší xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx pro xxx 2025. Nejnižší xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxx stanovenou týdenní xxxxxxxx xxxx 40 xxxxx xxxx:

Xxxxxxx prací

Nejnižší xxxxxx zaručeného platu

v Xx za hodinu

v Xx xx měsíc

1.

124,40

20 800

2.

149,30

24 960

3.

174,20

29 120

4.

199,10

33 280;

3. podle §128 xxxx. 3 zákona x. 262/2006 Xx., xxxxxxx práce, xx xxxxx zákona č. 230/2024 Xx., xxxxxxx xxxx příplatku xx xxxxx ve ztíženém xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxx 2025. Rozpětí xxxx xxxxxxxxx za xxxxx xx ztíženém xxxxxxxxx prostředí činí 1 040 až 3 120 Xx xxxxxxx.
&xxxx;

Xxxxxxx:

Xxx. Jurečka v. x.

Xxxxxxxxx

Xxxxxx xxxxxxx č. 286/2024 Xx. nabyl xxxxxxxxx dnem 30.9.2024.

Ke xxx uzávěrky právní xxxxxxx xxxxx měněn xx xxxxxxxxx.

Xxxxx jednotlivých xxxxxxxx norem xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxx aktualizováno, xxxxx se jich xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.