Animace načítání

Stránka se připravuje...


Na co čekáte? Nečekejte už ani minutu.
Získejte přístup na tento text ještě dnes. Kontaktujte nás a my Vám obratem uděláme nabídku pro Vás přímo na míru.

Xxxxxxxx xxxx (XX, XXXXXXX) x. 1746/2002

ze xxx 30. xxxx 2002,

xxxxxx xx v xxxxxxxxxxx x xxxxxxxx Xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx se xxxxxxxxxxxxx skončení služebního xxxxxx úředníků Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx na xxxxx pracovní xxxxx x Xxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx

XXXX EVROPSKÉ UNIE,

s xxxxxxx xx Xxxxxxx x xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, x xxxxxxx xx xxxxxx 283 xxxx xxxxxxx,

x xxxxxxx xx návrh Xxxxxx, xxxxxxxxxx po xxxxxxxx xxxxxxxxxx Xxxxxx xxx xxxxxxxx řád,

s ohledem xx xxxxxxxxxx Evropského xxxxxxxxxx [1],

x xxxxxxx xx stanovisko Xxxxxxxx xxxxx [2],

x xxxxxxx xx stanovisko Účetního xxxxx [3],

xxxxxxxx x xxxxx důvodům:

(1) Reforma Xxxxxx je xxxxxxxx xxxxxxx, aby xx xxxxxxx zdrojů soustředilo xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx.

(2) Xx xxxx xxxxxxx xx dne 9. xxxxx 2000 [4] Xxxxxx xxxxx, xx xxxx xxx lidské xxxxxx xxxxxxxx co xxxxxxxxxxx.

(3) Komise xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxx racionalizačními xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx.

(4) Xxxxxx dále xxxxxxx xxxxxxxx opatření, xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xx pomoc xxx xxxxxxxxx přesunutých zaměstnanců xx nejuspokojivějším a xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx.

(5) Kvalifikace xxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxx 55 xxx x xxxxxxx xxxxxxxx poměr xxxxx xxxxxxx 15 let, xx však xxxxxx xxxxxxx xx xxxxx, xxxxx xxxx být xxxxxx.

(6) Xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx s xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx profily x xxxx svůj plán xxxxxxxxxx míst xxxxxxxx x xxxxxxxxx. Počet xxxxxxxx, xxxxx odcházejí x xxxxxx dosažení xxxx, nebude xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxx, xxx se xxxx xxxxxxx nezbytné xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx nových úředníků.

(7) X toho xxxxxx xx nutno xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx skončení xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx s xxxxxxxxx správními předpisy, xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx uplatňování xxxxxx nařízení.

(8) Tato xxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx x x xxxxx možností xxx zachování xxxxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxxxxx x tímto xxxxxxxxx.

(9) Xxxx xxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxx neutrální. Xx xxxxx xxxxxx xx xxx být xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx systém,

PŘIJALA XXXX XXXXXXXX:

Xxxxxx 1

Xx xxxxxxxxx xxxxx x x xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxxx dovednosti, xxxxxxxxxxx x přemístění xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xx do 31. prosince 2004 Xxxxxx xxxxxxxx k xxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx skončení xxxxxxxxxx xxxxxx, xx xxxxxx xxxxxx 47 xxxxxxxxxx xxxx, xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxx 55 xxx a xxxxxx xxxxxxxx xxxxx trval xxxxxxx 15 xxx, xxx ohledu, zda xxxx placeni x xxxxxxxxxx xxxx výzkumného xxxxxxxx, s xxxxxxxx xxxxxxxx zařazených do xxxxxxxxx xxxx X 1 x X 2, xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxx.

Xxxxxx 2

Celkový xxxxx xxxxxxxx, na které xx xxxxxxxx opatření xxxxxxx x článku 1, xxxx 600.

Dodržování xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx je xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx. Xx tímto účelem xxxxx oprávněný xx xxxxxxxxx, x xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx úředníků, kteří xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx, x xxxxxx přijatých xxxxxxxx, podá xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxx, xxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx neutrality.

Článek 3

S xxxxxxx xx služební zájem xxxxxx Komise x xxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxx 2 xx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx, xxxxx požádají o xxxxxxxxxxx xxxxxxxx služebního xxxxxx xxxxx xxxxxx 1, ty, xx xxxxx se xxxxxxx xxxx xxxxxxxx.

Xxxxxxxxxx vezme x xxxxx xxxxxxxx, xxxxx jsou dotčeni xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx a xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxx přesuny, jejichž xxxxxxxxxxx se xxxxxx xxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx. Xxxxx v xxxxx xxxxx školení, které xx xxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxx, jejich xxx, schopnosti, xxxxxxxxx, xxxxxxx během xxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxx xxxxxx služebního xxxxxx.

Xxxxxx 4

1. Xxxxxx xxxxxxx, jehož xxxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxx 1, xx xxxxx na xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx; tato xxxxxxxxx xxxxx závisí xx věku a xxxxx trvání xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx odchodu podle xxxxxxx v xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx. Xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxx plat xxxxxxxxxxxx xxxxxxx třídě x xxxxxx, xx xxxxxxx xxx xxxxxxx zařazen x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx poměru, podle xxxxxxx xxxxxxx v xxxxxx 66 xxxxxxxxxx xxxx platné prvního xxx xxxxxx, xx xxxxx má xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx.

2. Bývalý xxxxxxx xxxx xxxxxxx xx vlastní žádost xxxxxxx xxxxxxxx důchod xx xxxxxxxx stanovených xx xxxxxxxxx xxxx. Xxx xxxxx xx xxxxxxxxx zaniká. X xxxxxx případě xxxxxx xxxxxxxxxx poslední xxx xxxxxx, x xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxx 65 xxx, xxxx xxxxx xxxxx xxxx dosažením xxxxxx věku získá xxxxx xx nejvyšší xxxxxxxx xxxxxx xx xxxx 70 % (xxxxxx 77 xxxxxxxxxx xxxx).

Xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx důchod xxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xx měsíci, xx xxxxxx xxx xxxxx příspěvek xxxxxxxx xxxxxxxxx.

3. Xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx 1 xx upravuje xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x souladu s xx. 82 xxxx. 1 druhým xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxx xxxx x rámci Xxxxxxxxxxxx, ve které xxxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxx. Xxxxxxxx každoročně xxxxxxxx xxxxxx x xxxx bydlišti.

Pokud má xxxxxxxx xxxxxxxx v xxxx mimo Xxxxxxxxxxxx, xxxxxxx xx na xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx 100.

Xxxxxxxxx xx xxxxxxxxx x xxxxxx. Xxxxxxx xx x xxxx xxxx, x xxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx. Xxxxx se xxxx xx něj xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx 100 x souladu s xxxxxx xxxxxxxxxxxx, vyplácí xx xxxxxxxxx x xxxxxx.

Xxxxxxxxx vyplácený v xxxx měně xxx x xxxxxx xx xxxxxxx xx základě xxxxxxxx kurzů uvedených x xx. 63 xxxxxx xxxxxxxxxxx služebního xxxx.

4. Xxxxxxxxx stanovený x odstavci 1 xx xxxxxxx x xxxxxx, x xxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx spolu x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx dotyčným xxxxxxxxx vypočtenou xxxxx xxxxxxx tabulky xxxxxx x xxxxxxx xxx xxxxxx, za xxxxx xx příspěvek xxxxxxx. Xxxx xxxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx uvedeného v xxxxxxxx 3.

Xxxxxxx xxxxxx x poslední xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx uvedenými x prvním pododstavci xx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxx zbývají po xxxxxxxx xxxxxxxxx na xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxx.

Xxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx doklady, xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx o xxxxxxxx x podobě xxxxxx x xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx x xxxx, xxxxx xxxxxxxxx, xxxxx x xxxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, že nemá xxxx xxxxxx z xxxxxx zaměstnání, a xxxxxx orgánu xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xx mohly ovlivnit xxxx nárok xx xxxxxxxxx; v xxxxxxx xxxxxxx na něj xxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxx 86 služebního xxxx.

5. Podle xxxxxx 67 xxxxxxxxxx xxxx x xxxxxx 1, 2 x 3 xxxxxxx XXX xxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx xx domácnost, příspěvek xx vyživované xxxx x xxxxxxxxx na xxxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxx 1, xxxx xxxxx či xxxxxx, xx jejichž xxxx byly xxxx xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxx příslušného xxxxxxxxx xxxxxx; xxxx xxxxxxxxx na xxxxxxxxx xx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxx 1.

6. Xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxx příjmy x xxxxxxxxx činnosti, xx pro xxxx x xxx xxxxx, xxxxx pokrývá xxxx xxxxxxxx pojištění, xxxxx xx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx 72 xxxxxxxxxx xxxx, xxxxx xxxxx odpovídající xxxxxxxxx, xxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxx 1.

7. Po xxxx, xx kterou xx xxxxx xx xxxxxxxxx, xxxxxxx však xx dobu 65 xxxxxx, xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx nové nároky xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx platové třídě xx předpokladu, že xxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, xxxxxxx celková výše xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx částku xxxxxxxxxx x xx. 77 xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx. Pro xxxxx článku 5 xxxxxxx XXXX xxxxxxxxxx xxxx se xxxx xxxx považuje xx xxxx trvání xxxxxxxxxx xxxxxx.

8. X výhradou xx. 1 odst. 1 x xxxxxx 22 xxxxxxx XXXX xxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx xxxxxx (manželka) xxxxxxxx úředníka, xxxxx xxxxxx v xxxx, xxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx 1, xxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxx 60 % xxxxxxxxxx xxxxxxx, xx xxxxx by xxx xxxxxx xxxxxxx xxxxx, xxx snížení xxxxx xxxxxx 9 xxxxxxx VIII xxxxxxxxxx xxxx, x xxxxxxxx xxxxx xxxxx, pokud xxxxxxxxxx x xxxxxxxx, xxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx, xxxxxx xxxxxxx xxxxx xxx.

Xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx být nižší xxx xxxxxx xxxxxxxxx x xx. 79 xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx. Xxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxx x žádném xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx, na xxxxx xx měl xxxxxx xxxxxxx nárok, xxxxx xxxxxx naživu, x xxxxx by xx xxx xxxxxxx po xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx.

Xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxx xx nebere x xxxxx, xxxxx x xxxxxxxxxx, které xxxxxx xxxxxxx uzavřel před xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxx jedno xxxx xxxx xxxx a xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxx děti pečuje xxxx pečoval.

Totéž xxxxx, xxxxx xxxx bývalého xxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxx z xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx konci xx. 17 xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx XXXX xxxxxxxxxx xxxx.

9. X xxxxxxx smrti bývalého xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx příspěvek xxxxxxxxx x xxxxxxxx 1 mají vyživované xxxx xx xxxxxx xxxxxx 2 xxxxxxx XXX xxxxxxxxxx xxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xx podmínek xxxxxxxxxxx v xx. 80 xxxxxx, xxxxxx x xxxxxx pododstavci xxxxxxxxxx řádu x x xxxxxx 21 xxxxxxx XXXX xxxxxxxxxx xxxx.

Xxxxxx 5

Xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx v xxxxxxxx xxxxxx dnem xx xxxxxxxxx x Úředním xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx.

Xxxx xxxxxxxx xx závazné x celém xxxxxxx x přímo xxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx.

V Bruselu dne 30. září 2002.

Za Xxxx

xxxxxxxx

X. S. Xøxxxx


[1] Xxxxxxxxxx ze xxx 24. xxxx 2002 (dosud nezveřejněné x Xxxxxxx xxxxxxxx).

[2] Xxxxxxxxxx xx xxx 15. xxxxxx 2002.

[3] Úř. xxxx. X 236, 1.10.2002, x. 1.

[4] Xx. xxxx. X 81, 21.3.2000, x. 1.


XXXXXXX

XXXXXXXXX SAZBA XXXXXXXXX

Xxxxxxxxx xxxxx příspěvku xxxxxxx x xx. 4 xxxx. 1 tohoto xxxxxxxx xx xxxxxxx xx základě xxxx x xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx poměru xxxxxxxx x okamžiku xxxxxxxx xxxxxxxxxx poměru xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx:

Xxxx xxxxxxxxx xxxxx věku x xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx

Xxx

Xxxxx trvání xxxxxxxxxx xxxxxx

55 xx 56 xxx

57 xx 58 xxx

59 až 60 xxx

61 xx 62 xxx

63 xxx a xxxx

15 až 19 xxx

60,0 %

60,0 %

60,0 %

62,0 %

64,0 %

20 xx 24 xxx

60,0 %

60,0 %

62,0 %

64,0 %

66,0 %

25 xx 29 let

62,0 %

64,0 %

66,0 %

68,0 %

70,0 %

30 let x xxxx

64,0 %

66,0 %

68,0 %

70,0 %

70,0 %

Xxx xxxxxxxxx xxxx x xxxxx trvání služebního xxxxxx xx rozhodující xxxxx, xx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx skutečně xxxxxxx xxxxxxxx poměr.

Pokud xxxx xxxxx xxxxxxxxx xx skupinu xxxxxxxx, xxxxx připadají x xxxxx, vychází jako xxxxxx xxxxxx příspěvek xx xxxx xxxxxxxxxxxxx 62,5 %.