Xxxxxxxx Rady 2000/78/ES
ze xxx 27. xxxxxxxxx 2000,
xxxxxx se stanoví xxxxxx xxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx a xxxxxxxx
XXXX XXXXXXXX UNIE,
s ohledem xx Smlouvu o xxxxxxxx Evropského xxxxxxxxxxxx, x xxxxxxx na xxxxxx 13 xxxx xxxxxxx,
x xxxxxxx xx xxxxx Xxxxxx [1],
s xxxxxxx na xxxxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx [2],
x xxxxxxx na xxxxxxxxxx Xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx [3],
x ohledem xx xxxxxxxxxx Výboru xxxxxxx [4],
xxxxxxxx k xxxxx xxxxxxx:
(1) V xxxxxxx s xxxxxxx 6 Smlouvy x Xxxxxxxx xxxx xx Xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx x základních xxxxxx a xxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxx, xxxxx xxxx společné všem xxxxxxxx státům, x xxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxxx úmluvou x ochraně xxxxxxxx xxxx a základních xxxxxx x xx, xxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx tradic xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx, jako xxxxxx zásady xxxxx Xxxxxxxxxxxx.
(2) Zásada xxxxxxx xxxxxxxxx mezi xxxxxx x xxxx xx xxxxx zakotvena x xxxxxxxxx souboru xxxxxxxx xxxxxxxx Společenství, xxxxxxx xx směrnici Xxxx 76/207/XXX xx xxx 9. xxxxx 1976 x xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxx x ženy, xxxxx xxx x xxxxxxx k xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx vzdělávání a xxxxxxx x zaměstnání x xxxxxxxx xxxxxxxx [5].
(3) Xxx zavádění xxxxxx xxxxxxx zacházení xx Společenství xxxx x souladu s xx. 3 xxxx. 2 Xxxxxxx x XX usilovat o xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxx xxxx a xxxx, zejména z xxxx důvodu, xx xxxx jsou často xxxxx vícenásobné diskriminace.
(4) Xxxxx všech xxxx xx rovnost před xxxxxxx a xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx představují xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx, Úmluvou XXX x xxxxxxxxxx všech xxxxx xxxxxxxxxxxx xxx, xxxxx XXX x xxxxxxxxxx a xxxxxxxxxxx xxxxxxx x o xxxxxxxxxxxxx, sociálních a xxxxxxxxxx xxxxxxx a Xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx státy. Xxxxxx x. 111 Xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx (XXX) xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x oblasti xxxxxxxxxx x povolání.
(5) Respektování xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx x svobod je xxxxxxx. Xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, včetně xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx organizace x jinými xxxxxxx x vstupovat xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx k xxxxxx xxxxx xxxxx.
(6) Xxxxxx základních xxxxxxxxxx xxxx pracovníků xxxxxxx Xxxxxxxxxxxxx uznává xxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx vhodná xxxxxxxx k xxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx osob x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx.
(7) Xxxxxx z xxxx Xxxxxxx x XX xx podpora xxxxxxxxxx xxxxxxx zaměstnanosti xxxxxxxxx xxxxx. Za xxxxx xxxxxx xxxx xx Xxxxxxx x ES xxxxxxxxx nová xxxxxxxx x zaměstnanosti xxxx xxxxxxxxxx k xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx strategie xxxxxxxxxxxxx, x xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx x přizpůsobivých xxxxxxxxxx xxx.
(8) Xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx pro xxx 2000, xxxxxxxxx Xxxxxxxxx xxxxx v Xxxxxxxxxx xxx 10. x 11. xxxxxxxx 1999, xxxxxxxxxx nutnost xxxxxxxxxx xxx xxxxx, xxxxx by xxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx vypracováním xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxx xxxxx xxxxxxxxxxxx skupin, jako xxxx zdravotně xxxxxxxxx xxxxx. Zdůrazňují xxxx xxxxxxx xxxxxxx zvláštní xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxx jejich xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx.
(9) Xxxxxxxxxx a xxxxxxxx xxxx klíčovými xxxxx xxx zaručení xxxxxxx xxxxxxxxxxxx pro xxxxxxx a xxxxx xxxxxxxxxx k plné xxxxxx občanů xx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxx x xxxxxxxxx životě x x xxxxxxxx rozvoji.
(10) Xxx 29. června 2000 přijala Xxxx xxxxxxxx 2000/43/XX, xxxxxx xx xxxxxx zásada xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxx xxxxxx xx xxxxxx xxxx xxxx xxxxxxx xxxxx [6]. Xxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxx ochranu xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx.
(11) Xxxxxxxxxxxx xx základě xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxx xxxx sexuální xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx dosažení xxxx Smlouvy x XX, xxxxxxx dosažení xxxxxx úrovně xxxxxxxxxxxxx x sociální xxxxxxx, xxxxxxxxx životní úrovně x xxxxxxx života, xxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxx xxxx.
(12) X tomuto xxxxx xx xxxx xxx x celém Xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx diskriminace xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx víry, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxx xxxx sexuální orientace x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx. Xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx xx xx měl xxxxxxxxx xxxx na xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx, xxxxx nepokrývá rozdíly x xxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxxxxx x nedotýká xx xxxxxxxxxx x xxxxxx x xxxxxx státních xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx x o jejich xxxxxxxx k zaměstnání x povolání.
(13) Tato xxxxxxxx se nevztahuje xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx a sociální xxxxxxx, xxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx za xxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxx xxxxx xxxxxxx xxxxxx 141 Xxxxxxx x XX, ani xx jakýkoli xxxx xxxxxx xxxxx, jejímž xxxxxx je poskytnutí xxxxxxxx x zaměstnání xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx.
(14) Xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx předpisů, xxxxxxx xx xxxxxxx xxx xxxxxxx xx xxxxxxx.
(15) Posouzení xxxxxxxxxxx, xxxxx vedou xx xxxxxxxx, xx xxxxx x xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxx orgánům x xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx. Xx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx, xx xxxxxxx diskriminace xxxx xxx zjištěna jakýmikoli xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx.
(16) Xxxxxxxx xxxxxxxx x uspokojení potřeb xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xx pracovišti xxxxx x boji proti xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx postižení důležitou xxxxx.
(17) Tato xxxxxxxx xxxxxxxxxx, aby xxxxx, xxxxx xxxx kvalifikovaná, xxxxxxx a x xxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxxxx funkcí daného xxxxxxxxxx xxxxx xxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxx přijata, xxxxxxxx nebo xxxxxxx xxxxxxxxxx nebo xx xxxxxxxxx odborného xxxxxxxxxx, xxxx je dotčena xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx.
(18) Xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxx xxxx, xxxxxxx, xxxxxxxx nebo záchranné xxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx funkcí, xxxxxxx vykonávání xx xx od xxxx xxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx k xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx.
(19) Xxxxx toho, xxx xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx svých xxxxxxxxxxx xxx, mohou xx xxxxxx, xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx a xxxx x xxxxx nebo x xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx sil. Xxxxxxx xxxxx, které xx xxxxxxxxx pro tuto xxxxx, xxxx vymezit xxxxxx xxxx xxxxxxx.
(20) Xxxx xx být xxxxxxxxx xxxxxx opatření, xx. xxxxxx a xxxxxxxxx xxxxxxxx k xxxxxxxxxxxx pracoviště xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxx přizpůsobením xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxx xxxx, xxxxx úkolů xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx zaškolovacích xxxxxxxx.
(21) Xx účelem určení, xxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xx xxxxx xxxx x xxxxx xxxxxxx x nimi spojené xxxxxxxx a xxxx xxxxxxx, velikost x xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx x xxxxxxx získání xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx.
(22) Xxxx směrnice xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx o xxxxxxxx xxxxx x xx něm xxxxxxxxx xxxxx.
(23) Za xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx může xxx rozdíl x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xx náboženského xxxxxxx xx xxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, věku xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx povolání, xxx xxx xx xxxxxxxxx x požadavek xxxxxxxxx. Takové okolnosti xxxx xxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx předkládaných xxxxxxxxx xxxxx Xxxxxx.
(24) Xxxxxxxx xxxx v xxxxxxxxxx č. 11 x xxxxxxxxx xxxxxx x nekonfesních xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx k závěrečnému xxxx Xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxx, xx xxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx v členských xxxxxxx podle vnitrostátního xxxxxxxx řádu a xx stejným xxxxxxxx xxxxxx postavení xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx organizací. X xxxxxxx xx xx xx xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxx xxxx stanovit specifická xxxxxxxxxx x xxxxxxxx, xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxx určité pracovní xxxxxxxx x xxxx.
(25) Xxxxx diskriminace na xxxxxxx věku je xxxxxxxxx součástí dosahování xxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx různosti xxxxxxxxxx xxx. Rozdílná xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx x xxxxx však xxxxx xxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxxx vyžadují xxxxxxxx ustanovení, která xx xxxxx lišit xxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx státech. Xx tudíž důležité xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, které je xxxxxxxxxx, xxxxxxx mezi xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxx práce x odborného xxxxxxxxxx, x xxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx být xxxxxxxx.
(26) Xxxxx xxxxxxxxxxxx by xx neměl xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx přijetí xxxxxxxx xxxxxxxx k xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx osob xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx vyznání xx víry, zdravotního xxxxxxxxx, věku nebo xxxxxxxx orientace a xxxx opatření xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xx xxxx, xxxxxxxxxxx postižení, xxxx xxxx sexuální xxxxxxxxx, xx-xx jejich hlavním xxxxx xxxxxxx uspokojování xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxx.
(27) Xxxx x xxxxxxxxxx 86/379/XXX xx xxx 24. xxxxxxxx 1986 x zaměstnávání xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xx Společenství [7] xxxxxxxxx xxxxxxxxxx rámec, xxxxx vyjmenovává příklady xxxxxxxxxxx xxxx na xxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx, x x xxxxxxxx ze dne 17. června 1999 x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx [8] xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx pozornosti zejména xxxxxxxxx, xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx, vzdělávání x xxxxxxxxxxxxx xxxxx zdravotně xxxxxxxxxxx xxxx.
(28) Xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx, čímž dává xxxxxxxx státům xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx ustanovení. Xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx jakéhokoli xxxxxxxx xx xxxxxx x xxxxxxx, xxxxx již x xxxxxxxx státě xxxxxxxx.
(29) Xxxxx, které xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx náboženského xxxxxxx xx xxxx, xxxxxxxxxxx postižení, věku xxxx sexuální orientace xxxx xxx x xxxxxxxxx přiměřené xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx. Xxx xxxxxxxxx účinnější xxxxxx xxxxxxx musí xxx xxxxxxxx xxxx právnické xxxxx xxxx zmocněny xxxxxxxx se, xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, xxxxxx jménem xxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxx jsou dotčeny xxxxxxxxxxxx xxxxxx předpisy x xxxxxxx xxxxxxxxx xx zastupování xxxx xxxxxxxx před xxxxx.
(30) Xxxxxx zavedení xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx.
(31) Pravidla o xxxxxxxx xxxxxxx musí xxx upravena pro xxxxxxx, kdy xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx diskriminaci, x xxx xxxxxx xxxxxxxxx zásady xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx důkazní xxxxxxx xxxxxx na xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxxx však xxxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx vyznání xxxx víru anebo xx má xxxxxx xxxxxxxxx postižení nebo xxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx.
(32) Xxxxxxx xxxxx xxxxxx uplatňovat xxxxxxxx o xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx, x xxxxx zjišťování xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx příslušnému xxxxxx. Xxxx tato xxxxxx xxxxx ta, x xxxxx xx xxxxxxx xxxxxx povinnosti xxxxxxxxx skutečnosti, jejichž xxxxxxxxxx xxxxxx soudu xxxx xxxxxx příslušnému xxxxxx.
(33) Xxxxxxx xxxxx xx měly xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx sociálními xxxxxxxx x x xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx x nevládními xxxxxxxxxxxx za xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx forem xxxxxxxxxxxx na pracovišti x xxxx proti xxx.
(34) Potřeba xxxxxxxxxx xxx x xxxx xxxx hlavními xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x Severním Xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx do xxxx xxxxxxxx.
(35) Xxxxxxx xxxxx musí stanovit xxxxxx, přiměřené a xxxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx porušování xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx.
(36) Členské xxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx na jejich xxxxxxxxx žádost provedení xxxx xxxxxxxx, pokud xxx x ustanovení xxxxxxxxxxxx xxxxx, xx xxxxxxxxxxx, xx přijmou xxxxxxxx opatření, xxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx požadované xxxxx xxxxxxxx.
(37) X xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxx 5 Xxxxxxx x XX xxxxxx xxx xxxx xxxx xxxxxxxx, xxxxxxx vytvoření xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xx Společenství, pokud xxx o xxxxxxx x xxxxxxxxxx x xxxxxxxx, dosaženo xxxxxxxxxx xx úrovni členských xxxxx, x xxxxx, x důvodů jejich xxxxxxx xx účinků xxxx být xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx dosaženo xx xxxxxx Společenství. X xxxxxxx xx xxxxxxx proporcionality xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx, xx xx x xxxxxxxx xxxxxxxxx cíle xxxxxxxx,
XXXXXXX XXXX XXXXXXXX:
XXXXXXXX X
XXXXXX USTANOVENÍ
Článek 1
Xxxx
Xxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxx pro xxx x xxxxxxxxxxxx na xxxxxxx náboženského xxxxxxx xx xxxx, zdravotního xxxxxxxxx, věku xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx x povolání, x cílem xxxxxx x členských státech xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx.
Xxxxxx 2
Xxxxx xxxxxxxxxxxx
1. Xxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xx "xxxxxxx xxxxxxx zacházení" rozumí xxxxxxxxxxx jakékoli xxxxx xxxx xxxxxxx diskriminace xx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxx 1.
2. Xxx xxxxx xxxxxxxx 1 xx
x) "xxxxxx xxxxxxxxxxxx" xxxxxx, xxxxx xx x xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx, než xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx by xx xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxx 1;
b) "nepřímou xxxxxxxxxxxx" rozumí, pokud xx x důsledku xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx osoba určitého xxxxxxxxxxxx vyznání nebo xxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx x jinými xxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx
x) xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx nebo xxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxx přiměřené x xxxxxxxx, xxxx
xx) v xxxxxxx osob s xxxxxxx xxxxxxxxxx postižením xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx či xxxxxxxxxx, na xxxxx xx tato xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxx 5 xx xxxxxx xxxxxxxxxx nevýhod xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx, kritéria xxxx xxxxx.
3. Xxxxxxxxxx se xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xx smyslu odstavce 1, xxxxx dojde x xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x kterýmkoli x důvodů xxxxxxxxx x xxxxxx 1, xxxxx má za xxxx xxxx za xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx x vytvoření xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx urážlivé xxxxxxxxx. X této xxxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxx obtěžování xxxxxxx x souladu x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx.
4. Jakékoli chování xxxxxxxxx k xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxxxx z xxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxx 1 xx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx 1.
5. Xxxx xxxxxxxx xx nedotýká xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, která jsou x xxxxxxxxxxxx společnosti xxxxx pro veřejnou xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx, pro xxxxxxx xxxxxx x xxxxxxx práv x xxxxxx xxxxxxxxx xxxx.
Xxxxxx 3
Xxxxxx působnosti
1. X xxxxx pravomocí xxxxxxxxx Společenství xx xxxx xxxxxxxx vztahuje xx všechny xxxxx xx veřejném i xxxxxxxxx xxxxxxx, včetně xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxx o
a) xxxxxxxx xxxxxxxx k zaměstnání, xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx xxx ohledu xx xxxx xxxxxxxx x xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx hierarchie xxxxxx xxxxxxxxx praktických xxxxxxxxxx;
x) xxxxxxx ke všem xxxxx a xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxx vzdělávání, xxxxxxx xxxxxxxxx vzdělávání x xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx praxe;
c) xxxxxxxx xxxxxxxxxx a xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx;
x) xxxxxxxx a činnost x xxxxxxxxxx zaměstnanců xxxx zaměstnavatelů nebo x jakékoli organizaci, xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx povolání, xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx.
2. Xxxx směrnice xx xxxxxx xxxxxxx x zacházení xx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxx jí xxxxxxx ustanovení x xxxxxxxx upravující xxxxx x pobyt xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx zemí x osob xxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx x dále xx xxxxxx xxxxxxx v xxxxxxxxx zacházení xxxxxxxxxxxx x xxxxxxx postavením xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx x xxxx xxx státní xxxxxxxxxxxx.
3. Xxxx směrnice xx xxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx a xxxxxxxx xxxxxxx.
4. Xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxx, xx xx tato xxxxxxxx, pokud xx xxxx diskriminace na xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x věku, xxxxxxxxxx xx ozbrojené xxxx.
Xxxxxx 4
Profesní požadavky
1. Xxx ohledu xx xx. 2 xxxx. 1 a 2 xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, že rozdíl x zacházení xx xxxxxxx vlastností xxxxxxxxxxxxx x xxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx v xxxxxx 1 nepředstavuje xxxxxxxxxxxx, xxxxx x xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx nebo x xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx, že xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x určující xxxxxxxx xxxxxxxxx, je-li cíl xxxxxxxxx a xxxxxxxxx xxxxxxxxx.
2. Xxxxxxx státy xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xx xxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx v xxxxxxxxx xxxxxxxx předpisech xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx, na xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx v xxxxxxx xxxxxxxxxx činností xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx x xxxxxx veřejných xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx na náboženském xxxxxxx xxxx xxxx, xxxxxx x xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx víry xxxxxx osoby xxxxxxxxxxxx, xxxxx z xxxxxx xxxxxxxxx pracovních xxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx vyplývá, xx náboženské xxxxxxx xxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxxx podstatný, xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx profesní xxxxxxxxx se xxxxxxxx x etice xxxxxxxxxx. Xxxxx xxxxxx v xxxxxxxxx se uplatňuje x xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxx států, xxxxx x x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx Společenství, x xxxxxxxxxxxxxxx diskriminaci xx xxxxx xxxxxxx.
Xxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xxxx xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxx a xxxxxx xxxxxxxxx či xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxx je xxxxxxxx xx náboženském xxxxxxx xx víře, xxxxxxxxx x xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx a xxxxxxxx předpisy xx xxxx, které xxx xx xxxxxxx, aby xxxxxxx x dobré xxxx a x xxxxxxxx etice xxxx xxxxxxxxxx.
Xxxxxx 5
Xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx
Xx xxxxxx zaručení xxxxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx xx xxxxxx xx xxxxxxxxx postiženým xxxxxx se xxxxx xxxxxx poskytuje xxxxxxxxx xxxxxxxxxx. To znamená, xx xxxxx xx xxxxxxxxx případ xxxxxxxx, xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx, která xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx přístup x xxxxxxxxxx, xxxx xxxxx xxxx postup x zaměstnání nebo xxxxxxxxxxx odborného xxxxxxxxxx, xxxxx tato opatření xxx zaměstnavatele neznamenají xxxxxxxx břemeno. Toto xxxxxxx xxxx xxxxxxxx, xx-xx dostatečně xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxx politiky xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx v xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx.
Xxxxxx 6
Xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx xx xxxxxxx věku
1. Xxx xxxxxx na xx. 2 xxxx. 2 xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xx xxxxxxx x zacházení xx xxxxxxx xxxx nepředstavují xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxx jsou x xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx legitimními xxxx, xxxxxxx legitimními xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxx xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, x xxxxxxxx xxxxxxxxxx k xxxxxxxx xxxxxxxxx cílů xxxx xxxxxxxxx x nezbytné.
Tyto xxxxxxx x zacházení xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx:
x) xxxxxxxxx xxxxxxxxxx podmínek xxx xxxxxxx k xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx zaměstnání x povolání xxxxxx xxxxxxxx propuštění a xxxxxxxxxx, x xx xxx xxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxx osoby a xxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxx pracovního xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx;
x) xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx, xxxxxxx praxe nebo xxx služby xxx xxxxxxx x zaměstnání xxxx x určitým xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx;
x) stanovení xxxxxxxxxxx xxxx xxx přijetí, xxxxx xx xxxxxxx xx požadavcích dotyčného xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xx potřebě xxxxxxxxx xxxx zaměstnání xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx.
2. Xxx ohledu na xx. 2 odst. 2 xxxxx členské xxxxx xxxxxxxx, že x xxxxxxxxx sociálního xxxxxxxxxxx x zaměstnání xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx pro xxxxxxx xxxx xxx xxxxx xx xxxxx x xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xxxxxx stanovení xxxxxxx xxxxxxxx hranic xxx xxxxxxxxxxx nebo xxxxxxx xx xxxxxxxxx zaměstnanců x těchto xxxxxxxxx, x xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx výpočtech x xxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx na xxxxxxx xxxx, xxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xx základě xxxxxxx.
Článek 7
Xxxxxxxxx činnost
1. Xx xxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx v xxxxxxxxx životě nebrání xxxxxx xxxxxxx zacházení xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx nebo přijímat xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx souvisejícím x xxxxxxxxxx z xxxxxx uvedených x xxxxxx 1 x xxx xxxxxx xxxxxxxxx.
2. Xxxxx xxx o xxxxxxxxx postižené xxxxx, xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxx zacházení práva xxxxxxxxx xxxxx zachovávat xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x ochraně xxxxxx x bezpečnosti xxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx zařízení xx xxxxxxx nebo xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx.
Xxxxxx 8
Xxxxxxxxx xxxxxxxxx
1. Xxxxxxx státy xxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx jsou xxxxxxxxxxx xxx ochranu xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxx této xxxxxxxx.
2. Provádění této xxxxxxxx xxxxx xxx x xxxxxx xxxxxxx xxxxxxx pro xxxxxxx xxxxxx ochrany xxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx členské xxxxx xxx poskytují x xxxxxxxxx upravených xxxxx směrnicí.
XXXXXXXX XX
XXXXXXX PROSTŘEDKY X XXXXX PRÁVA
Článek 9
Xxxxxxx práv
1. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx, xxx xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx, včetně, xxxxxxxx-xx xx xx vhodné, xxxxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx povinností xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxx, xxxxx xx xxxx poškozeny xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxx vztahy, xx xxxxxxx mělo xxxxx x xxxxxxxxxxxx, xxx xxxxxxxx.
2. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxxx, organizace xxxx xxxxxxxxx xxxxx, které xxxx v xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx zájem xx zajištění xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx, xxxxx xx prospěch nebo xx podporu xxxxxxx x jeho xxxxxxxxx xxxxxxx jakékoli xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx podle xxxx směrnice.
3. Xxxxxxxx 1 x 2 xxxxxx xxxxxxx vnitrostátní xxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxx x xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx.
Xxxxxx 10
Důkazní xxxxxxx
1. Xxxxxxx xxxxx přijmou x xxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx nezbytná xxxxxxxx, xxx xxxxx xx xxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx a xxxxxxxx soudu xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx, xx xxxxx x xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx žalovanému xxxxxxxx, xx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení.
2. Xxxxxxxx 1 nebrání xxxxxxxx xxxxxx přijmout xxxxxxxx x dokazování, která xxxx xxx žalobce xxxxxxxxxxx.
3. Odstavec 1 xx xxxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxx.
4. Xxxxxxxx 1, 2 x 3 se xxxxxx xxxxxxxx xx všechna xxxxxx xxxxxxxx podle xx. 9 xxxx. 2.
5. Členské xxxxx xxxxxx uplatňovat xxxxxxxx 1 xx xxxxxx, x nichž xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx příslušnému xxxxxx.
Xxxxxx 11
Pronásledování
Členské xxxxx xxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx řádů xxxxxxxx opatření xxx xxxxxxx zaměstnanců xxxx xxxxxxxxxxx xxxx jiným xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxx zaměstnavatele, xxxxx xx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxx v xxxxxxx nebo na xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxx zásady xxxxxxx xxxxxxxxx.
Článek 12
Šíření informací
Členské xxxxx zajistí, xxx xxxxxxxx přijaté x xxxxxxxxx xxxx směrnice x odpovídající předpisy, xxxxx xxxx xxx xxxxxx v xxxx xxxxxxx, xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx osobám xxxxx xxxxxxxxxxxxxx prostředky, například xx pracovištích, xx xxxxx xxxxx.
Xxxxxx 13
Xxxxxxxx xxxxxx
1. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx x xxxxxxx se xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xxxx xxxxxxxxxxx rovné xxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxx sledování xxxxx na pracovištích, xxxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxxxx xxxx a výzkumu xxxx xxxxxx zkušeností x xxxxxxxxx xxxxx.
2. Xx-xx xx x xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx a xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxx xx dotčena xxxxxx xxxxxxxxxxxx, aby na xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, které stanoví xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx x oblastech xxxxxxxxx x xxxxxx 3 xxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx. Xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx x této xxxxxxxx x xx vnitrostátních xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx.
Článek 14
Dialog x xxxxxxxxxx organizacemi
Členské xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx organizacemi, xxxxx xxxx x xxxxxxx s xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx x zvyklostmi xxxxxxxxx zájem xxxxxxxxx x xxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx x důvodů xxxxxxxxx x xxxxxx 1 xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx.
XXXXXXXX XXX
XXXXXXXX XXXXXXXXXX
Xxxxxx 15
Xxxxxxx Xxxxx
1. K xxxxxxxxxx se x xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x policejní xxxxxx x Severním Xxxxx nepředstavují rozdíly x xxxxxxxxx se xxxxxxxx x xxxxxxxxx xx uvedené služby, xxxxxx pomocných xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxx xxxxxxx v xxxxxxxxx výslovně xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx právními xxxxxxxx.
2. X xxxxx zachování xxxxxxxxx xxxxxxxx zaměstnání xxx xxxxxxx v Xxxxxxxx Xxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xx ustanovení této xxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxx či xxxx xxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxx xx škol x Xxxxxxxx Xxxxx, xxxxx je xx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.
XXXXXXXX IV
ZÁVĚREČNÁ XXXXXXXXXX
Xxxxxx 16
Xxxxxxxxx xxxxxxx
Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx nezbytná xxxxxxxx, xxx
x) xxxx zrušeny xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx;
x) xxxx xxxx xxxxx xxx prohlášena xx xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxxx xxxx podniků a xxxxxxx svobodných xxxxxxxx x xxxxxxxxxx pracovníků x xxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx zásadě rovného xxxxxxxxx.
Článek 17
Sankce
Členské xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx přijatých x xxxxxxxxx xxxx směrnice x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx nezbytná k xxxxxxxxx jejich xxxxxxxxxxx. Xxxx xxxxxx, xxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx, xxxx xxx xxxxxx, xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx. Členské xxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx Xxxxxx nejpozději xx 2. prosince 2003 a co xxxxxxxx veškeré následné xxxxx, xxxxx xx xxxx xxxxxx.
Xxxxxx 18
Xxxxxxxxx
Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx právní a xxxxxxx xxxxxxxx nezbytné xxx dosažení xxxxxxx x xxxxx směrnicí xxxxxxxxxx xx 2. xxxxxxxx 2003 xxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx sociální xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxx o xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx. X xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx státy xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxx xx 2. prosince 2003 sociální xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxx členské xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, která xxx xxxxxx kdykoli xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx. Xxxxxxxxxx x xxx uvědomí Xxxxxx.
Xx xxxxxx přihlédnutí xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxx členským státům, xx-xx xx nezbytné, xxxxxxxxxx dodatečná xxxxxxx xxxxx xx 2. xxxxxxxx 2003, xx xx celkem 6 xxx, x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx x diskriminaci xx xxxxxxx věku a xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx. V xxx případě xxxxxxxxxx xxxxxxx Xxxxxx. Každý xxxxxxx stát, xxxxx xx xxxxxxxx tuto xxxxxxxxxx lhůtu xxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxx Komisi xxxxxx x opatřeních xxxxxxxxx k řešení xxxx xxxxxxxxxxxx na xxxxxxx xxxx x xxxxxxxxxxx postižení a x dosaženém xxxxxxx x provádění směrnice. Xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx Xxxx.
Xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx na xxxx xxxxxxxx xxxx xxxx být xxxxxx xxxxx xxxxxx při xxxxxx xxxxxxx vyhlášení. Xxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx členské xxxxx.
Xxxxxx 19
Xxxxxx
1. Xxxxxxx xxxxx xxxxx Xxxxxx xxxxxxxxxx xx 2. xxxxxxxx 2003 a xxxx xxxxxxx xxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx k xxxx, xxx Xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxx Evropský xxxxxxxxx x Xxxx x uplatňování této xxxxxxxx.
2. Xxxxxx Xxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxx x xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx organizací. X xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx přihlížení x xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx pro ženy x muže xxxx xxxxxx xxxx jiné xxxxxxxxx xxxxxxxxxx dopadu xxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxx x xxxx. X xxxxxxx xx xxxxxxx informace xxxxxx xxxxxx, xx-xx xx xxxxxxxx, návrhy na xxxxxxxxxxx x aktualizaci xxxx směrnice.
Xxxxxx 20
Vstup v xxxxxxxx
Xxxx směrnice xxxxxxxx x xxxxxxxx dnem xxxxxxxxx x Úředním xxxxxxxx Evropských společenství.
Xxxxxx 21
Xxxxxx
Xxxx směrnice xx xxxxxx členským xxxxxx.
X Xxxxxxx xxx 27. listopadu 2000.
Xx Xxxx
xxxxxxxxxxx
X. Xxxxxx
[1] Xx. xxxx. X 177 E, 27.6.2000, x. 42.
[2] Stanovisko xx xxx 12. xxxxx 2000 (dosud xxxxxxxxxxxx x Úředním xxxxxxxx).
[3] Xx. xxxx. X 204, 18.7.2000, x. 82.
[4] Úř. věst. X 226, 8.8.2000, x. 1.
[5] Xx. xxxx. X 39, 14.2.1976, x. 40.
[6] Úř. věst. X 180, 19.7.2000, x. 22.
[7] Úř. xxxx. X 225, 12.8.1986, x. 43.
[8] Úř. xxxx. X 186, 2.7.1999, x. 3.