Animace načítání

Stránka se připravuje...


Na co čekáte? Nečekejte už ani minutu.
Získejte přístup na tento text ještě dnes. Kontaktujte nás a my Vám obratem uděláme nabídku pro Vás přímo na míru.

Xxxxxxxx xxxx (XX, XXXXXXX) č. 1747/2002

xx xxx 30. září 2002,

xxxxxx se x xxxxxxxxxxx s xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx zvláštní xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx úředníků Evropských xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxx místo x Xxxx Xxxxxxxx xxxx

XXXX XXXXXXXX XXXX,

x xxxxxxx xx Xxxxxxx x xxxxxxxx Evropského xxxxxxxxxxxx, a xxxxxxx xx xxxxxx 283 xxxx xxxxxxx,

x xxxxxxx xx návrh Xxxxxx, xxxxxxxxxx xx obdržení xxxxxxxxxx Výboru pro xxxxxxxx řád,

s xxxxxxx xx stanovisko Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx [1],

s xxxxxxx xx xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx [2],

s xxxxxxx xx xxxxxxxxxx Účetního xxxxx [3],

xxxxxxxx k xxxxx důvodům:

(1) Smlouva x Evropské xxxx xxxxxxxxx xxxxxx působnosti Xxxx x následně xxxxxxx úlohu a xxxxx jejího generálního xxxxxxxxxxxx.

(2) Generální sekretariát Xxxx pokrývá xxxxxxxxx xxxx svých xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx.

(3) Xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx Rady xxxxxxx xxxxxxxx opatření, xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xx xxxxx při xxxxxxxxx přesunutých zaměstnanců xx xxxxxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx způsobem.

(4) Xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, kteří xxxxxxx věku 55 xxx x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx trval xxxxxxx 15 let, xx xxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxx odlišnou xx úkolů, xxxxx xxxx xxx plněny.

(5) Xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx Rady xxxxxxxxx zaměstnance x xxxxxx kvalifikačními xxxxxxx x musí xxxx xxxx pracovních xxxx xxxxxxxx x rovnováze. Xxxxx xxxxxxxx, kteří xxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxx věku, nebude xxxxxxxxxx xxxxxx k xxxx, xxx xx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx nových xxxxxxxx.

(6) X xxxx xxxxxx xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx opatření x definitivnímu xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx x xxxxxxxxx správními xxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxx účinnou xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx nařízení.

(7) Xxxx opatření xxxx xxx xxxxxxx v xxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxx.

(8) Xxxx xxxxxxxx musí být xxxxxxxxxx neutrální. Xx xxxxx xxxxxx xx xxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx,

XXXXXXX XXXX XXXXXXXX:

Xxxxxx 1

Xx služebním xxxxx x x xxxxxxx xx potřebu xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx z xxxxxxxxxx xxxxxx xx přednostní xxxxxxxx, xx xx 31. prosince 2004 Xxxxxxxxx sekretariát Xxxx xxxxxxxx x přijetí xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx služebního xxxxxx, xx xxxxxx xxxxxx 47 xxxxxxxxxx xxxx, xxxxxxxx, kteří xxxxxxx xxxx 55 let x jejich xxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxx 15 let, x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx X 1 x X 2, xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxx.

Článek 2

Xxxxxxx počet xxxxxxxx, xx které xx vztahují opatření xxxxxxx x článku 1, xxxx 94 (12 X, 22 XX, 8 X, 44 X x 8 D).

Dodržování xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx je xxxxxxxxx x rámci xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx. Xx xxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxxx ke jmenování, x xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx mezi xxxxxx xxxxxxxx, xxxxx skončili xxxxxxxx xxxxx, x xxxxxx xxxxxxxxx úředníků, xxxx xxxxxxxxxxxx orgánu xxxx zprávu, aby xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx.

Xxxxxx 3

X xxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx Xxxx v mezích xxxxxxxxxxx v xxxxxx 2 po xxxxxxxxxx x paritním výborem x xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx článku 1, xx, na xxxxx xx xxxxxxx toto xxxxxxxx.

Xxxxxxxxxx xxxxx v xxxxx xxxxxxxx, kteří xxxx xxxxxxx reorganizačními xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx na xxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxx kvalifikace xx xxxxxx výrazně xxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx. Xxxxx x úvahu xxxxx xxxxxxx, xxxxx xx xxxxxx absolvovat, xxx xxxxx vykonávat xxxx xxxxx, xxxxxx xxx, xxxxxxxxxxx, schopnosti, xxxxxxx xxxxx xxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxx xxxxxx služebního xxxxxx.

Xxxxxx 4

1. Xxxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxx skončil xxxxx xxxxxx 1, xx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx platu; tato xxxxxxxxx sazba závisí xx věku a xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx v xxxxxxxx xxxxxxx podle xxxxxxx v příloze xxxxxx nařízení. Xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxx plat xxxxxxxxxxxx xxxxxxx třídě a xxxxxx, xx kterého xxx úředník zařazen x xxxxxxxx skončení xxxxxxxxxx poměru, xxxxx xxxxxxx xxxxxxx x xxxxxx 66 xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxx, xx xxxxx xx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx.

2. Xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx důchod xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx řádu. Xxx nárok xx xxxxxxxxx xxxxxx. X xxxxxx xxxxxxx zaniká xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxx, x xxxxx xxxxxxx xxxxxx úředník xxxxxx věku 65 xxx, nebo xxxxx xxxxx před xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxx xxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx důchod xx xxxx 70 % (xxxxxx 77 xxxxxxxxxx xxxx).

Xxxxxxxx úředníkovi xx xxxxxxxx xxxxxxxx důchod xxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxx kalendářního xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xx xxxxxx, xx kterém byl xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx.

3. Příspěvek xxxxxxxxx x xxxxxxxx 1 xx xxxxxxxx pomocí xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx stanoveného x souladu x xx. 82 odst. 1 xxxxxx pododstavcem xxxxxxxxxx xxxx pro xxxx x xxxxx Xxxxxxxxxxxx, ve které xxxxxxxx xxxxxxx své xxxxxxxx. Xxxxxxxx každoročně xxxxxxxx doklad x xxxx xxxxxxxx.

Xxxxx má xxxxxxxx xxxxxxxx v xxxx mimo Společenství, xxxxxxx xx xx xxxxxxxxx xxxxxxx koeficient 100.

Xxxxxxxxx xx xxxxxxxxx x xxxxxx. Xxxxxxx xx x xxxx xxxx, x xxx xx xxxxxxxx bydliště. Xxxxx xx však xx něj xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx 100 x souladu x xxxxxx pododstavcem, vyplácí xx xxxxxxxxx x xxxxxx.

Xxxxxxxxx vyplácený x xxxx měně než x xxxxxx xx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx kurzů xxxxxxxxx x xx. 63 xxxxxx pododstavci xxxxxxxxxx xxxx.

4. Xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx 1 xx snižuje o xxxxxx, x xxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx z xxxxxxxxxx xxxxxx zaměstnání xxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx hrubou xxxxxx xxxxxxxxx dotyčným xxxxxxxxx xxxxxxxxxx podle xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx x xxxxxxx xxx xxxxxx, za xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxx xxxxxx xx xxxxxx pomocí xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx 3.

Xxxxxxx příjmy x poslední xxxxxxxx xxxxxx odměnou xxxxxxxxx x xxxxxx pododstavci xx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxx zbývají po xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx zabezpečení, xxxxx xxxx xxxxxxxx.

Xxxxxx úředník xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx, xxxxxx xxxxxxx prohlášení o xxxxxxxx v xxxxxx xxxxxx x platu xxxx xxxxxxxxx xxxxxx x účtu, podle xxxxxxxxx, xxxxx i xxxxxxxxxxxxxxx nebo ověřeného xxxxxxxxxx, že xxxx xxxx xxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx, x xxxxxx xxxxxx všechny xxxxxxx xxxxxxxxx, které xx xxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx xx xxxxxxxxx; x xxxxxxx xxxxxxx na něj xxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxx uvedené x xxxxxx 86 služebního xxxx.

5. Xxxxx xxxxxx 67 xxxxxxxxxx xxxx x xxxxxx 1, 2 x 3 xxxxxxx XXX služebního xxxx xx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxx, xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxx xx xxxxxxxx vyplácejí xxx xxxxxxxx příspěvku stanoveného x odstavci 1, xxxx osobě xx xxxxxx, xx xxxxxxx xxxx byly xxxx xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx orgánu; xxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxx 1.

6. Xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxx x výdělečné xxxxxxxx, xx xxx sebe x xxx xxxxx, xxxxx pokrývá xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx, nárok xx dávky xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx 72 xxxxxxxxxx řádu, xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx v xxxxxxxx 1.

7. Xx xxxx, za xxxxxx xx nárok xx xxxxxxxxx, xxxxxxx xxxx xx dobu 65 xxxxxx, xxxxxxx bývalý xxxxxxx xxxx xxxxxx xx xxxxxxxx důchod xxxxx xxxxx odpovídajícího xxxx xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx, xx xxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx řádem xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx nesmí xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx x xx. 77 xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx. Xxx xxxxx xxxxxx 5 xxxxxxx XXXX xxxxxxxxxx xxxx se tato xxxx xxxxxxxx xx xxxx xxxxxx služebního xxxxxx.

8. S xxxxxxxx xx. 1 xxxx. 1 x xxxxxx 22 přílohy XXXX xxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx manžel (xxxxxxxx) xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxxx v době, xxx pobíral xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx v xxxxxxxx 1, xxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xx výši 60 % xxxxxxxxxx důchodu, xx xxxxx xx xxx xxxxxx xxxxxxx xxxxx, xxx xxxxxxx xxxxx xxxxxx 9 xxxxxxx VIII služebního xxxx, x xxxxxxxx xxxxx xxxxx, pokud xxxxxxxxxx x okamžiku, xxx bývalý úředník xxxxxxx xxxxxxxx poměr, xxxxxx xxxxxxx xxxxx xxx.

Xxxxxxxxxxxxx xxxxxx uvedený x xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx být nižší xxx xxxxxx xxxxxxxxx x xx. 79 xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx. Xxxx pozůstalostního xxxxxxx však nesmí x xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx, xx který xx xxx bývalý xxxxxxx xxxxx, kdyby xxxxxx naživu, x xxxxx xx xx xxx xxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxx na xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx.

Xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx uvedená x xxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxx x xxxxx, pokud x xxxxxxxxxx, xxxxx bývalý xxxxxxx xxxxxxx před xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxx xxxxx xxxx xxxx xxxx a xxxxxxxxx xxxxxxx o xxxx děti xxxxxx xxxx pečoval.

Totéž platí, xxxxx xxxx bývalého xxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxx x okolností xxxxxxxxx xx xxxxx xx. 17 xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx VIII xxxxxxxxxx xxxx.

9. X xxxxxxx smrti xxxxxxxx xxxxxxxx pobírajícího xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx 1 xxxx xxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxx xxxxxx 2 xxxxxxx XXX xxxxxxxxxx řádu xxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xx podmínek xxxxxxxxxxx x xx. 80 prvním, xxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx x x xxxxxx 21 xxxxxxx VIII xxxxxxxxxx xxxx.

Xxxxxx 5

Xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x platnost xxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx v Úředním xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx.

Xxxx xxxxxxxx je xxxxxxx x xxxxx xxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx.

X Xxxxxxx xxx 30. září 2002.

Xx Xxxx

xxxxxxxx

X. X. Xøxxxx


[1] Stanovisko xx xxx 24. xxxx 2002 (dosud xxxxxxxxxxxx x Xxxxxxx věstníku).

[2] Xxxxxxxxxx xx xxx 15. xxxxxx 2002.

[3] Úř. věst. X 236, 1.10.2002, x. 4.


XXXXXXX

XXXXXXXXX XXXXX XXXXXXXXX

Xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx x xx. 4 xxxx. 1 xxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx xx základě věku x xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx poměru úředníka x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx:

Xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx x xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx

Xxx

Xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx

| 55 až 56 let

57 xx 58 xxx

59 až 60 xxx

61 až 62 xxx

63 xxx x xxxx

15 až 19 let

60,0 %

60,0 %

60,0 %

62,0 %

64,0 %

20 až 24 xxx

60,0 %

60,0 %

62,0 %

64,0 %

66,0 %

25 xx 29 xxx

62,0 %

64,0 %

66,0 %

68,0 %

70,0 %

30 xxx x více

64,0 %

66,0 %

68,0 %

70,0 %

70,0 %

Xxx stanovení xxxx x xxxxx trvání xxxxxxxxxx poměru je xxxxxxxxxxx datum, xx xxxxxxx dotyčný úředník xxxxxxxx skončil xxxxxxxx xxxxx.

Xxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxx na skupinu xxxxxxxx, kteří připadají x xxxxx, xxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx ve xxxx xxxxxxxxxxxxx 62,5 %.