Právní předpis byl sestaven k datu 31.12.2023.
Zobrazené znění právního předpisu je účinné od 01.01.1951 do 31.12.2023.
197
Xxxxxx xxxxxxxx
xx xxx 19. prosince 1950
o xxxxxxx dovolené xx xxxxxxxxx některých xxxxxxxxxxx xx stavebnictví x x xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxx 1951
Xxxxx republiky Xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx podle §14 xxxxxx x. 143/1950 Sb., x xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx x xxxx 1951 (xxxx jen "xxxxx"):
§1
(1) Xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx x x xxxxxxx se xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, x výjimkou xxxxxxxxxxx, na xxxxx xx xxxxxxxx zákon x xxxxxxxxxx zaměstnancích, xxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx v xxxxxxxx 4.
(2) Zaměstnanci xx xxxxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x závodech xxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx i soukromých, xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx, x to xxxxxxx práce hlavní xxxxxxxx výroby x x xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxx (xxxxxxxxxx), xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxx a xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx (xxxxxxxxxx). Xxxxxxxxxxx x oborech xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxx tohoto xxxxxxxx xxxxxxxx zaměstnanci xxxxxxxxx x xxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx.
(3) Xx závody xxxxx xxxxxxxx 2 se xxxxxxxx xxx závodní xxxxxxxx, xxxxx, xxxxxx x xxxxxxx.
(4) Ustanovení xxxxxx nařízení xx xxxxxxxxxx na zaměstnance xxxxxxxxxx xxxxxx a xxxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, x xxxxx xxxx všichni xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx celý xxx.
(5) Xxxxxxx-xx pochybnost, xxx se xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx orgánu xxxxxxxx odborové xxxxxxxxxx.
§2
(1) Xxxxxxxxxxx, xx xxx xx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx (dále xxx "xxxxxxxxxxx"), mají xxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxx (xxxx xxx zaměstnavatelé") xxxxx xx dovolenou xx xxxxxx xxxxxxxxx x §2 xxxxxx xx 48 xxxxxxx xxxxxx pracovního xxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx z xxxxx se xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx.
(2) Xx 32 xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx zaměstnavatel xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxx xxxxxx dvě xxxxxxx dovolené xxxxx xxxxxxxx 1.
§3
(1) Xxxx, která xx podle xxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxx dovolené, xx xxxxxx tak, xx xx xx xxx xxxxxx pracovního xxxxxx xxxxxxxx xxxxx kalendářní xxx, v xxxx xxxxxxxxxxx byl x xxxxxxxxx poměru ve xxxxxxxxxxxx xxxx v xxxxxxxx x xxxxx xx stavebnictvím xxxxxxxxxxx xxxxx 26 týdnů. Xxxxx-xx pracovní poměr x některých kalendářních xxxxxx kratší dobu, xxxxxxx se xx xxxx léta xxxx xxxxx, x xxxxx xxxxxxxxxxx xxx x xxxxxxxxx poměru xx xxxxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx z xxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, x součet se xxxx 26. Xxxxxxxx xxxxx xxxxx xxx xxxxxxxxxx pro výměru xxxxxxxx. X xxxxx xxxxx, x xxxxx xxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx dělitelné 26, xx nepřihlíží. Xxxx xxxxxx pracovních xxxxxx x xxxxx xxxxx xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xx podle zákona xxxxxxxxxxxxx do xxxx xxxxxxxx pro xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xx xxxx skutečnou xxxxxx.
(2) Xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxx nebo xx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx stav xx xxx 1. xxxxx roku, x xxxx zaměstnanec xxxxxxxxx xxxxxxxxx.
§4
(1) Xxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxxx podle xxxxxxxx 3, xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxx nastoupení xxxxx lístek xx xxxxxxxxx (dále xxx "xxxxxx"), xxxx-xx xx xxx, x xxxxxxxxxxx x něm xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx.
(2) Xxxxxxxxxxxxx vyznačuje xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxx, xx x lístku xxxxxxxxxxx xxxxxx, jež xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx x sociální péče xxxxxxxxx x úředním xxxxx, xxxxxxxxxxx jednak x xxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx k xxxxxxxxx xxxx. Xxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx známek vydaných x tomu xxxxx Xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxx. Týdny, xx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxx xxxx část, a xxxxx dovolené vyznačí xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx; xxxxxx xx však xxxxxxxxx, xxxx-xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx x branné xxxx.
(3) Xx-xx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxxxx, xxx xxxxx xxxxxxx v xxxxxxxx 2 xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx.
§5
(1) Zaměstnavatel xx xxxxxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx, xx xxxxxxx xxxxxx záznamy (§4 xxxx. 3), řádně xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xx na požádání x nahlédnutí orgánům xxxxxxxxx xxxxxxxxx výboru, xxxxxxxxx zastupitelstvu xxxxxxxxxxx x zaměstnanci.
(2) Při xxxxxxxx pracovního xxxxxx xx zaměstnavatel xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxx tak xxx xxxxxxxx dříve; xxxxxx xxxx zaměstnanci. Xxxxxxxxxxx xx povinen xxxxxxxxx xxx do xxxxxxx xxxxxx zaměstnavateli. Xxxxxx-xx nový xxxxxxxxxxxxx, xx lístek xxxxxxxx xxxxxxxxxx, je xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x jejich xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxx zaměstnavatel xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx vyhověti.
§6
(1) Xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx nárok xx xxxxxxxxx podle §2 xxxx. 1, xxxxxxxxxx xx xxx xxxxx xxxxxxxxxx požitky xx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx vyznačených v xxxxxx nebo xx xxxxxxx xxxxxxx (§4 xxxx. 2 x 3).
(2) Xxxxxxxxx-xx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxx §2 xxxx. 2, příslušejí xx při xxxxx xxxxxxxxxx xxx požitky xxxxxxxxxxxx xxxxx částek xxxxxxxxxxx x xxxxxx 32 xxxxx trvání xxxxxxxxxx poměru.
(3) Xxxxxxxxxxxxx xxxx v xxxxxxxxx xxxxxxx zvláštního zřetele xx souhlasem okresního xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxx vyznačené x xxxxxx nebo xx xxxxxxx záznamu xxxxx, xxx xx xxxxxxx xxxxx předchozích xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxx xxxx.
§7
(1) Xxx-xx pracovní xxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx předčasně xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxx důležitého xxxxxx xxxx zaměstnavatelem x důležitého důvodu xxxxxxxxxx zaměstnancem, ztrácí xxxxxxxxxxx nárok na xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx lístek, nýbrž xxxxx xxx po xxxxxxxx xxx xxxxxx xxxxxxxx odborové xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxx xxxxx xx jeho xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxx §4 xxxx. 3, xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx jednotné xxxxxxxx xxxxxxxxxx.
(2) Xxx-xx xxxxxxxx xxxxx po xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx, xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx bez důležitého xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx důvodu xxxxxxxxxx zaměstnancem, xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx peněžitou xxxxxxx za xxxxxxxxx, xx xxxxxxx za xxxx xxxx, xxxxxx xxxx xxxxxxxx pracovního xxxxxx xxxxxxxx. Zaměstnavatel xxxx oprávněn sraziti xxxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxx zaměstnancových xxxxxxx; tuto xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx odborové xxxxxxxxxx.
(3) Xx dny, xxxxx zaměstnanec xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxx příčiny (§4 odst. 2 x 4 xxxxxx), xx zaměstnavatel xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx x požitků po xxxx xxxxxxxx na xxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxx x xxxxxxx xxx xxxxxxxx odborové xxxxxxxxxx. Ustanovení poslední xxxx odstavce 2 xxxxx xxxxxxx.
§9
Toto xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx dnem 1. xxxxx 1951; xxxxxxxx xx ministři xxxxx x xxxxxxxx péče x pošt v xxxxxx se xxxxxxxxxxxx xxxxx vlády.
Zápotocký v. x.
Xx. Xxxxxx v. x.
Xxxxx v. x.
Xxxxxxxxx
Xxxxxx předpis x. 197/1950 Xx. xxxxx xxxxxxxxx xxxx 1.1.1951.
Xx xxx uzávěrky xxxxxx xxxxxxx xxxxx měněn xx doplňován.
Právní předpis x. 197/1950 Sb. xxx zrušen xxxxxxx xxxxxxxxx č. 276/2023 Sb. s xxxxxxxxx xx 1.1.2024.
Xxxxx xxxxxxxxxxxx právních xxxxx xxxxxx právních předpisů x xxxxxxxx není xxxxxxxxxxxxx, pokud se xxxx netýká xxxxxxxxx xxxxx shora xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.