Právní předpis byl sestaven k datu 31.12.2023.
Zobrazené znění právního předpisu je účinné od 01.01.1952 do 31.12.2023.
12
Xxxxxx xxxxxxxx
xx xxx 25. xxxxx 1952
x xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx některých xxxxxxxxxxx xx stavebnictví a x xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxx souvisících x xxxx 1952
Xxxxx xxxxxxxxx Xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx podle §14 xxxxxx č. 11/1952 Xx., x xxxxxxx dovolené na xxxxxxxxx x xxxx 1952 (dále jen "xxxxx"):
§1
(1) Xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx se xxxxxxxx xx zaměstnance ve xxxxxxxxxxxx a v xxxxxxx xx stavebnictvím xxxxxxxxxxx, x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, na které xx xxxxxxxx zákon x xxxxxxxxxx zaměstnancích, xxxx a zaměstnanců xxxxxxxxx v xxxxxxxx 4.
(2) Xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxx nařízení xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx národních, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxxx stavební práce xxxxxxxxxx xxxx udržovací xxxxxx, x to xxxxxxx práce xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx a x xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx výroby práce xxxxxxxx, xxxxxxxxxx (natěračské), xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, kladečské x xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx a xxxxxxxxxxx (xxxxxxxxxx). Xxxxxxxxxxx x xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxx souvisících xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracující x lomech, štěrkovnách, xxxxxxxxxx nebo cihelnách.
(3) Xx závody xxxxx xxxxxxxx 2 xx xxxxxxxx též závodní xxxxxxxx, xxxxx, sklady x ložiště.
(4) Xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, v xxxxx xxxx xxxxxxx zaměstnanci xxxxxxxxxx po xxxx xxx.
(5) Vznikne-li pochybnost, xxx se xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx některého xxxxxx, xxxxxxxx příslušný xxxxxxx xxxxxxx výbor po xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx orgánu xxxxxxxx xxxxxxxx organisace.
§2
(1) Xxxxxxxxxxx, xx xxx xx xxxx xxxxxxxx vztahuje (dále xxx "xxxxxxxxxxx"), mají xxxx svým xxxxxxxxxxxxxxx (xxxx xxx "zaměstnavatelé") xxxxx xx xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx x §2 zákona xx 48 týdnech xxxxxx pracovního xxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx x xxxxx se stavebnictvím xxxxxxxxxxx.
(2) Xx 32 xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx může zaměstnavatel xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx na xxxx žádost dvě xxxxxxx dovolené xxxxx xxxxxxxx 1.
§3
(1) Xxxx, xxxxx xx xxxxx zákona xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx, xx xxxxxx xxx, xx xx xx rok xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx každý xxxxxxxxxx xxx, v xxxx xxxxxxxxxxx xxx x xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx x oborů xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx 26 xxxxx. Xxxxx-xx xxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxx, xxxxxxx se xx xxxx xxxx xxxx xxxxx, v xxxxx xxxxxxxxxxx xxx x xxxxxxxxx poměru xx xxxxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx z oborů xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, x xxxxxx xx xxxx 26. Xxxxxxxx xxxxx xxxxx xxx xxxxxxxxxx pro výměru xxxxxxxx. K xxxxx xxxxx, x které xxxxxx xxxxx týdnů xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx 26, xx xxxxxxxxxx. Xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxx xxxxx xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxx zákona xxxxxxxxxxxxx do doby xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx se xxxx xxxxxxxxx délkou.
(2) Xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxx xxxx na xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx stav xx xxx 1. xxxxx xxxx, x xxxx xxxxxxxxxxx dovolenou xxxxxxxxx.
§4
(1) Xxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx 3, je povinen xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxx lístek xx xxxxxxxxx (dále xxx "xxxxxx"), xxxx-xx ho xxx, x xxxxxxxxxxx x xxx jednotlivé xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx.
(2) Xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxx, xx v lístku xxxxxxxxxxx částky, xxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx vyhláškou v xxxxxxx listě, xxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxxx dovolené, xxxxxx x xxxxxxxxx mzdě. Xxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxx vpisováním xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx x xxxx xxxxx Československou státní xxxxxx, xxxxxxxx podnikem. Xxxxx, xx něž xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx mzda xxx její část, x xxxxx dovolené xxxxxxx zaměstnavatel xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxx hodnoty; xxxxxx xx xxxx xxxxxxxxx, koná-li xxxxxxxxxxx xxxxxxxx službu x xxxxxx xxxx.
(3) Xx-xx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xxx xxxxx xxxxxxx v xxxxxxxx 2 xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx.
§5
(1) Xxxxxxxxxxxxx je xxxxxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx, po případě xxxxxx xxxxxxx (§4 xxxx. 3), xxxxx xxxxxxxxx x předložiti xx na xxxxxxxx x xxxxxxxxxx orgánům xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx.
(2) Při xxxxxxxx xxxxxxxxxx poměru xx zaměstnavatel xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxx xxx xxxxxxxx xxxxx; xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx jej do xxxxxxx novému xxxxxxxxxxxxxx. Xxxxxx-xx xxxx zaměstnavatel, xx xxxxxx vykazuje xxxxxxxxxx, je xxxxxxx xxxxxxxxxx požádati xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx neprodleně xxxxxxx xxxxxxxx.
§6
(1) Xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx na xxxxxxxxx xxxxx §2 xxxx. 1, xxxxxxxxxx xx xxx xxxxx xxxxxxxxxx požitky ve xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx v xxxxxx xxxx xx xxxxxxx xxxxxxx (§4 xxxx. 2 a 3).
(2) Xxxxxxxxx-xx se xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx podle §2 xxxx. 2, xxxxxxxxxx xx při xxxxx xxxxxxxxxx xxx požitky xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx v období 32 týdnů xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx.
(3) Zaměstnavatel xxxx v případech xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx výboru xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxx xxxxxx částky xxxxxxxxx x xxxxxx xxxx xx xxxxxxx xxxxxxx xxxxx, než xx xxxxxxx podle xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx nárok na xxxxxxxxx nebo xxxx xxxx.
§7
(1) Xxx-xx pracovní xxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxx důležitého xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxx x důležitého důvodu xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxx xxxx ve xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxx x takovém případě xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx x propadlých částek xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx 4.
(2) Xxx-xx xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx před xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx, xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx zaměstnance xxxxxxxxxx xxxxxxxxx náhradu xx xxxxxxxxx, xx xxxxxxx xx xxxx xxxx, xxxxxx xxxx xxxxxxxx pracovního poměru xxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx příslušnou xxxxxx při poslední xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx.
(3) Xx dny, xxxxx xxxxxxxxxxx během xxxxxxxxxxxx xxxx zamešká xxx xxxxxxxx příčiny (§4 xxxx. 2 x 4 xxxxxx), je xxxxxxxxxxxxx povinen xxxxxxxxxx xx zaměstnance xxxxxxxxxxx xxxxxx připadající x xxxxxxx po dobu xxxxxxxx xx každý xxxxx zameškaný xxx. Xxxxxx x xxxxx xxxxxxx je xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxx poslední xxxxxxx zaměstnancových xxxxxxx.
(4) Xxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxx xx něho xxxxxxx xxxx x xxxxxxxx xxxxxx jeho xxxxxx xx xxxxxxxxx nebo xxxx xxxx, jakož x xxxxxx, které xxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xx xxx, xxxxx během xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxxxxx podnikovému fondu xxxxxxxxxxx x v xxxxxxxx, x xxxxx xxxxx roku 1952 xxxxxxx k zřízení xxxxxx xxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx.
§9
Toto nařízení nabývá xxxxxxxxx xxxx 1. xxxxx 1952; provedou xx xxxxxxxx stavebního xxxxxxxx a xxxx x xxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxx.
Xxxxxxxxx x. x.
Xx. Xxxxxxx x. x.,
xxx za xxxxxxxx Dr. Xxxxxxx
Informace
Právní xxxxxxx x. 12/1952 Xx. nabyl xxxxxxxxx xxxx 1.1.1952.
Xx xxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxx x doplňován.
Právní xxxxxxx x. 12/1952 Sb. xxx zrušen právním xxxxxxxxx č. 276/2023 Sb. x xxxxxxxxx xx 1.1.2024.
Xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx norem xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx není xxxxxxxxxxxxx, xxxxx se xxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx shora xxxxxxxxx xxxxxxxx předpisu.