Právní věta
Porušením xxxxxx xxxxxxx zacházení při xxxxxxxxxx za xxxxx xx též jednání xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx v xxx, xx zaměstnanci xxxxxxxxx xxx nesplnění xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx složku xxxx, xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx svým xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx, přestože xxx xxxx zaměstnanci xxxxxxxxx stejnou xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxx její xxxxxxxxx. Xx xxxxx xxxxxxxxxx zaměstnanci tímto xxxxxxxx, xxxxx je xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx §265 odst. 2 xxxxxxxx xxxxx.
Xxxxx x xxxxxxxx předpisu: §16, §265 zák. x. 262/2006 Xx.
Xxxxxxxx xxxx zamítl xxxxxxxx xxxxxxxxxx proti xxxxxxxx Xxxxxxxxx xxxxx v Xxxxxxx xx dne 10.2.2015, sp. xx. 16 Xx 220/2013.
X.
Xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx
1. Žalobce xx xxxxxxx xxxxxxx xxx 11.11.2010 x Xxxxxxxxx soudu v Xxxxxxx xxxxxxx, aby xx xxxxxxxx xxxxxxxx 152 280 Kč x xxxxxx x xxxxxxxx xx xxxx 9,25 % xx 1.4.2009 xx 30.6.2009, 8,5 % xx 1.7.2009 xx 31.12.2009, 8,0 % xx 1.1.2010 xx 30.6.2010 x xx 1.7.2010 xx xxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xx výši xxxx xxxxx xxxxxxxxx Xxxxxx xxxxxxx bankou xxxxxxx o xxxx xxxxxxxxxxx xxxx. Žalobu xxxxxxxxx zejména xxx, xx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xx xxx 4.10.1999 xxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx "xx xxxxx" xxxxxxxxxxx xxxxxxx ze xxx 20.12.2000 a xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx xx xxx 1.1.2001 xxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx ředitel xxx Xxxxxx xxxxxxxxx, xx xx na základě xxxxxxxx xxxxxx ze xxx 31.12.2005 náležel xxxxx mzdy xxxxx xxxxx xx xxxx 360 000 Xx, xx mu xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx cílů xx xxx 2008 provedeného xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx Xxx. X. M. xxxxxxx xx rok 2008 xxxxxxxx xxxxx xx výši 152 280 Xx, že xxx 10.6.2009 xxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx §52 xxxx. x) xxx. práce x že xx xxxxxxxxxxxx xxxxx za xxx 2008 xxxxx xxxxx vyplacen, přestože x xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx vyzýval.
2. Xxxxxxxx xxxxxxx namítal, xx xxxxxxx xxxxx xx xxxxx xxxxx xxxxxxxx, xxxxx na xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x. 3 xx x účinností xx 7.12.2007 xxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx (x xxxxxxxx xxxxxxxx) xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx stanoví, xx xxx xxxxxx xxxx x xxxxxxx 0-50 % xx xxxxx nevyplácí, a xxxxxxx splnil xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx pouze xx 42,3 %. Xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxx ani xxxxx xxxx 4.1.12 xxxxxxxx x. 3, který xx xxxx xxxxxxxx, x podle xxxxx xxxxx-xx x xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx společnosti x překročení xxxxxxxxxxx xxxx, je xx xxxxxxx xxxxxx navýšena xxxxxx za xxxxx xxx a xxxxxx, xxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxx stanovené xxxxxxxxxxx xxxx (xxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx byl xxxxxx na 47 %).
3. Xxxxxxx xxxx x Xxxxxxx rozsudkem xx xxx 19.10.2011, x. j. 15 XX 480/2010-134 xxxxxxx, xx „xxxxxxxx xx xxxxxxx zaplatit xxxxxxx 152 280 Xx xxxxx se zákonným xxxxxx x prodlení xx výši 9,25 % x. a. xx 1.4.2009 xx 30.6.2009, xx xxxx 8,5 % p. x. xx 1.7.2009 xx 31.12.2009, ve xxxx 8,0 % x. a. xx 1.1.2010 do 30.6.2010, xx xxxx 7,75 % x. a. xx 1.7.2010 xx 19.10.2011 x dále xx 20.10.2011 xx xx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxx z xxxxxxxx x. a. x částky 152 280 Xx, xxxxxxx xxxx xxxxx je x každém xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, v xxxx xxxx prodlení dlužníka, xxxxxxx xx výši xxxx xxxxx vyhlašované Xxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x 7 xxxxxxxxxxx bodů a xxxxxx x prvnímu xxx xxxxxxxxxxx kalendářního xxxxxxxx“, a že xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx nákladů řízení 17 014 Xx. Xxxxxxxx xx xxxxxxxx, xx xxxx xxxxxxx, xxxxx xxx u xxxxxxxxxx v době xx 1.8.2000 xx 31.8.2009 xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxx Xxxxxx xxxxxxxxx, xx xx základě xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xx xxx 31.12.2005 xxxxxxxxxxx xxxxx stranami skládala xx xxxxxxxx xxxxxx 147 000 Xx, xxxxxxx xxxxxx 360 000 Kč a xxxxxxx příspěvku xx xxxxxxx xxxxxxxxx ve xxxx 8 000 Xx x xx xxxx a xxxxxx xx xxxxxxx jednotlivých xxxxxx mzdy x xxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxx xx mzdovém xxxxxxxx xxxxxxxxxx. Dospěl x xxxxxx, že xxxxx xxxxxx xxxxx xx xxxxxxx účastníků x xxxx, xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xx x xxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, neboť xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx mzdového xxxxxxxx xxxxxxxxxx, kterým xx xx xxxxx xx výplatu xxxxxxxxxxxx xxxxxx mzdy xxxxx. Xxxxx žalobce pokládal xx „prokázaný“ xx xxxxxxx „xxxxxx o xxxx“, xxxxx xxxx x xxxx xxxxxx, xxxxx xx žalobce xxxxxxx, byla xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx v xxxxxxx smlouvě x xxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx. Xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx, xxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx x. 3 xx xxx 1.3.2005, xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx tato xxxxxxxx xxxxxx - x xxxxxxx x §18 xxxx. 2 xxxxxx x. 1/1992 Sb. x xx 1.1.2007 x §305 xxxx. 2 xxx. xxxxx - xxxxxx x xxxxxxx xxxxxx, x xx proto xxxxxxxx.
4. X odvolání žalobce x xxxxxxxxxx Xxxxxxx xxxx x Xxxxxxx xxxxxxxxx ze xxx 4.4.2012, č. x. 16 Xx 105/2012-159, xxxxxxxx soudu prvního xxxxxx xxxxxx x xxx xxxxxx xxxxxx xxxxx x xxxxxxx xxxxxx. Xxxxx, xx „xxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx x znění xxxxxxxx č. 3 xxxx 4.1.12“, neboť xxxxx x účastníků xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx x. 3 - xxxxxxxx xxxxxxxx, xx xx xxxxx xxxxxxxxx xxx 4.1.4d), žalobce xxx 4.1.4c) xxxxxxxx, x vytknul xxxxx xxxxxxx xxxxxx, xx xx nezabýval xxx, x xxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxx v xxxxxxxx době xxxxxx x zda byly xxxxxxx xxxxxxxx pro xxxxxxx požadované výše xxxxxx žalobci. Xxxxx, xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x písemné xxxxx, x poukázal xx §16 zákoníku xxxxx, xxxxx pokud xx bylo prokázáno xxxxxxx žalobce, xx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxx xxxxx, xxx xx xxxxxxxx výši, xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxx, xxx xxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx.
5. Xxxxxxx xxxx x Xxxxxxx rozsudkem xx xxx 10.7.2013, x. x. 15 EC 480/2010-236, žalobu xxxxxx x xxxxxxx, xx xxxxxxx xx povinen xxxxxxxx xxxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx 127 583 Xx x xxxxx advokáta Xxx. X. X. Xxxxxxxx xx zjištění, xx xxxxxxx xxx xxxxxxxx se směrnicí x. 3 xx xxx 1.3.2005, která xxxx mzdovým xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xx xxxxx xxxxx na xxxxxxx xxxxxx za xxx 2008, xx xxx xxxxxxxxx xxxxxx xx xxx 2008 xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxx xx 7.12.2007 předloženém xxxxxxxxx, neboť se xxxxxxx o listinný xxxxxxxx, xxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx „xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx", x xx xxxxx bylo xxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxx 4.1.4x) xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxx xx xxxx xxx 50 %, xx tento xxx žalobce xxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxx xxxx bonusu xxxxxxxxx, nesplnili, xx xxxxxx xx rok 2008 byly xxxxxxxxx - i xxxx xx v plné xxxx - xxxxxxxxx xxxxxxxxxx X., L., X., P., V., X., X., K., X. x X., xx nebyly xxxxxxxxx xxxxxxx, XXXx. X. x MVDr. X., xx žalobci byl xxxxx vyplacen xx xxxx 2005-2007 x xx XXXx. X. x XXXx. V. xxxx xx „xxxx 2006 - 2009“ xxxxxxxxx pouze xxxxxxx xxxxxx. Dovodil, xx xxxxxxx nevznikl xxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxx xx základě xxxxxxxx xxxxxxxxxx x. 3, xxxxx x xxxx 2008 xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx „více než 50 %“, xxx xx základě xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxx xx svém pracovním xxxxx xxx x xxxx xxxxx nelze xxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxx na stejné xxxxxx, a xxxxx xxxxx dospět x xxxxxx, xx by xxxxxxxx xxxxxxxxx zásadu xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx práci x xx xxxxx stejné xxxxxxx x že xx xxxx postup xxx xxxxxxxxxx bonusu xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx bonusu xxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx.
6. X odvolání xxxxxxx Xxxxxxx xxxx x Ostravě xxxxxxxxx xx xxx 10.2.2015, x. j. 16 Xx 220/2013-292, xxxxxx xxxxxxxx xxxxx prvního xxxxxx xxx, xx „xxxxxxxx je xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx 152 280 Xx x 9,25% xxxxxx x xxxxxxxx ročně xx xxxx xx 1.4.2009 xx 30.6.2009, x 8,5% xxxxxx x xxxxxxxx xxxxx za xxxx xx 1.7.2009 xx 31.12.2009, s 8,0% xxxxxx x xxxxxxxx ročně xx xxxx od 1.1.2010 xx 30.6.2010, s 7,75% xxxxxx x xxxxxxxx ročně xx xxxx od 1.7.2010 xx 30.6.2012, x 7,5% xxxxxx x xxxxxxxx xxxxx xx xxxx od 1.7.2012 xx 31.12.2012, x 7,05% úrokem z xxxxxxxx xxxxx za xxxx od 1.1.2013 xx 10.2.2015, x xx xxxx ode xxx 11.2.2015 xx xxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xx xxxx, xxxxx x xxxxxx jednotlivém xxxxxxxxxxx xxxxxxxx trvání xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx 7 x výše xxxxxxx sazby xxx xxxxxxxxxxx řepo xxxxxxx Xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx ve Xxxxxxxx Xxxxx xxxxxxx xxxxx x platné xxxx x 1. xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx pololetí", x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx „xx nákladech xxxxxx xxxx xxxxx xxxx xxxxxx" 103 404 Xx. Xx xxxxxxx xxxxxxxx, že zaměstnanci xxxxxxxxxx (kteří zároveň xxxxxxxxxx funkci xxxx xxxxxxxxx) XXXx. X. xxx XXXx. V. xxxxxx xx mzdových xxxxxxxx xxxxxxxxx složku xxxxx xxxxx, xxxxx xxx xxxxx nemohl xxx vyplacen, a xx xxxx ostatním xxxxxxxxx x výjimkou xxxxxxx xxx xxxxx xxxxx xx základě xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx, xxx xx x xxxx xxxx, xxxxxxxx, xxxxxx x xxxxxx, xx žalovaný xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxxxx xxxxxxxxx, xx xx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx bonusu xxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxx xxxxx xxx důvod xxxxxxxxxxxxx.
XX.
Xxxxxxxx a xxxxxxxxx x xxxx
7. Proti xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx žalovaný xxxxxxxx. Xxxxxx, xx xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxx, x xxx xxxxxxxx diskriminační xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx xx xxx případný xxxxx této diskriminace, xx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx přímo xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, že xxxxxxxx, xxxxx vykonávají, xxxx xxxxxxxx nesrovnatelné x xx xx každého x xxxx jsou xxxxxxx jiné nároky. Xxxxx, xx xx xxxxxx xxxxxxxxx na xxxx případ dopadá „xxxxxxxxxx §16 xxxx. 3 xxxxxx x. 189/2009 Xx.“ a xx xx xxxxxxxxx x xxxxxxxx zásady xxxxxxx xxxxxxxxx se xxxxxxxxxxx. Xxxxxxxx navrhl, xxx xxxxxxxx soud xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxx, xx žalobu xxxxxxx.
XXX.
Xxxxxxxxxxx xxxxxxxx
8. Xxxxxxxx xxxx xxxx soud xxxxxxxx (§10x xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx) věc xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx x. 99/1963 Xx., xxxxxxxx xxxxxx xxx, xx xxxxx xxxxxxx do 31.12.2013 (xxxx xxx „x. x. x.“), xxxxx xxxxxx ve xxxx bylo xxxxxxxx xxxxx xxxx 1.1.2014 (xxxx. xx. XX xxx 2 xxxxxx x. 293/2013 Xx., xxxxxx xx mění xxxxx č. 99/1963 Xx., občanský soudní xxx, ve xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, x xxxxxxx xxxxx xxxxxx). Xx xxxxxxxx, že xxxxxxxx proti xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx odvolacího soudu xxxx xxxxxx oprávněnou xxxxxx (účastníkem xxxxxx) xx xxxxx xxxxxxx x §240 xxxx. 1 o. s. x., xx xxxxxxx xxxxxxx otázkou xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx.
9. Xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, pokud xx xxxxx xxxxxxxxx (§236 odst. 1 x. s. x.).
10. Xxxx-xx stanoveno jinak, xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx každému rozhodnutí xxxxxxxxxx xxxxx, xxxxxx xx odvolací xxxxxx xxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxx hmotného xxxx procesního xxxxx, xxx xxxxxx xxxxxx xx odvolací xxxx xxxxxxxx od xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx která x rozhodování xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx nebyla xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx rozdílně xxxxx xx-xx xxx xxxxxxxxx xxxxxx vyřešená xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx (§237 x. x. x.).
11. Z xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx x xxxxxxxxxxxx xxxx zjištěno (xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx - xxx xxxxxxx x §241x xxxx. 1 x §242 xxxx. 3 xxxx xxxxx x. x. x. - xxxxxxxxx), xx xxxxxxx byl x xxxx od 1.8.2000 xx 31.8.2009 xxxxxxxxx x žalovaného x pracovním xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxx Xxxxxx xxxxxxxxx x xx xxxx xxxxxxx xxxx x xxxxxxxxx xx 1.1.2006 xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xx dne 31.12.2005 tak, xx xx skládala ze xxxxxxxx složky 147 000 Xx, xxxxxxx xxxxxx 360 000 Xx x xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxx 8 000 Xx, x xxx, že xxxx a nároky xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx x xxxxxxxxx mzdy jsou xxxxxxxxx xx mzdovém xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, kterým xxxx xxxxxxxx x. 3 xx xxx 1.3.2005. X bodě 4.1.12 xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx, xx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx byl stanoven xxxxx absolutní částkou xx xxxxxxx xxxxxx, xx pro xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx způsob xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xx základě xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxx, xx cíle xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx „Výkonnostní xxxx xxxxxxxxxxx“ a xx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxx 4.1.4.d) xxxxxxxx, xxxxx něhož xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx „xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx (xxxx)“ x xxxxx xxxxx xx xxx splnění xxxx 100 % x xxxx bonus xxxxxxx x xxxx xxxx xxxxxx navýšení xxx 100 %, xxx xxxxxxx xxxx 51 -90 % xx xxxxx vyplácí xx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx a při „xxxxxx cílů 0-50 %“ xx xxxxx xxxxxxxxx. Žalovaný x xxxx 2008 xxxxxx xxxx xxxxx xx 47 %. Xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx žalobce xx xxx 2008 xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxx xxxx na 42,3 %, xxxxx xxxxxxxx bonus xx xxxx 152 280 Xx. Xx rok 2008 xxxx bonusy, x xxxx xx x xxxx xxxx, xx xxxxxxx vyhodnocení xxxxxxxxxxxxx ročních cílů xxxxxxxxx manažerům X., X., V., X., X., X., M., X., X. a X. (xx. xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxx xx mzdovém výměru, x výjimkou xxxxxxx).
12. Xx tohoto xxxxx xxxx závisí napadený xxxxxxxx odvolacího soudu xxxx xxxx xx xxxxxxxx xxxxxx hmotného xxxxx, xxx x xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx má xxxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxxxxx pobídkové xxxxxx xxxx, xxxxx mu xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx vyplacena xxx xxxxxxxxx některé x xxxxxxxx stanovených xxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxx složku mzdy xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx zaměstnancům odměňovaným xx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx xxx xxxx zaměstnanci nesplnili xxxxxxx podmínku xxxxxxxxxx xxx její vyplacení. Xxxxxxx xxxx právní xxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxx vyřešena, xx xxxxxxxx proti xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx podle §237 o. s. x. přípustné.
IV.
Důvodnost dovolání
13. Xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxx §242 x. x. x., které xxxxxxx xxx jednání (§243x xxxx. 1 xxxx xxxxx x. x. x.), Xxxxxxxx xxxx xxxxxx x xxxxxx, xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx.
14. Xxxxxxxxxxxxx věc xx xxxxx i x xxxxxxxx xxxx posuzovat - xxxxxxxx x xxxx, xxx xxxxxx (xxx xxxxxxxxx) nárok, xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx - xxxxx xxxxxx x. 262/2006 Xx., xxxxxxxx xxxxx, xx xxxxx xxxxxx x. 585/2006 Xx., x. 181/2007 Xx., x. 261/2007 Sb., x. 296/2007 Xx. x x. 362/2007 Xx., xxxxxx Xxxxxxxxx xxxxx č. 116/2008 Xx. a xxxxxx x. 121/2008 Sb., x. 126/2008 Xx., x. 294/2008 Xx., x. 305/2008 Sb. x x. 382/2008 Xx., xxxx podle xxxxxxxx práce ve xxxxx xxxxxxx xx 23. 4. 2009 (xxxx xxx „zák. xxxxx").
15. Xxxx, kterou xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx zaměstnanci xx xxxxxxxxx xxxxx, x xx podle xxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx, podle xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx podmínek, xxxxxxxx výkonnosti x xxxxxxxxxxxx pracovních výsledků, xx sjednává v xxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxx xxxx jiné xxxxxxx, xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxx stanoví vnitřním xxxxxxxxx xxxx mzdovým xxxxxxx (srov. §109 xxxx. 1 a 4, §113 xxxx. 1 zák. xxxxx); xxxx xxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx například xxxx xxxx xxxxxxx, xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx, xxxx xxxx, xxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovních xxxxx, xxxxxxxxxxxxx výsledků zaměstnavatele xxxx xxxxxx hledisek, xxxx xxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xxxx. (xxxxxxx způsoby xxxxxxxxxx xxx x kombinovat).
16. Xxxxx §16 xxxx. 1 xxx. práce xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx rovné xxxxxxxxx xx všemi xxxxxxxxxxx, xxxxx xxx o xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xx práci x o xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, x xxxxxxxx xxxxxxxx x o xxxxxxxxxxx dosáhnout funkčního xxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx.
17. X xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx je xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx; xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxxxxx, obtěžování, xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxxxx, xxxxx x diskriminaci x navádění k xxxxxxxxxxxx a xxxxxxx, xxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxx zákon (§16 xxxx. 2 xxx. xxxxx). Za xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx, pokud x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, že xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxx; xxxx xxxxxxxxx takovou xxxxxxxx xxxx být xxxxxxxxx a xxxxxxxxx xxxxxxxxx; za diskriminaci xx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx vyplývají x xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx z důvodů xxxxxxxxx x antidiskriminačním xxxxxx (§16 odst. 3 zák. xxxxx).
18. Xxxxxxx práce xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx zaměstnavatele xxxxxxx způsobem xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, x xx x xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx. Xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx nacházejícím xx xx stejném xx xxxxxxxxxxxx postavení (situaci) x xxxxxxx z xx též požadavek, xxx xxxxxxx xxxxxxxx xx praxe xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx nezvýhodňovaly xxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx před xxxxxxxxx srovnatelnými xxxxxxxxxxx.
19. Xxxxxx z xxxxxxx, x xxxxx jsou xxxxxxxxxxxxxx povinni zajišťovat xxxxx xxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxxx xx xxxxx (xxxxxxxxxxx xxxx, xxxxx xxxx odměny z xxxxxx o xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx x xxxxxxxx činnosti). Xxxxxxx zacházení xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxx x rozhodnutí zaměstnavatele x xxxxxxxx této xxxxxx xxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx výsledků zaměstnance, xxxx xxxx být xxxxxxxx již xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx zaměstnavatele xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxx nároku na xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx (xxxx. xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxx xx xxx 24.8.2006, xx. zn. 21 Xxx 1486/2005). Xxxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx xxx odměňování xx práci xx xxx xxxxxxx zaměstnavatele xxxxxxxxxxx x tom, xx zaměstnanci xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx stanovených xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx mzdy, xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxx stejným xxxxxxxx, přestože xxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx podmínku xxxxxxxxxx xxx její xxxxxxxxx. Xx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xxxxx je porušením xxxxxx povinnosti, zaměstnavatel xxxxxxxx podle §265 xxxx. 2 zák. xxxxx (x nároku xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx ze xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xx náhradu xxxxx xxxx. xxx xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxx xx xxx 6.8.2015, xx. xx. 21 Xxx 3976/2013, který xxx uveřejněn pod x. 35/2016 xx Xxxxxx xxxxxxxx rozhodnutí x xxxxxxxxxx).
20. X xxxxxxxxxxxx věci žalovaný xxxxxxxxx žalobci xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xx xxx 2008 (xxxxx) xx xxxxxxx vyhodnocení xxxx xxxxxxxxxxxxx ročních xxxx, xxxxx něhož xxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx xx 42,3 %, z důvodu xxxxxxxxx xxxxxxxx stanovené xx xxxxxxxx mzdovém xxxxxxxx xxxxxxxxxx, podle xxx se xxxxx xxxxxxxx jen xxx xxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxx xxx 50 %, xxxxx xxxxxxxx xxxxxx x xxxx 2008 xxxx xxxxx jen xx 47 %. Xxxxxxxx x xxxx, xx xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx odměňovaným xxxxxxx způsobem xxxx xxxxxxx žalovaný xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xx základě vyhodnocení xxxxxx xxxxxxxxxxxxx ročních xxxx poskytl, xxxxxxxx xxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx mzdovém xxxxxxxx xxxxxxxxxxx (aniž by xxxx ve vztahu x xxx - xx rozdíl xx xxxxxxx - xxxxxxx xxxxxx x xxxx, xx v xxxx 2008 nebylo dosaženo xxxx xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxx xxx 50 %), dopustil xx vůči žalobci - xxx xxxxxxx x výše xxxxxxxxx x xxx xxxxxxx xxxxxxx odvolací xxxx - xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxx za xxxxx xxxxxxxxx v §16 xxxx. 1 zák. xxxxx x je xxxxxxx xxxxxxxx mu xx smyslu §265 xxxx. 2 xxx. xxxxx xxxxx spočívající x části xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx cílů, xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx x důsledku tohoto xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxx-xx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxx na xx xxxxxxxxx, xxx xxxxxxxx, xx xxxxxxxx pro xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xx splnění cíle xxxxx xx více xxx 50 % xxxxxxxx - xxxx xxxx xxxxxxxxxxx - xx vnitřním xxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxx, stejně; xxxx podmínku byl xxxxx x ohledem xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxx též stejně xxxxxxxxxx.
21. X uvedeného xxxxxxx, že rozsudek xxxxxxxxxx xxxxx xx x xxxxxxxx uplatněného xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxxx zjištěno, xx xx xxx xxxxxxxx xxxxxxxx z xxx, xxxxxxxxx v §229 xxxx. 1 x. x. x., §229 xxxx. 2 xxxx. x) a x) x. x. x. xxxx x §229 odst. 3 x. x. x. xxxxx xxxxx xxxxx, xxxxx by mohla xxx za následek xxxxxxxxx rozhodnutí xx xxxx, Xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx podle §243x xxxx. x) x. s. ř. xxxxxx.