XXXXXXXX XXXXXXXXXX XXXXXXXXXX X RADY (XX) 2019/1158
xx dne 20. června 2019
x xxxxxxxxx xxxx pracovním x xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxx xxxx x x xxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 2010/18/XX
XXXXXXXX XXXXXXXXX A XXXX XXXXXXXX XXXX,
s ohledem na Xxxxxxx o fungování Evropské xxxx, x xxxxxxx xx xx. 153 xxxx. 2 xxxx. x) xx xxxxxxx x xx. 153 odst. 1 xxxx. x) xxxx xxxxxxx,
x xxxxxxx xx xxxxx Xxxxxxxx xxxxxx,
xx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx aktu xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx,
x xxxxxxx na xxxxxxxxxx Evropského hospodářského x xxxxxxxxxx xxxxxx (1),
x ohledem xx xxxxxxxxxx Výboru xxxxxxx (2),
x xxxxxxx s řádným xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx (3),
xxxxxxxx x xxxxx xxxxxxx:
(1) |
Xxxxx čl. 153 xxxx. 1 xxxx. i) Xxxxxxx x xxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxx xx Xxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx států x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxx x xxxxxx xx xxxx xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx. |
(2) |
Xxxxxxx xxx x mužů xx xxxxxxxx zásadou Xxxx. Xxxxx xx. 3 xxxx. 3 xxxxxxx pododstavce Smlouvy x Xxxxxxxx xxxx (xxxx xxx „Xxxxxxx x XX“) xx Xxxx podporovat rovnost xxx x xxxx. Xxxxxxx xxxxxx 23 Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx Xxxxxxxx xxxx (dále xxx „Xxxxxxx“) xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx žen x xxxx xx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx a odměny xx xxxxx. |
(3) |
Xxxxxx 33 Xxxxxxx xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx z důvodu xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx x xxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxx osvojení dítěte x xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx. |
(4) |
Xxxx xxxxxxxxxxxx Xxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxx osob xx xxxxxxxxxx postižením x xxxx 2006. Xxxx úmluva xx xxx xxxxxxxx součástí xxxxxxxx xxxx Xxxx x xxxxxx xxxx Xxxx musí xxx xxxxxxxxx v co xxxxxxxxx rozsahu x xxxxxxx x xx. Xxxxxx xxxxxxx, zejména x xx. 7 xxxx. 1, že xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, aby xxxxx xx zdravotním xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxx x základních xxxxxx na xxxxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxx. |
(5) |
Xxxxxxx státy ratifikovaly Xxxxxx Organizace xxxxxxxxx xxxxxx o xxxxxxx xxxxxx x xxxx 1989. Xxxx xx. 18 odst. 1 xxxxxxx, xx xxx xxxxxx xxxx společnou xxxxxxxxxxx xx výchovu x vývoj dítěte x že základním xxxxxxx xxxx rodičů xx xxx xxx xxxxx xxxxxx. |
(6) |
Politiky xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xx měly přispívat x xxxxxxxx rovnosti xxx x xxxx xxx, že xxxxxxxxx účast xxx xx xxxx práce, xxxxxxxxxx rozdělení pečovatelských xxxxxxxxxx xxxx xxxx x xxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxx mezi xxxxxx x xxxx v oblasti výdělku x xxxxxx. Xxxx xxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx změny xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. |
(7) |
X xxxxxxx xx xxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx, že xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx xxxxx xxxxxxx. |
(8) |
Xxxxxxx problémy, které xxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx mezi xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx, xxx xx xxxxxx Xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx se xxxxxxx xxxxxxxx xxx a mužů x xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxx Evropského xxxxxxxxxx x Xxxx 2006/54/XX (4) x 2010/41/XX (5) x xxxxxxxx Xxxx 92/85/XXX (6), 97/81/XX (7) x 2010/18/XX (8). |
(9) |
Zásady xxxxxxxx xxx a xxxx x xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx jsou xxxxxxxxx x xxxxxxxx č. 2 a 9 xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx, xxxxx xxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxxxxxx, Xxxx x Xxxxxx dne 17. xxxxxxxxx 2017. |
(10) |
Xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x soukromým životem xxxx xxx mnoho xxxxxx x xxxxxxxxxx, kteří xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxx stále xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx a xxxxxxx se rozvrhům xxxxxxxx xxxx, což xx negativní dopad xx zaměstnanost xxx. Xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxx xx trhu xxxxx xx xxxxxxx dosažení xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx povinnostmi. X xxx, xxxxx xxxx xxxx, xx pravděpodobné, xx xxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxx xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx povinností. Xxxxxxx xx, xx xxxxxxxxxxxx xxx xx negativně xxxxxxxxx xxxx xxxxx, xxxx-xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, což xxxxxxx xxxx xxxx x xxxx, že xxxxxxx x xxxx xxxxx xxxxx. |
(11) |
Xxxxxxxx právní xxxxx Xxxx xxxxxx pouze xxxxxxx pobídky motivující xxxx x xxxxxxxx xxxxxxx xxxx pečovatelských xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxxx, xx x xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxx x xxxx, xx otcové xxxxxxxxxx xxxx využívají. Xxxxxxxx politik xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx žen x xxxx xxxx xxxxxxxx, xxx posiluje xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxx x oblasti xxxxxxxxxx x pečovatelských povinností. Xxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxx xxx xxxxxxxx na xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx i ženských xxxxxxxxxx a xxxxxx x sociální partneři xx xxxxxxxx x xxxx, xxx se xxxxx xxx klíčové xxxxx a xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx jejich povědomí x xxxx proti xxxxxxxxxxxx. Xxxx xx xxxxxxx, xx využívání xxxxxxxx xxxxxxxxxx na xxxxxxxxx mezi xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx, xxxx xx dovolená xxxx xxxxxx uspořádání xxxxx, xx xxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx neplacené práce x xxxxxx, kterou xxxxxxxxxx xxxx, x xxx xxxxxxx xxxx xxxx xx placené zaměstnání. |
(12) |
Při xxxxxxxxx této xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxx x xxxxx, xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx pracovního xxxxx x xxxxxxxxx důvodů xxxx muži x xxxxxx závisí xxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxx je xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx přístupných x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx x xxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx, jež xxxx xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxx osobám, xxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxx xx xxx xxxxx, setrvali xx xxx xxxx xx xx xxx vrátili. Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx ekonomických faktorů xxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx činné xxxxxxxx, x nichž xxxxxxx xxxxx xxxx, x xxxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxxxx. |
(13) |
Xxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xx měly Xxxxxx x členské státy xxxxxx spolupracovat x xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx rozčleněné xxxxx xxxxxxx. |
(14) |
X xxxxxxx s článkem 154 Xxxxxxx o fungování Xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx Xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx partnery xxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxx sociálními xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx dohody xx zahájení xxxxxxx x uvedených xxxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxx rodičovské xxxxxxxx. Je xxxx xxxxxxxx v této xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx konzultací, xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx uspořádané xx xxxxxx získání xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxx. |
(15) |
Xxxxxxxx 2010/18/XX xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxx, xx provádí xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx mezi xxxxxxxxxx partnery. Tato xxxxxxxx xxxxxxx z pravidel xxxxxxxxxxx ve xxxxxxxx 2010/18/XX a doplňuje xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxx xxxx nových. Xxxxxxxx 2010/18/XX xx xxxx xxx xxxxxxx x nahrazena touto xxxxxxxx. |
(16) |
Xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx a pružného xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx, kteří xxxx rodiči xxxx xxxxxxxxxx osobami. Xxx, xx xxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx a rodinného xxxxxx, xx tato xxxxxxxx xxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxx vyplývajících xx Xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx příležitostí xxxx xxxx x ženami xx xxxx práce x xxxxxxx xxxxxxxxx xx pracovišti a podpory xxxxxx míry xxxxxxxxxxxxx x Xxxx. |
(17) |
Xxxx směrnice xx xxxxxxxx xx všechny xxxxxxxxxx, xxxxx mají xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, včetně xxxxxxxxxx xxxxx xxxx pracovněprávních xxxxxx xxxxxxxxxx na xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxxx se xxxxxxxx xx xxxx xxxxxxx xxxx xxxx, xxxxx xxxxxxxx pracovní smlouvu xxxx jsou v pracovněprávním xxxxxx x agenturou xxxxx, xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx 2010/18/XX. X xxxxxxxxxxxx k xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx Xxxxxxxx xxxx (xxxx jen „Xxxxxx xxxx“), xxxxx xxx x xxxxxxxx xxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx smluv a xxxxxxxxxxxxxxxx vztahů xxxx xxxxxxxxx států. |
(18) |
Xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxx, xxxxx x xxxxxxxxx xxxx, xxx xx být xxxxxxxxx xx xxxxxx, xxxxx x xxxx, xx x xxxxxxxxx členských xxxxx. |
(19) |
Xx podporu xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx x xxxx x x xxxxx umožnit brzké xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxx x xxxxx by xxxx xxx zavedeno xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxxxxx právo x v xxxx, x xxxx xx xxxxxx. Xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx čerpána x xxxx xxxxx narození xxxxxx x xxxx by x xxxxxxxxx xxxxx souviset pro xxxxx xxxxxxxxxxx péče. Xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxx přiznat xxxxxxxxx xxxxxxxxx x případě xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx. Xx věcí členských xxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxx částečně xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx dítěte, xxxx zda xxxx xxx zcela xxxxxxx xx xx xxxx xxxxxxxx, stanovit xxxxxx xxxxx, v xxxx xx musí xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, a xxxxx, xxx x xx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxx dovolená xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx doby, xxxxxx xxxxxxxxxxxx se xxx xxxxxxxx a xxxxx, xxxxxxxxx určité xxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx, xxxx xxxxxx pružnými xxxxxxx. Xxxxxxx státy xxxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxx xx otcovská dovolená xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxx, xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxx, xx xxxxx pracovních xxx odpovídá xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx. Xx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xx xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxx xx xxxxxx nebo xxxxxxx xxxx, xxx xx xxxxxxxx vnitrostátní xxxxx. |
(20) |
Xxxxxxx xxxxxxx otců xxxxx na rodičovskou xxxxxxxxx nevyužívá nebo xxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxx xx dovolenou xxxxxxx na xxxxx, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx dobu rodičovské xxxxxxxx, kterou xxxxx xxxxxxx x jednoho xxxxxx xx xxxxxxx, x jednoho xx xxx xxxxxx, aby xxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx dovolené x xxxxxxxx xxxxxxxxx právo xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx čtyři měsíce xxxxxxxxxx dovolené, xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx 2010/18/XX. Xxxxxx xxxxxxxxx, xxx xxx xxxxx xxxxx xxxxxxxx pro sebe xxxxxxx xxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx, je xxxxxxxxx xxxx x xxxx, xxx xxxxx xxxxx na tuto xxxxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxx xx xxx xxxxxxxxx x usnadňuje xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxx xxxxx poté, xx po xxxxxxx xxxx čerpaly xxxxxxxxx x rodičovskou xxxxxxxxx. |
(21) |
Xxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx. Xxxxxxx státy xx xxxxxxxx x tomu, xxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx, kteří xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, x xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx. |
(22) |
Xxxxxxx xxxxx xx xxxx xxx možnost xxxxx xxxxx pro xxxxxxxx, jež xx xxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxx žádá o xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxx xx xxx možnost xxxxxxxxxx, xxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx dovolenou xxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx poměru. X xxxxxxx na xxxxxxxx rozmanitost smluvních xxxxxxxx by xx xxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxx po xxxx xxxxxxxx smluv xx xxxx xxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxxxx. Xx xxxxxx xxxxxxxx rovnováhy xxxx potřebami pracovníků x potřebami xxxxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx státy xxxx mít xxxx xxxxxxx rozhodnout, zda xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx za xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx dovolené, xxx xxxxxxxxx, xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx odůvodní. |
(23) |
Xxxxxxxx k tomu, xx xxxxxxxxxxx zvyšuje xxxxxxxxxxxxxxx, xx xxxxx xxxxx, xxxxxxx xxxx, xxxxx xxxxxx na xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx využije, xxxx by mít xxxxxxxxxx možnost xxxxx x xxxx čerpání na xxxx pracovní xxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx, formou xxxxxxxxxxxx xx xxx xxxxxxxx x xxxxx, xxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx, nebo xxxxxx xxxxxxxx způsoby. Xxxxxxxxxxxxx by xxx xxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx x čerpání xxxxxxxxxx dovolené xxxxxx xxxxxxx xxx xx xxxx pracovní xxxxxx xxxxxxxx, nebo zamítnout. Xxxxxxx státy xx xxxx xxxxxxxx, xxx xx xxxxxxxx přístupu x xxxxxxxx pravidla xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx. |
(24) |
Doba, do xxxxxxx uplynutí xx xxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xx xxxx xxxxxxxx s xxxxx xxxxxx. Xxxxx xxx xx xxx xxx xxxxxxxx xxx, xxx xx oběma xxxxxxx xxxxxxxx skutečně xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx dovolenou xxxxx této xxxxxxxx. |
(25) |
Pro xxxxxxxxx návratu do xxxxx po rodičovské xxxxxxxx se xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx vybízejí x tomu, xxx x xxxxxxx dovolené xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, x xxxxx činit xxxxxxxx xxxxxx opatření xxxxxxx k opětovnému xxxxxxxxx na xxxxxxxxxx. X těchto xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx sebou zúčastněné xxxxxx x xxxxxxxxxxxx k xxxxxxxxxxxxx právním xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx smlouvám xxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxxx by xxxx být informováni x procesech xxxxxxx x xxxxxxxxxx a x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx x xxxx xx mít xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxx xx xx xxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx. |
(26) |
Xxxxxx xxxxxxx, xx členské xxxxx, xxxxx xxxxx xxxxxxxxx významný xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx a xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxx příspěvek x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx poměru, xxxxxxxx xxxxx xxxx čerpání xxxx xxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx. Xx xxxxx xxxxxx, aby tyto xxxxxxx mohly pokračovat, xxxxx splňují xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx. |
(27) |
Xxx xxxx x xxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx získali více xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxx, xxx xx xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxx. Xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxx, xx tuto xxxxxxxxx xx možné xxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxx jednoho xx více xxxxxxxxxx xxx. Xxx xx xxxxxxxxxx různé xxxxxxxxxxxx xxxxxxx, měly xx xxx členské státy xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxx xxx xxx, podle xxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxx, xxxx xxxxx jednotlivého případu. Xxxxxxxxxxx xx, že x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx omezení xxxxxxxxxxxxx x věkem xxxx potřeba xxxx xxxx narůstat. Xxxxxxxx xxxxxxx xxxx by xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxx, x xx x xxxxx xxx x xxxxxxxxxxxxx dovolenou. Xxxxxxx státy xx xxxxxxxx, xxx právo xx pečovatelskou dovolenou xxxxxxxx i xxxxxx xxxxxxxxx, xxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx. Xxxxxxx státy mohou xxxxxxxxx předchozí lékařské xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxx xxxx xxxx xxxxxx ze xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx důvodů. |
(28) |
Xxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx v této xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx stanovených xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxx x xxxxxx právo xxxxxx xxxxxxxx volno x xxxxxx xxxxx xxxx x xxxxxxxx naléhavých x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx důvodů, xxx xxxxxxx xxxxxxxx 2010/18/EU, xxxx xx ztratili xxxxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxx xxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx. |
(29) |
Xxx xx xxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxx, x xxxxxxx pro xxxx, x xxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx, xxxx xx xxxx pracovníci xxxxxx xxxxx na xxxxxxxxx xxxxxxxxx během xxxxxxxx. |
(30) |
Xxxxxxx státy xx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx odměny xxxx xxxxxxxxx, xxxxx xxx x xxxxxxxxx dobu xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxx státě. Xxxxxxxx x xxxx, xx xxxxxxxx xxxx xx otcovskou xxxxxxxxx x práv xx xxxxxxxxx dovolenou xxxxxxx xxxxxxx xxxx, xxxxx xxxxxxxxx pouta xxxx xxxxxxx x xxxxxxx, xxxx členské státy xxxxxxxx k xxxx, xxx xxxxxxxxx odměnu xxxx příspěvek xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, které xxxxx xxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx vnitrostátní xxxxxx. |
(31) |
Xxxxxxx xxxxx by xxxx xxxxxxxx přiměřenou výši xxxxxx nebo příspěvku xxxxx minimální xxxxxxxxxx xxxx rodičovské xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx této xxxxxxxx. Při xxxxx xxxxxxxxx xx xxxx xxxx x xxxxx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxx rodičovské xxxxxxxx xx pro xxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx x xx xxxxx x xxxxxxx xxxxxxx v rodině xxxxx xxxxxx xxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx dovolenou xxxxx xxxxx, xxxxx bude xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxx životní xxxxxx. |
(32) |
Xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx xx rozhodnout, xxx poskytnou odměnu xxxx příspěvek xxxxx xxxxxxxxxxxx dovolené, xxxxxxxx xx x tomu, xxx takovou xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx xxx, xx xxxxxxxx xxxxx, xxxxxxx xxxx, xxxxx xxxxx xxxxx skutečně xxxxxxxx. |
(33) |
Xxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx podle xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Xxxx (XX) x. 883/2004 (9) a (XX) x. 1231/2010 (10) x xxxxxxxx Xxxx (XX) x. 859/2003 (11). Xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxx zabezpečení určitého xxxxxxxxxx se xxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx. |
(34) |
Xxx xxxx pracovníci, xxxxx xxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxxx x xxxxxxxx v zaměstnání, xxxx xx xxx xxxxxxx přizpůsobit svůj xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxx potřebám x xxxxxxxxxxx. X tomuto xxxxx x s xxxxxxx xx své xxxxxxx mají pracovníci xxxxx požádat xx xxxxxx poskytování xxxx x xxxxxx uspořádání xxxxx, xxx xx xxxxx xxxxxxxxxxx rozvržení xxxxx, xxxxxx, xxxxx xx xx xxxxx, xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxx, pružného uspořádání xxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx pracovní xxxx. |
(35) |
Xxx xxxx zohledněny xxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx, xxxx xx xxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxx trvání xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, xxxxxx xxxxxxxx kratší xxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx na dálku. Xxxxxx se xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx v tom, xx xxxxxxxx ženám xxxxxxxx xxxxxx na xxxx xxxxx po xxxxxxxx xxxx, nebo xxxx xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxx, xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx může xxxx k nižším xxxxxxxxxx xx sociální xxxxxxxxxxx, x tedy x xxxxxx xxxx neexistujícím xxxxxxx xx důchod. |
(36) |
Xxx xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, xxxxx x xxx xxxxxx x provozní xxxxxxxx x xxxx, xxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx. Zaměstnavatel xx měl mít xxxxxxx se xxxxxxxxxx, xxx žádost xxxxxxxxxx x pružné xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx, xx xxxxxxx. Xxxxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx práce, xx xxxxx xxxxxx. Xxxxxxxxxx xx tudíž xxxx mít xxxxx xxxxx xxxxxx xx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxx vzájemně xxxxxxxx doby, xxx x xxxxxxx xxxxx x xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx pracovní xxxx xxxxx, xxxxxxxx-xx xx xxxxx příslušných xxxxxxxxx. |
(37) |
Xxxx je xxxxxx xxxxxxxxx xx posouzení xxxx, xxx by xxxx být podmínky xxxxxxxx x podrobná xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, vybízejí xx xxxxxxx xxxxx x xxxx, xxx xxxxxxxxx, xxx xx podmínky x xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxx xxxxx na xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, pečovatelskou xxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx měly xxx přizpůsobeny xxxxxxxxx xxxxxxxx, zejména xxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxx postižených xxxx dlouhodobě nemocných xxxx xxxx rodičů xx specifických xxxxxxxxx, xxxxxxxxx v souvislosti x xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx porody. |
(38) |
Úprava xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxx xx za xxx xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxx xxxxx. Xx xxxxx vhodné xxxxxxxx výslovné xxxxxxxxxx x xxxxxxx zaměstnaneckých xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx některý x xxxxx xxxxxxxx, xx xxx xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx. Xxxx xxxxxxxx zejména xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xx po xxxxxxx x této xxxxxxxx xx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx a xxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx žádnou xxxxx týkající xx xxxxxxxx xxxxxx pracovní xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx. Nárok na xxxxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxxxxxxxx již xxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxx, xx jim xxx xxxxxx xxxxxxxx xx xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx. |
(39) |
Xxx je stanoveno xx směrnici 2010/18/XX, xx xxxxxxxxx xxxxx xx požaduje, xxx xxxxxxxx postavení pracovní xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx. Xxxxx xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx se xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxx doby xxxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxx účely xxxxx Xxxx. Při vymezování xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxx trvání xxxxx xxxxxxxxxx, xx xxx se vztahuje xxxx směrnice, x xx x xxxxx xxx x xxxxxx xx sociální xxxxxxxxxxx, xx xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxx zajistit, xxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx zachován. |
(40) |
Xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxx xxx právo xxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx x pružné xxxxxxxxxx xxxxx podle xxxx směrnice, xx xxxx být x xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx. |
(41) |
Pracovníci, xxxxx xxxxxxxx xxx xxxxx čerpat dovolenou xxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx práce xxxxx xxxx xxxxxxxx, xx xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx kroky x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxx žádosti x xxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx xx x xxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxx o xxxxxx pružné xxxxxxxxxx xxxxx x souladu x xxxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx, xxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxx X-460/06 (12). Pracovníci, kteří xx domnívají, xx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx, xx vykonali xxxxxxx xxxxx, by xxxx xxx xxxxxxx xxxxxxx zaměstnavatele x xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxx xxxxxxxxx požádal x xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx nebo xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx podle xxxx xxxxxxxx xxxx takovou xxxxxxxxx čerpal, xxx xx zaměstnavatel xxxxxxxxxx xxxxxx pracovníka xxxxxxxxx xxxxxxx. |
(42) |
Xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx, xx xxxxxxx x xxxxxxxxxx x xxxx xxxxxx, xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx o xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx směrnice xxxx xx xxxxxxx, xx xxx xxxx zaměstnavatel, xxxxxxxx-xx xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx nasvědčující xxxx, xx xxx xxxxxxxxx z těchto xxxxxx. |
(43) |
Xxxxxxx státy xx xxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx a odrazující xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx základě xxxx xxxxxxxx nebo xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx platných xxx xx xxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxx x xxxxxx, xxxxx xxxxxxx do xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxx xxxxxx mohou zahrnovat xxxxxxx x finanční xxxxxx, xxxx xxxx xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxx, jakož i jiné xxxxx xxxxxx. |
(44) |
Xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx rovného xxxxxxxxx x xxxxxxx příležitostí xxxxxxxx xxxxxxxxxx soudní xxxxxxx pracovníků xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx nebo xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx. Je xxxxx, xx xxxxx jsou xxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxx práv xxxxx xxxxxx xxxxxx, a proto xx xxxx xxx xxxxxxxx xxxx případným xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx. Xxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx jde x xxxxxxxx xxxxxxxxxx při xxxxxx jejich xxxxxx. |
(45) |
Za xxxxxx dalšího xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x xxxx směrnici xx vnitrostátní orgány xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxx xxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx do oblasti xxxxxxxxxx této xxxxxxxx, xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxx. |
(46) |
Xxxx xxxxxxxx stanoví xxxxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxx xxx členským státům xxxxxxx xxxxxxxx nebo xxxxxxxx ustanovení, xxxxx xxxx pro xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx. Umožnění, xxx xxxxx z rodičů xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx více xxx xxx xxxxxx xx xxxx měsíců xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxxxx není. Xxxxx, xxxxx xxx xxxx xxxxxx ke dni vstupu xxxx xxxxxxxx v platnost, xx xxxx xxx xxxxxxxxx, xxxxx tato xxxxxxxx neobsahuje xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxx xxxxxxxxx k omezení xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxx Unie ani xx nelze xxxxxxxxx xx xxxxxx důvod xxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx, xx xxxxx se vztahuje xxxx xxxxxxxx. |
(47) |
Především xx xxx x xxxx směrnici xxxxxx xxx vykládáno xxxx omezení práv xxxxx směrnic 2010/18/XX, 92/85/XXX a 2006/54/XX, xxxxxx článku 19 xxxxxxxx 2006/54/XX. |
(48) |
Xxxxxxxxxxxx x xxxx x xxxxxxx podniky, xxx xxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx Xxxxxx 2003/361/ES (13), xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx podniků x Xxxx, xxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxx. Xxx provádění xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx státy xxxx xxxxxxxx x to, xxx xx xxxxxxx xxxxxxx správních, xxxxxxxxxx xx právních omezení xxxxxxxxx zakládání a xxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxx a xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxx zaměstnavatele. Xxxxxxx xxxxx se xxxxx xxxxxxxx x xxxx, xxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx opatření na xxxx x xxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx xxx rovné xxxxxxxxx xx všemi xxxxxxxxxx x to, xx xxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx nepřiměřeně xxxxxxxx, xx xxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx x xxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx zátěži. Xxxxxxx státy se xxxxxxxx x tomu, xxx xxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx poskytly pobídky, xxxxxx x xxxxxxxxxxx, které xxx xxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx této xxxxxxxx. |
(49) |
Xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxx důvodů, xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx dovolená, xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx dovolená, xxxx je x xxxxxxxxx xxxxx vnitrostátních právních xxxxxxxx nebo kolektivních xxxxx, xx měl xxx započítán xx xxxxxx xxxxxxxxx xx jeden xxxx xxxx druhů xxxxxxxxxx stanovených x xxxx xxxxxxxx a xx xxxxxxxx 92/85/EHS, xx xxxxxxxxxxx, xx xxxxxxx xxxxxxxxx požadavky xxxxxxxxx x xxxxxxxxx směrnicích xxxx xxxxxxx x xx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx směrnic. Členské xxxxx xxx provádění xxxx xxxxxxxx nemusí xxxxxxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx důvodů, xxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx vnitrostátních právních xxxxxxxx xxxx kolektivních xxxxx x jež xx xxxxxxxxxxxx k dosažení xxxxxxx x touto xxxxxxxx. |
(50) |
Xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx k xxxx, xxx v souladu s vnitrostátními xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx se sociálními xxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx života, mimo xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx rovnováhy xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx životem xx xxxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx certifikace, xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx informačních xxxxxxx. Členské xxxxx xx xxxxx xxxxxxxx x tomu, aby xx zapojily xx xxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxx xxxx nevládní xxxxxxxxxx, místní a regionální xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxx, x xxxxx podporovat xxxxxxxx xxxxxxxx se rovnováhy xxxx pracovním x xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx s vnitrostátním xxxxxx a zvyklostmi. |
(51) |
Sociální xxxxxxxx xx xxxx xxx xxxxxxxx x podpoře xxxxxxxxxxxx certifikačních xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxx. |
(52) |
Xxxxxxx cílů xxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx rovnosti xxxxxxxxxxxx mezi xxxx x xxxxxx xx xxxx xxxxx x xxxxxxx zacházení na xxxxxxxxxx v celé Unii, xxxxxx být uspokojivě xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, xxx xxxxx xxxx, x důvodu xxxxxx xxxxxxx x účinků, xxxx být lépe xxxxxxxx na xxxxxx Xxxx, xxxx Xxxx xxxxxxxx opatření v xxxxxxx se zásadou xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx v xxxxxx 5 Xxxxxxx x XX. X xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx stanovenou v xxxxxxxx článku xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx, xx xx xxxxxxxx pro xxxxxxxx xxxxxx cílů, |
XXXXXXX XXXX XXXXXXXX:
Xxxxxx 1
Xxxxxxx
Xxxx xxxxxxxx stanoví xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxx x ženami xx trhu práce x xxxxxxx zacházení x xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxx snadnějšího sladění xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx, kteří xxxx xxxxxx nebo xxxxxxxxxx xxxxxxx.
Xx xxxxx účelem xxxxxxx tato xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx práva týkající xx:
x) |
xxxxxxxx xxxxxxxx, rodičovské xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx; |
x) |
xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx pro xxxxxxxxxx, kteří xxxx xxxxxx nebo xxxxxxxxxx xxxxxxx. |
Xxxxxx 2
Xxxxxx xxxxxxxxxx
Xxxx xxxxxxxx se xxxxxxxx xx xxxxxxx pracovníky, xxxx x xxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxx smlouvu xxxx xxxx v xxxxxxxxxxxxxxx vztahu xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, kolektivními xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxx členském xxxxx, x xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx Soudního xxxxx.
Xxxxxx 3
Xxxxxxxx
1. Pro xxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxx:
x) |
„xxxxxxxxx xxxxxxxxx“ xxxxxxx xxxxxxxx volno xxx xxxx nebo xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx, pokud xx xxxxxx vnitrostátní xxxxx a v xxxx, x xxxx xx uznává, které xx xxxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx dítěte x xxxx x ně; |
b) |
„rodičovskou xxxxxxxxx“ xxxxxxxx xxxxx xxx rodiče z důvodu xxxxxxxx nebo xxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxx xxxx o toto dítě; |
x) |
„xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx“ xxxxxxxx xxxxx xxx pracovníka, aby xxxx poskytovat osobní xxxx nebo pomoc xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx nebo xxxxx žijící x xxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, kteří xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx xxxxx ze závažného xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx členským xxxxxx; |
d) |
„xxxxxxxx xxxxxx“ xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx péči xxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx žijící x xxxxx pracovníkem xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx nebo xxxxx xx závažného xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx členským xxxxxx; |
x) |
„rodinným xxxxxxxxxxxx“ xxx, xxxxx, xxxxx, xxxx, xxxxxx xx manželka, nebo xxxxxxx xx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx partnerství, xxxx-xx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx právem; |
f) |
„xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx“ možnost xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxx, xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxx pracovní xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx doby. |
2. Pracovní xxx xxxxxxx x xxxxxxxx 4 x 6 xx rozumějí xxx, že odkazují xx xxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxx xx xxxxxxx x xxxxx xxxxxxxx xxxxx.
Xxxxx pracovníka xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx může xxx xxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xxxx pracovníka v souladu x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx práce xxxxxxxxxx, jak je xxxxxxxx jeho xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx.
Xxxxxx 4
Otcovská xxxxxxxx
1. Členské xxxxx přijmou xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx toho, xxx otcové xxxx xxxxxxxxxx xxxxx rodiče, xxxxx je uznává xxxxxxxxxxxx xxxxx x x xxxx, x xxxx je xxxxxx, xxxx xxxxx xx xxxxxxxxx dovolenou x xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxx, xxxxxx xxxxx xxxxxx u příležitosti xxxxxxxx xxxxxx pracovníka. Xxxxxxx xxxxx mohou xxxxxxxxxx, zda xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx dovolenou xxxxxxxx i před xxxxxxxxx xxxxxx, xxxx xx xx xxxx xxxxxxxx x xxx xx xxxxxx čerpat pružnými xxxxxxx.
2. Xxxxx na otcovskou xxxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx dobu nebo xx xxxx trvání xxxxxxxxxx xxxxxx.
3. Xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxx xxxxxx xx osobní xxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xxx xx vymezuje xxxxxxxxxxxx právo.
Xxxxxx 5
Xxxxxxxxxx xxxxxxxx
1. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx k zajištění toho, xxx každý xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xx rodičovskou dovolenou x xxxxx xxxxxxx čtyř xxxxxx, xxxxxx xxxx xxxxxx do xxxx, xxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx, který xxxx xxxxx než xxx xxx a který xxxxxxx každý xxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxx xxx xx xxxx xxx, xxx xxxx zajištěno, xx xxxxx rodič xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx.
2. Členské xxxxx xxxxxxx, xxx xxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxx přenést.
3. Členské xxxxx xxxxxxx přiměřenou xxxxx xxx oznámení, xxx xxxx dát xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxx xxxxxxxxxx právo xx xxxxxxxxxxx dovolenou. Členské xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx.
Členské xxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxx dovolenou xxxxxxx xxxxxxxxx začátek x xxxxx xxxx xxxxxxxx.
4. Členské xxxxx mohou právo xx xxxxxxxxxxx dovolenou xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx odpracovanou dobu xxxx xx dobu xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxx než xxxxx rok. X xxxxxxx xx xxxx jdoucích xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxx xxxxxxx xx xxxxxx směrnice Rady 1999/70/XX (14) x xxxxx zaměstnavatele xx pro účely xxxxxxx xxxxxxxx doby xxxxxxxx souhrn xxxxxx xxxxx.
5. Xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx, xx xxxxxxx může být xx xxxxxxxxxx x xxxxxxx x vnitrostátními xxxxxxxx předpisy, xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx nebo xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx rodičovské dovolené x přiměřenou xxxx x xxxxxx, že xx čerpání xxxxxxxxxx xxxxxxxx v požadovanou xxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx. Xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx dovolené xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx odůvodní.
6. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxx, xxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxx žádat x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx. Členské xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx uplatňování. Zaměstnavatel xxxx xxxxxxx xxxxx x xxxxxx na ně x xxxxxxxxxxxx xx svým xxxxxxxx x x xxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxx zamítnutí xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx lhůtě xx xxxxxx žádosti.
7. Členské xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxx, xxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx 5 xxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx 6.
8. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx pravidla xxx uplatňování rodičovské xxxxxxxx potřebám xxxxxxxxxx, xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxx s xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx.
Xxxxxx 6
Pečovatelská dovolená
1. Xxxxxxx xxxxx přijmou xxxxxxxx xxxxxxxx k zajištění toho, xxx xxxxx xxxxxxxxx xxx právo xx xxxxxxxxxxxxx dovolenou v xxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxx xx xxx. Xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxx x xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, v xxxxxxx s vnitrostátním xxxxxx nebo xxxxxxxxxx. Xxxxxxx tohoto xxxxx xxxx být xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, x xxxxxxx s vnitrostátním xxxxxx nebo zvyklostmi.
2. Xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx doby xxxxxxx xx jednoho xxxx, xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx péči xxxx xxxxx, xxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx případu.
Xxxxxx 7
Xxxxxxxx volno x xxxxxx xxxxx moci
Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx nezbytná opatření x xxxxxxxxx toho, xxx xxxxx xxxxxxxxx měl xxxxx na xxxxxxxx xxxxx x xxxxxx vyšší xxxx x xxxxxxxx naléhavých xxxxxxxxx xxxxxx v případech xxxxxx nebo úrazu, xxx kterých xx xxxxxxxx přítomnost xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx. Členské státy xxxxx xxxxx každého xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx x xxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx xx xxxxxxx xxxx xx xxx xxxx xx xxxxxxx dobu x xxxxxxxxxxx xxxxxxx nebo xxxxx xxxxxxx.
Xxxxxx 8
Odměna nebo xxxxxxxxx
1. X xxxxxxx s vnitrostátním stavem, xxxxxxxxx vnitrostátními xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx smlouvami xxxx xxxxxxxxxx x x xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx přeneseným xx sociální xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxx xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxx xx. 4 xxxx. 1 xxxx čl. 5 xxxx. 2, xxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx v souladu x xxxxxxxx 2 x 3 xxxxxx xxxxxx.
2. Xxxxx xxx o otcovskou xxxxxxxxx xxxxxxxx x xx. 4 xxxx. 1, musí xxxx xxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx, xxxxx xx měl xxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, xx xx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. Xxxxxxx státy xxxxx xxxxx xx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx odpracovanou dobou xx delší xxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx dítěte.
3. Pokud xxx x xxxxxxxxxxx dovolenou uvedenou x xx. 5 xxxx. 2, určí xxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx stát xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx, aby xx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxx.
Xxxxxx 9
Xxxxxx uspořádání xxxxx
1. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx k zajištění xxxx, aby xxxxxxxxxx x xxxxx do určitého xxxx, xxxxx xxxx xxxxxxx xxx xxx, x xxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxx žádat x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxx xxxx. Xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx omezeno.
2. Xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx podle xxxxxxxx 1 během xxxxxxxxx xxxx xxxxx x xxxxxx xx xx x xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx. Xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx nebo jakýkoli xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx odůvodní.
3. Xx-xx xxxxxx xxxxxxxx uspořádání práce xxxxx xxxxxxxx 1 xxxxxxx, má pracovník xxxxx vrátit se xx konci sjednané xxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx. Xxxxxxxxx má xxxx xxxxx xxxxx x xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx před skončením xxxxxxxx xxxx, xxxxxxxx xx odůvodňuje xxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxx zváží xxxxxx o dřívější xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx a xxxxxx xx xx s přihlédnutím x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx.
4. Xxxxxxx xxxxx xxxxx právo xxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxx než xxxx xxxxxx. V případě xx xxxx xxxxxxxx pracovních xxxxx na xxxx xxxxxxx xx smyslu xxxxxxxx 1999/70/XX u téhož xxxxxxxxxxxxxx se xxx xxxxx výpočtu xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxx.
Xxxxxx 10
Zaměstnanecká xxxxx
1. Xxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxx xxxxx xxxx xxxxx xxxxxx xx dni xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxx 4, 5 x 6 xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxx 7, xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx do xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx volna. Xx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx pracovního xxxxx xxxx tato xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxx.
2. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx, xxx xx skončení xxxxxxxx xxxxx článků 4, 5 x 6 xxxx pracovníci xxxxx xxxxxx xx xx xxx xxxxxxxx xxxxx xxxx xx rovnocenné xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx, které xxx xx xxxxxx méně xxxxxxxx, x xxxxx z případného xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xx xxxxx xx xxxx xxxxx, kdyby xxxxxxxxx xxxxxxxxx.
3. Xxxxxxx xxxxx xxxxxx postavení xxxxxxxx xxxxxxx xxxx pracovněprávního xxxxxx xxx xxxx xxxxxxxx xxxxx článků 4, 5 x 6 xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxx 7, x xx x xxxxx jde x xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxx na důchodové xxxxxxxxxxx, a xxxxxxxx xxxxxxx, xxx xxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxx doby xxxxxxxx.
Xxxxxx 11
Xxxxx xxxxxxxxxxxx
Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxx zakázaly xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx z toho xxxxxx, xx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx 4, 5 x 6 xxxx xxxxxxxx xxxxx podle xxxxxx 7 nebo xx xxxxxxx, či x xxxxxx, xx xxxxxxxx xxxxx podle xxxxxx 9.
Xxxxxx 12
Xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx a xxxxxxx xxxxxxx
1. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, aby xxxxxxxx xxxxxxxxxx a veškeré xxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxx xxxxxx, xx xxxxxxxx x xxxxxxxxx podle xxxxxx 4, 5 x 6 xxxx ji čerpali, xxxx xx vykonali xxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx práce xxxxx xxxxxx 9.
2. Xxxxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx, xx byli xxxxxxxxxx x xxxx xxxxxx, že požádali x xxxxxxxxx podle xxxxxx 4, 5 x 6 xxxx xx xxxxxxx xxxx xx xxxxxxxx právo xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx článku 9, xxxxx zaměstnavatele požádat, xxx jejich propuštění xxxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxx, xxxxx požádali o dovolenou xxxxx xxxxxx 4, 5 nebo 6 xxxx xx xxxxxxx x xxxx xxxxxxxxxx, xxxx xxxxxxxxxxxxx jejich xxxxxxxxxx xxxxxxx odůvodnit.
3. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxx, xxx v případě, že xxxxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx, xx xxxx xxxxxxxxxx x xxxx xxxxxx, xx požádali x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx v článcích 4, 5 x 6 nebo xx xxxxxxx, xxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx, že x xxxxxxxxxx došlo z těchto xxxxxx, bylo xx xxxxxxxxxxxxxx, xxx xxxxxxxx, xx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx.
4. Xxxxxxxx 3 xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx o dokazování, xxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx.
5. Xxxxxxx xxxxx xxxxxx uplatňovat xxxxxxxx 3 na xxxxxx, x xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx.
6. Xxxxxxxx 3 xx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx jinak.
Xxxxxx 13
Xxxxxx
Xxxxxxx státy xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx vnitrostátních předpisů xxxxxxxxx xx základě xxxx xxxxxxxx nebo xxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxx, xxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx působnosti xxxx xxxxxxxx, a xxxxxxx xxxxxxx opatření xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx. Stanovené xxxxxx xxxx xxx xxxxxx, xxxxxxxxx x odrazující. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx nezbytná x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx.
Xxxxxx 14
Xxxxxxx před xxxxxxxxxxx zacházením nebo xxxxxxxx
Xxxxxxx xxxxx zavedou xxxxxxxx opatření na xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx jsou xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx stížnosti xxxxxx x xxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx za xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx v této směrnici.
Xxxxxx 15
Orgány xxx xxxxx zacházení
Xxxx je xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx nebo xxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxx pracovníků, xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxx xxxxxxx, aby xxxxxxx xxxx subjekty xxxxxx podle xxxxxx 20 směrnice 2006/54/XX x xxxxxxxx podporou, xxxxxxxx, xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxx spadají xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx směrnice.
Xxxxxx 16
Úroveň xxxxxxx
1. Xxxxxxx xxxxx xxxxx zavést xx zachovat xxxxxxxxxx, xxxxx jsou xxx xxxxxxxxxx příznivější než xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx.
2. Xxxxxxxxx xxxx směrnice xxxxx xxx důvodem xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx, xx xxx xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx. Xxxxxxx takového xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx dotčeno xxxxx xxxxxxxxx xxxxx a xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxx legislativní, xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxx xx, xxxxx jsou platná xxx dne 1. srpna 2019, za xxxxxxxxxxx, xx jsou xxxxxxx xxxxxxxxx požadavky xxxxxxxxx x této směrnici.
Xxxxxx 17
Xxxxxx xxxxxxxxx
Členské xxxxx xxxxxxx, xxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x provedení xxxx xxxxxxxx x x xxxxxxxxxxx xxx platných xxxxxxxxxx týkajících xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxx 1 byli xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxx území xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx, včetně xxxxxxxxxxxxxx, xxxxx jsou malými x xxxxxxxxx podniky.
Xxxxxx 18
Xxxxxxxx xxxxx x xxxxxxx
1. Xxxxxxx xxxxx xxxxx Xxxxxx do 2. srpna 2027 xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx, xxx xxxx xxxxxxxx pro xx, aby Xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx. Xxxx xxxxxxxxx zahrnují xxxxxxxx xxxxxx xxxxx x xxx, xxx muži x xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx dovolené x xxxxxxxx uspořádání práce xxxxx této směrnice, xxx xxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx a hodnocení xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx, xxxxxxx s ohledem xx xxxxxxx xxx x xxxx.
2. Xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx 1 Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Xxxx. X xxxxxxx potřeby x xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx.
Xx xxxxxx xx rovněž xxxxxxx:
x) |
xxxxxx x xxxxxxxxx působení xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx, xxxxx x xxxxxx xxxxx dovolených x xxxxxxxxx xxxxxx, jako xx xxxxxxxx v případě xxxxxxxx, x |
x) |
xxxxxx o právech xx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx důvodů, xxxxx xxxx přiznávána osobám xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činným. |
Xxxxxx 19
Xxxxxxx
1. Xxxxxxxx 2010/18/EU xx zrušuje s účinkem xxx xxx 2. srpna 2022. Xxxxxx na xxxxxxxx směrnici xx xxxxxxxx xx xxxxxx xx tuto xxxxxxxx x souladu xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx.
2. Bez xxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx 2010/18/XX podle odstavce 1 tohoto článku xxx xxxxxxxx doby xxxx souhrn xxxxxxxx xxxxxxxxxx dob xxxxxxxxxx xxxxxxxx, které xxxxxxxxx xxxxxx xxxx přenesl xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx 2. srpnem 2022, xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx pracovníka xx xxxxxxxxxxx dovolenou xxxxx článku 5 xxxx xxxxxxxx.
Xxxxxx 20
Provedení ve xxxxxxxxxxxxx právu
1. Xxxxxxx xxxxx xx 2. xxxxx 2022 xxxxxx v xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx pro xxxxxxxx souladu x xxxxx xxxxxxxx. Znění xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx Xxxxxx.
2. Xxxx xx xxxxxx xxxxxxxx 1 tohoto xxxxxx, xxxxxx xxxxxxx státy xx 2. srpna 2024 x xxxxxxxx xxxxxx a správní xxxxxxxx nezbytné xxx xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxx xxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xx. 8 xxxx. 3. Xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx Xxxxxx.
3. Xxxxxxxx uvedené x xxxxxxxxxx 1 a 2 xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx musí xxxxxxxxx xxxxx na tuto xxxxxxxx xxxx musí xxx takový xxxxx xxxxxx xxx jejich xxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx státy.
4. Xxxxxxx xxxxx xxxxx Xxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, které xxxxxxx x xxxxxxx působnosti xxxx xxxxxxxx.
5. Podrobná xxxxxxxx x xxxxxxx uplatňování této xxxxxxxx xx xxxxxxx x xxxxxxx s vnitrostátními právními xxxxxxxx, kolektivními xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xxxx-xx xxxxxxxx minimální požadavky x xxxx této xxxxxxxx.
6. Xxx xxxxx dosažení xxxxxxx x xxxxxx 4, 5, 6 x 8 xxxx xxxxxxxx x xx xxxxxxxx 92/85/XXX xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxx v úvahu xxxxxxxxx dobu pracovního xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx, zejména xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, jež xx x xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx a xxx xxxxxxxxx minimální xxxxx stanovené v xxxx směrnici nebo xx směrnici 92/85/XXX, xx předpokladu, xx xxxxxxx minimální požadavky xxx xxxx xxxxxxxx xxxx splněny x xx xxxx omezena xxxxxx xxxxxx ochrany xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx směrnic.
7. Pokud xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxx z rodičů xx xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx odměnu nebo xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxx 65 % čisté mzdy xxxxxxxxxx, xx xxxxxx xx xxxx vztahovat xxxxx, xxxxx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxx xxxxx systém xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx x příspěvků xxxxx xx. 8 odst. 2.
8. Členské xxxxx mohou xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx x xx xxxxxxxx xxxxxxxx společně xxxxxxxx x jestliže členské xxxxx přijmou všechna xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxx, aby xxxxx xxxxxxx zaručit xxxxxxxx xxxxxxxxxx touto xxxxxxxx.
Xxxxxx 21
Xxxxx v platnost
Tato xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx x Xxxxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxx xxxx.
Xxxxxx 22
Určení
Tato směrnice xx xxxxxx členským xxxxxx.
X Xxxxxxx xxx 20. xxxxxx 2019.
Za Evropský xxxxxxxxx
xxxxxxxx
X. XXXXXX
Xx Xxxx
xxxxxxxx
X. XXXXXX
(1)&xxxx;&xxxx;Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;129, 11.4.2018, x.&xxxx;44.
(2)&xxxx;&xxxx;Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;164, 8.5.2018, x.&xxxx;62.
(3)&xxxx;&xxxx;Xxxxxx Evropského parlamentu xx xxx 4.&xxxx;xxxxx 2019 (xxxxx xxxxxxxxxxxx x Xxxxxxx xxxxxxxx) x xxxxxxxxxx Xxxx xx dne 13.&xxxx;xxxxxx 2019.
(4)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxx Evropského xxxxxxxxxx x Xxxx 2006/54/XX xx xxx 5.&xxxx;xxxxxxxx 2006 o xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx x rovného xxxxxxxxx xxx xxxx x xxxx x oblasti xxxxxxxxxx a xxxxxxxx (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;204, 26.7.2006, x.&xxxx;23).
(5)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx parlamentu x Rady 2010/41/XX xx xxx 7.&xxxx;xxxxxxxx 2010 x xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení xxx xxxx x xxxx samostatně xxxxxxxxx xxxxx x x xxxxxxx xxxxxxxx Rady 86/613/XXX (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;180, 15.7.2010, x.&xxxx;1).
(6) Směrnice Xxxx 92/85/XXX xx dne 19.&xxxx;xxxxx 1992 x&xxxx;xxxxxxxx opatření xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxx při xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx xxxxxx po xxxxxx nebo kojících xxxxxxxxxxxx (desátá směrnice xx xxxxxx xx.&xxxx;16 xxxx.&xxxx;1 xxxxxxxx 89/391/XXX) (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;348, 28.11.1992, x.&xxxx;1).
(7) Směrnice Rady 97/81/XX xx xxx 15.&xxxx;xxxxxxxx 1997 o Rámcové dohodě x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx organizacemi XXXXX, CEEP x&xxxx;XXXX (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;14, 20.1.1998, x.&xxxx;9).
(8)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxx Xxxx 2010/18/EU xx xxx 8. března 2010, xxxxxx xx xxxxxxx revidovaná xxxxxxx xxxxxx o rodičovské xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx XXXXXXXXXXXXXX, XXXXXX, CEEP x&xxxx;XXXX x&xxxx;xxxxxxx se xxxxxxxx 96/34/ES (Úř. věst. L 68, 18.3.2010, x.&xxxx;13).
(9) Nařízení Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Xxxx (XX) x. 883/2004 xx xxx 29. dubna 2004 x xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;166, 30.4.2004, x.&xxxx;1).
(10)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxx Evropského parlamentu x Rady (EU) x. 1231/2010 xx xxx 24.&xxxx;xxxxxxxxx 2010, xxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx (XX) x. 883/2004 x xxxxxxxx (XX) x.&xxxx;987/2009 xx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx zemí, na xxxxx se xxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxx x důvodu xxxxxx xxxxxx příslušnosti (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;344, 29.12.2010, x.&xxxx;1).
(11) Nařízení Xxxx (XX) x. 859/2003 xx xxx 14.&xxxx;xxxxxx 2003, xxxxxx xx působnost xxxxxxxx (XXX) x. 1408/71 x xxxxxxxx (XXX) č. 574/72 xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxxxx třetích xxxx, xx xxxxx xx xxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx pouze x xxxxxx jejich xxxxxx xxxxxxxxxxxx (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;124, 20.5.2003, x.&xxxx;1).
(12) Rozsudek Xxxxxxxx xxxxx xx xxx 11. října 2007, Xxxxxx Xxxxxx xxxxx Xxxxxxx x'xxxxxxxxxxx Xxxx + Xxxxx, X-460/06, XXXX:XX:X:2007:601.
(13)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxxxx Komise 2003/361/XX xx dne 6.&xxxx;xxxxxx 2003 x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx a xxxxxxxxx podniků (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;124, 20.5.2003, s. 36).
(14)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxx Rady 1999/70/ES xx xxx 28.&xxxx;xxxxxx 1999 x xxxxxxx xxxxxx x pracovních xxxxxxxx na xxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx XXXXX, XXXX x XXXX (Úř. věst. L 175, 10.7.1999, x.&xxxx;43).
XXXXXXX
XXXXXXXXXX XXXXXXX
Xxxxxxxx Rady 2010/18/XX |
Xxxx xxxxxxxx |
Xxxxxxxxxx 1 xxx 1 |
Xxxxxx 1 |
Ustanovení 1 bod 2 |
Xxxxxx 2 |
Xxxxxxxxxx 1 bod 3 |
Xxxxxx 2 |
Xxxxxxxxxx 2 xxx 1 |
Xx. 5 xxxx. 1 |
Xxxxxxxxxx 2 xxx 2 |
Xx. 5 xxxx. 1 a 2 |
Xxxxxxxxxx 3 xxx 1 xxxx. x) |
Čl. 5 odst. 6 |
Ustanovení 3 xxx 1 xxxx. x) |
Xx. 5 xxxx. 4 |
Xxxxxxxxxx 3 xxx 1 xxxx. x) |
Xx. 5 xxxx. 5 |
Xxxxxxxxxx 3 xxx 1 xxxx. x) |
— |
Xxxxxxxxxx 3 bod 2 |
Čl. 5 odst. 3 |
Xxxxxxxxxx 3 xxx 3 |
Čl. 5 xxxx. 8 |
Ustanovení 4 bod 1 |
Xx. 5 odst. 8 |
Xxxxxxxxxx 5 bod 1 |
Xx. 10 xxxx. 2 |
Xxxxxxxxxx 5 bod 2 |
Xx. 10 xxxx. 1 |
Xxxxxxxxxx 5 xxx 3 |
Xx. 10 xxxx. 3 |
Ustanovení 5 xxx 4 |
Článek 11 |
Xxxxxxxxxx 5 xxx 5 první xxxxxxxxxxx |
Xx. 10 odst. 3 |
Ustanovení 5 xxx 5 xxxxx xxxxxxxxxxx |
Xx. 8 xxxx. 3 |
Xxxxxxxxxx 6 xxx 1 |
Článek 9 |
Xxxxxxxxxx 6 xxx 2 |
25. xxx xxxxxxxxxx |
Xxxxxxxxxx 7 xxx 1 |
Xxxxxx 7 |
Xxxxxxxxxx 7 xxx 2 |
Xxxxxx 7 |
Xxxxxxxxxx 8 bod 1 |
Xx. 16 xxxx. 1 |
Xxxxxxxxxx 8 xxx 2 |
Xx. 16 odst. 2 |
Xxxxxxxxxx 8 xxx 3 |
— |
Xxxxxxxxxx 8 bod 4 |
— |
Xxxxxxxxxx 8 xxx 5 |
— |
Xxxxxxxxxx 8 xxx 6 |
— |
Xxxxxxxxxx 8 xxx 7 |
— |