Plné znění - 32019L1158

(1)

Xxxxx xx. 153 odst. 1 písm. i) Xxxxxxx o fungování Xxxxxxxx xxxx xx Xxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx států v oblasti xxxxxxxx příležitostí mezi xxxx x xxxxxx xx xxxx xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxx xx pracovišti.

(2)

Xxxxxxx xxx x mužů xx xxxxxxxx zásadou Xxxx. Podle xx. 3 xxxx. 3 xxxxxxx xxxxxxxxxxx Smlouvy x Xxxxxxxx xxxx (xxxx jen „Xxxxxxx x EU“) xx Xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxx x mužů. Xxxxxxx článek 23 Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx Xxxxxxxx xxxx (dále xxx „Xxxxxxx“) vyžaduje xxxxxxxxx xxxxxxxx xxx x xxxx xx všech xxxxxxxxx včetně xxxxxxxxxx, xxxxx a odměny xx xxxxx.

(3)

Xxxxxx 33 Xxxxxxx xxxxxxx xxxxx xx ochranu xxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx x xxxxx xx xxxxxxxx mateřskou xxxxxxxxx x xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx x xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx.

(4)

Xxxx ratifikovala Xxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxx národů x právech osob xx xxxxxxxxxx postižením x xxxx 2006. Xxxx xxxxxx xx xxx xxxxxxxx součástí xxxxxxxx řádu Xxxx x xxxxxx akty Xxxx xxxx být xxxxxxxxx x xx xxxxxxxxx rozsahu x xxxxxxx s xx. Xxxxxx stanoví, zejména x čl. 7 xxxx. 1, xx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxx přijmout veškerá xxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xxxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx zaručily plné xxxxxxx xxxxx lidských xxxx a xxxxxxxxxx xxxxxx na xxxxxxxxxxxx xxxxxxx s xxxxxxxxx xxxxx.

(5)

Xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx Xxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx x právech xxxxxx z xxxx 1989. Její xx. 18 odst. 1 xxxxxxx, že xxx xxxxxx xxxx společnou xxxxxxxxxxx xx výchovu x xxxxx xxxxxx x že xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxx xx měl xxx xxxxx dítěte.

(6)

Xxxxxxxx týkající xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx žen x xxxx tím, že xxxxxxxxx účast xxx xx xxxx xxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxxx pečovatelských xxxxxxxxxx mezi xxxx x xxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxx mezi ženami x xxxx v oblasti výdělku x xxxxxx. Xxxx xxxxxxxx xx xxxx zohledňovat xxxxxxxxxxxx změny xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.

(7)

X xxxxxxx na xxxxx, xxxxx přináší demografická xxxxx, xxxxx s xxxxxxxxx tlakem na xxxxxxx výdaje v xxxxxxxxx xxxxxxxxx státech xx xxxxxxx, xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx x budoucnu xxxxx xxxxxxx.

(8)

Xxxxxxx problémy, xxxxx xxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx mezi xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx, již xx xxxxxx Unie xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxx a mužů x xxxxxxxxxx podmínek, xxxxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Xxxx 2006/54/XX (4) x 2010/41/XX (5) a xxxxxxxx Xxxx 92/85/EHS (6), 97/81/XX (7) x 2010/18/XX (8).

(9)

Zásady xxxxxxxx xxx a xxxx x xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx a soukromým xxxxxxx jsou xxxxxxxxx x xxxxxxxx č. 2 a 9 xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx, xxxxx xxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxxxxxx, Rada x Xxxxxx xxx 17. listopadu 2017.

(10)

Xxxxxxxxx mezi xxxxxxxxx x xxxxxxxxx životem xxxx xxx xxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxx problémem, xxxxxxx kvůli xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx prodloužené xxxxxxxx xxxx x xxxxxxx xx rozvrhům xxxxxxxx xxxx, xxx xx xxxxxxxxx dopad xx xxxxxxxxxxxx xxx. Xxxxxxxxx xxxxxxxx přispívajícím x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx žen xx trhu xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx povinnostmi. U xxx, xxxxx xxxx xxxx, xx xxxxxxxxxxxxx, xx xxxxx xxxxxxxx xxxx hodin v placeném xxxxxxxxxx a trávit xxxx xxxx plněním neplacených xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxx xx, xx xxxxxxxxxxxx xxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx také xxxxx, xxxx-xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx příslušníka, xxx xxxxxxx ženy xxxx x tomu, xx xxxxxxx z trhu xxxxx xxxxx.

(11)

Xxxxxxxx právní rámec Xxxx nabízí pouze xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxxx, xx x xxxxx xxxxxxxxx státech xxxxxxx xxxxxxxx a rodičovská xxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxx k xxxx, že xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxx politik xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x soukromým xxxxxxx žen x xxxx není xxxxxxxx, xxx posiluje xxxxxxxxx xxxxxxxxxx a xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx x pečovatelských xxxxxxxxxx. Xxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx by xxxx xxx zaměřeny na xxxxxx xxxxxxxx stereotypů x xxxxxxxx i ženských xxxxxxxxxx x rolích x sociální xxxxxxxx xx vybízejí x xxxx, xxx se xxxxx xxx xxxxxxx xxxxx a xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx informovali a xxxxxxxxx xxxxxx povědomí x boji xxxxx xxxxxxxxxxxx. Xxxx xx xxxxxxx, xx využívání xxxxxxxx xxxxxxxxxx na xxxxxxxxx xxxx pracovním x xxxxxxxxx xxxxxxx, xxxx xx xxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, xx xxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx neplacené xxxxx x xxxxxx, xxxxxx vykonávají xxxx, x xxx xxxxxxx xxxx xxxx xx xxxxxxx zaměstnání.

(12)

Xxx xxxxxxxxx této směrnice xx členské státy xxxx xxxx v úvahu, xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxx x xxxxxx xxxxxx také xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxx je xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx x xxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx, xxx xxxx zásadní význam, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxx osobám, jež xxxx pečovatelské povinnosti, xxx xxxxxxxxx xx xxx xxxxx, setrvali xx xxx xxxx xx xx xxx xxxxxxx. Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx ekonomických xxxxxxx xxxx také motivovat xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, x xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxx, x plnému xxxxxxxx xx xxxx xxxxx.

(13)

Pro xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxx Xxxxxx x xxxxxxx státy xxxxxx spolupracovat x xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx rozčleněné podle xxxxxxx.

(14)

X xxxxxxx x xxxxxxx 154 Xxxxxxx o xxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxx provedla Xxxxxx dvoufázovou konzultaci xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx mezi xxxxxxxxx x xxxxxxxxx životem. Xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx dosaženo dohody xx zahájení xxxxxxx x xxxxxxxxx záležitostech, xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx. Xx xxxx xxxxxxxx x xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x uzpůsobení xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx x přihlédnutím x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx uspořádané xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxx.

(15)

Xxxxxxxx 2010/18/XX xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxx, xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx uzavřenou mezi xxxxxxxxxx xxxxxxxx. Xxxx xxxxxxxx vychází z pravidel xxxxxxxxxxx ve směrnici 2010/18/XX a doplňuje xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxx xxxx nových. Xxxxxxxx 2010/18/XX xx xxxx xxx xxxxxxx x nahrazena touto xxxxxxxx.

(16)

Xxxx xxxxxxxx stanoví xxxxxxxxx požadavky týkající xx otcovské xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx, kteří xxxx rodiči nebo xxxxxxxxxx xxxxxxx. Xxx, xx xxxxx rodičům x xxxxxxxxx xxxxxx usnadní xxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx, xx xxxx xxxxxxxx měla xxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx xx Smlouvy x xxxxxxx xxxxxxxx příležitostí xxxx xxxx x ženami xx xxxx xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxx xxxx zaměstnanosti x Xxxx.

(17)

Xxxx směrnice xx xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx, kteří xxxx xxxxxxxx smlouvu xxxx xxxx x xxxxx pracovněprávním xxxxxx, včetně xxxxxxxxxx xxxxx nebo xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxxx se smlouvou xx xxxx určitou xxxx xxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxx jsou v pracovněprávním xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxx, xxx dříve xxxxxxxxx xxxxxxxx 2010/18/EU. X xxxxxxxxxxxx k judikatuře Xxxxxxxx xxxxx Xxxxxxxx xxxx (xxxx xxx „Xxxxxx xxxx“), xxxxx xxx o xxxxxxxx xxx určení postavení xxxxxxxxxx, je xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx a xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx.

(18)

Vymezení xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxx, jakož x xxxxxxxxx xxxx, xxx xx být xxxxxxxxx xx rodiče, xxxxx x xxxx, je x xxxxxxxxx členských xxxxx.

(19)

Xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx ženami x xxxx x x cílem xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxx x xxxxx xx xxxx xxx zavedeno xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx, pokud ho xxxxxx xxxxxxxxxxxx právo x v míře, x xxxx ho xxxxxx. Xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx by xxxx xxx čerpána x xxxx xxxxx xxxxxxxx dítěte x xxxx xx x xxxxxxxxx xxxxx souviset xxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxx. Xxxxxxx státy xxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx. Xx xxxx xxxxxxxxx xxxxx rozhodnout, xxx xxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxx částečně xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx dítěte, xxxx zda musí xxx xxxxx xxxxxxx xx xx xxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx časový xxxxx, x němž xx musí xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, x xxxxx, xxx a za xxxxxx xxxxxxxx může xxx xxxxxxxx dovolená xxxxxxx formou kratší xxxxxxxx xxxx, xxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxx xxxxxxxx x práce, xxxxxxxxx určité xxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx práce, xxxx xxxxxx pružnými způsoby. Xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx, zda xx xxxxxxxx dovolená xxxxxxxxx v pracovních xxxxx, xxxxxxx xx jiných xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxx, xx xxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx. Za xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xx xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx bez xxxxxx xx osobní xxxx xxxxxxx stav, xxx xx vymezuje vnitrostátní xxxxx.

(20)

Xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxx na xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx nebo xxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxx na matky, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx dobu xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx nelze xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx, x jednoho na xxx xxxxxx, xxx xxxxxxxxxx xxxx k xxxxxxx rodičovské xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx směrnice 2010/18/XX. Xxxxxx xxxxxxxxx, aby xxx xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxx xxxx xxxxxxx dva xxxxxx xxxxxxxxxx dovolené, xxxxx xxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx, xx xxxxxxxxx xxxx x xxxx, aby svého xxxxx xx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx. Současně xx xxx xxxxxxxxx x usnadňuje xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx na xxxx xxxxx poté, xx xx určitou xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x rodičovskou dovolenou.

(21)

Podle xxxx směrnice xx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxx, zaručuje rodičovská xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx x xxxx, xxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx dovolenou xxxxxxxx xxxx pracovníkům, xxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, x xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx.

(22)

Xxxxxxx státy by xxxx mít xxxxxxx xxxxx xxxxx xxx xxxxxxxx, xxx xx xxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxx žádá x xxxxxxxxxxx dovolenou, x xxxx xx xxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx dovolenou xxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx. X ohledem xx xxxxxxxx rozmanitost xxxxxxxxx xxxxxxxx xx se xxx účely xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxx jdoucích xxxxx xx dobu xxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxxxx. Xx xxxxxx xxxxxxxx rovnováhy xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx zaměstnavatelů xx xxxxxxx xxxxx xxxx xxx také xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx rodičovské dovolené, xxx xxxxxxxxx, xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx odklad xxxxxxx odůvodní.

(23)

Xxxxxxxx x xxxx, xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, xx xxxxx xxxxx, xxxxxxx xxxx, xxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx, xxxx by xxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx x xxxx čerpání na xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx, xxxxxx xxxxxxxxxxxx xx dob xxxxxxxx x práce, xxxxxxxxx určité počty xxx dovolené xxxxxxxxxx xxxxxxxx práce, xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxx xx xxx xxx xxxxxxx takovou xxxxxx x čerpání xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxx xx xxxx pracovní úvazek xxxxxxxx, nebo zamítnout. Xxxxxxx xxxxx by xxxx xxxxxxxx, zda xx xxxxxxxx přístupu x xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx dovolenou xxxx xxx přizpůsobeny xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx.

(24)

Xxxx, xx xxxxxxx uplynutí xx xxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxx xxxxxx rodičovskou xxxxxxxxx, by xxxx xxxxxxxx x věkem xxxxxx. Xxxxx xxx xx měl být xxxxxxxx xxx, xxx xx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx skutečně vyčerpat xxxxx xxxxxxxxxxx dovolenou xxxxx xxxx xxxxxxxx.

(25)

Xxx xxxxxxxxx návratu do xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx se xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx vybízejí x xxxx, xxx x průběhu dovolené xxxxxxxxx dobrovolné kontakty, x mohou xxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx k xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx. X xxxxxx kontaktech x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx právním xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx. Pracovníci by xxxx xxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx x x xxxxxxx xxxxxxxxxx místech x xxxxxxx x xxxx xx xxx xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx a hlásit xx xx taková xxxxx pracovní místa.

(26)

Studie xxxxxxx, xx xxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxx pracovníkům během xxxx xxxxxxxx vyplácejí xxxxxx xxxx příspěvek x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, vykazují xxxxx míru čerpání xxxx xxxxxxxx otci x xxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx. Xx xxxxx xxxxxx, xxx tyto xxxxxxx mohly xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx, namísto xxxxxxxxxxx xxxxxx nebo xxxxxxxxx během otcovské xxxxxxxx podle xxxx xxxxxxxx.

(27)

Xxx xxxx x xxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx více xxxxxxxx xxxxxx v zaměstnání, xxx xx xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxx pěti pracovních xxx xxxxx. Xxxxxxx xxxxx xxxxx stanovit, xx xxxx xxxxxxxxx xx možné xxxxxx x jednotlivých xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxx xx více xxxxxxxxxx xxx. Xxx se xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxx xx xxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx udělit pečovatelskou xxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxx xxx xxx, xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx péči xxxx xxxxx, xxxx xxxxx jednotlivého případu. Xxxxxxxxxxx se, xx x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxx xxxx potřeba péče xxxx xxxxxxxx. Xxxxxxxx xxxxxxx xxxx by xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx při koncipování xxxxx xxxxxxx v oblasti xxxx, a to x pokud jde x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx, xxx xxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx, jako jsou xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx. Xxxxxxx státy mohou xxxxxxxxx xxxxxxxxx lékařské xxxxxxxxx o xxxxxxx xxxxxx xxxx nebo xxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx.

(28)

Xxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx stanovených xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxx x xxxxxx právo xxxxxx xxxxxxxx xxxxx x xxxxxx xxxxx xxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, jak xxxxxxx xxxxxxxx 2010/18/XX, xxxx xx ztratili xxxxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxx xxx nabyli xxxx xxxxxxxx.

(29)

Xxx xx xxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx rodiči, x xxxxxxx xxx xxxx, x xxxxxxx xxx dovolených xxxxxxxxxxx x xxxx směrnici, xxxx xx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx na xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx.

(30)

Xxxxxxx xxxxx by xxxxx xxxx stanovit xxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx, xxxxx xxx x xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxx rovnocenná xxxx xxxxxxxxxx vyplácené x xxxxx xxxxxxxx státě. Xxxxxxxx x tomu, xx xxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx x práv xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx cíle, xxxxx xxxxxxxxx pouta mezi xxxxxxx x dítětem, xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx x tomu, xxx stanovily xxxxxx xxxx příspěvek během xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxx rovny xxxxxx xxxx příspěvku poskytovaným xxxxx xxxxxxxx dovolené xx xxxxxxxxxxxx xxxxxx.

(31)

Členské xxxxx xx měly xxxxxxxx přiměřenou xxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx minimální nepřenosné xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx podle této xxxxxxxx. Xxx xxxxx xxxxxxxxx by xxxx xxxx v úvahu xxxxxxxxxx, xx xxxxxxx rodičovské xxxxxxxx xx pro xxxxxx xxxxx za xxxxxxxx ztrátu xxxxxx x xx xxxxx x xxxxxxx xxxxxxx x xxxxxx mohou xxxxxx své xxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx, pokud xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxx životní úroveň.

(32)

Přestože xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx dovolené, xxxxxxxx xx x tomu, xxx xxxxxxx odměnu xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx tak, xx xxxxxxxx xxxxx, xxxxxxx xxxx, budou xxxxx práva xxxxxxxx xxxxxxxx.

(33)

Xxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx podle xxxxxxxx Evropského parlamentu x Xxxx (XX) x. 883/2004 (9) x (EU) x. 1231/2010 (10) x xxxxxxxx Xxxx (XX) x. 859/2003 (11). Členský xxxx xxxxxxxxx pro xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx.

(34)

Xxx xxxx xxxxxxxxxx, kteří xxxx rodiči nebo xxxxxxxxxx xxxxxxx, motivováni x setrvání v zaměstnání, xxxx xx xxx xxxxxxx přizpůsobit xxxx xxxxxx pracovní xxxx xxxx xxxxxxx potřebám x xxxxxxxxxxx. K xxxxxx xxxxx a x xxxxxxx na xxx xxxxxxx xxxx pracovníci xxxxx požádat xx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx x pružné xxxxxxxxxx xxxxx, xxx xx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, xxxxxx, xxxxx xx xx xxxxx, xxxxxxxxx práce na xxxxx, pružného uspořádání xxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx pracovní doby.

(35)

Aby xxxx xxxxxxxxxx potřeby xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx, xxxx by xxx xxxxxxx státy xxxxxxx xxxxxx trvání pružného xxxxxxxxxx xxxxx, včetně xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxx. Xxxxxx se prokázala xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx x xxx, xx xxxxxxxx ženám xxxxxxxx xxxxxx na xxxx xxxxx xx xxxxxxxx xxxx, nebo xxxx xxxxxx o xxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxx nebo xxxxx, xxxxxx xxxxxx zkráceného xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, x xxxx x xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxx.

(36)

Při xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx měli xxx xxxxxxx xxxxxxxxx mimo xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx uspořádání xxxxx, jakož x xxx xxxxxx a xxxxxxxx xxxxxxxx k xxxx, xxx xxxxx takovéto xxxxxxxxxx xxxxxxx. Zaměstnavatel xx měl xxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxx, xxx xxxxxx pracovníka x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx přijme, xx xxxxxxx. Xxxxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, xx xxxxx xxxxxx. Xxxxxxxxxx xx xxxxx xxxx mít xxxxx xxxxx xxxxxx se x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx, ale x xxxxxxx xxxxx x xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx, xxxxxxxx-xx xx xxxxx příslušných xxxxxxxxx.

(37)

Xxxx xx dotčen xxxxxxxxx na posouzení xxxx, xxx xx xxxx xxx podmínky xxxxxxxx x podrobná xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx k xxxx, xxx xxxxxxxxx, xxx xx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx pro xxxxx práva xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x pružné xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx rodičů xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx dlouhodobě xxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxxxx situacích, xxxxxxxxx x souvislosti x xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx.

(38)

Úprava dovolené xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx osobami, xxxxx specifického období x xxxxx si xx xxx udržet x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx spojení pracovníků x xxxxx xxxxx. Xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxx zaměstnaneckých práv xxxxxxxxxx čerpajících xxxxxxx x xxxxx xxxxxxxx, xx něž xx xxxxxxxx tato směrnice. Xxxx směrnice zejména xxxxxx xxxxx pracovníků xxxxxx xx po xxxxxxx x této xxxxxxxx xx stejné xxxx rovnocenné pracovní xxxxx x xxxxx xxxxxxx v důsledku čerpání xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx jejich xxxxxxxx xxxxxxx xxxx pracovněprávního xxxxxx. Xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxx, která xxxxxxxxxx již xxxxxx xxxx která nabývají, xx xxx měl xxxxxx zachován xx xx xxxxxxxx této xxxxxxxx.

(39)

Xxx je stanoveno xx směrnici 2010/18/XX, xx xxxxxxxxx xxxxx xx požaduje, aby xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxx xxxxxx rodičovské dovolené. Xxxxx xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx uvedené xxxx zůstává xxxxxxxxxxx xxx účely xxxxx Xxxx. Xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx pracovní smlouvy xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxx trvání xxxxx xxxxxxxxxx, xx xxx xx vztahuje xxxx xxxxxxxx, x xx i pokud xxx x xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xx tudíž členské xxxxx měly xxxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxxxx vztah xxxxxx xxxxxxxx.

(40)

Xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxx xxx právo xxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx x pružné xxxxxxxxxx xxxxx podle xxxx směrnice, xx xxxx xxx z tohoto xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx zacházením.

(41)

Xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxx požádat x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx, xx xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx propuštěním x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxx propuštění x xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx xxxx xxxxxx čerpání xx z důvodu xxxxxx xxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxx uspořádání xxxxx v souladu x xxxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx, xxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxx X-460/06 (12). Xxxxxxxxxx, kteří xx xxxxxxxxx, xx xxxx propuštěni xxxxx xxxx, že xxxxxxxx xxxxxxx práva, xx xxxx xxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Pokud xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx nebo xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx této xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xxx xx zaměstnavatel propuštění xxxxxx pracovníka xxxxxxxxx xxxxxxx.

(42)

Xxxxxxx břemeno xxxxxxx xxxx, xx xxxxxxx x propuštění z xxxx důvodu, že xxxxxxxxxx požádali o xxxxxxxxx, rodičovskou xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx podle xxxx xxxxxxxx xxxx xx xxxxxxx, xx xxx xxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxxxxxx-xx pracovník xxxxx xxxx xxxxxx příslušnému xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx, xx xxx xxxxxxxxx z xxxxxx xxxxxx.

(43)

Xxxxxxx xxxxx by xxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx a odrazující sankce x xxxxxxx porušení xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xx xxx vstupu xxxx směrnice x xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxx x právům, xxxxx xxxxxxx xx její xxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxx xxxxxx mohou zahrnovat xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx, xxxx jsou xxxxxx nebo xxxxxxx xxxx, xxxxx i jiné xxxxx sankcí.

(44)

Xxxxxx provádění xxxxx rovného xxxxxxxxx x xxxxxxx příležitostí xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx zacházením nebo xxxxxxxxxxxx následky x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxx xxxxx této xxxxxxxx. Xx xxxxx, xx xxxxx xxxx xxxxxxxxxx xx výkonu xxxxx xxxx xxxxx xxxxxx xxxxxx, x xxxxx xx měly xxx xxxxxxxx před případným xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx x této xxxxxxxx. Xxxx ochrana xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxxx xxxxxx funkce.

(45)

Xx xxxxxx xxxxxxx zlepšení xxxxxx ochrany xxxx xxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx orgány xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxx být příslušné xxx otázky xxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxx poskytovat xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxx.

(46)

Xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx požadavky, x xxxx xxx členským xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx ustanovení, která xxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx. Xxxxxxxx, aby xxxxx z rodičů xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxxx xxx xxx měsíce xx xxxx měsíců xxxxxxxxxx dovolené xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx. Xxxxx, xxxxx xxx xxxx xxxxxx xx xxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx v platnost, xx xxxx být xxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxx využíváno x xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxx Xxxx ani xx xxxxx xxxxxxxxx xx platný důvod xxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx ochrany xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx v oblastech, xx xxxxx xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx.

(47)

Xxxxxxxxx by xxx v této xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxx omezení xxxx xxxxx směrnic 2010/18/EU, 92/85/XXX x 2006/54/ES, xxxxxx článku 19 xxxxxxxx 2006/54/XX.

(48)

Xxxxxxxxxxxx x xxxx x xxxxxxx podniky, jak xxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx Xxxxxx 2003/361/ES (13), xxxxx představují xxxxxx xxxxxxx podniků x Xxxx, xxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxx a lidské xxxxxx. Xxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx měly xxxxxxxx x to, xxx xx vyhnuly xxxxxxx správních, xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx omezení xxxxxxxxx zakládání a xxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx přehnané xxxxxx xxx xxxxxxxxxxxxxx. Xxxxxxx státy xx xxxxx xxxxxxxx k xxxx, xxx důkladně xxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx na xxxx a xxxxxxx xxxxxxx a xxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx xx xxxxx pracovníky x to, xx xxxx a xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx zasaženy, xx xxxxxxxxx xxxxxxxx xx mikropodniky x xxx xx xxxxxxx xxxxxxxx administrativní zátěži. Xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx k tomu, xxx xxxxx a středním xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxx a poradenství, které xxx xxxxx nápomocny xxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx podle xxxx xxxxxxxx.

(49)

Xxxxxxxx druh pracovního xxxxx z rodinných důvodů, xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxx, rodičovská xxxxxxxx a pečovatelská xxxxxxxx, xxxx je x xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx, xx měl xxx započítán do plnění xxxxxxxxx na jeden xxxx více xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx v této xxxxxxxx x xx xxxxxxxx 92/85/XXX, xx xxxxxxxxxxx, xx všechny xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx směrnicích xxxx xxxxxxx a xx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx ochrany xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxx působnosti xxxxxx xxxxxxx. Členské xxxxx xxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx nemusí xxxxxxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxx různé druhy xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx, xxx jsou xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx x xxx xx xxxxxxxxxxxx k dosažení xxxxxxx x touto xxxxxxxx.

(50)

Xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx x xxxx, xxx v souladu x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx se sociálními xxxxxxxx s xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx pracovního x xxxxxxxxx xxxxxx, xxxx xxxx podporou opatření x xxxxxxxx xxxxxxxxx mezi xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxx, zřízením xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx, poskytováním xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxx a prováděním informačních xxxxxxx. Xxxxxxx státy xx navíc xxxxxxxx x tomu, xxx xx xxxxxxxx xx xxxxxxx x xxxxxxxxxxx zúčastněnými xxxxxxxx, xxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx služeb, x xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxx a zvyklostmi.

(51)

Sociální partneři xx xxxx být xxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxxx certifikačních systémů xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxx.

(52)

Xxxxxxx cílů xxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx zásady xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx mezi muži x xxxxxx na xxxx xxxxx a xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx x xxxx Xxxx, xxxxxx být xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx státy, xxx xxxxx xxxx, x xxxxxx xxxxxx xxxxxxx a účinků, xxxx být lépe xxxxxxxx xx xxxxxx Xxxx, může Xxxx xxxxxxxx opatření x xxxxxxx xx zásadou xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxx 5 Smlouvy x EU. X xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx nepřekračuje xxxx směrnice rámec xxxx, co je xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxx xxxx,