Plné znění - 32006L0054

(1)

Xxxxxxxx Xxxx 76/207/XXX xx xxx 9.&xxxx;xxxxx 1976 o zavedení xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx pro xxxx x&xxxx;xxxx, xxxxx xxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx a postupu x&xxxx;xxxxxxxxxx a o pracovní xxxxxxxx (3), x&xxxx;xxxxxxxx Xxxx 86/378/XXX xx dne 24.&xxxx;xxxxxxxx 1986 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxx a ženy x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení pracovníků (4) xxxx podstatným xxxxxxxx xxxxxxx (5). Xxxxxxxx Xxxx 75/117/XXX ze xxx 10.&xxxx;xxxxx 1975 o sbližování xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx se xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxx xx xxxxx xxx xxxx x&xxxx;xxxx (6) x&xxxx;xxxxxxxx Rady 97/80/ES xx xxx 15. prosince 1997 x&xxxx;xxxxxxxx břemenu x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxx (7) xxxxxx xxxxxxxx ustanovení, xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx. Jelikož xx v uvedených xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx, měly xx xxx xxxxxxx směrnice x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx předpisů x&xxxx;xxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx Soudního xxxxx Xxxxxxxxxx společenství (dále xxx „Soudní xxxx“) xx xxxxxxx dokumentu.

(2)

Rovnost xxxx xxxx a ženami xx základní xxxxxxx xxxxx Společenství podle xxxxxx 2 x&xxxx;xx. 3 odst. 2 Xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx. Xxxx xxxxxxxxxx Xxxxxxx prohlašují xxxxxxx xxxx muži x&xxxx;xxxxxx xx „xxxxxxx“ x&xxxx;„xxx“ Xxxxxxxxxxxx a ukládají pozitivní xxxxxxx xxxxxxxxxx ji xxx všech xxxxx xxxxxxxxxx.

(3)

Xxxxxx xxxx xx xxxxxx xx tom, xx oblast xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení x&xxxx;xxxx a ženami xxxxx xxxxxx na xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx na xxxxxxxxxxx, xx osoba xx xxxxxxx či xxxxxxx xxxxxxx. S přihlédnutím x&xxxx;xxxxx x&xxxx;xxxxxx práv, xxxxx xx snaží xxxxxxx, se rovněž xxxxxxxx na xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xx změny xxxxxxx xxxxx.

(4)

Xxxxxxxxxx čl. 141 xxxx. 3 Xxxxxxx nyní xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxx přijímání opatření Xxxxxxxxxxxx, kterými xx xxxxxxx uplatňování xxxxxx xxxxxxx příležitostí a rovného xxxxxxxxx v oblasti zaměstnání x&xxxx;xxxxxxxx, včetně zásady xxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx nebo xxxxxxxxxxx xxxxx.

(5)

Xxxxxx 21 x&xxxx;23 Xxxxxxx základních práv Xxxxxxxx xxxx rovněž xxxxxxxx jakoukoli xxxxxxxxxxxx xx základě xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxx na xxxxx xxxxxxxxx s muži x&xxxx;xxxxxx xx všech xxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx x&xxxx;xxxxxx xx xxxxx.

(6)

Xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx s muži x&xxxx;xxxxxx, x&xxxx;xxx xxxxx této xxxxxxxx xxxxxxxxxxx diskriminaci xx xxxxxxx xxxxxxx. Xxxx formy xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxx xx pracovišti, ale xxxx v souvislosti x&xxxx;xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx. Měly xx xxxxx být xxxxxxxx x&xxxx;xxxx xx xx xx xx xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxx.

(7)

X&xxxx;xxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx a osoby xxxxxxxxx za odborné xxxxxxxxxx xxxx být xxxxxxxxxxx v přijímání xxxxxxxx xxx xxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xx základě xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx obtěžování x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx, v přístupu x&xxxx;xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx vzdělávání a postupu x&xxxx;xxxxxxxxxx, v souladu x&xxxx;xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx předpisy x&xxxx;xxxxxxxxxx.

(8)

Xxxxxx xxxxxx xxxxxx za xxxxxxx nebo xxxxxxxxxxx xxxxx stanovená xxxxxxx 141 Xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxx judikaturou Xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx s muži x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx Soudního dvora xxxxxxxx se diskriminace xx xxxxxxx pohlaví. Xx xxxxx vhodné xxxxxxxx xxxxx ustanovení x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxx.

(9)

X&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xx xxxx být xx xxxxxx xxxxxxx xxxx, zda xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx stejnou xxxx xxxxxxxxxxx xxxxx, určeno, xxx xxx x&xxxx;xxxxxxx xx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx práce, xxxxxxxxx vzdělávání a pracovních xxxxxxxx xxxxxxxxx situaci xxxxxxxxxx za xxxxxxxxxxxx.

(10)

Xxxxxx xxxx xxxxxxx, xx xx xxxxxxx okolností xx xxxxxx stejné xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx situace, xxx xxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxx xxx stejného xxxxxxxxxxxxxx.

(11)

Xxxxxxx xxxxx xx xx xxxxxxxxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx ve xxxxxx xxxxxxxxxx na xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxx segregace mužů x&xxxx;xxx xx pracovním xxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxx, xxxxx xxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxx xxxx xxxxxx rodinný a pracovní xxxxx. Xx xx xxxxx xxxxxx zahrnovat xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx, x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx přístupných xxxxxxxx péče x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxx.

(12)

Xxxx xx xxx přijata zvláštní xxxxxxxx zajišťující xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx.

(13)

X&xxxx;xxxxxxxx xx xxx 17.&xxxx;xxxxxx 1990 xx xxxx X-262/88 (8) xxxxxxx Xxxxxx dvůr, xx všechny xxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxx článku 141 Xxxxxxx.

(14)

Xxxxxx xxxxx xxxxxx xx xxxxxx xxxxxx 141 Smlouvy xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xx xxxx jasně xxxxxxxxx, že xxxxxx xxxxxx xxxxxx se xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxx, xxxxx xxxx xxx x&xxxx;xxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx, jsou xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxx poměru x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, bez xxxxxx xx xxxxxxxxxx, xx xxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx všeobecného xxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxx dvora xx xxxxxx X-7/93 (9) x&xxxx;X-351/00 (10) xxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xx důchodový xxxxxx xxxx xxxxxx kategorie xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx posledního xxxxx státního xxxxxxxxxxx. X&xxxx;xxxxxx srozumitelnosti xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xx tímto účelem xxxxxxxx ustanovení.

(15)

Soudní dvůr xxxxxxxx, že zatímco xx na xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx mužů x&xxxx;xxx xx xxxxxxx definovaného xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx&xxxx;141 Smlouvy, xxxx xxx xxxxxxxxx příspěvků xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxx definovaných xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx je xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx pohlaví, xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxx.

(16)

Xxxxxx prvky, jako xx přeměna xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx, xxxxxx xxxxxx xx xxxxxx, pozůstalostní xxxxxx xxxxxxxxx oprávněné xxxxx v případě, že xx xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx důchodu, xxxx xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xx pracovník xxxxxxxx pro předčasný xxxxxx xx xxxxxxx, xxxxx být xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx nerovné, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxx pojistně xxxxxxxxxxxxx faktorů, které x&xxxx;xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx rozlišují xxxxx xxxxxxx.

(17)

Xx xx xx xx, xx xxxxx, xxxxx xxxx xxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků, xxxxx xxxxxxxxx za xxxxxx, pokud xxxx xxxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxxx xxxx 17. květnem 1990, x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx nebo osob xxxxxxxxxxxxx nárok xx xx, xxxxx xxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx platných xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. Proto xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení.

(18)

Soudní xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx, xxx xxxxxxxx Barber (11) xxxxx dopad xx xxxxx xxxx xx xxxxxx systému xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx a aby xx časové xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxx C-262/88 xxxxxxxxxx xxxxx stát se xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx. Xxxxxx xxxx xxxx rozhodl, xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx se xxxx xxx podání xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx, kteří xx xxxxxxxx xxxxx xxxxx xx členství x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx zaměstnanců, xxxxx xxxx xxxxx xxxxxx xxx daný xxx xxxxxx méně xxxxxxxx xxx xxx xxxxxxx žaloby xxxxxxxxxxxx xxxxxx, a že x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx Xxxxxxxxxxxx. Xxxxxx dvůr xxxxxx xxxxxxxx xx xx, xx skutečnost, xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx zaměstnanců, xxxxxx pracovníkovi nedovoluje, xxx se vyhnul xxxxxxx příspěvků xx xxxx daného xxxxxxxx.

(19)

Xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxx uplatňování zásady xxxxxxx xxxxxxxxx s muži x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx. Jakákoli xxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxx xx xx proto měla xxxxxx pouze xx xx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx vyžadují zaměstnání xxxxx určitého xxxxxxx x&xxxx;xxxxxx své xxxxxx xxxx xxxxxxxxx, xx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxx cíl xx xxxxxxxxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxxxx se xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx.

(20)

Xxxx směrnice xx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xx xxxx xx obranu xxxxx xxxxx. Xxxxxxxx xx xxxxxx xx. 141 xxxx. 4 Xxxxxxx mohou xxxxxxxxx xxxxxxxx nebo pokračování x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx, jejichž xxxxxxx xxxxx je xxxxxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx a ženami x&xxxx;xxxxx.

(21)

Xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx nemělo xxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxx utrpěla xxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx. Xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx organizací osob xxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xx xxxxxx hlavním xxxxx prosazování xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxx x&xxxx;xxxxxx.

(22)

X&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xx. 141 xxxx. 4 Xxxxxxx a v zájmu xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx mužů x&xxxx;xxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení členským xxxxxx xxxxxxxx nebo xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx výhody pro xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxx předcházení xx vyrovnávání xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx kariéře. S ohledem xx současnou situaci x&xxxx;x&xxxx;xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx č. 28 xxxxxxxxxxx k Amsterodamské xxxxxxx xx xxxxxxx státy xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx postavení xxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx.

(23)

X&xxxx;xxxxxxxxxx Soudního xxxxx jasně vyplývá, xx nepříznivé xxxxxxxxx xx&xxxx;xxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx pohlaví. Xxxx xxxxxxxxx xx proto xxxx xxx xx xxxx xxxxxxxx výslovně xxxxxxxx.

(24)

Xxxxxx xxxx xxxxx, xx je x&xxxx;xxxxxxx xx xxxxxx rovného xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx xxxxx těhotenství x&xxxx;xxxxxxxxx, xxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx mateřství xxxx prostředek dosažení xxxxxxxx rovnosti. Xxxxx xxxxxxxx xx xxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx Rady 92/85/EHS xx dne 19.&xxxx;xxxxx 1992 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx zaměstnankyň x&xxxx;xxxxxxxxxxxx xxxxxx po xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx (12). Touto směrnicí xx rovněž neměla xxx xxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 96/34/XX xx xxx 3.&xxxx;xxxxxx 1996 x&xxxx;xxxxxxx dohodě x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx XXXXX, XXXX x&xxxx;XXXX (13).

(25)

X&xxxx;xxxxxx srozumitelnosti je xxxxxx vhodné přijmout xxxxxxxx xxxxxxxxxx&xxxx;xxxxxxxx se xxxxxxx zaměstnaneckých xxxx xxx na mateřské xxxxxxxx, zejména jejich xxxxx na xxxxxx xx xxxxxx nebo xxxxxxxxxx pracovní místo xxx, xxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx jejich xxxxxxxx&xxxx;x&xxxx;xxx xxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xx xxxxx xx xxxx během xxx xxxxxxxxxxxxx nárok.

(26)

V usnesení Rady x&xxxx;xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx x&xxxx;Xxxx, xx xxx 29.&xxxx;xxxxxx 2000 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxx x&xxxx;xxxx xx xxxxxxxx a pracovním xxxxxx (14) byly xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx, xxx xxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx a nepřenositelné právo xx otcovskou xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx se xxxxxx xxxxxxxxxx.

(27)

Xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xx případy, xxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xx dovolenou x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxx dítěte. Xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx v případě xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx či xxxxxx, x&xxxx;xxx xxxxxxxxx xxxxxxx podmínky xxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xx xxxxx, xxxxx xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx.

(28)

Xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení xxxxxxxx, xxx xxxxxxx xxxxx zavedly xxxxxxxxx xxxxxxx.

(29)

Xxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx nezbytná xxxxxxxxxx xxxxxxxx se xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx správních xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx povinností xxxxxxxxx xxxxx směrnicí.

(30)

Přijetí xxxxxxxx o důkazním xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx úlohu xxx xxxxxxxxx toho, xxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxx xxxxxxxxxxx. Jak xxxxxxx Xxxxxx xxxx, xxxx xx být xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxx, xxx x&xxxx;xxxxxxxxx, kdy xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxx břemeno xx xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxxxxxxx xx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx, x&xxxx;xxxxx přísluší xxxxx xxxx jinému xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, xxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx. Xxxxxxx xx nezbytné xxxxxxxx, xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, které xxxx xx xxxxxxxx, xx xxxxx k přímé xxxx nepřímé xxxxxxxxxxxx, xxxxxx náleží xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx orgánu v souladu x&xxxx;xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx. Kromě xxxx xx xx členských xxxxxxx, xxx xxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx taková xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxxx.

(31)

X&xxxx;xxxxxxx xx další zlepšení xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx sdružení, xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx se xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxx xxxx na xxxxxxx xxxxxxx, xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx o zastupování xxxx xxxxxxxx.

(32)

X&xxxx;xxxxxxx na xxxxxxx xxxxxx xxxxx xx účinnou xxxxxx xxxxxxx je xxxxxx xxxxxxxx, xxx&xxxx;xxxxxxxxxx nadále xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xx xxxxxxxx xxxxxx, xx&xxxx;xxxxxx xxxxx k údajnému xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx. Zaměstnanec xxxxxxx xxxxx chráněnou touto xxxxxxxx xxxx svědčící x&xxxx;xxxx xxxxxxxx xx xxx xxx xxxxx xx stejnou xxxxxxx.

(33)

Xxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxx, xx ze xxxxxx xxxxxxx zacházení, xx-xx xxx xxxxxx, xxxxxxx, xx xxxxxxx poskytovaná xx xxxxxxxx porušení xxxx odpovídat utrpěné xxxxx. Proto je xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx horní xxxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx, xx xxxxxx xxxx vzniklá uchazeči xx uchazečce x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxx směrnice xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx/xxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx.

(34)

X&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxxxx zavedení xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx státy xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx s nevládními xxxxxxxxxxxx.

(35)

Xxxxxxx xxxxx xx xxxx xxxxxxxx účinné, xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx z této xxxxxxxx.

(36)

Xxxxxxx xxxxxx xxx xxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx na úrovni xxxxxxxxx států, a může xxxx xxx proto lépe xxxxxxxx na xxxxxx Xxxxxxxxxxxx, xxxx Společenství xxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xx xxxxxxx subsidiarity xxxxxxxxxx v článku 5 Xxxxxxx. X&xxxx;xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx článku xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx, xx xx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx.

(37)

Xxx lepší xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx s muži x&xxxx;xxxxxx v oblasti zaměstnání x&xxxx;xxxxxxxx xx xx x&xxxx;xxxxxx měly xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx podle xxxxxxx.

(38)

Xxxxx zacházení s muži x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx na legislativní xxxxxxxx. Místo toho xx Xxxxxxxx unie x&xxxx;xxxxxxx státy měly xxxx xxxxxxxxxx proces xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx diskriminace x&xxxx;xxxxxxx xxxx, xxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, a měly xx v co nejvyšší xxxx xxxxxxxx všechny xxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx oblasti. Xxxxxxxxx xxxxx by x&xxxx;xxxxx xxxxxxx mohl xxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx partnery.

(39)

Povinnost xxxxxxx xxxx směrnici do xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xx xx měla xxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx dřívějším xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx. Xxxxxxxxx xxxxxxx do xxxxxxxxxxxxxx práva ustanovení, xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx změněna, xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxx.

(40)

Xxxxx směrnicí xx neměly xxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx provedení xxxxxxx do xxxxxxxxxxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxx x xxxxx X&xxxx;xxxxxxx&xxxx;X.

(41)

Xxxxx xxxx 34 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx dohody o zdokonalení xxxxxx právních xxxxxxxx (15) xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxx, xxx xxx xxx sebe, xxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxx Xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx vlastní xxxxxxx, x&xxxx;xxxxx xxxx xx xxxxxxx patrné srovnání xxxx touto xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxx xxxx xxxxxxx zveřejnily,

x)

xxxxxxx x xxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx, x x xxxxxxxxx vzdělávání;

x)

xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxx;

x)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx.

x)

„přímou xxxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx xx x xxxxxx osobou xxxxxxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxx xxxxxx xxxxxxx, než xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx nebo xx xx zacházelo s jinou xxxxxx ve xxxxxxxxxxx xxxxxxx;

x)

„xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx xx x xxxxxxxx xxxxxxxx neutrálního ustanovení, xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx osoby xxxxxxx pohlaví x xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx pohlaví, xxxxxx xxxxxx ustanovení, xxxxxxxxx nebo xxxxxxxx xxxx objektivně xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx a prostředky x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx;

c)

„xxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx xxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxx, xxxxx xx za účel xxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx důstojnosti xxxxx x xxxxxxxxx zastrašující, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx;

d)

„xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx dojde x xxxxxxxx formě xxxxxxxxxxx xxxxxxx sexuální xxxxxx, xxxxxxxxxxx verbální, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx formou, xxxxx má xx xxxx nebo za xxxxxxxx narušení xxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, ponižující, xxxxxxxxxx xxxx urážlivé xxxxxxxxx;

x)

„odměnou“ xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xx minimální mzda xxxx xxxx x xxxxxxx xxxxxxx odměny, xxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx, v hotovosti nebo x xxxxxxxxxxx vyplácí xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx;

x)

„xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků“ xxxxxxxx systémy, xx xxxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 79/7/EHS xx dne 19. xxxxxxxx 1978 x xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení xxx xxxx x xxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx (16) x xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxx pracovníkům, xxx xxxxxxxxxxxx, xxx osobám xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činným, x xxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx, v oblasti xxxxxxxxxxx činnosti, z oboru xxxxxxx povolání xxxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxxx jako doplněk x xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx sociálního xxxxxxxxxxx xxxx jako xxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxx xx xxx, zda je xxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx dobrovolné.

a)

xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx i jakékoli xxxx příznivé zacházení xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx takového xxxxxxx xxxxxxxx osobou xxxx xxxxxxxxx se xx;

x)

xxxxxxxx k diskriminaci xxxx xx xxxxxxx pohlaví;

c)

jakékoliv xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxx x xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxxxxxxx ve xxxxxx xxxxxxxx 92/85/EHS.

x)

xxxxxx xxxxxxxxxx těchto xxxxxxx x xxxxxxxx přístupu x xxx;

x)

povinnost xxxxxxxxx x xxxxxxx výše xxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx xxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxx xx manžela xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx, a podmínky xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxx.

a)

systémy xxxxxxxxxx zabezpečení pracovníků, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxx případ:

x)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx poskytují xxxxx sociální xxxxx, x xxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxxxx, x xxxxxxx pozůstalostní x xxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxxx plnění xxxxxxxxx zaměstnavatelem pracovníkovi x xxxxxx jeho xxxxxxxxxx.

x)

xxxxxxxxxxxx smlouvy xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx, xxxxx mají pouze xxxxxxx člena;

x)

xxxxxxxx xxxxxxx, xxx zaměstnavatel xxxx xxxxxxx xxxxxxx, x xxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků, xxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, aby xxx zaručila:

x)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx jsou xxxxx xxxxxxxxxxx z příspěvků xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx základě xxxxxxxxxxxxx.

x)

xxxxxx osob, xxxxx xx xxxxx účastnit xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx účasti x xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx různých pravidel, xxxxx xxx x xxx xxx xxxxx do xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx pro xxxxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx, x xxxxxxxx písmen h) a j), xxx xxxxxxx příspěvků, pokud xx xxxxxxxxx odhlašuje xx systému, xxxx xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx odložené xxxxx na xxxxxxxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxxxx různých podmínek xxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx těchto xxxxx na pracovníky xxxxxxxxx xxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx;

x)

pozastavení xxxxxxxxx xxxx získání nároků xx dávky, které xxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx x xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx volna x xxxxxxxxx xxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx, s výjimkou xxxxxxxxxx opatření xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx matematickým zásadám, xxxxx xx xxxx xxxxx xxxxxxx v případě xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx; x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx financovaných xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxx xxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx zásad, xxxxx se x xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxx;

x)

stanovení xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx zaměstnavatelů, s výjimkou:

x)

stanovení xxxxxxxxxx xxxxx nebo xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xx pracovníky xxxxxxxx xxxxxxx, s výjimkou xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx x) x x), xxxxx xxx x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx, xxxx se xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx.

x)

xxxxxxxxx důchodového xxxx xxx účely xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxx důsledky xxx xxxx xxxxx:

x)

xxxxxxxxxxxxx důchody, xxxxx právo Xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx v tomto ohledu xxxxxx rovného xxxxxxxxx x xxxxxxxxx systémech sociálního xxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx xx. 9 xxxx. 1 xxxx. x) x xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx xx 1. xxxxx 1999 xxxx xxx xxxxxxx xxxxx, které přistoupily xx xxxxx xxx, xx xxx, xxx xx směrnice 86/378/EHS xxxxx použitelnou xx xxxxxx xxxxx.

x)

xxxxxxxx přístupu x xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx, včetně xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxx xx obor xxxxxxxx, x xx všech xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx v zaměstnání;

b)

xxxxxxx xx xxxx typům x xxxxxxx xxxxxxxxxxx pro xxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx, včetně xxxxxxxx xxxxx;

x)

podmínky xxxxxxxxxx x xxxxxxxx podmínky, xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, jakož x xxxxxxxxxx podle xxxxxx 141 Xxxxxxx;

x)

členství x xxxxxxx x xxxxxxxxxx zaměstnanců xxxx xxxxxxxxxxxxxx nebo v jakékoli xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx organizacemi.

a)

xxxxxxx, xx xxx xx xxxxxxxx xxxxxx 141 Smlouvy, a pokud xxx x xxxxxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxx, směrnice 92/85/XXX x 96/34/XX;

b)

jakékoli xxxxxxxx xxxx správní řízení xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx soukromého xxxxxxx, xxxxx poskytuje prostředky x xxxxxxx podle xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx předpisů xx xxxxxx k opatřením xxxxxxxx x xxxxxxx x), x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx řízení dobrovolné xxxxxx xxxx stanovených xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.

x)

aniž xx xxxxxxx xxxxx xxxxx a sdružení, xxxxxxxxxx xxxx jiných právnických xxxx xxxxxxxxx x xx. 17 odst. 2, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx diskriminace xxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx se xxxxxxxxxxxx;

c)

zveřejňování xxxxxxxxxxx zpráv x xxxxxxxx xxxxxxxxxx k jakékoli xxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxx;

x)

xx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, například x xxxxxxxx Xxxxxxxxx institutem xxx xxxxxxx xxx x xxxx.

x)

byly xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx a správní xxxxxxxx, které odporují xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx;

x)

byla xxxx xxxxx xxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xx xxxxxx počátku xxxx xxx byla xxxxxxx ustanovení xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx dohod, xxxxxxxxx xxxx podniků x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx a organizací xxxxxxxxxxx a zaměstnavatelů nebo xxxxxxxxxxx jiných ujednání, xxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení;

c)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx opatřeními.