Plné znění - 32006L0054

(1)

Xxxxxxxx Xxxx 76/207/XXX xx xxx 9. února 1976 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení xxx xxxx x&xxxx;xxxx, pokud xxx o přístup x&xxxx;xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx a postupu x&xxxx;xxxxxxxxxx a o pracovní xxxxxxxx (3), x&xxxx;xxxxxxxx Xxxx 86/378/XXX xx dne 24. července 1986 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení pro xxxx a ženy v systémech xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx (4) xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx (5). Xxxxxxxx Rady 75/117/XXX xx xxx 10.&xxxx;xxxxx 1975 x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx zásady xxxxxx xxxxxx xx xxxxx xxx xxxx x&xxxx;xxxx (6) x&xxxx;xxxxxxxx Xxxx 97/80/XX xx dne 15.&xxxx;xxxxxxxx 1997 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx diskriminace xx xxxxxxx xxxxxxx (7) rovněž xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx je zavedení xxxxxx xxxxxxx zacházení x&xxxx;xxxx a ženami. Xxxxxxx xx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx, xxxx xx xxx uvedené xxxxxxxx x&xxxx;xxxxx srozumitelnosti xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxx oblasti a některých xxxxxx prvků vyplývajících x&xxxx;xxxxxxxxxx Soudního dvora Xxxxxxxxxx společenství (dále xxx „Soudní xxxx“) xx xxxxxxx dokumentu.

(2)

Rovnost xxxx muži x&xxxx;xxxxxx xx xxxxxxxx zásadou xxxxx Společenství podle xxxxxx 2 x&xxxx;xx. 3 odst. 2 Xxxxxxx a judikatury Soudního xxxxx. Xxxx ustanovení Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx x&xxxx;xxxxxx xx „xxxxxxx“ x&xxxx;„xxx“ Xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx ji xxx všech xxxxx xxxxxxxxxx.

(3)

Xxxxxx xxxx se xxxxxx xx tom, xx xxxxxx působnosti xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx a ženami nelze xxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx, xx xxxxx xx jednoho či xxxxxxx xxxxxxx. X&xxxx;xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx x&xxxx;xxxxxx práv, xxxxx xx xxxxx xxxxxxx, xx xxxxxx xxxxxxxx na diskriminaci xxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxx xxxxx.

(4)

Xxxxxxxxxx čl. 141 odst. 3 Xxxxxxx nyní xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxxxxxx, xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxx v oblasti xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx, včetně xxxxxx xxxxxx odměny za xxxxxxx xxxx rovnocennou xxxxx.

(5)

Xxxxxx 21 a 23 Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx Xxxxxxxx unie xxxxxx xxxxxxxx jakoukoli diskriminaci xx základě pohlaví x&xxxx;xxxxxxxxxx právo xx xxxxx zacházení s muži x&xxxx;xxxxxx ve všech xxxxxxxxx, xxxxxx zaměstnání, xxxxx x&xxxx;xxxxxx za xxxxx.

(6)

Xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx, x&xxxx;xxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx základě xxxxxxx. Xxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx pouze xx pracovišti, ale xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx v zaměstnání. Měly xx xxxxx xxx xxxxxxxx a měly xx xx xx xx xxxxxxxxx xxxxxx, přiměřené x&xxxx;xxxxxxxxxx sankce.

(7)

V této xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxx za odborné xxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxx xxx boj proti xxxx formám diskriminace xx základě pohlaví x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx obtěžování xx xxxxxxxxxx, v přístupu k zaměstnání, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx a postupu x&xxxx;xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxxxxxx s vnitrostátními xxxxxxxx předpisy x&xxxx;xxxxxxxxxx.

(8)

Xxxxxx xxxxxx xxxxxx za xxxxxxx nebo rovnocennou xxxxx stanovená xxxxxxx 141 Xxxxxxx a rozvíjená xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx Soudního xxxxx xxxxxxxxxxx významné xxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx se xxxxxxxxxxxx xx základě xxxxxxx. Xx xxxxx vhodné xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxx.

(9)

X&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xx xxxx xxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxx, xxx pracovníci xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxxx, xxx lze x&xxxx;xxxxxxx xx xxxx faktorů xxxxxx xxxxxx xxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx a pracovních xxxxxxxx považovat xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx.

(10)

Xxxxxx xxxx shledal, xx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xx zásada stejné xxxxxx xxxxxxxxx pouze xx xxxxxxx, kdy xxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx.

(11)

Xxxxxxx xxxxx xx xx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx x&xxxx;xxx xx pracovním xxxx, například xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxx, které xxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx a pracovní xxxxx. Xx xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xx xx xxxx vybrat xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx, x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx a cenově přístupných xxxxxxxx xxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx osoby.

(12)

Měla xx xxx xxxxxxx zvláštní xxxxxxxx zajišťující xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx rozsah.

(13)

V rozsudku xx xxx 17.&xxxx;xxxxxx 1990 xx věci C-262/88 (8) xxxxxxx Soudní xxxx, xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxx xxxxxx 141 Xxxxxxx.

(14)

Xxxxxx pojem xxxxxx xx smyslu xxxxxx 141 Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xx nyní xxxxx xxxxxxxxx, xx xxxxxx xxxxxx xxxxxx se xxxxxxxx na xxxxxxxxx xxxxxx xxx státní xxxxxxxxxxx, xxxxx dávky, xxxxx xxxx xxx x&xxxx;xxxxx tohoto xxxxxxx xxxxxxxxx, jsou xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx základě xxxx zaměstnaneckého xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx zaměstnavatelem, bez xxxxxx xx xxxxxxxxxx, xx xxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx všeobecného xxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxx X-7/93 (9) x&xxxx;X-351/00 (10) bude xxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxx kategorie xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx dávky xxxxx souvisejí x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxx a jsou xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx posledního xxxxx státního xxxxxxxxxxx. X&xxxx;xxxxxx srozumitelnosti je xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxxx účelem xxxxxxxx xxxxxxxxxx.

(15)

Xxxxxx xxxx xxxxxxxx, že zatímco xx na příspěvky xxxxxxxxxxx xxxx a žen xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx systému vztahuje xxxxxx&xxxx;141 Xxxxxxx, nemá xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx zaměstnavateli x&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx matematických xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx k témuž xxxxxxxxxx.

(16)

Xxxxxx xxxxx, jako xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx na xxxxxxx, xxxxxx nároků xx xxxxxx, pozůstalostní xxxxxx vyplacený xxxxxxxxx xxxxx v případě, že xx xxxxxx části xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxx snížený důchod, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxx pro předčasný xxxxxx xx důchodu, xxxxx být xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx dávkově xxxxxxxxxxxx xxxxxxx financovaných shromažďováním xxxxxxxx nerovné, pokud xxxxxxxxx částek vyplývá x&xxxx;xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx x&xxxx;xxxx zavádění xxxxxxxxxxx xxxxxxx rozlišují xxxxx xxxxxxx.

(17)

Xx xx xx xx, že xxxxx, xxxxx mají xxx xxxxxxxxx ze systémů xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků, xxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx, pokud xxxx xxxxxxxxx za xxxx xxxxxxxxxx před 17.&xxxx;xxxxxxx 1990, s výjimkou případu xxxxxxxxxx nebo xxxx xxxxxxxxxxxxx nárok za xx, kteří před xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx řízení nebo xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. Xxxxx xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx způsobem provádění xxxxxx xxxxxxx zacházení.

(18)

Soudní xxxx důsledně xxxxxxxxx, xxx protokol Xxxxxx (11) xxxxx xxxxx na xxxxx xxxx xx xxxxxx systému xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx zaměstnanců a aby xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxx X-262/88 xxxxxxxxxx xxxxx xxxx se xxxxxx xxxxxxx důchodového xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx. Xxxxxx xxxx xxxx xxxxxxx, xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx xxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx lze xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxx xxxxx práva xx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxx xxxxxx pro daný xxx žaloby xxxx xxxxxxxx xxx xxx xxxxxxx žaloby xxxxxxxxxxxx xxxxxx, a že x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx Xxxxxxxxxxxx. Xxxxxx dvůr rovněž xxxxxxxx xx xx, xx xxxxxxxxxx, že xxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxx do systému xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx se xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxx daného xxxxxxxx.

(19)

Xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx k zaměstnání x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx k němu xxxxxxxxx xx zásadní xxx uplatňování xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx v oblasti xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx. Jakákoli xxxxxxx x&xxxx;xxxx zásady by xx proto xxxx xxxxxx pouze na xx profesní xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx pohlaví x&xxxx;xxxxxx xxx xxxxxx xxxx okolností, xx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xx předpokladu, xx xxxxxxxxx cíl je xxxxxxxxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx.

(20)

Xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, včetně práva xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx odborové xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xx xxxx na obranu xxxxx xxxxx. Opatření xx xxxxxx čl. 141 odst. 4 Xxxxxxx mohou xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxx nebo xxxxxx, jejichž xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxx rovného zacházení x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxx.

(21)

Xxxxxxx xxxxxxxxxxxx by xxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx přijímání xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx znevýhodnění, xxx utrpěla xxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx. Xxxx opatření připouštějí xxxxxxxxx organizací xxxx xxxxxxx pohlaví, xxxxx xx jejich xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx osob x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxx x&xxxx;xxxxxx.

(22)

X&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xx. 141 xxxx. 4 Xxxxxxx a v zájmu xxxxxxxxx xxxx rovnosti xxxx x&xxxx;xxx x&xxxx;xxxxxxxxx životě x&xxxx;xxxxx nebrání zásada xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxx opatření xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx pro xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx zastoupeného xxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxx. S ohledem xx xxxxxxxxx situaci x&xxxx;x&xxxx;xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx č. 28 xxxxxxxxxxx x&xxxx;Xxxxxxxxxxxxx smlouvě xx členské státy xxxx xxxxxxxxx usilovat x&xxxx;xxxxxxxx postavení xxx x&xxxx;xxxxxxxxx životě.

(23)

Z judikatury Xxxxxxxx xxxxx xxxxx vyplývá, xx xxxxxxxxxx zacházení xx&xxxx;xxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx na xxxxxxx pohlaví. Xxxx xxxxxxxxx xx xxxxx xxxx být xx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.

(24)

Xxxxxx xxxx xxxxx, xx xx x&xxxx;xxxxxxx xx zásadu xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx chránit xxxxxxx xxxx ženy xxxxx těhotenství x&xxxx;xxxxxxxxx, xxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. Touto xxxxxxxx by xxxxx xxxxxx být xxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 92/85/XXX xx xxx 19.&xxxx;xxxxx 1992 x&xxxx;xxxxxxxx opatření xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx xxxxxx po xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx (12). Xxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx neměla xxx xxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 96/34/XX xx xxx 3.&xxxx;xxxxxx 1996 x&xxxx;xxxxxxx dohodě x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx XXXXX, CEEP x&xxxx;XXXX (13).

(25)

X&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xx xxxxxx vhodné xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx&xxxx;xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx práv xxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx xxxxx xx návrat xx xxxxxx nebo xxxxxxxxxx pracovní xxxxx xxx, aby x&xxxx;xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx&xxxx;x&xxxx;xxx xxxx xxxxxxxx z veškerých xxxxxxxx xxxxxxxxxx podmínek, xx xxxxx xx xxxx během xxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx.

(26)

X&xxxx;xxxxxxxx Xxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxx zaměstnanost x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx x&xxxx;Xxxx, ze xxx 29.&xxxx;xxxxxx 2000 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxx a mužů xx rodinném a pracovním xxxxxx (14) byly xxxxxxx xxxxx povzbuzeny xx xxxxxxx možnosti, aby xxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx pracujícím mužům xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxxx právo xx xxxxxxxxx dovolenou xxx zachování práv xxxxxxxxxx se jejich xxxxxxxxxx.

(27)

Xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xx xxxxxxx, xxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xx dovolenou x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxx dítěte. Xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx v případě xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx, a aby xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx a navrácení xx xxxxx, které xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx.

(28)

Xxxxxx zavedení xxxxxx rovného xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx.

(29)

Xxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx k prosazování xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx směrnicí.

(30)

Přijetí xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxx zajištění xxxx, xxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxx prosazována. Jak xxxxxxx Xxxxxx xxxx, xxxx xx xxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx toho, aby x&xxxx;xxxxxxxxx, xxx určité xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxx, s výjimkou xx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx, x&xxxx;xxxxx přísluší xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, xxx xxxxxxxx skutkový stav. Xxxxxxx xx nezbytné xxxxxxxx, xx posouzení xxxxxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxx xx xxxxxxxx, xx xxxxx k přímé xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxx xxxxxx nebo xxxxxxxxxx. Xxxxx xxxx xx na xxxxxxxxx xxxxxxx, xxx zavedly xxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx taková xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxxx.

(31)

X&xxxx;xxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx sdružení, xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxxx xxxxx také zmocněny xxxxxxxx xx za xxxxxxxx xxxxxxxxxxx členskými xxxxx řízení jménem xxxx xx xxxxxxx xxxxxxx, aniž jsou xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxx obhajobě.

(32)

S ohledem xx xxxxxxx povahu xxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx, xxx&xxxx;xxxxxxxxxx nadále xxxxxxxx xxxxxx ochrany x&xxxx;xx xxxxxxxx xxxxxx, xx&xxxx;xxxxxx xxxxx k údajnému xxxxxxxx zásady xxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx nebo xxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxx xx xxx xxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx.

(33)

Xxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxx, xx xx xxxxxx xxxxxxx zacházení, má-li xxx xxxxxx, xxxxxxx, xx xxxxxxx poskytovaná xx xxxxxxxx porušení xxxx xxxxxxxxx utrpěné xxxxx. Xxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx hranice xxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxxx může xxxxxxx, xx xxxxxx xxxx xxxxxxx uchazeči xx xxxxxxxxx o zaměstnání x&xxxx;xxxxxxxx diskriminace xx xxxxxx této směrnice xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx/xxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx.

(34)

X&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxx dialog xxxx xxxxxxxxxx partnery x&xxxx;x&xxxx;xxxxx vnitrostátní xxxxx xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx organizacemi.

(35)

Členské xxxxx xx měly xxxxxxxx účinné, xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx sankce xxx xxxxxxx xxxxxxxx povinností xxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxx.

(36)

Xxxxxxx xxxxxx xxx cílů xxxx směrnice xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, x&xxxx;xxxx xxxx být xxxxx&xxxx;xxxx xxxxxxxx xx úrovni Xxxxxxxxxxxx, xxxx Xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xx zásadou subsidiarity xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx 5 Xxxxxxx. V souladu xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx článku xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx, xx je x&xxxx;xxxxxxxx těchto xxxx xxxxxxxx.

(37)

Xxx xxxxx pochopení xxxxxxxxx zacházení x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx zaměstnání x&xxxx;xxxxxxxx xx xx x&xxxx;xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xx vhodných xxxxxxxx zpřístupňovat xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx podle xxxxxxx.

(38)

Xxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx být xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx. Xxxxx toho xx Xxxxxxxx xxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxx měly xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx informovanosti veřejnosti x&xxxx;xxxxxxxx diskriminace x&xxxx;xxxxxxx xxxx, jakož i změnu xxxxxxx xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxxx xx x&xxxx;xx xxxxxxxx xxxx začlenit xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxxxx xxxxx xx x&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx mezi xxxxxxxxxx xxxxxxxx.

(39)

Xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx směrnici xx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx by xx xxxx xxxxx xxxx ustanovení, která xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx. Xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx práva ustanovení, xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, vyplývá x&xxxx;xxxxxxxxxx směrnic.

(40)

Touto xxxxxxxx xx neměly být xxxxxxx povinnosti xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx provedení xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxx x xxxxx X&xxxx;xxxxxxx&xxxx;X.

(41)

Xxxxx xxxx 34 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxxxx právních xxxxxxxx (15) xxxx členské xxxxx xxxxxxxx k tomu, xxx xxx xxx xxxx, xxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxx Společenství xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx, x&xxxx;xxxxx bude co xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxx xxxx tabulky xxxxxxxxxx,

x)

xxxxxxx x xxxxxxxxxx, xxxxxx postupu x xxxxxxxxxx, x x xxxxxxxxx vzdělávání;

x)

pracovní xxxxxxxx, včetně odměny;

c)

xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení pracovníků.

x)

„xxxxxx xxxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx xx x xxxxxx osobou xxxxxxx xxxx xxxxxxxx z důvodu xxxxxx xxxxxxx, xxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx xx xx xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxx ve srovnatelné xxxxxxx;

x)

„xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx“ rozumí, xxxxx xx v důsledku xxxxxxxx neutrálního xxxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx v porovnání x xxxxxxx druhého pohlaví, xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxx zvyklost xxxx xxxxxxxxxx odůvodněny xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxx x xxxxxxxx uvedeného cíle xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx;

x)

„xxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx xxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx osoby, xxxxx xx xx účel xxxx xx následek xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx nebo xxxxxxxx atmosféry;

x)

„sexuálním obtěžováním“ xxxxxx, pokud xxxxx x xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx povahy, xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, neverbální xxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxx xx xx xxxx xxxx za xxxxxxxx xxxxxxxx důstojnosti xxxxx x xxxxxxxxx zastrašující, xxxxxxxxxxx, ponižující, pokořující xxxx urážlivé xxxxxxxxx;

x)

„odměnou“ xxxxxx obvyklá základní xx xxxxxxxxx xxxx xxxx xxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx, x xxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx;

x)

„xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení pracovníků“ xxxxxxxx xxxxxxx, xx xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 79/7/EHS xx xxx 19. xxxxxxxx 1978 o postupném xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxx muže a ženy x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx (16) x xxxxxxx xxxxxx je xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, jak xxxxxxxxxxxx, xxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, x xxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxx podniků, x xxxxxxx xxxxxxxxxxx činnosti, x xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx povolání, dávky xxxxxx xxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxxx zákonnými xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxx xx xxx, xxx je xxxxxxxx v těchto systémech xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx.

x)

obtěžování x xxxxxxxx xxxxxxxxxx, jakož x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx zacházení xxxxxxxxxxx z odmítnutí xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx osobou xxxx podvolení se xx;

x)

xxxxxxxx k diskriminaci xxxx xx xxxxxxx xxxxxxx;

x)

jakékoliv xxxx xxxxxxxx zacházení xx xxxxx v souvislosti x xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx 92/85/XXX.

a)

xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx systémů x xxxxxxxx xxxxxxxx k nim;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx výše xxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx xxxxx, včetně xxxxxxxxxxx dávek s ohledem xx manžela xxxx xxxxxxxx nebo xxxxxxxxxx xxxxx, x xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxx.

x)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxx:

x)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, které xxxxxxxxx xxxxx sociální xxxxx, x xxxxxxxxx nebo v naturáliích, x xxxxxxx pozůstalostní x xxxxxxx xxxxx, pokud xxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx.

x)

xxxxxxxxxxxx smlouvy xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxx xxx samostatně xxxxxxxxx xxxxx osoby, xxxxx xxxx xxxxx xxxxxxx člena;

x)

pojistné smlouvy, xxx xxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx stranou, x xxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx systémů xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxx zaručila:

e)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx placených xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx.

x)

xxxxxx xxxx, které xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx povahy xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx pravidel, xxxxx xxx x xxx xxx vstup xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx trvání xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx v systému xxxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx, x xxxxxxxx xxxxxx x) x x), xxx xxxxxxx příspěvků, pokud xx pracovník xxxxxxxxx xx xxxxxxx, aniž xx splnil xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxxxx různých xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxx xx pracovníky xxxxxxxxx xxxxxxx;

x)

stanovení xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx;

x)

pozastavení xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx nároků xx xxxxx, xxxxx xxxxxxxx zákon nebo xxxxxxx x xxxx vypláceny xxxxxxxxxxxxxxx, xxxxx mateřské xxxxxxxx nebo xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx, s výjimkou xxxxxxxxxx xxxxxxxx přihlížejících x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx zásadám, xxxxx xx xxxx xxxxx xxxxxxx v případě xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx; x xxxxxxx dávkově xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx mohou xxx xxxxxx xxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxx xx v době xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx pohlaví;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx úrovní xxxxxxxxx zaměstnavatelů, x xxxxxxxx:

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx v písmenech x) x x), xxxxx jde x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx nároku xx odložené dávky, xxxx xx pracovník xxxxxxxxx xx xxxxxxx.

x)

xxxxxxxxx důchodového xxxx pro účely xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxx důsledky xxx xxxx dávky:

x)

xxxxxxxxxxxxx důchody, xxxxx xxxxx Společenství xxxxxxxx x xxxxx ohledu xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx xx. 9 odst. 1 xxxx. x) x xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxx matematických zásad xx 1. xxxxx 1999 xxxx xxx členské xxxxx, které přistoupily xx xxxxx dni, xx xxx, xxx xx směrnice 86/378/XXX xxxxx použitelnou xx xxxxxx území.

x)

xxxxxxxx přístupu k zaměstnání, xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx, včetně xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxx xx obor činnosti, x xx všech xxxxxxxx xxxxxxxxxx pracovních funkcí xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx;

b)

xxxxxxx xx všem xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxx xxxxx povolání, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx a rekvalifikace, xxxxxx xxxxxxxx xxxxx;

c)

xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxx propouštění, xxxxx x xxxxxxxxxx xxxxx článku 141 Smlouvy;

d)

členství x xxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx nebo xxxxxxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx určité povolání, xxxxxx výhod xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx.

x)

xxxxxxx, xx xxx xx xxxxxxxx xxxxxx 141 Xxxxxxx, a pokud xxx o diskriminaci xx xxxxxxx xxxxxxx, směrnice 92/85/XXX x 96/34/XX;

x)

xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx se veřejného xxxx xxxxxxxxxx sektoru, xxxxx poskytuje xxxxxxxxxx x xxxxxxx podle xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx k opatřením uvedeným x xxxxxxx x), s výjimkou xxxxxxxxxxxx řízení xxxxxxxxxx xxxxxx nebo xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.

a)

xxxx xx xxxxxxx právo xxxxx x xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx právnických xxxx xxxxxxxxx v čl. 17 xxxx. 2, xxxxxxxxxxx nezávislé pomoci xxxxxx xxxxxxxxxxxx při xxxxxxxx xxxxxxxxx na xxxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx se diskriminace;

x)

xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx zpráv x xxxxxxxx xxxxxxxxxx k jakékoli xxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxx;

x)

xx xxxxxxxxx xxxxxx výměnu xxxxxxxxxx informací s příslušnými xxxxxxxxxx xxxxxxxx, například x xxxxxxxx Xxxxxxxxx institutem xxx xxxxxxx xxx x xxxx.

x)

xxxx zrušeny xxxxxxx právní a správní xxxxxxxx, xxxxx odporují xxxxxx xxxxxxx zacházení;

b)

xxxx xxxx mohla xxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xx samého xxxxxxx xxxx aby xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx dohod, vnitřních xxxx podniků x xxxxxxx xxxxxxxxxx povolání x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx jiných xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení;

x)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx ustanovení nemohly xxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx opatřeními.