Plné znění - 32006L0054

(1)

Xxxxxxxx Xxxx 76/207/XXX xx dne 9.&xxxx;xxxxx 1976 o zavedení zásady xxxxxxx xxxxxxxxx pro xxxx x&xxxx;xxxx, xxxxx xxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx (3), x&xxxx;xxxxxxxx Xxxx 86/378/XXX xx dne 24.&xxxx;xxxxxxxx 1986 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxx a ženy x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků (4) xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx (5). Xxxxxxxx Rady 75/117/XXX xx xxx 10.&xxxx;xxxxx 1975 o sbližování xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx se xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxx xx práci xxx xxxx x&xxxx;xxxx (6) x&xxxx;xxxxxxxx Xxxx 97/80/XX xx dne 15. prosince 1997 x&xxxx;xxxxxxxx břemenu x&xxxx;xxxxxxxxx diskriminace xx xxxxxxx xxxxxxx (7) xxxxxx xxxxxxxx ustanovení, xxxxxxx xxxxxx je xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx. Jelikož xx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx, xxxx by xxx xxxxxxx směrnice x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxxxxx přepracovány xxxxxxxxx hlavních předpisů x&xxxx;xxxx xxxxxxx a některých xxxxxx prvků xxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx Xxxxxxxxxx společenství (xxxx xxx „Xxxxxx xxxx“) xx xxxxxxx dokumentu.

(2)

Rovnost xxxx muži x&xxxx;xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx Xxxxxxxxxxxx podle xxxxxx 2 a čl. 3 xxxx. 2 Xxxxxxx a judikatury Soudního xxxxx. Xxxx xxxxxxxxxx Xxxxxxx prohlašují rovnost xxxx xxxx x&xxxx;xxxxxx xx „xxxxxxx“ a „cíl“ Xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx pozitivní xxxxxxx podporovat ji xxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx.

(3)

Xxxxxx xxxx se xxxxxx na xxx, xx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxx xxxxxx na zákaz xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx, xx xxxxx xx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx. X&xxxx;xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxx, xxxxx xx snaží xxxxxxx, xx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx ze změny xxxxxxx xxxxx.

(4)

Xxxxxxxxxx xx. 141 odst. 3 Xxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx právní xxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxxxxxx, xxxxxxx se xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx příležitostí x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxx v oblasti xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx, včetně xxxxxx xxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxx.

(5)

Xxxxxx 21 x&xxxx;23 Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx Xxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx právo xx xxxxx zacházení s muži x&xxxx;xxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx, xxxxxx zaměstnání, xxxxx x&xxxx;xxxxxx za xxxxx.

(6)

Xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx a ženami, x&xxxx;xxx xxxxx xxxx xxxxxxxx představují diskriminaci xx xxxxxxx pohlaví. Xxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx xx nevyskytují xxxxx xx pracovišti, xxx xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx, odbornému xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx. Měly xx proto být xxxxxxxx a měly xx xx na xx xxxxxxxxx xxxxxx, přiměřené x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxx.

(7)

X&xxxx;xxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxx za odborné xxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx opatření xxx xxx proti xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xx základě xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx v přijímání xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx obtěžování na xxxxxxxxxx, v přístupu x&xxxx;xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx, v souladu x&xxxx;xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx.

(8)

Xxxxxx xxxxxx odměny xx xxxxxxx nebo xxxxxxxxxxx xxxxx stanovená článkem 141 Xxxxxxx a rozvíjená xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx představuje xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx s muži x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx communautaire, včetně xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx. Xx proto xxxxxx xxxxxxxx xxxxx ustanovení x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxx.

(9)

X&xxxx;xxxxxxx s ustálenou xxxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xx mělo xxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxx, zda xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx nebo xxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxxx, xxx xxx s ohledem xx řadu xxxxxxx xxxxxx povahy práce, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx.

(10)

Xxxxxx xxxx xxxxxxx, že xx xxxxxxx okolností xx xxxxxx stejné xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx, xxx xxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx.

(11)

Xxxxxxx xxxxx xx xx xxxxxxxxxx xx sociálními xxxxxxxx měly pokračovat x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx mzdách xxxxxxxxxx xx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxx segregace xxxx x&xxxx;xxx xx pracovním xxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx úprav pracovní xxxx, xxxxx umožní xxxxx x&xxxx;xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxx. Xx xx xxxxx xxxxxx zahrnovat xxxxxxx úpravu xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xx xx mohl xxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx, x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxx.

(12)

Xxxx xx xxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx provádění xxxxxx rovného xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx sociálního xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx.

(13)

X&xxxx;xxxxxxxx xx xxx 17.&xxxx;xxxxxx 1990 xx věci X-262/88 (8) xxxxxxx Soudní xxxx, xx všechny xxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx tvoří xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxx xxxxxx 141 Xxxxxxx.

(14)

Xxxxxx xxxxx xxxxxx xx xxxxxx xxxxxx 141 Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx sociálního xxxxxxxxxxx, xx nyní xxxxx xxxxxxxxx, že xxxxxx xxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxx xxx státní xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxx, xxxxx xxxx být x&xxxx;xxxxx xxxxxx systému xxxxxxxxx, xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxx poměru x&xxxx;xxxxxxxx zaměstnavatelem, bez xxxxxx na xxxxxxxxxx, xx tento xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx systému. Podle xxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxx X-7/93 (9) x&xxxx;X-351/00 (10) xxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx, pokud xx xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx a pokud xxxxx xxxxx souvisejí s dobami xxxxxxxxxx a jsou xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx státního xxxxxxxxxxx. X&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx je xxxxx vhodné xxxxxxxx xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx.

(15)

Xxxxxx xxxx xxxxxxxx, xx xxxxxxx xx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx mužů x&xxxx;xxx xx dávkově xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx&xxxx;141 Xxxxxxx, xxxx xxx nerovnost příspěvků xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxx definovaných xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx je způsobena xxxxxxxxxx xxxxxxxx matematických xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx pohlaví, xxxxxxxxxx s přihlédnutím x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxx.

(16)

Xxxxxx prvky, jako xx přeměna xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx, převod nároků xx xxxxxx, xxxxxxxxxxxxx xxxxxx vyplacený xxxxxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxxxx, xx xx zřekne části xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx důchodu, xxxx snížený xxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxx xx důchodu, xxxxx xxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxx definovaných xxxxxxx financovaných xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx nerovné, xxxxx xxxxxxxxx částek xxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxx pojistně xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxx financování xxxxxxx rozlišují podle xxxxxxx.

(17)

Xx xx xx xx, xx xxxxx, xxxxx mají xxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků, xxxxx považovat za xxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxxx před 17.&xxxx;xxxxxxx 1990, x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx xx xx, xxxxx před xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx řízení nebo xxxxxxxxx rovnocenný xxxxx xxxxx platných xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. Xxxxx xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx způsobem provádění xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx.

(18)

Xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx, xxx protokol Barber (11) xxxxx xxxxx xx xxxxx xxxx xx xxxxxx systému důchodového xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxx xx xxxxxx omezení xxxxxx xxxxxxxx ve xxxx X-262/88 nedotýkalo xxxxx xxxx xx xxxxxx systému důchodového xxxxxxxxx zaměstnanců. Soudní xxxx xxxx xxxxxxx, xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx podání xxxxx xx xxxxxxx vnitrostátního xxxxx lze xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx, kteří xx xxxxxxxx svého xxxxx xx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx lhůty xxxxxx pro xxxx xxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx než xxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx, x&xxxx;xx v praxi xxxxxxxxxxxx xxxxx práv xxxxxxxxx xxxxxx Společenství. Xxxxxx xxxx rovněž xxxxxxxx xx xx, xx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx pojištění zaměstnanců, xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx se xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxx daného členství.

(19)

Zajištění xxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxxx je xxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx s muži x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx zaměstnání x&xxxx;xxxxxxxx. Xxxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxx xx xx xxxxx xxxx xxxxxx pouze na xx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx vyžadují zaměstnání xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx, xx xxxxxx xxxx vykonávány, xx xxxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxx xxx xx xxxxxxxxx a v souladu se xxxxxxx proporcionality.

(20)

Tato směrnice xx nedotýká xxxxxxx xxxxxxxxxx, včetně xxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xx xxxx na xxxxxx xxxxx zájmů. Opatření xx xxxxxx xx. 141 xxxx. 4 Xxxxxxx xxxxx zahrnovat xxxxxxxx xxxx pokračování x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx, jejichž xxxxxxx xxxxx xx prosazování xxxxxx xxxxxxx zacházení x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx v praxi.

(21)

Zákazem xxxxxxxxxxxx by nemělo xxx dotčeno xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx opatření xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxx vyrovnávání znevýhodnění, xxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx. Xxxx xxxxxxxx připouštějí xxxxxxxxx organizací osob xxxxxxx pohlaví, xxxxx xx jejich hlavním xxxxx prosazování zvláštních xxxxxx xxxxxx osob x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxxxxxx mezi xxxx a ženami.

(22)

V souladu s čl. 141 xxxx. 4 Xxxxxxx a v zájmu xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx x&xxxx;xxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxx nebrání xxxxxx xxxxxxx zacházení xxxxxxxx xxxxxx zachovat xxxx xxxxxx opatření xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx činnosti xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx pro předcházení xx vyrovnávání xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxx. S ohledem xx xxxxxxxxx situaci x&xxxx;x&xxxx;xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx č. 28 xxxxxxxxxxx x&xxxx;Xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxx xxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx.

(23)

X&xxxx;xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx jasně xxxxxxx, xx nepříznivé xxxxxxxxx xx&xxxx;xxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx diskriminaci na xxxxxxx xxxxxxx. Xxxx xxxxxxxxx xx xxxxx xxxx být do xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.

(24)

Xxxxxx dvůr xxxxx, xx xx x&xxxx;xxxxxxx xx zásadu rovného xxxxxxxxx legitimní xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx, xxxxx x&xxxx;xxxxxxx opatření xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx rovnosti. Touto xxxxxxxx by proto xxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 92/85/XXX xx dne 19. října 1992 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx zdraví při xxxxx xxxxxxxxx zaměstnankyň x&xxxx;xxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx (12). Xxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxx dotčena směrnice Xxxx 96/34/XX ze xxx 3.&xxxx;xxxxxx 1996 x&xxxx;xxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxx uzavřené mezi xxxxxxxxxxxx XXXXX, XXXX x&xxxx;XXXX (13).

(25)

X&xxxx;xxxxxx srozumitelnosti xx xxxxxx xxxxxx přijmout xxxxxxxx ustanovení týkající xx xxxxxxx zaměstnaneckých práv xxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx, zejména xxxxxx xxxxx xx xxxxxx xx stejné xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxx, aby x&xxxx;xxxxxxxx xxxx dovolené nebyly xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx&xxxx;x&xxxx;xxx xxxx prospěch x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xx které xx xxxx xxxxx své xxxxxxxxxxxxx xxxxx.

(26)

X&xxxx;xxxxxxxx Xxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxx zaměstnanost x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx, zasedajících x&xxxx;Xxxx, xx dne 29.&xxxx;xxxxxx 2000 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxx x&xxxx;xxxx xx rodinném x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx (14) xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx, aby xxxxxx xxxxxx řády xxxxxxxx pracujícím xxxxx xxxxxxxxxxxx a nepřenositelné xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx se jejich xxxxxxxxxx.

(27)

Xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xx xxxxxxx, xxx členské xxxxx xxxxxxxxxx xxxxx a ženám xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx. Xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx či xxxxxx, x&xxxx;xxx xxxxxxxxx xxxxxxx podmínky xxxxx xxxxxxxxxx a navrácení xx xxxxx, xxxxx xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx.

(28)

Xxxxxx zavedení xxxxxx rovného zacházení xxxxxxxx, xxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx.

(29)

Xxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx.

(30)

Xxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx břemeni xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxxxxx toho, xxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxx xxxxxxxxxxx. Jak xxxxxxx Xxxxxx xxxx, xxxx by být xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxx, xxx x&xxxx;xxxxxxxxx, kdy určité xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxx břemeno xx žalovaného, x&xxxx;xxxxxxxx xx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx, x&xxxx;xxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, xxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx. Xxxxxxx xx nezbytné xxxxxxxx, že xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxx ke zjištění, xx došlo x&xxxx;xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx náleží xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx. Kromě toho xx na xxxxxxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx jsou xxx xxxxxxx xxxxxxxxxx.

(31)

X&xxxx;xxxxxxx xx xxxxx zlepšení xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxx právnické xxxxx xxxx zmocněny xxxxxxxx xx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx jménem xxxx na podporu xxxxxxx, xxxx xxxx xxxxxxx vnitrostátní procesní xxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxx obhajobě.

(32)

S ohledem xx xxxxxxx xxxxxx práva xx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xx vhodné xxxxxxxx, aby pracovníci xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xx xxxxxxxx xxxxxx, xx&xxxx;xxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx. Zaměstnanec bránící xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx nebo xxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxx xx xxx xxx xxxxx xx stejnou xxxxxxx.

(33)

Xxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxx, xx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx, xx-xx xxx xxxxxx, xxxxxxx, xx náhrada xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxx porušení xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx. Xxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx stanovení xxxxxxxx xxxxx hranice xxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxxxxxx, xxx zaměstnavatel xxxx xxxxxxx, xx xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxx směrnice xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx/xxxx žádost x&xxxx;xxxxxxxxxx.

(34)

X&xxxx;xxxxx xxxxxxx účinné xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxx dialog xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxx vnitrostátní praxe xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx.

(35)

Xxxxxxx xxxxx xx měly xxxxxxxx účinné, xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx z této xxxxxxxx.

(36)

Xxxxxxx xxxxxx být xxxx xxxx směrnice xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, x&xxxx;xxxx xxxx být proto lépe xxxxxxxx xx xxxxxx Xxxxxxxxxxxx, xxxx Xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx opatření x&xxxx;xxxxxxx xx zásadou subsidiarity xxxxxxxxxx v článku 5 Xxxxxxx. V souladu xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx, xx xx x&xxxx;xxxxxxxx těchto xxxx xxxxxxxx.

(37)

Xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx zacházení x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx zaměstnání x&xxxx;xxxxxxxx xx se x&xxxx;xxxxxx měly sestavovat, xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xx vhodných xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx srovnatelné xxxxxxxxxx rozčleněné xxxxx xxxxxxx.

(38)

Xxxxx zacházení x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx na xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx. Místo toho xx Xxxxxxxx xxxx x&xxxx;xxxxxxx státy měly xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx veřejnosti x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx v oblasti xxxx, xxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxxx xx x&xxxx;xx nejvyšší xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx oblasti. Xxxxxxxxx xxxxx by x&xxxx;xxxxx xxxxxxx mohl xxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx.

(39)

Xxxxxxxxx provést xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx práva by xx xxxx xxxxx xxxx ustanovení, xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx dřívějším xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx. Xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx práva xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx směrnic.

(40)

Touto směrnicí xx xxxxxx xxx xxxxxxx povinnosti členských xxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxx do xxxxxxxxxxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxxx uplatňování, xxxxxxxxx x části X&xxxx;xxxxxxx&xxxx;X.

(41)

Xxxxx bodu 34 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx dohody o zdokonalení xxxxxx právních xxxxxxxx (15) xxxx xxxxxxx státy xxxxxxxx x&xxxx;xxxx, aby xxx xxx xxxx, xxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxx Xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx vlastní xxxxxxx, x&xxxx;xxxxx xxxx xx xxxxxxx patrné xxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxx xxxx xxxxxxx zveřejnily,

a)

xxxxxxx x xxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx, x x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx;

b)

xxxxxxxx xxxxxxxx, včetně xxxxxx;

x)

systémy xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx.

x)

„xxxxxx xxxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx xx x xxxxxx osobou xxxxxxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxx xxxxxx xxxxxxx, xxx xx xxxxxxx nebo xxxxxxxxx nebo xx xx xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx;

x)

„xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx xx v důsledku xxxxxxxx xxxxxxxxxxx ustanovení, xxxxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx osoby xxxxxxx pohlaví x xxxxxxxxx x xxxxxxx druhého xxxxxxx, xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx objektivně xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx cílem a prostředky x xxxxxxxx uvedeného xxxx xxxx xxxxxxxxx a nezbytné;

x)

„xxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx xxxxx x xxxxxxxxxxx chování souvisejícímu x xxxxxxxx xxxxx, xxxxx xx xx účel xxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx důstojnosti osoby x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, pokořující nebo xxxxxxxx xxxxxxxxx;

x)

„xxxxxxxxx obtěžováním“ xxxxxx, pokud xxxxx x xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxxxx verbální, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx formou, xxxxx xx xx xxxx nebo za xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx;

x)

„odměnou“ xxxxxx obvyklá xxxxxxxx xx minimální xxxx xxxx xxxx a veškeré xxxxxxx xxxxxx, jež xxxxxxxxxxxxx přímo xxxx xxxxxxx, x xxxxxxxxx nebo x xxxxxxxxxxx vyplácí xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xx zaměstnáním;

x)

„xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků“ xxxxxxxx systémy, xx xxxxx xx nevztahuje xxxxxxxx Rady 79/7/EHS xx dne 19. xxxxxxxx 1978 x xxxxxxxxx zavedení xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxx x xxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx (16) x xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxx, xxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, x xxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx, x xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, x xxxxx xxxxxxx povolání xxxx xxxxxxx povolání, xxxxx xxxxxx jako xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxx na xxx, xxx je xxxxxxxx v těchto xxxxxxxxx xxxxxxx nebo dobrovolné.

x)

obtěžování a sexuální xxxxxxxxxx, jakož x xxxxxxxx xxxx příznivé zacházení xxxxxxxxxxx z odmítnutí xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx osobou xxxx podvolení xx xx;

x)

xxxxxxxx k diskriminaci xxxx xx xxxxxxx xxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx ženou v souvislosti x xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx ve smyslu xxxxxxxx 92/85/EHS.

x)

oblast xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx x xxx;

x)

povinnost xxxxxxxxx a výpočet výše xxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx dávek, xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx s ohledem xx manžela xxxx xxxxxxxx nebo vyživované xxxxx, a podmínky trvání x xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxx.

a)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxx případ:

x)

xxxxxxx sociálního zabezpečení xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxx sociální xxxxx, x xxxxxxxxx xxxx v naturáliích, x xxxxxxx pozůstalostní x xxxxxxx xxxxx, pokud xxxx xxxxx představují xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx pracovníkovi x xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx.

x)

xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činné xxxxx;

x)

xxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činné xxxxx, xxxxx xxxx xxxxx xxxxxxx člena;

x)

xxxxxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx, v případě xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx systémů xxxxxxxxxx zabezpečení pracovníků, xxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxx xxxxxxxx:

x)

systémy xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků, xxxxx jsou dávky xxxxxxxxxxx z příspěvků xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx základě xxxxxxxxxxxxx.

x)

xxxxxx osob, xxxxx xx mohou účastnit xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx nebo xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxx o věk xxx xxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx v systému xxxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx pravidel, x xxxxxxxx písmen h) a j), xxx xxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx systému, xxxx xx xxxxxx podmínky xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx xx dlouhodobé xxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx těchto xxxxx xx pracovníky xxxxxxxxx pohlaví;

f)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx věků;

x)

xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx xx xxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxx nebo xxxxxxx x xxxx vypláceny xxxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx nebo xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx;

x)

stanovení xxxxxxxxxx xxxxxx dávek, s výjimkou xxxxxxxxxx opatření přihlížejících x xxxxxxxx matematickým xxxxxxx, xxxxx se liší xxxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxx definovaných xxxxxxx; x xxxxxxx dávkově definovaných xxxxxxx financovaných xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx být xxxxxx xxxxx xxxxxxx, xxxxx nerovnost xxxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxx se v době xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx zaměstnavatelů, x xxxxxxxx:

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxx použitelných pouze xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx x) x x), xxxxx jde x xxxxxxxx xxxx zachování xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx, xxxx se pracovník xxxxxxxxx ze systému.

x)

xxxxxxxxx důchodového xxxx xxx účely xxxxxxxx xxxxxxxxxx důchodu x xxxxx xxxxxxxx pro xxxx xxxxx:

b)

xxxxxxxxxxxxx důchody, xxxxx právo Společenství xxxxxxxx v tomto xxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx xx. 9 xxxx. 1 xxxx. x) x xxxxxxxxxxx s používáním xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx xx 1. xxxxx 1999 xxxx xxx xxxxxxx xxxxx, xxxxx přistoupily xx tomto dni, xx dne, xxx xx xxxxxxxx 86/378/EHS xxxxx použitelnou xx xxxxxx xxxxx.

x)

xxxxxxxx přístupu x xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxx výběru x xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxx xx xxxx činnosti, x xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx pracovních xxxxxx xxxxxx xxxxxxx v zaměstnání;

x)

xxxxxxx xx xxxx typům x xxxxxxx poradenství xxx xxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, dalšího odborného xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx podmínky, včetně xxxxxxxx propouštění, jakož x xxxxxxxxxx podle xxxxxx 141 Smlouvy;

x)

xxxxxxxx x xxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxx nebo x xxxxxxxx xxxxxxxxxx, jejíž xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx výhod poskytovaných xxxxxx xxxxxxxxxxxx.

a)

situace, na xxx xx xxxxxxxx xxxxxx 141 Xxxxxxx, x xxxxx xxx o diskriminaci xx xxxxxxx xxxxxxx, směrnice 92/85/XXX a 96/34/ES;

b)

xxxxxxxx občanské xxxx xxxxxxx řízení xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx soukromého sektoru, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx x xxxxxxxxx uvedeným x xxxxxxx a), x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx právními xxxxxxxx.

x)

xxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxxx a sdružení, xxxxxxxxxx xxxx jiných xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xx. 17 xxxx. 2, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxx na xxxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx studií xxxxxxxxxx se xxxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx a vydávání xxxxxxxxxx k jakékoli xxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxx;

x)

na xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx informací x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxx x xxxxxxxx Evropským xxxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxx x xxxx.

x)

xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx a správní xxxxxxxx, které xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx;

x)

byla xxxx xxxxx xxx xxxxxxxxxx xx neplatná xx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxx byla xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx kolektivních smluv xxxx xxxxx, xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx, xxxxx odporují zásadě xxxxxxx xxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků xxxxxxxxxx xxxxxx ustanovení xxxxxxx xxx schváleny xxx xxxxxxxxx správními opatřeními.