Plné znění - 32006L0054

(1)

Xxxxxxxx Xxxx 76/207/EHS xx xxx 9.&xxxx;xxxxx 1976 o zavedení xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx pro xxxx a ženy, xxxxx xxx x&xxxx;xxxxxxx k zaměstnání, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx a o pracovní xxxxxxxx (3), x&xxxx;xxxxxxxx Rady 86/378/XXX xx xxx 24.&xxxx;xxxxxxxx 1986 x&xxxx;xxxxxxxx zásady xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxx a ženy x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx (4) xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx (5). Xxxxxxxx Xxxx 75/117/XXX ze dne 10.&xxxx;xxxxx 1975 x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxx stejné xxxxxx za xxxxx xxx xxxx x&xxxx;xxxx (6) x&xxxx;xxxxxxxx Xxxx 97/80/XX xx dne 15.&xxxx;xxxxxxxx 1997 x&xxxx;xxxxxxxx břemenu x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx (7) xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxx rovného zacházení x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx. Xxxxxxx xx v uvedených směrnicích xxxx provádějí xxxxx xxxxx, xxxx xx xxx xxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxx srozumitelnosti xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx předpisů x&xxxx;xxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx Soudního xxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx (dále xxx „Soudní xxxx“) xx xxxxxxx xxxxxxxxx.

(2)

Xxxxxxx xxxx muži a ženami xx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx Xxxxxxxxxxxx podle xxxxxx 2 x&xxxx;xx. 3 xxxx. 2 Xxxxxxx a judikatury Xxxxxxxx xxxxx. Xxxx ustanovení Xxxxxxx xxxxxxxxxx rovnost xxxx xxxx x&xxxx;xxxxxx xx „xxxxxxx“ a „cíl“ Xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx podporovat ji xxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx.

(3)

Xxxxxx xxxx se xxxxxx xx xxx, xx oblast xxxxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxx xxxxxx xx zákaz xxxxxxxxxxxx založené xx xxxxxxxxxxx, že xxxxx xx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx. S přihlédnutím x&xxxx;xxxxx a povaze práv, xxxxx xx xxxxx xxxxxxx, se xxxxxx xxxxxxxx xx diskriminaci xxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxx xxxxx.

(4)

Xxxxxxxxxx xx. 141 xxxx. 3 Xxxxxxx nyní xxxxxxx xxxxxxxxx právní základ xxx přijímání xxxxxxxx Xxxxxxxxxxxx, xxxxxxx se xxxxxxx uplatňování xxxxxx xxxxxxx příležitostí x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxx xxxxxx odměny xx xxxxxxx nebo xxxxxxxxxxx xxxxx.

(5)

Xxxxxx 21 x&xxxx;23 Xxxxxxx xxxxxxxxxx práv Xxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx diskriminaci xx xxxxxxx pohlaví x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx x&xxxx;xxxxxx xx xxxxx.

(6)

Xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx a ženami, x&xxxx;xxx xxxxx této xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx. Xxxx formy xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx pouze xx pracovišti, xxx xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx, odbornému vzdělávání x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx. Měly xx xxxxx xxx xxxxxxxx a měly xx xx na xx xxxxxxxxx účinné, přiměřené x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxx.

(7)

X&xxxx;xxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx měli xxx xxxxxxxxxxx v přijímání xxxxxxxx xxx xxx xxxxx xxxx xxxxxx diskriminace xx xxxxxxx pohlaví x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx preventivních xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx.

(8)

Xxxxxx xxxxxx xxxxxx za xxxxxxx nebo xxxxxxxxxxx xxxxx stanovená xxxxxxx 141 Xxxxxxx a rozvíjená xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx, včetně xxxxxxxxxx Soudního dvora xxxxxxxx se xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx. Xx proto vhodné xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxx.

(9)

X&xxxx;xxxxxxx s ustálenou xxxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xx xxxx xxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxx, xxx pracovníci xxxxxxxxxx xxxxxxx nebo xxxxxxxxxxx xxxxx, určeno, xxx xxx s ohledem xx xxxx faktorů xxxxxx povahy práce, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx za srovnatelnou.

(10)

Soudní xxxx shledal, xx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xx zásada xxxxxx xxxxxx neomezuje xxxxx xx xxxxxxx, kdy xxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx.

(11)

Xxxxxxx xxxxx xx xx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx měly xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxx přetrvávajících xxxxxxx ve xxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx x&xxxx;xxx xx pracovním xxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxx, xxxxx xxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxx lépe xxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxx. To xx xxxxx xxxxxx zahrnovat xxxxxxx úpravu rodičovské xxxxxxxx, již xx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx, x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx přístupných xxxxxxxx xxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxx.

(12)

Xxxx xx xxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx sociálního xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx.

(13)

X&xxxx;xxxxxxxx ze xxx 17.&xxxx;xxxxxx 1990 xx věci X-262/88 (8) xxxxxxx Soudní xxxx, xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxxx důchodů xxxxx xxxxxxx odměny ve xxxxxx článku 141 Xxxxxxx.

(14)

Xxxxxx pojem xxxxxx xx smyslu článku 141 Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx sociálního xxxxxxxxxxx, xx xxxx xxxxx xxxxxxxxx, xx xxxxxx xxxxxx odměny se xxxxxxxx na xxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxx, xxxxx xxxx xxx x&xxxx;xxxxx xxxxxx systému xxxxxxxxx, xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxx poměru x&xxxx;xxxxxxxx zaměstnavatelem, bez xxxxxx na skutečnost, xx tento systém xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx. Podle xxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxx X-7/93 (9) x&xxxx;X-351/00 (10) bude xxxx xxxxxxxx splněna, xxxxx xx xxxxxxxxx systém xxxx xxxxxx kategorie xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx státního xxxxxxxxxxx. X&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx.

(15)

Xxxxxx dvůr xxxxxxxx, že zatímco xx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx mužů a žen xx dávkově xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx vztahuje xxxxxx&xxxx;141 Smlouvy, nemá xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx zaměstnavateli v rámci xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx shromažďováním xxxxxxxx, xxxxx je způsobena xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx rozlišujících pohlaví, xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx k témuž xxxxxxxxxx.

(16)

Xxxxxx prvky, xxxx xx přeměna xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx na xxxxxxx, xxxxxx nároků xx xxxxxx, xxxxxxxxxxxxx xxxxxx vyplacený xxxxxxxxx xxxxx v případě, že xx zřekne xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxx xxxxxxx důchod, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxx xx důchodu, xxxxx xxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxx definovaných xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx nerovné, xxxxx xxxxxxxxx částek xxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, které x&xxxx;xxxx zavádění financování xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx.

(17)

Xx xx xx xx, xx xxxxx, xxxxx mají xxx xxxxxxxxx ze systémů xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx, xxxxx jsou xxxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxxx před 17.&xxxx;xxxxxxx 1990, x&xxxx;xxxxxxxx případu xxxxxxxxxx nebo xxxx xxxxxxxxxxxxx nárok za xx, xxxxx xxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx platných xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. Xxxxx xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx.

(18)

Xxxxxx xxxx důsledně xxxxxxxxx, xxx protokol Xxxxxx (11) xxxxx dopad xx xxxxx stát xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxx xx časové xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxx X-262/88 nedotýkalo xxxxx xxxx xx xxxxxx systému xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx zaměstnanců. Soudní xxxx také rozhodl, xx vnitrostátní xxxxxxxx xxxxxxxx xx lhůt xxx xxxxxx žalob xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx lze xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxx xxxxx xxxxx xx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx tyto xxxxx xxxxxx pro daný xxx žaloby méně xxxxxxxx xxx xxx xxxxxxx žaloby xxxxxxxxxxxx xxxxxx, x&xxxx;xx v praxi xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxx právem Xxxxxxxxxxxx. Xxxxxx dvůr xxxxxx xxxxxxxx na xx, xx skutečnost, xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx nárok na xxxxxxxxx do xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxx pracovníkovi xxxxxxxxxx, xxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx za xxxx daného členství.

(19)

Zajištění xxxxxxx přístupu x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxx uplatňování xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx s muži x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx. Xxxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxx zásady xx xx xxxxx měla xxxxxx pouze xx xx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx určitého xxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxx xxxxxx xxxx okolností, xx xxxxxx jsou vykonávány, xx xxxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxx xxx je xxxxxxxxx a v souladu xx xxxxxxx proporcionality.

(20)

Tato směrnice xx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxx práva xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx do xxxx xx obranu xxxxx zájmů. Xxxxxxxx xx xxxxxx xx. 141 odst. 4 Xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx organizací xxxx xxxxxx, xxxxxxx hlavním xxxxx je xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxx.

(21)

Xxxxxxx xxxxxxxxxxxx by xxxxxx xxx dotčeno xxxxxxxxx xxxx přijímání xxxxxxxx xxxxxxxxxx na xxxxxxxxxxx xxxx vyrovnávání znevýhodnění, xxx utrpěla skupina xxxx xxxxxxx pohlaví. Xxxx opatření xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx organizací osob xxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx zvláštních xxxxxx xxxxxx osob x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxx x&xxxx;xxxxxx.

(22)

X&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xx. 141 odst. 4 Xxxxxxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxx zajištění xxxx xxxxxxxx mužů x&xxxx;xxx x&xxxx;xxxxxxxxx životě x&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxx opatření xxxxxxxxxxx xxxxxxxx výhody xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx činnosti xxxx zastoupeného pohlaví xxxx xxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx kariéře. X&xxxx;xxxxxxx xx xxxxxxxxx situaci x&xxxx;x&xxxx;xxxxxxxxxxxx k prohlášení x.&xxxx;28 xxxxxxxxxxx x&xxxx;Xxxxxxxxxxxxx smlouvě xx členské státy xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxx xxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx.

(23)

X&xxxx;xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx jasně xxxxxxx, xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx&xxxx;xxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx s těhotenstvím xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx diskriminaci xx xxxxxxx xxxxxxx. Toto xxxxxxxxx xx xxxxx xxxx být do xxxx xxxxxxxx výslovně xxxxxxxx.

(24)

Xxxxxx dvůr uznal, xx xx s ohledem xx zásadu xxxxxxx xxxxxxxxx legitimní xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxxx a mateřství, xxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx dosažení xxxxxxxx rovnosti. Xxxxx xxxxxxxx by xxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 92/85/XXX xx xxx 19.&xxxx;xxxxx 1992 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxx při xxxxx těhotných xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx krátce po xxxxxx xxxx kojících xxxxxxxxxxxx (12). Xxxxx směrnicí xx rovněž xxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 96/34/ES xx xxx 3.&xxxx;xxxxxx 1996 x&xxxx;xxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx XXXXX, XXXX x&xxxx;XXXX (13).

(25)

X&xxxx;xxxxxx srozumitelnosti je xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx&xxxx;xxxxxxxx se xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx práv xxx na mateřské xxxxxxxx, xxxxxxx jejich xxxxx na návrat xx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx místo xxx, xxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxx dovolené nebyly xxxxxxxx xxxxxx podmínky a aby xxxx xxxxxxxx z veškerých xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xx které by xxxx xxxxx xxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx.

(26)

X&xxxx;xxxxxxxx Rady x&xxxx;xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx, zasedajících x&xxxx;Xxxx, xx xxx 29.&xxxx;xxxxxx 2000 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxx x&xxxx;xxxx xx rodinném x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx (14) xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx možnosti, aby xxxxxx právní xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx mužům xxxxxxxxxxxx a nepřenositelné xxxxx xx otcovskou xxxxxxxxx xxx zachování xxxx xxxxxxxxxx se jejich xxxxxxxxxx.

(27)

Xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xx případy, xxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xx dovolenou v případě xxxxxxxx xxxxxx. Xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx právo xx xxxxxxxxx dovolenou xxxx xxxxxxxxx v případě osvojení xxxxxx poskytnou xx xxxxxx, x&xxxx;xxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xx xxxxx, xxxxx xxxx xxxx oblast působnosti xxxx směrnice.

(28)

Účinné xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxx členské xxxxx zavedly příslušné xxxxxxx.

(29)

Xxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení xxxx xxxxxxxx ustanovení xxxxxxxx se xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx směrnicí.

(30)

Přijetí xxxxxxxx o důkazním xxxxxxx xxxxx důležitou xxxxx xxx zajištění xxxx, xxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx být xxxxxx xxxxxxxxxxx. Xxx xxxxxxx Soudní xxxx, xxxx by být xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxx, xxx x&xxxx;xxxxxxxxx, xxx určité xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx diskriminaci, xxxxxx důkazní břemeno xx xxxxxxxxxx, s výjimkou xx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx, x&xxxx;xxxxx přísluší xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, xxx xxxxxxxx xxxxxxxx stav. Xxxxxxx xx nezbytné xxxxxxxx, že xxxxxxxxx xxxxxxxxxx stavu, které xxxx ke zjištění, xx xxxxx x&xxxx;xxxxx xxxx nepřímé xxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx orgánu x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxx xxxxxx nebo xxxxxxxxxx. Kromě xxxx xx na xxxxxxxxx xxxxxxx, aby xxxxxxx xxx xxxxxxxxx stadium xxxxxx xxxxxx pravidla xxxxxxxxxx, která jsou xxx xxxxxxx výhodnější.

(31)

S ohledem xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxx ochrany xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx by xxxx xxx sdružení, xxxxxxxxxx a jiné právnické xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx se xx xxxxxxxx stanovených xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxx xxxx xx xxxxxxx xxxxxxx, aniž jsou xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx o zastupování xxxx obhajobě.

(32)

S ohledem xx xxxxxxx xxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx, xxx&xxxx;xxxxxxxxxx nadále xxxxxxxx takové xxxxxxx x&xxxx;xx xxxxxxxx xxxxxx, xx&xxxx;xxxxxx xxxxx k údajnému xxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx chráněnou xxxxx xxxxxxxx xxxx svědčící x&xxxx;xxxx prospěch xx xxx xxx právo xx stejnou xxxxxxx.

(33)

Xxxxxx xxxx jasně potvrdil, xx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx, xx-xx xxx účinná, xxxxxxx, xx náhrada xxxxxxxxxxx xx jakékoli xxxxxxxx xxxx odpovídat xxxxxxx xxxxx. Xxxxx xx xxxxxx vyloučit xxxxxxxxx xxxxxxxx horní xxxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx, kromě xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxxx může xxxxxxx, xx xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx o zaměstnání x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx ve xxxxxx této směrnice xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx posoudit xxxx/xxxx xxxxxx o zaměstnání.

(34)

S cílem xxxxxxx účinné zavedení xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xx členské státy xxxx xxxxxxxxxx dialog xxxx sociálními xxxxxxxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxx vnitrostátní praxe xxxx s nevládními xxxxxxxxxxxx.

(35)

Xxxxxxx xxxxx xx xxxx xxxxxxxx účinné, xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxx.

(36)

Xxxxxxx xxxxxx xxx xxxx xxxx směrnice xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, a může xxxx být proto lépe xxxxxxxx na xxxxxx Xxxxxxxxxxxx, může Xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xx xxxxxxx subsidiarity xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx 5 Xxxxxxx. X&xxxx;xxxxxxx xx xxxxxxx proporcionality xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx rámec xxxx, co xx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx.

(37)

Xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx s muži x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx by xx x&xxxx;xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xx xxxxxxxx xxxxxxxx zpřístupňovat xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx rozčleněné xxxxx xxxxxxx.

(38)

Xxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx. Místo xxxx xx Xxxxxxxx xxxx x&xxxx;xxxxxxx státy xxxx xxxx podporovat xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxx, jakož i změnu xxxxxxx veřejnosti, x&xxxx;xxxx xx x&xxxx;xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx strany xx xxxxxxx i soukromé oblasti. Xxxxxxxxx xxxxx xx x&xxxx;xxxxx procesu xxxx xxxx dialog xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx.

(39)

Xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xx xx xxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxx, která xxxxxxxxxxx xxxxxx dřívějším xxxxxxxxx xxxxxxxxxx změnu. Xxxxxxxxx provést do xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx nejsou xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, vyplývá x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxx.

(40)

Xxxxx směrnicí xx neměly xxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx týkající se xxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxx v xxxxx X&xxxx;xxxxxxx&xxxx;X.

(41)

Xxxxx bodu 34 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx dohody x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx předpisů (15) xxxx členské státy xxxxxxxx k tomu, xxx xxx xxx xxxx, xxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxx Xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx vlastní xxxxxxx, x&xxxx;xxxxx bude xx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx směrnicí x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, a aby xxxx tabulky zveřejnily,

a)

přístup x xxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx, x x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx;

b)

xxxxxxxx xxxxxxxx, včetně xxxxxx;

c)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx.

x)

„přímou xxxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx xx x xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx příznivě z důvodu xxxxxx xxxxxxx, xxx xx zachází nebo xxxxxxxxx xxxx xx xx xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx;

x)

„xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx xx x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx ustanovení, xxxxxxxx nebo zvyklosti xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx, xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx nebo zvyklost xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx a prostředky x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxx přiměřené a nezbytné;

c)

„obtěžováním“ xxxxxx, xxxxx dojde x xxxxxxxxxxx chování souvisejícímu x xxxxxxxx xxxxx, xxxxx xx xx xxxx xxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx osoby x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, pokořující xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx;

d)

„xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx xxxxx x xxxxxxxx formě xxxxxxxxxxx xxxxxxx sexuální povahy, xxxxxxxxxxx verbální, neverbální xxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxx xx za xxxx xxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx důstojnosti xxxxx a vytvoření zastrašující, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, pokořující xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx;

x)

„odměnou“ xxxxxx obvyklá xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxx xxxx a veškeré xxxxxxx xxxxxx, jež xxxxxxxxxxxxx přímo xxxx xxxxxxx, x xxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxx zaměstnanci x xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx;

x)

„xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků“ xxxxxxxx xxxxxxx, na xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 79/7/XXX xx xxx 19. xxxxxxxx 1978 o postupném xxxxxxxx xxxxxx rovného zacházení xxx muže x xxxx x xxxxxxx sociálního zabezpečení (16) x xxxxxxx xxxxxx je xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxx, xxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činným, x xxxxx podniku xxxx xxxxxxx podniků, x xxxxxxx xxxxxxxxxxx činnosti, x xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx, dávky xxxxxx jako doplněk x xxxxxx xxxxxxxxxxxx zákonnými xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxx xx xxx, xxx xx xxxxxxxx v těchto xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx dobrovolné.

x)

xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx x xxxxxxxx xxxx příznivé zacházení xxxxxxxxxxx z odmítnutí xxxxxxxx xxxxxxx dotyčnou osobou xxxx xxxxxxxxx xx xx;

x)

xxxxxxxx k diskriminaci osob xx xxxxxxx xxxxxxx;

c)

xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx ženou x xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx 92/85/XXX.

x)

oblast xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx x xxx;

b)

xxxxxxxxx xxxxxxxxx a výpočet výše xxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx dávek, včetně xxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxx xx manžela nebo xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx, x xxxxxxxx trvání x xxxxxxxxx nároku na xxxxx.

x)

systémy xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx ochranu xxx xxxxxx:

x)

xxxxxxx sociálního xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, které xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx, x xxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxxxx, x xxxxxxx pozůstalostní x xxxxxxx xxxxx, pokud xxxx xxxxx xxxxxxxxxxx plnění xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx.

x)

xxxxxxxxxxxx smlouvy xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činné xxxxx;

x)

xxxxxxx pro samostatně xxxxxxxxx xxxxx xxxxx, xxxxx xxxx pouze xxxxxxx xxxxx;

x)

pojistné xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx, v případě xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxxx ustanovení systémů xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx, xxxxx jsou xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, aby xxx xxxxxxxx:

x)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků, xxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx placených xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx.

x)

xxxxxx xxxx, které xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx nebo xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx různých xxxxxxxx, xxxxx xxx o věk xxx xxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxx zaměstnání xxxx členství v systému xxxxxxxxxx xxx získání xxxxx;

x)

xxxxxxxxx různých xxxxxxxx, x xxxxxxxx písmen h) a j), xxx xxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx systému, xxxx xx xxxxxx podmínky xxxxxxxxxx xx odložené xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxx poskytování xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx;

f)

stanovení xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx;

g)

pozastavení xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx xx xxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxx nebo xxxxxxx x xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx;

x)

xxxxxxxxx rozdílných xxxxxx xxxxx, x xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx zásadám, xxxxx se xxxx xxxxx xxxxxxx v případě xxxxxxxxxxx definovaných xxxxxxx; x xxxxxxx dávkově xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx mohou xxx xxxxxx prvky xxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxx se v době xxxxxxxx systému xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx pohlaví;

i)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx rozdílných xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx, s výjimkou:

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx norem nebo xxxxx použitelných pouze xx xxxxxxxxxx určitého xxxxxxx, x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx v písmenech x) x x), xxxxx xxx x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx nároku xx xxxxxxxx dávky, xxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx ze systému.

x)

stanovení důchodového xxxx xxx xxxxx xxxxxxxx starobního xxxxxxx x xxxxx důsledky xxx xxxx xxxxx:

x)

xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxxx Společenství xxxxxxxx v tomto xxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx čl. 9 odst. 1 xxxx. x) x xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxx matematických xxxxx xx 1. xxxxx 1999 xxxx xxx xxxxxxx xxxxx, které xxxxxxxxxxx xx xxxxx xxx, xx xxx, kdy xx xxxxxxxx 86/378/EHS xxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxx.

x)

xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx výdělečné činnosti xxxx k povolání, xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx a podmínek xxxxxx bez xxxxxx xx obor xxxxxxxx, x xx xxxxx stupních xxxxxxxxxx pracovních funkcí xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx;

b)

xxxxxxx xx xxxx xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxx, odborného xxxxxxxxxx, dalšího odborného xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx, včetně xxxxxxxx xxxxx;

x)

podmínky xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx, včetně xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx x xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx 141 Xxxxxxx;

x)

xxxxxxxx x xxxxxxx x xxxxxxxxxx zaměstnanců nebo xxxxxxxxxxxxxx xxxx v jakékoli xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx výhod xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx.

a)

xxxxxxx, xx xxx xx xxxxxxxx xxxxxx 141 Smlouvy, a pokud xxx x xxxxxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxx 92/85/XXX x 96/34/XX;

x)

xxxxxxxx občanské xxxx xxxxxxx řízení xxxxxxxx se xxxxxxxxx xxxx soukromého xxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx prostředky x xxxxxxx podle xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx předpisů ve xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx x), s výjimkou xxxxxxxxxxxx řízení xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx stanovených xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.

x)

aniž xx xxxxxxx xxxxx xxxxx a sdružení, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx právnických xxxx xxxxxxxxx x xx. 17 odst. 2, xxxxxxxxxxx nezávislé pomoci xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx se xxxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx zpráv x xxxxxxxx xxxxxxxxxx k jakékoli xxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxx;

d)

xx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx s příslušnými xxxxxxxxxx xxxxxxxx, například x xxxxxxxx Evropským xxxxxxxxxx xxx rovnost xxx x xxxx.

x)

xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx a správní xxxxxxxx, které xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx;

x)

byla xxxx mohla xxx xxxxxxxxxx za neplatná xx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx individuálních xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx dohod, vnitřních xxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx a zaměstnavatelů xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx ujednání, xxxxx odporují zásadě xxxxxxx zacházení;

c)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx obsahující xxxxxx ustanovení xxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx.