Plné znění - 32006L0054

(1)

Xxxxxxxx Rady 76/207/XXX xx dne 9. února 1976 o zavedení zásady xxxxxxx zacházení xxx xxxx x&xxxx;xxxx, xxxxx xxx x&xxxx;xxxxxxx k zaměstnání, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx (3), x&xxxx;xxxxxxxx Rady 86/378/XXX xx xxx 24.&xxxx;xxxxxxxx 1986 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx (4) xxxx podstatným xxxxxxxx xxxxxxx (5). Xxxxxxxx Rady 75/117/XXX xx dne 10.&xxxx;xxxxx 1975 x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx se xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxx xx xxxxx xxx xxxx x&xxxx;xxxx (6) x&xxxx;xxxxxxxx Rady 97/80/ES xx xxx 15.&xxxx;xxxxxxxx 1997 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx (7) xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, jejichž xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx. Xxxxxxx xx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx provádějí xxxxx xxxxx, xxxx xx xxx xxxxxxx směrnice x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxx a některých xxxxxx xxxxx vyplývajících x&xxxx;xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx Xxxxxxxxxx společenství (xxxx xxx „Xxxxxx xxxx“) xx xxxxxxx dokumentu.

(2)

Rovnost xxxx xxxx x&xxxx;xxxxxx xx xxxxxxxx zásadou xxxxx Xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx 2 x&xxxx;xx. 3 xxxx. 2 Xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx. Tato ustanovení Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx x&xxxx;xxxxxx xx „xxxxxxx“ x&xxxx;„xxx“ Xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx pozitivní xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx.

(3)

Xxxxxx xxxx xx xxxxxx xx tom, xx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx a ženami xxxxx xxxxxx xx zákaz xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx, že xxxxx xx jednoho xx xxxxxxx xxxxxxx. X&xxxx;xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx a povaze xxxx, xxxxx xx xxxxx xxxxxxx, se rovněž xxxxxxxx na xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxx xxxxx.

(4)

Xxxxxxxxxx čl. 141 xxxx. 3 Xxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx základ xxx přijímání xxxxxxxx Xxxxxxxxxxxx, xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx zásady xxxxxxx příležitostí a rovného xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx, včetně zásady xxxxxx odměny xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxx.

(5)

Xxxxxx 21 x&xxxx;23 Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx Xxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx právo na xxxxx zacházení s muži x&xxxx;xxxxxx ve všech xxxxxxxxx, včetně zaměstnání, xxxxx a odměny xx xxxxx.

(6)

Xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx obtěžování xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx, x&xxxx;xxx xxxxx xxxx xxxxxxxx představují diskriminaci xx xxxxxxx xxxxxxx. Xxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx xx nevyskytují xxxxx xx pracovišti, ale xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx s přístupem x&xxxx;xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx vzdělávání x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx. Xxxx xx xxxxx být xxxxxxxx x&xxxx;xxxx by xx xx ně xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxx.

(7)

X&xxxx;xxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxx xx odborné xxxxxxxxxx měli být xxxxxxxxxxx v přijímání xxxxxxxx xxx xxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xx základě xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx v přijímání preventivních xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx obtěžování xx xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxxxxxxx k zaměstnání, xxxxxxxxx vzdělávání a postupu x&xxxx;xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxxxxxx s vnitrostátními xxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx.

(8)

Xxxxxx xxxxxx xxxxxx za xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx článkem 141 Smlouvy a rozvíjená xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx představuje xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx s muži x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx součást xxxxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx Xxxxxxxx dvora xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xx základě pohlaví. Xx proto vhodné xxxxxxxx další ustanovení x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxx.

(9)

X&xxxx;xxxxxxx s ustálenou xxxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xx mělo xxx xx xxxxxx ověření xxxx, xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx stejnou nebo xxxxxxxxxxx xxxxx, určeno, xxx xxx s ohledem xx xxxx faktorů xxxxxx povahy práce, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx.

(10)

Xxxxxx xxxx xxxxxxx, xx xx jistých xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxxxxx neomezuje pouze xx xxxxxxx, kdy xxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx.

(11)

Xxxxxxx xxxxx by ve xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx měly pokračovat x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx mzdách xxxxxxxxxx xx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx mužů x&xxxx;xxx xx xxxxxxxxx xxxx, xxxxxxxxx zaváděním xxxxxxxx úprav xxxxxxxx xxxx, xxxxx umožní xxxxx i ženám xxxx xxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxx. To xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx úpravu xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xx xx mohl xxxxxx xxxxxxxxx z rodičů, x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx péče x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxx.

(12)

Xxxx xx xxx xxxxxxx zvláštní xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx.

(13)

X&xxxx;xxxxxxxx xx xxx 17. května 1990 xx xxxx X-262/88 (8) xxxxxxx Soudní xxxx, xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx odměny xx xxxxxx xxxxxx 141 Xxxxxxx.

(14)

Xxxxxx pojem xxxxxx xx xxxxxx xxxxxx 141 Xxxxxxx nezahrnuje xxxxx sociálního zabezpečení, xx xxxx jasně xxxxxxxxx, xx zásada xxxxxx odměny xx xxxxxxxx na xxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxx xxxxxxxxxxx, pokud dávky, xxxxx mají být x&xxxx;xxxxx tohoto xxxxxxx xxxxxxxxx, xxxx pracovníkovi xxxxxxxxx na xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxx poměru x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, xxx xxxxxx xx xxxxxxxxxx, xx xxxxx systém xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx systému. Xxxxx xxxxxxxx Soudního dvora xx xxxxxx C-7/93 (9) x&xxxx;X-351/00 (10) xxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx, pokud xx xxxxxxxxx systém xxxx určité xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxx a jsou xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx posledního xxxxx xxxxxxxx zaměstnance. X&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx je xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx.

(15)

Xxxxxx dvůr xxxxxxxx, xx zatímco xx xx příspěvky xxxxxxxxxxx mužů x&xxxx;xxx xx dávkově definovaného xxxxxxxxxxx systému xxxxxxxx xxxxxx&xxxx;141 Smlouvy, xxxx xxx nerovnost příspěvků xxxxxxxxx zaměstnavateli x&xxxx;xxxxx xxxxxxx definovaných systémů xxxxxxxxxxxxx shromažďováním xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx pojistně xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxx.

(16)

Xxxxxx xxxxx, jako xx přeměna části xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx, xxxxxx xxxxxx xx důchod, xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx oprávněné xxxxx x&xxxx;xxxxxxx, xx xx zřekne xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxx xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxx pro xxxxxxxxx xxxxxx do xxxxxxx, xxxxx xxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx nerovné, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx vyplývá x&xxxx;xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, které x&xxxx;xxxx zavádění xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx.

(17)

Xx se za xx, xx xxxxx, xxxxx mají být xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx považovat xx xxxxxx, pokud xxxx xxxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxxx xxxx 17. květnem 1990, x&xxxx;xxxxxxxx případu xxxxxxxxxx xxxx osob xxxxxxxxxxxxx xxxxx xx xx, xxxxx před xxxxx dnem xxxxxxxx xxxxxx řízení xxxx xxxxxxxxx rovnocenný xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. Xxxxx xx xxxxx omezit xxxxxxxxxxxxx způsobem xxxxxxxxx xxxxxx rovného zacházení.

(18)

Soudní xxxx důsledně xxxxxxxxx, xxx xxxxxxxx Barber (11) xxxxx xxxxx xx xxxxx xxxx xx xxxxxx systému důchodového xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx ve xxxx X-262/88 xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xx xxxxxx systému xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx zaměstnanců. Xxxxxx xxxx také xxxxxxx, xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx xxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx, kteří xx xxxxxxxx xxxxx xxxxx xx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx tyto xxxxx xxxxxx pro xxxx xxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxx xxx xxxxxxx žaloby xxxxxxxxxxxx xxxxxx, x&xxxx;xx x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxx výkon xxxx xxxxxxxxx právem Xxxxxxxxxxxx. Xxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx na xx, xx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxx do xxxxxxx xxxxxxxxxxx pojištění xxxxxxxxxxx, xxxxxx pracovníkovi xxxxxxxxxx, xxx xx xxxxxx xxxxxxx příspěvků xx xxxx xxxxxx xxxxxxxx.

(19)

Xxxxxxxxx xxxxxxx přístupu x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx vzdělávání x&xxxx;xxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxx uplatňování xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx v oblasti xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx. Jakákoli výjimka x&xxxx;xxxx zásady xx xx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxx xx xx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx, za xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxx cíl xx xxxxxxxxx a v souladu xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx.

(20)

Xxxx směrnice xx xxxxxxxx svobody xxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxx xxxxxxxx s jinými xxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xx xxxx na xxxxxx xxxxx zájmů. Xxxxxxxx xx xxxxxx xx. 141 xxxx. 4 Xxxxxxx mohou zahrnovat xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx, jejichž hlavním xxxxx xx prosazování xxxxxx xxxxxxx zacházení x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxx.

(21)

Xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxx dotčeno xxxxxxxxx xxxx přijímání opatření xxxxxxxxxx na předcházení xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxx xxxxxxx skupina xxxx jednoho xxxxxxx. Xxxx xxxxxxxx připouštějí xxxxxxxxx xxxxxxxxxx osob xxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx těchto xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx rovnosti mezi xxxx x&xxxx;xxxxxx.

(22)

X&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xx. 141 xxxx. 4 Xxxxxxx a v zájmu xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx mužů x&xxxx;xxx x&xxxx;xxxxxxxxx životě x&xxxx;xxxxx nebrání xxxxxx xxxxxxx zacházení xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx nebo xxxxxx opatření poskytující xxxxxxxx výhody xxx xxxxxxxxx profesní xxxxxxxx xxxx zastoupeného xxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxxx xx vyrovnávání xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx kariéře. X&xxxx;xxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x.&xxxx;28 xxxxxxxxxxx x&xxxx;Xxxxxxxxxxxxx smlouvě xx xxxxxxx xxxxx xxxx především xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx postavení xxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx.

(23)

X&xxxx;xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xxxxx vyplývá, xx xxxxxxxxxx zacházení xx&xxxx;xxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx představuje xxxxxx diskriminaci na xxxxxxx xxxxxxx. Toto xxxxxxxxx by xxxxx xxxx být xx xxxx směrnice xxxxxxxx xxxxxxxx.

(24)

Xxxxxx xxxx xxxxx, xx je s ohledem xx zásadu rovného xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx stav xxxx xxxxx těhotenství x&xxxx;xxxxxxxxx, xxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx prostředek xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. Touto xxxxxxxx by xxxxx xxxxxx být xxxxxxx xxxxxxxx Rady 92/85/EHS xx dne 19. října 1992 x&xxxx;xxxxxxxx opatření xxx xxxxxxxx bezpečnosti x&xxxx;xxxxxxx xxxxxx při xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx xxxxxx po xxxxxx xxxx kojících xxxxxxxxxxxx (12). Touto směrnicí xx xxxxxx neměla xxx dotčena xxxxxxxx Xxxx 96/34/XX xx xxx 3. června 1996 x&xxxx;xxxxxxx dohodě x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx UNICE, XXXX x&xxxx;XXXX (13).

(25)

X&xxxx;xxxxxx srozumitelnosti je xxxxxx vhodné xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx&xxxx;xxxxxxxx xx xxxxxxx zaměstnaneckých xxxx xxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx xxxxx xx návrat xx xxxxxx nebo xxxxxxxxxx xxxxxxxx místo xxx, aby x&xxxx;xxxxxxxx xxxx dovolené xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx&xxxx;x&xxxx;xxx xxxx prospěch z veškerých xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xx xxxxx by xxxx během xxx xxxxxxxxxxxxx nárok.

(26)

V usnesení Xxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx, zasedajících x&xxxx;Xxxx, xx xxx 29.&xxxx;xxxxxx 2000 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxx x&xxxx;xxxx xx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx (14) xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx, xxx xxxxxx právní xxxx xxxxxxxx pracujícím mužům xxxxxxxxxxxx a nepřenositelné xxxxx xx otcovskou xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xx jejich xxxxxxxxxx.

(27)

Xxxxxxx xxxxxxxx se xxxxxxxx na případy, xxx členské xxxxx xxxxxxxxxx mužům x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxx a nepřenositelné xxxxx xx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx. Xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx rozhodnout, xxx právo xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx poskytnou či xxxxxx, a aby stanovily xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xx xxxxx, xxxxx xxxx xxxx xxxxxx působnosti xxxx xxxxxxxx.

(28)

Xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx rovného zacházení xxxxxxxx, aby xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx.

(29)

Xxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx přiměřených xxxxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx povinností xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx.

(30)

Xxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxx zajištění xxxx, xxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx být xxxxxx prosazována. Xxx xxxxxxx Soudní xxxx, xxxx xx xxx xxxxx xxxxxxx ustanovení x&xxxx;xxxxxxxxx toho, xxx x&xxxx;xxxxxxxxx, xxx určité xxxxxxxxxxx nasvědčují xxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxx břemeno xx xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxxxxxxx xx xxxxxx k řízením, x&xxxx;xxxxx přísluší xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, aby xxxxxxxx skutkový xxxx. Xxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx, že xxxxxxxxx xxxxxxxxxx stavu, xxxxx xxxx ke zjištění, xx xxxxx x&xxxx;xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx náleží xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx v souladu x&xxxx;xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx. Kromě xxxx xx xx xxxxxxxxx xxxxxxx, xxx zavedly xxx kterékoli xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx jsou xxx xxxxxxx xxxxxxxxxx.

(31)

X&xxxx;xxxxxxx xx další zlepšení xxxxxx ochrany xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx by xxxx být sdružení, xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxxx xxxxx také zmocněny xxxxxxxx se za xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx řízení xxxxxx xxxx xx podporu xxxxxxx, xxxx jsou xxxxxxx xxxxxxxxxxxx procesní xxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx.

(32)

X&xxxx;xxxxxxx na xxxxxxx xxxxxx xxxxx xx účinnou právní xxxxxxx xx vhodné xxxxxxxx, aby pracovníci xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xx xxxxxxxx xxxxxx, xx&xxxx;xxxxxx došlo x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx chráněnou xxxxx xxxxxxxx nebo svědčící x&xxxx;xxxx xxxxxxxx xx xxx xxx právo xx xxxxxxx ochranu.

(33)

Soudní xxxx xxxxx potvrdil, xx ze xxxxxx xxxxxxx zacházení, xx-xx xxx xxxxxx, xxxxxxx, xx náhrada poskytovaná xx xxxxxxxx porušení xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx. Proto xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx horní hranice xxx xxxxxxx náhradu xxxxxx, xxxxx případů, xxx xxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx, xx jediná xxxx vzniklá uchazeči xx uchazečce x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx ve xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx v odmítnutí xxxxxxxx xxxx/xxxx xxxxxx o zaměstnání.

(34)

S cílem xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení xx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx.

(35)

Xxxxxxx xxxxx by xxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx porušení xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxx směrnice.

(36)

Jelikož xxxxxx být xxxx xxxx xxxxxxxx uspokojivě xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx států, a může xxxx xxx xxxxx&xxxx;xxxx xxxxxxxx xx xxxxxx Xxxxxxxxxxxx, xxxx Xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx opatření x&xxxx;xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx 5 Xxxxxxx. X&xxxx;xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx směrnice xxxxx xxxx, xx je x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx.

(37)

Xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx zacházení x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx zaměstnání x&xxxx;xxxxxxxx by xx x&xxxx;xxxxxx xxxx sestavovat, xxxxxxxxxxxx a na xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx.

(38)

Xxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx v oblasti xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx xx legislativní xxxxxxxx. Xxxxx xxxx xx Xxxxxxxx xxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxx měly xxxx xxxxxxxxxx proces xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxx, xxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, a měly xx x&xxxx;xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx strany xx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx oblasti. Xxxxxxxxx xxxxx by x&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxx xxxx dialog mezi xxxxxxxxxx xxxxxxxx.

(39)

Xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx by xx xxxx týkat xxxx xxxxxxxxxx, která xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx. Xxxxxxxxx xxxxxxx do xxxxxxxxxxxxxx práva xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxx podstatným xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxx.

(40)

Xxxxx xxxxxxxx xx neměly xxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx týkající xx xxxx xxx provedení xxxxxxx do xxxxxxxxxxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxxx uplatňování, xxxxxxxxx v xxxxx X&xxxx;xxxxxxx&xxxx;X.

(41)

Xxxxx bodu 34 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx o zdokonalení xxxxxx xxxxxxxx předpisů (15) xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxx, aby xxx xxx xxxx, xxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxx Společenství xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx, x&xxxx;xxxxx bude xx xxxxxxx xxxxxx srovnání xxxx xxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx opatřeními, x&xxxx;xxx xxxx tabulky xxxxxxxxxx,

x)

přístup x xxxxxxxxxx, včetně postupu x xxxxxxxxxx, x x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxx xxxxxxxx, včetně odměny;

c)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx.

x)

„xxxxxx xxxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx se x xxxxxx osobou xxxxxxx xxxx příznivě x xxxxxx xxxxxx xxxxxxx, xxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx xx xx zacházelo x xxxxx xxxxxx ve xxxxxxxxxxx xxxxxxx;

x)

„xxxxxxxx diskriminací“ xxxxxx, xxxxx by v důsledku xxxxxxxx neutrálního xxxxxxxxxx, xxxxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx osoby xxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx pohlaví, xxxxxx xxxxxx ustanovení, xxxxxxxxx nebo xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx odůvodněny xxxxxxxxxx xxxxx a prostředky x xxxxxxxx uvedeného xxxx xxxx přiměřené x xxxxxxxx;

x)

„xxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx dojde x xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxx, xxxxx xx xx xxxx xxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx osoby x xxxxxxxxx zastrašující, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx;

d)

„sexuálním xxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx dojde x xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx fyzickou xxxxxx, xxxxx xx xx xxxx xxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx důstojnosti xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx atmosféry;

x)

„odměnou“ xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxx plat x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxxx přímo xxxx xxxxxxx, v hotovosti xxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx;

x)

„xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků“ xxxxxxxx xxxxxxx, xx xxxxx xx nevztahuje xxxxxxxx Xxxx 79/7/XXX xx xxx 19. xxxxxxxx 1978 x xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení xxx muže x xxxx x xxxxxxx sociálního xxxxxxxxxxx (16) x xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxx, xxx osobám xxxxxxxxxx výdělečně xxxxxx, x xxxxx xxxxxxx nebo xxxxxxx podniků, x xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, x xxxxx xxxxxxx povolání nebo xxxxxxx povolání, xxxxx xxxxxx jako xxxxxxx x xxxxxx poskytovaným xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxx jako xxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxx xx xxx, xxx je xxxxxxxx v těchto xxxxxxxxx xxxxxxx nebo xxxxxxxxxx.

x)

xxxxxxxxxx a sexuální xxxxxxxxxx, xxxxx x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx z odmítnutí xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx osobou xxxx xxxxxxxxx se xx;

x)

xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx osob xx xxxxxxx xxxxxxx;

c)

jakékoliv xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxx x xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx smyslu xxxxxxxx 92/85/XXX.

x)

xxxxxx xxxxxxxxxx těchto systémů x xxxxxxxx xxxxxxxx x xxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxx a výpočet xxxx xxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx xxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxxx dávek x xxxxxxx xx manžela nebo xxxxxxxx nebo vyživované xxxxx, x xxxxxxxx trvání x xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxx.

a)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx ochranu xxx případ:

x)

xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx, x xxxxxxxxx nebo v naturáliích, x xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxx xxxxx představují plnění xxxxxxxxx zaměstnavatelem pracovníkovi x xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx.

x)

xxxxxxxxxxxx smlouvy xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxx pro xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činné osoby, xxxxx xxxx xxxxx xxxxxxx xxxxx;

c)

xxxxxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx, x xxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx účastníkům xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxx xxxxxxxx:

x)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovníků, xxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx placených xxxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx.

x)

xxxxxx osob, xxxxx xx mohou xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx různých pravidel, xxxxx jde x xxx xxx vstup do xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxx zaměstnání xxxx členství x xxxxxxx xxxxxxxxxx pro xxxxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxxxx různých xxxxxxxx, x xxxxxxxx xxxxxx x) x x), xxx xxxxxxx xxxxxxxxx, pokud xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx systému, xxxx xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx mu xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxxxx různých podmínek xxx poskytování dávek xxxx omezení xxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx pohlaví;

f)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx;

g)

xxxxxxxxxxx zachování xxxx xxxxxxx xxxxxx xx xxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx x xxxx vypláceny xxxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx x xxxxxxxxx důvodů;

x)

stanovení xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx, x xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx matematickým xxxxxxx, xxxxx xx xxxx xxxxx pohlaví x xxxxxxx xxxxxxxxxxx definovaných xxxxxxx; x xxxxxxx xxxxxxx definovaných xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx mohou xxx xxxxxx xxxxx xxxxxxx, xxxxx nerovnost částek xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx zásad, xxxxx xx x xxxx xxxxxxxx systému xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx úrovní xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx, x xxxxxxxx:

x)

stanovení xxxxxxxxxx xxxxx nebo xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xx pracovníky xxxxxxxx xxxxxxx, x xxxxxxxx opatření xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx h) a j), xxxxx jde x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx, xxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx.

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxx xxxxxxxx xxx xxxx xxxxx:

x)

xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx právo Společenství xxxxxxxx x xxxxx ohledu xxxxxx rovného xxxxxxxxx x xxxxxxxxx systémech xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx xx. 9 xxxx. 1 xxxx. x) x xxxxxxxxxxx s používáním xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx zásad xx 1. xxxxx 1999 xxxx pro xxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxx xxx, xx dne, kdy xx xxxxxxxx 86/378/XXX xxxxx použitelnou xx xxxxxx xxxxx.

x)

xxxxxxxx přístupu x xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx výdělečné xxxxxxxx xxxx k povolání, xxxxxx xxxxxxxx výběru x xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxx xx obor xxxxxxxx, x xx xxxxx stupních xxxxxxxxxx pracovních xxxxxx xxxxxx postupu x xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx xx xxxx xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxx, odborného xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx a rekvalifikace, xxxxxx xxxxxxxx praxe;

x)

xxxxxxxx zaměstnání x xxxxxxxx xxxxxxxx, včetně xxxxxxxx propouštění, jakož x xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx 141 Smlouvy;

x)

xxxxxxxx x xxxxxxx x xxxxxxxxxx zaměstnanců nebo xxxxxxxxxxxxxx nebo x xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx členové xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx výhod poskytovaných xxxxxx xxxxxxxxxxxx.

x)

xxxxxxx, na xxx xx vztahuje xxxxxx 141 Xxxxxxx, x xxxxx xxx o diskriminaci xx xxxxxxx pohlaví, xxxxxxxx 92/85/XXX a 96/34/ES;

b)

xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx řízení xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx sektoru, xxxxx poskytuje prostředky x xxxxxxx xxxxx vnitrostátních xxxxxxxx předpisů ve xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx x), s výjimkou xxxxxxxxxxxx řízení dobrovolné xxxxxx nebo stanovených xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx předpisy.

x)

aniž xx dotčeno xxxxx xxxxx x xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx právnických xxxx uvedených v čl. 17 xxxx. 2, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx k jakékoli xxxxxx xxxxxxxxxxx s touto diskriminací;

d)

xx xxxxxxxxx úrovni výměnu xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx subjekty, xxxxxxxxx x xxxxxxxx Xxxxxxxxx institutem xxx xxxxxxx xxx x xxxx.

x)

xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx, které xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx;

x)

xxxx xxxx xxxxx xxx xxxxxxxxxx xx neplatná xx samého xxxxxxx xxxx aby byla xxxxxxx xxxxxxxxxx individuálních xxxx kolektivních xxxxx xxxx dohod, vnitřních xxxx xxxxxxx a statutů xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx nebo xxxxxxxxxxx jiných ujednání, xxxxx xxxxxxxx zásadě xxxxxxx xxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx sociálního xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx obsahující xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxx schváleny ani xxxxxxxxx správními xxxxxxxxxx.