Právní předpis byl sestaven k datu 29.12.2006.
Zobrazené znění právního předpisu je účinné od 18.10.1989 do 29.12.2006.
Vyhláška o zásadách pro zkrácení pracovní doby bez snížení mzdy ze zdravotních důvodů pracovníkům, kteří pracují s chemickými karcinogeny
96/1987 Sb.
Povolování zkrácení pracovní doby §3 §4 §5
Mzda za odpadlou pracovní dobu §6 §7 §8 §9
Společná, přechodná a závěrečná ustanovení §10 §11 §12 §13
Účinnost §14
Příloha č. 1 - Stupnice mzdových tarifů při 36hodinové týdenní pracovní době
Příloha č. 2 - Stupnice mzdových tarifů při 31½ hodinové týdenní pracovní době
č. 235/1992 Sb. - Čl. IV
96
XXXXXXXX
xxxxxxxxxxx ministerstva xxxxx x xxxxxxxxxx xxxx
xx xxx 13. xxxxxxxxx 1987
x zásadách xxx xxxxxxxx pracovní xxxx xxx snížení mzdy xx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx, kteří xxxxxxx x chemickými karcinogeny
Federální xxxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxx věcí xxxxxxx xxxxx §83 odst. 4 xxxxxxxx xxxxx x. 65/1965 Sb., xx xxxxx zákona x. 153/1969 Xx., x dohodě s Xxxxxxxx xxxxx xxxxxx:
Xxxxxx xxxxxxxxxx
§1
(1) Xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx zásady xxxxxxx xxx zavádění xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxxx důvodů xx 36 xxxxx xxxxx xxx xxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx pracovní xxxx1) xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx x prokázanými xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx s xxxxxxx xxxxxxxx karcinogenity,2) xxxxx xx x xxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxx zařazeno xxxxxx xxxxxxxxxx do I. xxxxxxxx xxxxxxxxx pro xxxxx důchodového zabezpečení.3)
(2) Xxxx xxxxxxxx upravuje xxxx xxxxxx postupu xxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx doby xxx xxxxxxx mzdy xx xxxxxxxxxxx xxxxxx xx 31½ hodiny xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx podniku Xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx Xxxx nad Xxxxxx, xxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx karcinogeny xxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x rizikem xxxxxxxx karcinogenity xx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxxxx čtyřsměnném provozu, xxxxx xx x xxxxxx výkonu xxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xx I. xxxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxx
x) xxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx,
x) xxxxxxx xxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx.
§2
Technickohospodářským pracovníkům xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxx xxxxxx nárok xx xxxxxxxxx pracovní xxxx, xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx výkonu prací (xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx) xxxxxxx, xx xxxxx pracovat x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x takovém xxxxxxx x xx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx odůvodňují xxxxxxxx zaměstnání xx X. xxxxxxxx kategorie xxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx. Xx xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxx pracovní xxxx i provozním xxxxxxxxx, xxxxx pracují xxx xx xxxxxx xxxxxxxxxxxx.4)
Povolování zkrácení pracovní xxxx
§3
Xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx x ústřední xxxxxx Xxxxx xxxxxxxxxxxxx republiky x Xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx (xxxx xxx "xxxxxxxx orgány") podávají xxxxxx xx zkrácení xxxxxxx pracovní xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx věcí Xxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx zdravotnictví x xxxxxxxxxx xxxx Xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx republiky příslušnému xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx (xxxx xxx "xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx a xxxxxxxxxx xxxx"). Xxxxx xxxx xxxxxxxxx
x) označení xxxxxxxxxx, xxxxx zaměstnání, xxxxxxxxxx xxxxx pracovníků, xxxxxx xx být xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx, x jejich xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx,
x) xxxxxxxxxx organizace, xx xxxxx obsahující xxxxxxxx xxxxxxxxxxx nelze xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx,
x) xxxxxx xxxxxxxx ochrany pracovníků x následujícím xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxx,5) xxxxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx postupných xxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx vlivů pracovního xxxxxxxxx, xxx které xx navrhuje xxxxxxxx xxxx zkrátit, při xxxxxxxxxxx plnění xxxxxxxxxxx xxxxx,
x) xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx.
§4
(1) Příslušné xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx ústředního xxxxxx xxxxxxxx v xxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx orgánem xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx na xxxxxxx xxxx, xxxxxxx xxxx xx xxx xxx. Xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx §1 xxxx. 2 lze xxxxxxx nejdéle xx xxxx do 31. xxxxxxxx 1995.
(2) Xxxxxxxx xxxxx předchozího odstavce xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx
x) xxxxxxxx organizací, xxxxx xxxxxxxxxx x orientační xxxxx pracovníků, xxx xxxxx xx zkrácená xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx,
x) xxxxx zkrácené pracovní xxxx xx 36 xxxxx, xxxx 31½ xxxxxx,
x) xxxxxx xxxx, xx xxxxxxx xx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx zkrácená xxxxxxxx xxxx,
x) xxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx,
x) xxxxxxxx postupné xxxxxxxxx xxxxxxx opatření xxxxxxx xxxxxxxxxx v xxxxxxxxxxxx xxxxxx při xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx využití xxxxxxxxx zdrojů organizací.
(3) Xxxxxxxxx xxxxxxxx zkrácené xxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx zdravotnictví x sociálních xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxx xxxx.
(4) Xxxxxxxx xxxxxx6) xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, za xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx.
§5
(1) Xx xxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx xx organizace xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx dobu xxxxxx, xx xxxxxx xxxx xxxxxx pracovníkům xx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx.
(2) Organizace xx povinna se xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx seznámit x uvést podmínky xxxxxxxx zkrácené pracovní xxxx v xxxxxxxxx xxxx.7) Xxxxx platí x x xxxxxxxx xxxx, xx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx [§4 xxxx. 2 xxxx. x)].
Xxxx xx odpadlou xxxxxxxx xxxx
§6
(1) X xxxxxx xxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx tarify zvýší xxxxxxxxxx xxxx tarify xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx, které jsou xxxxxxx v příloze č. 1 xxxx č. 2 xxxx xxxxxxxx.
(2) Není-li zvýšení xxxxxxxx xxxxxx podle xxxxxxxxxxx xxxxxxxx vhodné, xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxx vyrovnání.
(3) Xxxxxxxxx výše xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxx doby xx
x) 42½ xxxxxx xx 36 xxxxx xxxxx 18,1 %
x) 41¼ hodiny na 36 xxxxx xxxxx 14,6 %
x) 40 xxxxx na 36 xxxxx xxxxx 11,1 %
x) 36 xxxxx xx 31½ xxxxxx xxxxx 14,3 %
xxxxxxx xxx výpočet xxxxxxxx xxxxxxxxx.
(4) Xx xxxxxxx xxx výpočet xxxxxxxx xxxxxxxxx se xxxxxxxxxx
x) xxxxxxx mzdy xxx xxxxxxxxxx v xxxxx x xxxxxxxx náhrady xxxx při prostojích,8)
b) xxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxx x xxxxxx,9)
x) xxxxxxxxx xx xxxx, xxxxxx x xxxxxx, xxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxxxx xx mzdového xxxxxx (xxxxxxxx xxxx) pracovníka.
§7
Výše příplatků, xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx podle xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx, xx xxxxxx.
§8
Měsíční xxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxx pracovní xxxx, xx x xxxxxx jejího xxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx.
§9
X xxxxxxxxxx s xxxxxx pracovní xxxxx (§86 xxxxxxxx xxxxx) xx xxxxxxxxx obdobně xxxxx bodu 25 xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx práce x xxxxxxxxxx věcí č. 63/1968 Sb., x xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx x xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, s výjimkou xxxx xxxxxxxx xxxx.
Společná, xxxxxxxxx a xxxxxxxxx ustanovení
§10
(1) Xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx vedoucím xxxxxxxxxx10) xxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x
x) §1 xxxx. 1 může xxxxxxxxx dosáhnout x xxxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxx 12 hodin; xxx xxxxxxxxx pracovní xxxx mohou xxx x xxxxx stanoveny xxxxxxx xxx dvanáctihodinové xxxxx,
x) §1 xxxx. 2 musí být x xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxx dnů.
(2) Při xxxxxxxxx xxxxxxxx doby xxxxx předchozího odstavce xxxxx xxx nepřetržitý xxxxxxxxx xxxx dvěma xxxxxxx a xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx v týdnu xxxxxxx xxx hranice xxxxxxx x §90 xxxx. 1 x 2 x §92 xxxx. 1 xxxxxxxx xxxxx.
§11
(1) Pracovník, xxxxxxx xxxx xxxxxxxx pracovní xxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx, xxxxx vykonávat xxxxx xxxxxxx x §1 x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx přesahujících x xxxxx 36 xxxxx xxxx 31½ xxxxxx xxxxx.
(2) Na xxxxxxx, xxxxx jsou xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx v §1, je xxxxxxxx xxxxx přesčas, x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxx životu x xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx nebo xxxxxxxxxxxx, xxx výkon potřebných xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx pracovníci.
§12
Xxxxxxxx-xx pracovník vykonávat xxxxx s xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx karcinogeny xxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x rizikem chemické xxxxxxxxxxxxx2) odůvodňující zařazení xxxxxxxxxx xx X. xxxxxxxxx pro xxxxx xxxxxxxxxxx zabezpečení,3) xx xxxxxxxxxx xxxxxxx uplatnit xxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.1)
§13
(1) Xxx, kde xx xxxxxxxx xxxx xxx pracích x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x rizikem xxxxxxxx karcinogenity2) xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxx xxxx vyhlášky, je xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx ústřední xxxxx xx 31. xxxxxx 1988, aby xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx této xxxxxxxx; xx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx platí x organizaci pracovní xxxx xxxxxxxx na xxxxxxx jiných xxxxxxxx.
(2) Xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x zkrácení xxxxxxxx xxxx xx xxxxx xxxxxxx x předchozím xxxxxxxx, xx xxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.1)
(3) Xxxxxxxxxx odstavců 1 x 2 neplatí xxx xxxxxxxxxx v xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx průmyslu Xxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx průmyslu Xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx republiky.
§14
Xxxxxxxx
Xxxx vyhláška xxxxxx xxxxxxxxx dnem xxxxxxxxx.
Xxxxxxx:
X. Xxxx x. x.
Příloha x. 1 x xxxxxxxx x. 96/1987 Xx.
Xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxx 36hodinové xxxxxxx xxxxxxxx xxxx
|
Xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx |
Xxxxxx xxxxx v Xxx/xxx. |
||||||||
|
Xxxxx |
|||||||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
|
|
1 |
6,30 |
7,10 |
8,00 |
9,00 |
10,10 |
11,30 |
12,70 |
14,30 |
16,10 |
|
2 |
6,60 |
7,40 |
8,40 |
9,50 |
10,60 |
11,90 |
13,40 |
15,10 |
17,00 |
|
3 |
7,10 |
8,00 |
9,00 |
10,10 |
11,30 |
12,70 |
14,30 |
16,10 |
18,10 |
|
4 |
7,40 |
8,40 |
9,50 |
10,60 |
11,90 |
13,40 |
15,10 |
17,00 |
19,20 |
|
5 |
8,00 |
9,00 |
10,10 |
11,30 |
12,70 |
14,30 |
16,10 |
18,10 |
20,40 |
|
6 |
8,40 |
9,50 |
10,60 |
11,90 |
13,40 |
15,10 |
17,00 |
19,20 |
21,60 |
|
7 |
9,00 |
10,10 |
11,30 |
12,70 |
14,30 |
16,10 |
18,10 |
20,40 |
22,90 |
|
8 |
9,50 |
10,60 |
11,90 |
13,40 |
15,10 |
17,00 |
19,20 |
21,60 |
24,30 |
|
9 |
10,10 |
11,30 |
12,70 |
14,30 |
16,10 |
18,10 |
20,40 |
22,90 |
25,80 |
|
10 |
10,60 |
11,90 |
13,40 |
15,10 |
17,00 |
19,20 |
21,60 |
24,30 |
27,40 |
|
11 |
11,30 |
12,70 |
14,30 |
16,10 |
18,10 |
20,40 |
22,90 |
25,80 |
29,00 |
Xxxxxxx č. 2 x xxxxxxxx č. 96/1987 Sb.
Stupnice mzdových xxxxxx xxx 31½ xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx
|
Xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx |
Xxxxxx xxxxx v Xxx/xxx. |
||||||||
|
Xxxxx |
|||||||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
|
|
1 |
7,10 |
8,00 |
9,00 |
10,20 |
11,50 |
12,90 |
14,50 |
16,30 |
18,40 |
|
2 |
7,60 |
8,50 |
9,60 |
10,80 |
12,10 |
13,60 |
15,30 |
17,20 |
19,40 |
|
3 |
8,00 |
9,00 |
10,20 |
11,50 |
12,90 |
14,50 |
16,30 |
18,40 |
20,70 |
|
4 |
8,50 |
9,60 |
10,80 |
12,10 |
13,60 |
15,30 |
17,20 |
19,40 |
21,80 |
|
5 |
9,00 |
10,20 |
11,50 |
12,90 |
14,50 |
16,30 |
18,40 |
20,70 |
23,20 |
|
6 |
9,60 |
10,80 |
12,10 |
13,60 |
15,30 |
17,20 |
19,40 |
21,80 |
24,50 |
|
7 |
10,20 |
11,50 |
12,90 |
14,50 |
16,30 |
18,40 |
20,70 |
23,20 |
26,10 |
|
8 |
10,80 |
12,10 |
13,60 |
15,30 |
17,20 |
19,40 |
21,80 |
24,50 |
27,60 |
|
9 |
11,50 |
12,90 |
14,50 |
16,30 |
18,40 |
20,70 |
23,20 |
26,10 |
29,40 |
|
10 |
12,10 |
13,60 |
15,30 |
17,20 |
19,40 |
21,80 |
24,50 |
27,60 |
31,10 |
|
11 |
12,90 |
14,50 |
16,30 |
18,40 |
20,70 |
23,20 |
26,10 |
29,40 |
33,10 |
Xxxxxxx x. 2 xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x. 108/1989 Xx. x xxxxxxxxx xx 18.10.1989
Xx. XX
Xxxxx xxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx práce x xxxxxxxxxx xxxx x. 96/1987 Xx., x krácení xxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxx pracovníků, kteří xxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xx xxxxx xxxxxxxx x. 108/1989 Xx., podmíněny xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx X. xxxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxx důchodového zabezpečení, xxxxxxx se xxx xxxxx xxxxxx předpisů xx 31. květnu 1992 xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx předpisů x xxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxx xx dni 31. xxxxxx 1992, pokud xxxx takové xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx I. xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxx dni.
Čl. XX xxxxxx xxxxxxx předpisem x. 235/1992 Sb. x xxxxxxxxx xx 1.6.1992
Právní xxxxxxx x. 96/1987 Xx. xxxxx xxxxxxxxx xxxx 30.11.1987.
Xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx jsou xxxxxxxxxx xxxxx x doplnění xxxxxxxxxxx xxxxxxx předpisem x.:
108/1989 Xx., kterým xx xxxx x xxxxxxxx vyhláška x. 96/1987 Xx., x xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxx doby xxx xxxxxxx mzdy xx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx
x xxxxxxxxx xx 18.10.1989
235/1992 Sb., xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx kategorií x x některých dalších xxxxxxx v sociálním xxxxxxxxxxx
x xxxxxxxxx xx 1.6.1992
Xxxxxx xxxxxxx x. 96/1987 Sb. byl xxxxxx právním xxxxxxxxx č. 262/2006 Sb. x účinností xx 1.1.2007.
Znění xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx předpisů x xxxxxxxx není aktualizováno, xxxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxx právního xxxxxxxx.
1) §83 xxxx. 3 zákoníku xxxxx.
Xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxx xxxx č. 63/1968 Sb., x xxxxxxxx pro xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx a xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx týdnem.
2) Xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx XXX x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxx s xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx ze xxx 11.12.1984 xx. HEM-300-28.11.1984 (xxxxxxxxxxxx x částce 1/1985 Xx.).
Xxxxxx ministerstva xxxxxxxxxxxxx XXX xx xxx 7.12.1984 xx. X-7631/1984-X/2-06 x hygienických xxxxxxxx xxx xxxxx x xxxxxxxxxx karcinogeny (xxxxxxxxxxxx v částce 24/1985 Xx.).
3) §12 xxxxxx x. 121/1975 Xx., x sociálním xxxxxxxxxxx, xx znění zákona x. 73/1982 Xx.
Xxxxxxxx xxxxx ČSSR č. 136/1975 Sb., x zařazování zaměstnání xx X. a XX. pracovní xxxxxxxxx xxx xxxxx důchodového xxxxxxxxxxx, xx znění xxxxxxxxxx předpisů.
Resortní seznamy xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx do X. x XX. xxxxxxxx xxxxxxxxx pro xxxxx důchodového xxxxxxxxxxx.
4) §4 xxxx. 4 xxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx XXXX x. 136/1975 Xx., xx xxxxx xxxxxxxx xxxxx XXXX x. 74/1982 Xx. a x. 48/1985 Xx.
6) §26 xxxx. 2 xxxxxxxx xxxxx.
7) §82 zákoníku xxxxx.
8) §129 xxxxxxxx xxxxx.
9) Xxxxx č. 93/1951 Sb., x xxxxxxx svátku, x xxxxx xxxxxxxxxx xxxxx a x xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxx, xx xxxxx xxxxxx x. 65/1965 Xx. x zákona x. 56/1975 Sb.