XXXXXXXX XXXXXXXXXX XXXXXXXXXX X RADY (EU) 2019/1152
xx xxx 20. xxxxxx 2019
x xxxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx v Xxxxxxxx xxxx
XXXXXXXX PARLAMENT A XXXX XXXXXXXX XXXX,
x xxxxxxx xx Xxxxxxx x xxxxxxxxx Evropské xxxx, x xxxxxxx xx čl. 153 xxxx. 2 písm. x) ve xxxxxxx x čl. 153 xxxx. 1 xxxx. x) této xxxxxxx, x ohledem xx xxxxx Evropské komise, xx xxxxxxxxxx návrhu xxxxxxxxxxxxxx aktu xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, s xxxxxxx xx stanovisko Evropského xxxxxxxxxxxxx x sociálního xxxxxx ( ), x xxxxxxx na xxxxxxxxxx Xxxxxx xxxxxxx ( ), x xxxxxxx s xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx ( ), xxxxxxxx x xxxxx důvodům:
(1) Xxxxxx 31 Listiny xxxxxxxxxx xxxx Evropské xxxx xxxxxxx, xx každý xxxxxxxxx xx xxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx jeho xxxxxx, xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx x xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx pracovní xxxx, xx xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxx x xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx.
(2) Xxxxxx x. 5 xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x Xxxxxxxxx xxx 17. listopadu 2017 xxxxxxx, xx xxx xxxxxx xx xxx a dobu xxxxxx pracovněprávního xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx právo xx xxxxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxx, pokud xxx o xxxxxxxx xxxxxxxx a xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx, x xx xx xx podporovat xxxxxxx xx xxxxx pracovního xxxxxx xx xxxx xxxxxxxxx; že x xxxxxxx x právními xxxxxxxx a kolektivními xxxxxxxxx má být xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxxxx, aby xx mohli xxxxxx xxxxxxxxxxx změnám xxxxxxxxxxx xxxxxxx; xx xx xxxx podporovat xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx podmínky; xx se mají xxxxxxxxxx xxxxxxxxx a xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx; xx xx má xxxxxxxxxx xxxxxxxx mobilita x xx xx xx zamezit xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx vedoucích x nejistým xxxxxxxxx xxxxxxxxx, mimo jiné xxxxxxxxxxxxxxx zákazu xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx; x že zkušební xxxx xx mít xxxxxxxxxx xxxxx.
(3) Xxxxxx x. 7 evropského xxxxxx sociálních práv xxxxxxx, že pracovníci xxxx xxxxx xxx xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx vztahu xxxxxxx xxxxxxxxxxx o xxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x pracovněprávního xxxxxx, xxxxxx xxxxxxxx xxxx; xx xxxx propuštěním xxxx xxxxxxxxxx právo xxx xxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx a xxxx xxx xxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx; x že xxxx xxxxx xx xxxxxxx x xxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx a x xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx propuštění xxxx xxxxx na xxxxxxx, včetně přiměřené xxxxxxxxxx.
(4) Xx xxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 91/533/XXX ( ) prošly xxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx x důsledku xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx a xxxxxxxxxxxx, xxx vedlo xx xxxxxx xxxxxx xxxxx zaměstnání, které xxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxx míst a xxxx trhu práce. Xxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxx xx z xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx a xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xxx o xxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx pracovníků. X xxxxx měnícím xx světě xxxxx xx proto xxx xxx xxx xxxx xxxxxxxx, aby byli xxxxxxxxxx plně xxxxxxxxxxx x svých podstatných xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, x xxxxx xx xxxx xxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx xxxxxx, k xxx mají xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx. X xxxxx xxxxxxxx úpravy xxxxxxx nových xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxx xxx pracovníkům x Xxxx xxxxxxxxx také xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx, xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x členských xxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxx.
(5) Xxxxx xxxxxxxx 91/533/XXX xx xxxxxxx pracovníků x Xxxx xxxxx na xxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxx pracovních xxxxxxxxxx. Xxxxxxxx 91/533/EHS xx xxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx v Xxxx. Kromě xxxx xx objevily xxxxxx x ochraně u xxxxxx xxxxx zaměstnání, xxx xxxxxxx x xxxxxxxx vývoje xx xxxx xxxxx xx xxxx 1991.
(6) Xxx xxxx xxxx pracovníkům x Xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx transparentnosti x xxxxxxxxxxxxxxxx, pokud xxx x xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxx xx být proto xx xxxxxx Xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx požadavky xx informace o xxxxxxxxxxx aspektech xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx a xx xxxxxxxx podmínky, jež xx xxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xx xxxx být xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx nestandardních forem xxxxxxxxxx, xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx jejich xxxxxx xxx xxxxxxxxxx a xxxxxxxxxxxxxx.
(7) Komise xxxxx x souladu x xxxxxxx 154 Smlouvy x xxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxx (xxxx xxx „Xxxxxxx o fungování XX“) xxxxxxxxxxx konzultaci xx sociálními xxxxxxxx x xxxxxxxx, xxxxx xxx x oblast xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx 91/533/XXX, x xxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxx x xxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxx pro pracovníky. Xxxx sociálními xxxxxxxx xxxxxx dosaženo dohody xxxxxxx xxxxxxxx jednání x uvedených xxxxxxxxxxxxx. Xxx xxxx potvrdil xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxxxxxxx xx účelem získání xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx a občanů, xx důležité xxxxxxxx x xxxx xxxxxxx xx xxxxxx Xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x uzpůsobení xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxx.
(8) Xxxxxx dvůr Xxxxxxxx xxxx (dále xxx „Xxxxxx xxxx“) xxxxxxxx ve své xxxxxxxxxx kritéria pro xxxxxxxx statusu pracovníka ( ). Xxx xxxxxxxxx xxxx směrnice xx se mělo xxxxxxxxx k výkladu xxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx Soudního xxxxx. Xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx být xx oblasti xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxxxx, pracovníci xx xxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx, osoby xxxxxxxxx na základě xxxxxxx, pracovníci platforem, xxxxxxxx x xxxx. Xxxxxxxx xxxxxxxxxx výdělečně xxxxx xxxxx xx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx, xxxxxxx uvedená xxxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxx xxxxxxxx postavení xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx, xxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx právem, ať xxx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx v xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, je xxxxxx x xxxxx xxxxxxx xxxxxxx práce, xxx xx xxxxx xxxxxxx s nehlášenou xxxxx. K falešné xxxxxxxxxx výdělečné xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx, xxx je xxxxx xxxxxxxxx jako osoba xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxx splňuje xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx, xx účelem xxxxxxxxx určitých xxxxxxxx xxxx daňových xxxxxxxxxx. Xxxx xxxxx by xxxx xxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx. Xxx xxxxxxxxxx xxxx, zda x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx, by xx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx týkajících xx xxxxxxxxxx výkonu xxxxx, xxxxxx x xxxx, jak xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx.
(9) Xxxxxxx xxxxx xx xxxx xxx xxxxxxx stanovit, xx-xx xx objektivně odůvodněno, xx některá ustanovení xxxx xxxxxxxx xx xxxxxx uplatňovat na xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx xxxx, policejní xxxxxx, soudce, xxxxxx xxxxxxxx, vyšetřovatele xxxx xxxx xxxxxx xxx xxxxxxxx práva xxxxxxxx xx xxxxxxxx povaze xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx, xxxx xxxxxxxxxx podmínek.
(10) Xxxxxxxxx stanovené x xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxx v xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxx x xxxxxx s xxxxxxx xx specifika xxxxxx xxxxxxxxxx podmínek: xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx slučitelné x xxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxx plavidel nebo xxxxxxxxxx lodí, xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx nebo xx třetí xxxx, xxxxxxx xx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx a xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, jež xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení. Xxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx námořníci xxxxxxxx xx směrnici Xxxx 2009/13/XX ( ) x rybáři vymezení xx xxxxxxxx Xxxx (XX) 2017/159 ( ) xxxxxxxxxx xx xxxxx pracující x Xxxx, pokud xxxxxxx xx xxxxxx plavidel xxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxx v xxxxxxxx xxxxx nebo xxxxxxxxx xxx xxxxxxx členského xxxxx.
(11) S xxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx z xxxxxxx působnosti směrnice 91/533/XXX na základě xxxxxxx udělených xxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxx 1 xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxx xxx, xx se xxxxxxxx xxxxxx umožní nepoužít xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xx pracovněprávní xxxxx, x xxxx xx xxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx rovná v xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxx týdně xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xx sobě xxxxxxxx xxxxx. Xxxxxxx této xxxx xx xxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxx, xxxxx xxx pro xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxx xx práce xxxxxxx nebo xxxxx xxx xxxxx xxxx, xx xx xxxxxxxx xxxx očekáváno x xxxxx pracovní xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx vztahu. Xxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxx xxxxx práh xxxxxxxx, xx na něj xxxxxxxx ustanovení xxxx xxxxxxxx xxx xxxxxx xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xx délku pracovní xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx.
(12) Obzvlášť xxxxxxxxxxxx jsou pracovníci xxx zaručeného rozsahu xxxxxxxx xxxx, xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxx počet xxxxx x některých xxxxx xx xxxxxxxxx. Xxxxx by xx xx ně xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx bez xxxxxx xx počet xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx.
(13) Funkci x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx x praxi xxxxx xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx či xxxxxxxxxxx xxxx nebo xxxxxx xxxxxxxx. Členské xxxxx by xxxx xxx i xxxxxx xxxxxxx přesněji určit, xxxxx osoby se xxxxxxxxx xx zcela xxxx xxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx povinností, xxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx všechny tyto xxxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xx xxxxxx xxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, xx některými xxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx bude pověřena xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx, xxxxx není xxxxxxx xxxxxxxx smlouvy xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx vztahu.
(14) Xxxxxxx xxxxx xx xxxx xxx možnost xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxx vynětí xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxx pracovníků x xxxx xxxxxxxxxx, x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx, pokud xxx x xxxx xxxxxxxxxxx: xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx a odpovídání xx xx; xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx povinné xxxxxxx xxxxxxxx x zajišťování xxxxxxxxxx nápravy xxxxxxxxxx xx domněnkách, jež xxxxxx ve prospěch xxxxxxxxxx, x xxxxxxx xxxxxxxxxxx informací x xxxxxxxxxxx, xxxxx xx xxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx.
(15) Xxxxxxxx 91/533/XXX xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx smlouvy xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, x xxxxx xxxx být xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx. Xx xxxxxxxx xxxxx xxxxxx, xxxxx mohou xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxx, xxx xxxxxxxxxxx vývoj na xxxx xxxxx, xxxxxxx xxxxxx nestandardních forem xxxxxxxxxx.
(16) Xxxxx pracovník xxxx xxxxxx xxxxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxx, xxx xx xxxxxxx xxxxxxxx informace x xxx, xx jakých xxxxxxxx xx xxxx xxxx těmito xxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx.
(17) Xxxx xx být xxxxxxxx, xxx xxxxxxxxx x xxxxxx xx xxxxxxxx přípravu, již xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, byly xxxx
xxxx formou zahrnující xxxxxxxxx x xxxxx xxx xxxxxxxx odborné xxxxxxxx za xxx, xx xxx má xxxxxxxxx xxxxx, nebo xxxxxxxxx o xxxxxx xxxxxxxx zaměstnavatele x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx.
(18) Xx informací x xxxxxxx, xxxxx xx xxxxx dodržet xx xxxxxx zaměstnavatele a xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, xx mělo xxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx xxx podání xxxxxx xx neplatnost xxxxxxxxxx.
(19) Xxxxxxxxx o pracovní xxxx xx xxxx xxx x xxxxxxx xx směrnicí Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Rady 2003/88/XX ( ) x xxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx, xxxxxx a xxxxxxxx xxxxxxxxx a xxxxx placené dovolené, xxx aby xxxx xxxxxxxxx bezpečnost x xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxx.
(20) Informace x xxxxxxxxxx, xxx xxxx xxx poskytnuty, xx měly xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxx, včetně xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx plnění, xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xx xxxxxx nároků, xxx xxxxxxxxx obdrží xxxxx xx nepřímo x xxxxxxxxxxx s xxxx xxxxx. Xxxxxxxxxxxx těchto xxxxxxxxx xx xxxxxx xxx dotčena svoboda xxxxxxxxxxxxxx stanovit xxxxx xxxxxx odměny, xxxx xxxx jednorázové xxxxxx. Xxxxxxxxxx, xx xxxxxx xxxxxx, xx xxx xx pracovník nárok xxxxx xxxxxxxx předpisů xx xxxxxxxxxx smlouvy, xxxxxx uvedeny x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xx xxxxxx xxx důvodem x xxxx, aby xx pracovník xxxxxxxxx.
(21) Xxxxx není xxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xx zavolání, xxxxx xxxxxxxx pevný xxxxxx xxxxxxxx doby, xxxx xx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxx, xxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx, xxxxxx časových xxxxxx, v nichž xxxxx xxx xxxxxxxx xx xxxxx, x xxxxxxxxx lhůty xxx xxxxxxxx, které xxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx.
(22) Xxxxxxxxx x systémech xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx měly xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, jež xxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, případně x xxxxxxx v xxxxxx, xxxxxxxxx, xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxx, dávkách x souvislosti x xxxxxxxxxx úrazy a xxxxxxxx z povolání, xxxxxxx ve xxxxx x x xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxx x nezaměstnanosti, xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxxx xx xxxxxx mít povinnost xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx, xx xxxxxxxxx má xxxxx xxxxxx si instituci xxxxxxxxxx zabezpečení. Xxxxxxxxx x sociálním zabezpečení, xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx, xx xxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx zahrnovat xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx systémech xx xxxxxx směrnice Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx a Xxxx 2014/50/XX ( ) x směrnice Xxxx 98/49/XX ( ).
(23) Xxxxxxxxxx by xxxx xxx xxxxx xxx xx začátku xxxxxxxxxx xxxxxxx informováni o xxxxx právech a xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxxxx vztahu. Xxxx xx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx informace co xxxxxxxx a nejpozději xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx od xxxxxxx xxx xxxxxx práce. Xxxxxxxxx xxxxxxxxx by xxxx xxxxxxx xx xxxxxxx měsíce od xxxxxxx xxx xxxxxx xxxxx. Xxxxxx dnem xxxxxx xxxxx xx xx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx v xxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xx xxxx xxxxxxxx o xxxxxxx příslušných xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxx původně xxxxxxxx xxxx trvání xxxxxxx.
(24) Xxxxxxxx k xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxx, xxxxx mají xxx xxxxxxxxxx xxxxxxx podle xxxx směrnice, xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx prostředků.
(25) Xxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxx xx xxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx zajistit xxxxx xx vnitrostátní úrovni, xxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx obsáhlých xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxx. Vnitrostátní xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xx xxxxxx úrovni by xxxx xxx xxxxxxx xxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxxx. Komise xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxx a xxxxxx podporu a xx vhodných případech xxxx xxxxx x xxxxxx v širokém xxxxxxx xxxxxxxxxx.
(26) Pracovníci xxxxxxx do xxxxxx xxxxxxxxx státu xxxx xx xxxxx xxxx xx xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx týkající xx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx. Xxxxx xxx x navazující xxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx státech xxxx xxxxxxx xxxxxx, xxxx xx být xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx informace xxx xxxxxxx xxxxx xxxx prvním odjezdem x xxxxxxxx xx x případě xxxxx xxxxxxx. Vyslaní xxxxxxxxxx xx xxxxx směrnice Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx a Xxxx 96/71/XX ( ) měli xxx xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxx webové adrese xxxxxxx xxxxxxxxxxxx členským xxxxxx, na xxx xx xxxx moci xxxxxx příslušné informace x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx se vztahují xx xxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxxxx-xx členské xxxxx xxxxx, xxxxxxx se xxxxxxx povinnosti, xxxxx xxxx trvání výkonu xxxxx x zahraničí xxxx xxxx xxx xxxxx po xxxx xxxxxx xxxxx.
(27) Zkušební xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx vztahu ověřit xx, zda je xxxxxxxxx schopen xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx, xx xxxx byl xxxxxxxxx, xxxxxxx pracovníkům xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx. Vstup xx trh práce xxx přechod xx xxxx xxxxxxxx místo xx xxxx neměl xxxxxxxx dlouhotrvající xxxxxxxxx. Xxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx práv, xxxxxxxx xxxx xx xxxx mít xxxxxxxxxx xxxxx.
(28) Xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx maximální xxxxxxxx xxxx x xxxxx xxx až šesti xxxxxx, což xx xx mělo považovat xx přiměřené. Xxxxxxxxx xx mělo xxx xxxxx, xxx xxxxxxxx xxxx byla delší xxx xxxx měsíců x xxxxxxxxx, kdy xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxx xx xxxx například x xxxxxxxxx nebo výkonných xxxxxx xxxx x xxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx, xxxx xxx xx xx x xxxxx pracovníka, xxxxxxxxx x xxxxx zvláštních xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx zejména pro xxxxx xxxxxxxxxx. Xxxx xx xxx xxxxxx xxxxx, xxx byla xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx, xxx xxx xxxxxxxxx xxxxx zkušební xxxx v xxxxx xxxxxxxxxx, například z xxxxxx xxxxxx nebo xxxxxxxx, x cílem xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx pro xxxxx xxxxxxxxxxx úkolů. X xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xx dobu xxxxxxx xx méně xxx 12 xxxxxx xx xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xxx xxxx délka zkušební xxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxx smlouvy, xxxxx x povaze dané xxxxx. Xxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx právo xxxx xxxxxxxxx, xxxx xx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx během xxxxxxxx xxxx.
(29) Xxxxxxxxxxxxx xx xxxxx pracovníkovi zakazovat xxxxxxx xxxxxxxxxx u xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx mimo xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx zaměstnavatelem xxx x xxxxxxxxxxx nepříznivě xxxxxxxx, xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xx xxxx xxx možnost xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx z xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, xxxxxxx xx xxxxxx omezení xxxxx xxx jiné xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx důvodů, xxxx je xxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, včetně omezení xxxxxxxx doby, ochrany xxxxxxxxxx tajemství, integrity xxxxxxx xxxxxx či xxxxxxxxx xxxxxx xxxxx.
(30) Xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xx zcela xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, xx měli xxx xxxxx na xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxx především zaměstnavatel, xx xx xxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, xxxx xxxxxxx, xxxxxxxxx xxx, xx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx.
(31) Xxxxxxxxxx xxxxxx a dny, xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxxxxx, xxxxx xxxxx xxx xx xxxxxx zaměstnavatele vykonávat xxxxx, xx xxxx xxx xxxxxx xxxxxxx xx začátku xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx.
(32) Přiměřená minimální xxxxx xxx xxxxxxxx, xxxxxx xx xxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxx, xxx je pracovník xxxxxxxxxx
x xxxxx xxxxxxxxx xxxxx, x okamžikem, xxx xx xxx xxxxx úkol xxxxxxx, xx dalším xxxxxxxxx xxxxxx předví- xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xx xxxxx xxxx převážně xxxxxxxxxxxxxxx. Délka xxxxx xxx xxxxxxxx xxxx xxx xxxxx podle xxxxxx daného odvětví, xxxxx xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxx xxxxxx xxx oznámení xxxx xxxxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxxxx parlamentu x Xxxx 2002/15/XX ( ).
(33) Xxxxxxxxxx by xxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx pracovní xxxx, xxxxx xxxxxxx xx referenčních xxxxx x xxx xxxx xxxxx xxx xxxxx xxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxx lhůty xxx xxxxxxxx, xxxx xx x xxxxxxxx tohoto xxxxxxxxx byli xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxx xx xxxx mít xxxxxx xxxxxxx pracovní xxxx xxxxxxxx, pokud xx to xxxxx.
(34) Xxxxx xx xxxxxxxxx, xxxxx pracovní xxxxx xx zcela nebo xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, xx xxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxx konkrétního xxxxxxxxxx xxxxx, xxx xx mít xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx. Xxxxxxxxx xx měl xxx xxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx pozdního xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxx, xx xx xxx mít nárok xx xxxxxxxxxx xxxxxxx.
(35) Xxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxx nebo xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxx xxxxx xx xxxxxx xxxxx hodin, xx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xx práce xxxxx potřeby, xxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx. Členské státy, x nichž jsou xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx, xx měly zajistit xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxx zabrání xxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxx xxxxxxxx xx xxxxx xxx xxxxx omezení xxxxxxxxx xxxxxx smluv x xxxxx doby xxxxxx xxxxxx, vyvratitelné domněnky xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx vztahu xx zaručeným xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx na xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxx x předchozím xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, jež xxxxxxx účinné předcházení xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx.
(36) Pokud xxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx formách xxxxxxxxxx xxxxx na xxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxx, měla by xx x xxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx podporovat xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx zaměstnání. Xxxxxxxxxx by měli xxx možnost požádat x xxxxx, xxxxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xx x xxxxxxxxx, x xxxxxxx od zaměstnavatele xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxx zohledňuje xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x pracovníka. Xxxxxxx státy by xxxx xxx možnost xxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx. Tato xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx x xxx, aby stanovily, xx xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx službě, xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxx xxx xxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx za xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx pracovníka, a xx xx xx xx tudíž xxxxxxxxxx xxxxx žádat x xxxxx xxxxxxxxxx s xxxxxxxxxxxxxxxxxx x jistějšími xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx.
(37) Xxxxx xxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx nebo x kolektivních smluv xxxxx xxxxxxxxx poskytnout xxxxxxxxxxx k výkonu xxxxx, xx xxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxx přípravu, xx xxxxx zajistit, xxx xxxx taková odborná xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx za xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxx xxxx xxxxxxxxx, xxx xx xxxxxx xxx sraženy xx odečteny z xxxx xxxxxx. Xxxxxxx xxxxxxxx by xx xxxx započítávat xx xxxxxxxx xxxx a xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx doby. Xxxx xxxxxxxxx se xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx nebo xxxxxxxx xxxxxxxx, jež jsou x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx účelem xxxxxxx, xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx, pokud xxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx pracovníkovi povinně xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx nebo xxxxxxxxxx smlouvy. Xxxxxxx xxxxx by xxxx xxxxxxxx nezbytná opatření xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx zneužívajícími praktikami x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx.
(38) Xx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx jako xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx. Xxxxxxxx xxxxxxxx by xxxxx xxxx mít xxxxxxx zvážit, xxx xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx situacích x naplnění účelu xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxx normy xxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx. Členské státy xx xxxxx xxxx xxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxx, uzavírat x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx, xxx xx xxxx xx některých xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx, není-li xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx.
(39) X xxxxxxxxx konzultací x xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx práv vyplynulo, xx xx xxxxx xxxxxxx vymáhání xxxxxxxxxx xxxxx Unie, aby xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx. Xxxxxxxxx směrnice 91/533/XXX xxxxxxxxx x xxxxx Programu Xxxxxx xxx xxxxxxxx x xxxxxxxx právních xxxxxxxx xxxxxxxxx, že přísnější xxxxxxxxxxx vymáhání xx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx práva Xxxx. X konzultací xxxxxxxxx, xx xxxxxxx nápravy xxxxxxxxxxx xxxxxxxx z xxxxxxx xxxx jsou xxxx xxxxxx než xxxxxxx, xxxxx stanoví xxxxxx sankce, jako xx xxxxxxxxx paušálních xxxxxx xxxx ztráta xxxxxxxx x výkonu xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxxxx, xxxxx neposkytnou písemné xxxxxxxxxx. Xxxxxxx xx xxxxxx, xx xxxxxxxxxxx xx domáhají nápravy xxxxx pracovněprávního xxxxxx xxx xxxxxxxxx, xxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxx je xxxxxxxx, xxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx pracovněprávního xxxxxx. Xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx o xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx nejsou xxxxxxxxxx informace o xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, nebo xxxxxx, x xxxx xxxx být xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx, a xxxx mu xxx xxxxxxx sankce, xxxxx xxx neučiní. Xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx, xx xxxxxxxxx xx x xxxxxxxxx xxxxxx na xxxx xxxxxxxxx, xxxx ve xxxxxxxx xxxx nebo xx xxxxxxx xx xxxx xxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx informace. Xxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx, x xxxx je xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx stranou, jako xx zástupce xxxxxxxxxx xxxx jiný xxxxxxxxx xxxxx xx subjekt, xxxxxxxxxx x xxx, xx informace chybějí, x xxxxxxxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxx v xxxxx x xxxxxxx xxxxxx.
(40) Xx xxxxxxx xxxxxxxx 91/533/EHS byl x Xxxx přijat xxxxxxxx xxxxxx ustanovení x prosazování sociálního xxxxxx, xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xxxxx xx xx xxxx vztahovat xx xxxx xxxxxxxx x cílem xxxxxxxx, xxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx k xxxxxxxx x nestrannému řešení xxxxx, xxxxxxxxx k xxxxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx, x xxxxx xx xxxxxxx, jež xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx, x xxxxxxx xx xxxxxxx x. 7 xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx práv.
(41) Xxxxxxxxx x ohledem xx xxxxxxxx povahu xxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx požívat xxxxxx ochrany x xx xxxxxxxx jejich xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, xx xxxxxx došlo k xxxxxxxx porušení xxxxxx xxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx.
(42) Xxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxx ochranu xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx
x reakci xx xxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx touto xxxxxxxx, stížnost zaměstnavateli xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxxxx je xxxxxx soulad x xxxxx xxxxxxxx.
(43) Pracovníci, xxxxx xxxxxxx práva xxxxxxxxx touto směrnicí, xx xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, jako xx xxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx x xxxxxxx, xxx xxx xxx nadále xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx, nebo xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x důvodu, xx xxxxxx tato xxxxx xxxxxxxx. Xxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xx xxxx xxxxxxxxxx nebo xxxxxx xxxxxxxxxxxx nepříznivými xxxxxxxx z uvedených xxxxxx, xxxx xx xxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx orgány xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx o řádné xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx.
(44) Xxxxxxx xxxxxxx xxx dokazování, xx xxxxxxx k xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx důsledkům z xxxx
xxxxxx, že xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxx této xxxxxxxx, xx xxx xxxx xxxxxxxxxxxxx, předloží-li xxxxxxxxxx xxxxx nebo jinému xxxxxxxxxxx orgánu xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx nasvědčující xxxx, xx x xxxxxx důvodů xxxx xxxxxxxxxx nebo byli xxxxxxxxx opatřením x xxxxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx by xxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx pravidlo v xxxxxxxx, xxx xxxxxxx xx zjišťování xxxxxxxx xxxxxxxx věci xxxxxxxxxx xxxxx xxxx jinému xxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx, zejména x xxxxxxx systémů, xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx.
(45) Xxxxxxx xxxxx by xxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx vyplývajících x xxxx xxxxxxxx. Tyto xxxxxx xxxxx zahrnovat xxxxxxx a finanční xxxxxx, jako xxxx xxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx i xxxx druhy sankcí.
(46) Xxxxxxx cíle xxxx xxxxxxxx, totiž xxxxxxxx xxxxxxxxxx podmínek xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxx x předvídatelnějšího xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxx přizpůsobivosti xxxxxxxxxx xxxx, nemůže xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, xxx xxxxx xxx, z xxxxxx xxxxxxx stanovit společné xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxx xxx lépe xxxxxxxx xx xxxxxx Unie, xxxx Unie xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx xx xxxxxxx subsidiarity xxxxxxxxxx x xxxxxx 5 Xxxxxxx x Xxxxxxxx unii. X xxxxxxx se zásadou xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx nepřekračuje xxxx směrnice xxxxx xxxx, xx je xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxx xxxx.
(47) Tato xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx, a nezasahuje xxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx států xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx příznivější xxxxxxxxxx. Xxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx právního xxxxx xx se xxxx uplatit i xxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxx této xxxxxxxx xxxxx xxxxxx x xxxxxxx existujících xxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx unijních x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x této xxxxxxx xxx ho xxxxx xxxxxxxxx za xxxxxx xxxxx pro xxxxxxx xxxxxx úrovně xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx v xxxxxxx, xx xxx xx vztahuje xxxx xxxxxxxx. Provádění této xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxx xxxxx xxxxx nebo podobného xxxx xxxxxxxxxx xxxxx.
(48) Xxx provádění této xxxxxxxx xx xx xxxxxxx xxxxx měly xxxxxxx xxxxxxx správních, xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxx
xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxx a xxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xx xxxxx vyzývají, xxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xx malé a xxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx, xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, se xxxxxxxxx xxxxxxxx na xxxxxxxxxxxx x na xxxxxxxxxxxxxxx xxxxx, x xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx.
(49) Xxxxxxx xxxxx xxxxx provedením xxxx xxxxxxxx pověřit xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx x to sociální xxxxxxxx společně xxxxxxxx x jestliže xxxxxxx xxxxx xxxxxxx všechna xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxx, xxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx. X xxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx měly rovněž xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx x zajištění xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx partnerů x x xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx ustanovení této xxxxxxxx.
(50) Členské xxxxx xx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx x zajištění plnění xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxx směrnice, například xxxxxxxxx prováděním xxxxxxx.
(51) Xxxxxxxx k podstatným xxxxxx, jež xxxx xxxxxxxx zavádí, pokud xxx x xxxx, xxxxxxxxx a obsah xxxxxxxx 91/533/XXX, xxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. Směrnice 91/533/EHS xx xxxxx xxxx xxx xxxxxxx.
(52) Xxxxxxx xxxxx se v xxxxxxx xx společným xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx x Xxxxxx xx xxx 28. xxxx 2011 x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx ( ) xxxxxxxx, xx x xxxxxxxxxxxx případech xxxxxx oznámení x xxxxxxxxxx přijatých xx xxxxxx provedení xxxxxxxx xx vnitrostátním xxxxx x xxxxx xx xxxx dokumentů x xxxxxxxxxxx o xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx a příslušnými xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx za účelem xxxxxxxxx směrnice ve xxxxxxxxxxxxx xxxxx. V xxxxxxx této směrnice xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx dokumentů xx xxxxxxxxxx,
XXXXXXX XXXX SMĚRNICI: