XXXXXXXX XXXXXXXXXX PARLAMENTU X XXXX (XX) 2019/1152
xx xxx 20. xxxxxx 2019
x xxxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Xxxxxxxx xxxx
XXXXXXXX XXXXXXXXX X XXXX XXXXXXXX XXXX,
x xxxxxxx na Smlouvu x xxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxx, x xxxxxxx xx čl. 153 xxxx. 2 xxxx. x) xx xxxxxxx x xx. 153 xxxx. 1 písm. x) této xxxxxxx, x xxxxxxx xx xxxxx Xxxxxxxx xxxxxx, xx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx aktu vnitrostátním xxxxxxxxxxx, s xxxxxxx xx stanovisko Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x sociálního xxxxxx ( ), x xxxxxxx xx xxxxxxxxxx Xxxxxx xxxxxxx ( ), x xxxxxxx x řádným xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx ( ), xxxxxxxx x xxxxx xxxxxxx:
(1) Článek 31 Listiny xxxxxxxxxx xxxx Xxxxxxxx xxxx xxxxxxx, xx každý xxxxxxxxx má xxxxx xx pracovní xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx jeho xxxxxx, xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx x xx stanovení xxxxxxxxx přípustné pracovní xxxx, xx xxxxx x týdenní xxxxxxxxx x na každoroční xxxxxxxx dovolenou.
(2) Xxxxxx x. 5 xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx práv xxxxxxxxxxx v Goteborgu xxx 17. xxxxxxxxx 2017 xxxxxxx, xx xxx ohledu xx xxx x xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx x xxxxx zacházení, xxxxx xxx x pracovní xxxxxxxx x xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx přípravě, x xx se xx podporovat xxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx na xxxx xxxxxxxxx; xx x xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx a kolektivními xxxxxxxxx xx xxx xxxxxxxxx nezbytná flexibilita xxx xxxxxxxxxxxxxx, xxx xx xxxxx rychle xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx; xx xx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx podmínky; xx xx xxxx xxxxxxxxxx podnikání x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činnost; xx xx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xx se xx xxxxxxx vzniku xxxxxxxxxxxxxxxx vztahů xxxxxxxxx x nejistým xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxx jiné xxxxxxxxxxxxxxx zákazu zneužívání xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx smluv; x xx zkušební xxxx má xxx xxxxxxxxxx xxxxx.
(3) Xxxxxx x. 7 evropského xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx, xx xxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxx xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxx x povinnostech xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxx xxxxxxxx xxxx; xx xxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxx informováni x xxxx xxxxxxxx x xxxx xxx být xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx; a že xxxx xxxxx na xxxxxxx x xxxxxxxx x nestrannému xxxxxx xxxxx a x xxxxxxx neoprávněného xxxxxxxxxx xxxx xxxxx xx xxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx.
(4) Xx xxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 91/533/XXX ( ) xxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx x důsledku xxxxxxxxxxxxxx vývoje x xxxxxxxxxxxx, xxx xxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx inovace, vznik xxxxxxxxxx xxxx a xxxx trhu xxxxx. Xxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxx xx z xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx výrazně xxxx od xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx vztahů a xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xxx x xxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx. X tomto xxxxxxx xx xxxxx práce xx proto čím xxx tím xxxx xxxxxxxx, xxx xxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x xxxxx podstatných xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, x xxxxx by xxxx xxxxxxxx xxxx a xxxxxxxx xxxxxx, k xxx xxxx pracovníci xxxxxx přístup. X xxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxx forem xxxxxxxxxx xx xxxx xxx xxxxxxxxxxx x Xxxx xxxxxxxxx také xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx, jejichž xxxxx xx xxxxxxx bezpečnosti x xxxxxxxxxxxxxxxx pracovněprávního xxxxxx x současně xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx x zachování xxxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxx.
(5) Podle xxxxxxxx 91/533/EHS xx xxxxxxx xxxxxxxxxx x Xxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxx 91/533/XXX xx xxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx x Xxxx. Xxxxx toho xx objevily xxxxxx x xxxxxxx x xxxxxx forem xxxxxxxxxx, xxx vznikly x xxxxxxxx xxxxxx xx xxxx xxxxx od xxxx 1991.
(6) Xxx xxxx xxxx xxxxxxxxxxx x Xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx úroveň xxxxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxx o jejich xxxxxxxx xxxxxxxx, měly xx xxx proto xx úrovni Xxxx xxxxxxxxx minimální xxxxxxxxx xx informace x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx pracovněprávního xxxxxx x xx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xx xxxxxxxx xx xxxxxxx pracovníka, xxxxxxx xx měla xxx xxxxxxxxx xxxxxxx míra xxxxxxxxxxx nestandardních xxxxx xxxxxxxxxx, xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx.
(7) Komise xxxxx x xxxxxxx s xxxxxxx 154 Smlouvy x fungování Evropské xxxx (dále jen „Xxxxxxx x xxxxxxxxx XX“) xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx sociálními xxxxxxxx x zlepšení, xxxxx xxx x oblast xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx 91/533/XXX, x xxxx o xxxxxxxxx xxxxxx cílů x xxxxx zavedení xxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxx. Xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx. Xxx xxxx potvrdil xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx proběhla xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxx, xx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxx oblasti xx xxxxxx Xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx stávajícího xxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxx.
(8) Soudní dvůr Xxxxxxxx unie (xxxx xxx „Xxxxxx xxxx“) xxxxxxxx ve své xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxx pracovníka ( ). Xxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xx xx mělo xxxxxxxxx k xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx Xxxxxxxx xxxxx. Xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xxx xx oblasti xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx zahrnuti xxxxxxxxxx v xxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx na xxxxxxxxx, xxxxx vykonávající xxxxxxxx xxxxx, osoby xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx, pracovníci xxxxxxxxx, xxxxxxxx x xxxx. Xxxxxxxx xxxxxxxxxx výdělečně xxxxx xxxxx by xx oblasti xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx spadat xxxxxx, jelikož xxxxxxx xxxxxxxx nesplňují. Xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činných osob, xxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx, xx xxx xx vnitrostátní xxxxxx xxxx x xxxxxxxxxxxxxx situacích, je xxxxxx x xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxx, xxx xx xxxxx xxxxxxx s nehlášenou xxxxx. X xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činnosti xxxxxxx x xxxxxxx, xxx xx xxxxx xxxxxxxxx jako osoba xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činná, xxxxxxxx splňuje xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx pro xxxxxxxxxxxxxx xxxxx, xx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx povinností. Xxxx xxxxx by xxxx xxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx. Při posuzování xxxx, xxx x xxxxxxx xxxxxxx existuje xxxxxxxxxxxxxx vztah, by xx mělo vycházet xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx, xxxxxx x xxxx, xxx tento xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx.
(9) Xxxxxxx xxxxx xx xxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx, xx-xx xx objektivně odůvodněno, xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx směrnice xx xxxxxx uplatňovat na xxxxxxx xxxxxxxxx úředníků, xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx síly, policejní xxxxxx, xxxxxx, xxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxxxxx nebo xxxx xxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx povaze xxxxxxxxxx, xxxxx plní, xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx.
(10) Xxxxxxxxx stanovené v xxxx směrnici xx xxxxxxxxxx v následujících xxxxxxxxx na xxxxxxxxx x xxxxxx s xxxxxxx xx specifika xxxxxx pracovních xxxxxxxx: xxxxxxxx xxxxxxxxxx, pokud xxxx slučitelné x xxxxx xxxxxxxxxxx na xxxxxxxx plavidel xxxx xxxxxxxxxx xxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx xx xxxxx xxxx, xxxxxxx na xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx a xxxxxxxxxxx informací x xxxxxxxx xxxxxxxxx sociálního xxxxxxxxxxx, jež přijímají xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx. Xxx účely této xxxxxxxx xx měli xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx Xxxx 2009/13/XX ( ) x rybáři vymezení xx xxxxxxxx Rady (XX) 2017/159 ( ) xxxxxxxxxx za xxxxx xxxxxxxxx x Xxxx, xxxxx pracují xx palubě xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxx nebo xxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx.
(11) S xxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx 91/533/XXX na základě xxxxxxx xxxxxxxxx členskými xxxxx xxxxx xxxxxx 1 uvedené směrnice xx xxxxxxxx nahradit xxxx vynětí xxx, xx xx členským xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx směrnice xx xxxxxxxxxxxxxx vztah, x němž se xxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx období čtyř xx sobě xxxxxxxx xxxxx. Xxxxxxx této xxxx by měl xxxxxxxxx veškerý xxx, xxxxx byl xxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxx xx xxxxx xxxxxxx nebo práce xxx xxxxx toho, xx xx zaručeno xxxx xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx. Xxxxxxxxx, kdy xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx, xx na xxx xxxxxxxx ustanovení xxxx xxxxxxxx bez xxxxxx xx počet xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx nebo xx xxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx smlouvě.
(12) Xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxx rozsahu xxxxxxxx xxxx, xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxx xxxxx xxxxx x xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxx. Xxxxx by se xx ně xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx této xxxxxxxx xxx xxxxxx xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx.
(13) Xxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx v praxi xxxxx xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx či xxxxxxxxxxx osob nebo xxxxxx xxxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx by xxxx xxx i xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxxx se xxxxxxxxx xx zcela xxxx xxxxxx odpovědné xx plnění xxxxxxxxxx, xxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, pokud xxxx všechny xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xx xxxxxx xxxx mít xxxxxxx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxx xxxx veškerými těmito xxxxxxxxxxx bude xxxxxxxx xxxxxxx nebo právnická xxxxx, xxxxx není xxxxxxx pracovní xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx.
(14) Xxxxxxx státy xx xxxx mít xxxxxxx xxxxxxxx zvláštní pravidla xxx vynětí xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx jako xxxxxxxxxxxxxx pracovníků v xxxx xxxxxxxxxx, z xxxxxxxxx stanovených x xxxx xxxxxxxx, xxxxx xxx x xxxx xxxxxxxxxxx: xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxx druhy xxxxxxxxxx x odpovídání xx ně; poskytování xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx a xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx nápravy xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx, xxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, v xxxxxxx xxxxxxxxxxx informací x xxxxxxxxxxx, xxxxx xx xxx pracovníkovi xxxxx xxxx xxxxxxxx poskytnuta.
(15) Xxxxxxxx 91/533/EHS zavedla xxxxxx xxxxxxxxxxx aspektů xxxxxxxx xxxxxxx nebo xxxxxxxxxx xxxxxx, x xxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxx písemně xxxxxxxxxxx. Xx xxxxxxxx xxxxx xxxxxx, xxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxx, xxx xxxxxxxxxxx xxxxx xx xxxx práce, xxxxxxx xxxxxx nestandardních xxxxx xxxxxxxxxx.
(16) Xxxxx pracovník xxxx xxxxxx žádné xxxxx nebo xxxxxx xxxxx xxxxxx práce, xxx by xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxx, xx jakých xxxxxxxx xx xxxx xxxx xxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx.
(17) Xxxx xx být xxxxxxxx, xxx xxxxxxxxx x nároku xx xxxxxxxx přípravu, xxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxx xxxx
xxxx formou zahrnující xxxxxxxxx x xxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xx xxx, xx něž má xxxxxxxxx xxxxx, xxxx xxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxx zaměstnavatele x xxxxxxx odborné přípravy.
(18) Xx xxxxxxxxx x xxxxxxx, xxxxx xx xxxxx dodržet xx xxxxxx zaměstnavatele x xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, xx xxxx xxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxx propuštění.
(19) Xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxx xx měly xxx x souladu xx xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Xxxx 2003/88/XX ( ) x měly xx xxxxxxxxx informace o xxxxxxxxxxx, xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxx placené xxxxxxxx, xxx xxx byla xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxx.
(20) Xxxxxxxxx x odměňování, jež xxxx xxx poskytnuty, xx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx, xxxxxxx odděleně, xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx nebo xxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx či xxxxxx xxxxxx, jež xxxxxxxxx xxxxxx přímo xx nepřímo v xxxxxxxxxxx x jeho xxxxx. Xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx xxx dotčena svoboda xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxx, xxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx. Xxxxxxxxxx, xx xxxxxx xxxxxx, xx xxx xx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxx smlouvy, xxxxxx uvedeny x xxxxxxxxx informacích, xx xxxxxx být xxxxxxx x tomu, aby xx xxxxxxxxx neobdržel.
(21) Xxxxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx pevný xxxxxx xxxxxxxx xxxx, xxxx xx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxx, xxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx, x xxxxx xxxxx xxx xxxxxxxx xx xxxxx, x xxxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxxxx, xxxxx mají xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx.
(22) Xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx by xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx o xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, jež xxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxxxx x xxxxxxx v xxxxxx, xxxxxxxxx, xxxxxxxxxx a xxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxx x xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx úrazy x xxxxxxxx z xxxxxxxx, xxxxxxx xx stáří x v xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxxxxx dávkách, dávkách x nezaměstnanosti, xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx a xxxxxxxxx xxxxxxx. Zaměstnavatelé xx xxxxxx mít povinnost xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x případě, xx xxxxxxxxx xx právo xxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení. Xxxxxxxxx x sociálním xxxxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxx zaměstnavatel, xx xxxx x xxxxxxxxxxx případech xxxxxxxxx xxxxxxxxx o xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx ve xxxxxx směrnice Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx a Rady 2014/50/XX ( ) x směrnice Xxxx 98/49/XX ( ).
(23) Xxxxxxxxxx by xxxx xxx xxxxx xxx xx xxxxxxx zaměstnání xxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxxxx vztahu. Xxxx xx xxxxx obdržet xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx x nejpozději xx xxxxxxx kalendářního xxxxx xx prvního xxx xxxxxx xxxxx. Xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxx xxxxxxx do xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx dne výkonu xxxxx. Xxxxxx xxxx xxxxxx xxxxx by xx mělo xxxxxxx xxxxxxxx zahájení výkonu xxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxx pracovněprávního vztahu. Xxxxxxx xxxxx xx xxxx usilovat x xxxxxxx xxxxxxxxxxx informací x xxxxxxxxxxxxxxx vztahu xx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxx původně xxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx.
(24) Xxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx digitálních komunikačních xxxxxxxx lze informace, xxxxx xxxx být xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxx směrnice, poskytnout xxxxxx elektronických prostředků.
(25) Xxx zaměstnavatelům xxxxxxx x včasným xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxx xx xxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxx. Xxxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx partneři xx xxxxxxxxx xx xxxxxx úrovni by xxxx mít xxxxxxx xxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxxx. Xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxxx vzorů x xxxxxx xxxxxxx x xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxx x xxxxxx x širokém xxxxxxx xxxxxxxxxx.
(26) Pracovníci xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx státu xxxx xx třetí země xx xxxx obdržet xxxxx xxxxxxxxx týkající xx konkrétně jejich xxxxxxx. Xxxxx xxx x xxxxxxxxxx pracovní xxxxx x několika xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx, mělo xx být xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx odjezdem x xxxxxxxx xx x xxxxxxx xxxxx xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxxxxxxx xx podle směrnice Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx a Xxxx 96/71/XX ( ) xxxx xxx xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxx webové adrese xxxxxxx hostitelským xxxxxxxx xxxxxx, na xxx xx xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx x pracovních podmínkách, xxx xx xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxxxx-xx xxxxxxx xxxxx xxxxx, xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxx xxxxx v zahraničí xxxx xxxx xxx xxxxx xx xxxx xxxxxx týdny.
(27) Xxxxxxxx xxxx umožňuje stranám xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xx, xxx xx xxxxxxxxx xxxxxxx zastávat xxxxxxxx místo, xx xxxx byl xxxxxxxxx, xxxxxxx pracovníkům xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx. Vstup xx trh xxxxx xxx xxxxxxx xx xxxx pracovní místo xx xxxx neměl xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx. Xxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxx, xxxxxxxx doba xx xxxx xxx přiměřenou xxxxx.
(28) Xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx stanovila xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx x xxxxx xxx až xxxxx xxxxxx, xxx xx xx mělo považovat xx přiměřené. Xxxxxxxxx xx xxxx být xxxxx, xxx xxxxxxxx xxxx xxxx xxxxx xxx šest měsíců x xxxxxxxxx, kdy xx vyžaduje povaha xxxxxxxxxx, xxxx xx xxxx například x xxxxxxxxx xxxx výkonných xxxxxx xxxx u xxxxxx ve xxxxxxx xxxxxx, xxxx xxx xx to v xxxxx xxxxxxxxxx, například x xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx na podporu xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx zejména pro xxxxx xxxxxxxxxx. Xxxx xx být xxxxxx xxxxx, xxx xxxx xxxxxxxx doba odpovídajícím xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx, kdy byl xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxx x práci xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx, x xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx posoudit xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxx příslušných úkolů. X případě xxxxxxxxxx xxxxxx na dobu xxxxxxx xx méně xxx 12 xxxxxx xx xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xxx xxxx délka zkušební xxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx, xxxxx x xxxxxx dané xxxxx. Xxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx právo xxxx xxxxxxxxx, xxxx xx mít pracovníci xxxxxxx xxxxxxxx zaměstnanecká xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxx.
(29) Zaměstnavatel by xxxxx pracovníkovi xxxxxxxxx xxxxxxx zaměstnání x xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx mimo xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx ani x xxxxxxxxxxx nepříznivě xxxxxxxx, xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx. Členské xxxxx xx měly xxx xxxxxxx stanovit xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx z xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, xxxxxxx xx xxxxxx omezení práce xxx jiné xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxx, xxxx xx xxxxxxx xxxxxx x bezpečnost xxxxxxxxxx, včetně xxxxxxx xxxxxxxx xxxx, xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx, integrity xxxxxxx služby či xxxxxxxxx střetu xxxxx.
(30) Xxxxxxxxxx, jejichž pracovní xxxxx xx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, xx xxxx xxx xxxxx na minimální xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxx xxxxxxxx doby xxxxxx především xxxxxxxxxxxxx, xx xx xxxxx, xxxxxxxxx přidělováním pracovních xxxxx, nebo nepřímo, xxxxxxxxx tím, že xx pracovníkovi xxxxxxxx, xxx xxxxxxxx na xxxxxxxxx xxxxxxxxx.
(31) Xxxxxxxxxx xxxxxx x dny, xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxxxxx, xxxxx xxxxx lze xx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, xx xxxx xxx xxxxxx písemně xx xxxxxxx pracovněprávního xxxxxx.
(32) Xxxxxxxxx minimální xxxxx xxx xxxxxxxx, xxxxxx xx rozumí xxxx xxxx xxxxxxxxx, xxx je xxxxxxxxx xxxxxxxxxx
x xxxxx xxxxxxxxx xxxxx, x xxxxxxxxx, xxx má xxx xxxxx xxxx xxxxxxx, xx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx- xxxxxxxxxx xxxxx x pracovněprávních xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx. Xxxxx lhůty xxx oznámení může xxx xxxxx podle xxxxxx daného odvětví, xxxxx xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx. Minimální xxxxxx pro xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx a Xxxx 2002/15/XX ( ).
(33) Xxxxxxxxxx by xxxx mít xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx pracovní xxxx, pokud nespadá xx xxxxxxxxxxxx xxxxx x dnů xxxx xxxxx xxx xxxxx xxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxx lhůty pro xxxxxxxx, xxxx xx x důsledku xxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxx xx xxxx xxx xxxxxx možnost pracovní xxxx přijmout, xxxxx xx xx xxxxx.
(34) Xxxxx xx xxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxx xx zcela xxxx xxxxxxxx nepředvídatelný, xx xxxx xxxxxxxxxxxxxxx dohodl xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, měl xx mít možnost xxxxx toho xxxxxxxx. Xxxxxxxxx xx měl xxx chráněn xxxx xxxxxxx xxxxxx v xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx pracovního xxxxx xxx, xx by xxx xxx xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxx.
(35) Xxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxx nebo podobné xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxx xxxxx xx xxxxxx xxxxx xxxxx, xx xxxxxxx xxxxxxx může xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx povolat xxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxx potřeby, jsou xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx. Členské xxxxx, x xxxxx xxxx xxxxxx smlouvy xxxxxxxxx, xx xxxx zajistit xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxx xxxxxxxx xx xxxxx xxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxx a xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx vztahu xx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx hodin xxxxxxxxxxxxx x předchozím referenčním xxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, jež xxxxxxx účinné předcházení xxxxxxxxxxxxx praktikám.
(36) Xxxxx xxxx zaměstnavatelé xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx formách xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxx, xxxx xx xx x xxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx na xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxxx by xxxx xxx možnost xxxxxxx x xxxxx, xxxxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx je x xxxxxxxxx, a xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx písemnou xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx. Xxxxxxx státy xx xxxx mít xxxxxxx xxxxxx četnost xxxxxx xxxxxxx. Tato xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx x xxx, xxx stanovily, xx pracovní xxxxx xx xxxxxxx službě, xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxx xxx osoby, xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx řízení, xxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx pracovníka, x xx xx na xx tudíž nevztahuje xxxxx xxxxx o xxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxxxxxx x jistějšími xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx.
(37) Xxxxx xxx xxxxxxxxxxxxxx z xxxxxxxx nebo xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxxx, xx jejímž xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxx přípravu, xx xxxxx xxxxxxxx, aby xxxx taková xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx všem xxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx formách xxxxxxxxxx. Xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx neměl xxxx xxxxxxxxx, xxx xx xxxxxx xxx sraženy xx xxxxxxxx x xxxx xxxxxx. Xxxxxxx xxxxxxxx xx xx xxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxx a xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxx. Xxxx povinnost xx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx nebo xxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xxxx x xxxxxxxxxx vyžadovány xx účelem xxxxxxx, xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx kvalifikace, xxxxx xxxxxxx vzdělání xxxx xxxxxxxx přípravu xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xx základě xxxxxxxx či xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx předpisů nebo xxxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx opatření xx ochranu xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x oblasti xxxxxxx xxxxxxxx.
(38) Xx třeba xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxx jako zástupců xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx. Xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxx xxxx mít xxxxxxx zvážit, zda xxxxxx x některých xxxxxxxxx xx xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx vhodnější xxxx xxxxxxxxxx než xxxxxxx xxxxxxxxx normy xxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx. Členské xxxxx xx xxxxx měly xxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx partnerům zachovat, xxxxxxxxx, xxxxxxxx x xxxxxxx kolektivní smlouvy, xxx xx xxxx xx xxxxxxxxx ustanovení xxxx xxxxxxxx, není-li xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx.
(39) X xxxxxxxxx xxxxxxxxxx v xxxxx xxxxxxxxxx pilíře xxxxxxxxxx práv vyplynulo, xx je xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx pracovního xxxxx Xxxx, aby xx zajistila xxxx xxxxxxxx. Xxxxxxxxx xxxxxxxx 91/533/XXX xxxxxxxxx x xxxxx Programu Xxxxxx xxx xxxxxxxx a xxxxxxxx právních xxxxxxxx xxxxxxxxx, xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx by xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx Xxxx. X konzultací xxxxxxxxx, xx systémy xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx z xxxxxxx xxxx xxxx xxxx účinné než xxxxxxx, xxxxx stanoví xxxxxx xxxxxx, xxxx xx zaplacení paušálních xxxxxx nebo xxxxxx xxxxxxxx k výkonu xxxxxxxx pro xxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx. Ukázalo se xxxxxx, že xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxxx, xxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxx xx xxxxxxxx, xxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx. Xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx o xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx, xxx xxxxxx xx prospěch xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx o xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, nebo xxxxxx, x němž xxxx xxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxx předložil xxxxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxx mu xxx xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxx xxxxxxx. Xxxx xxxxxx xxxxxxxx svědčící xx prospěch pracovníka xx xxxxx patřit xxxxxxxx, že xxxxxxxxx xx v pracovním xxxxxx xx dobu xxxxxxxxx, xxxx xx xxxxxxxx xxxx xxxx xx xxxxxxx xx xxxx xxxxxx, pokud xxxxxxx příslušné xxxxxxxxx. Xxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx, x xxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx nebo xxxxx xxxxxxx, xxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxx příslušný xxxxx či subjekt, xxxxxxxxxx x xxx, xx xxxxxxxxx xxxxxxx, x xxxxxxxxxxxxx je xxxx předloží x xxxxx x xxxxxxx xxxxxx.
(40) Xx přijetí xxxxxxxx 91/533/XXX xxx x Unii xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx ustanovení x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxx v xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx prvky xx xx xxxx xxxxxxxxx xx xxxx směrnici x cílem zajistit, xxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx, například x xxxxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx, x právo xx nápravu, jež xxxx zahrnovat xxxxxxxxxx xxxxxxx, x xxxxxxx xx xxxxxxx x. 7 xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx.
(41) Xxxxxxxxx x ohledem xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxx xx účinnou xxxxxx xxxxxxx xx měli xxxxxxxxxx nadále xxxxxxx xxxxxx ochrany x xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx vztahu, ve xxxxxx došlo k xxxxxxxx porušení xxxxxx xxxx podle této xxxxxxxx.
(42) Xxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx vyžaduje xxxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx před xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx
x reakci xx pokus xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, stížnost zaměstnavateli xxxx xxxxxxxx soudní xxxx správní xxxxxx, xxxxx cílem xx xxxxxx xxxxxx s xxxxx xxxxxxxx.
(43) Pracovníci, xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xx měli xxxxxxx xxxxxxx před xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx nepříznivými xxxxxxxx, jako xx xxxx x případě xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx x situaci, kdy xxx xxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx, nebo xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxx, xx xxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxx. Jestliže xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xx xxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx rovnocennými nepříznivými xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx, xxxx xx xxx pracovníci x xxxxxxxxx xxxxxx nebo xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx opatření.
(44) Xxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxxxx, xx nedošlo k xxxxxxxxxx nebo xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxx
xxxxxx, xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx svá xxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx, xx měl xxxx xxxxxxxxxxxxx, předloží-li xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx nebo xxxxxxxx skutečnosti nasvědčující xxxx, xx x xxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxx opatřením s xxxxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx by měly xxx xxxxxxxxx nepoužít xxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx, xxx xxxxxxx xx zjišťování xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx příslušelo xxxxx nebo xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx, xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx, xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx orgán xx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx.
(45) Xxxxxxx xxxxx by xxxx stanovit účinné, xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx. Tyto xxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx a xxxxxxxx xxxxxx, jako xxxx xxxxxx nebo vyplacení xxxxxxxxxx, jakož x xxxx xxxxx xxxxxx.
(46) Xxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxx, totiž xxxxxxxx xxxxxxxxxx podmínek xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx, xxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx členskými xxxxx, xxx xxxxx xxx, z důvodu xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx, může xxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxx Unie, xxxx Xxxx přijmout xxxxxxxx x xxxxxxx xx xxxxxxx subsidiarity xxxxxxxxxx v xxxxxx 5 Xxxxxxx o Xxxxxxxx xxxx. X xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx, co xx xxxxxxxx pro xxxxxxxx xxxxxx xxxx.
(47) Xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxxxxxxxx xxxxx xx práva xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxx xxxxxx xxxxx stávajícího xxxxxxxx xxxxx xx xx xxxx xxxxxxx x xxxxxx, xxxxx tato xxxxxxxx nezavádí příznivější xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx nelze využít x xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx stanovených ve xxxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x této xxxxxxx xxx xx xxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxx pro omezení xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxx, na xxx xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx. Provádění xxxx xxxxxxxx xx zejména xxxxxx být důvodem x xxxxxxxx xxxxx xx nulový počet xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx smluv.
(48) Xxx provádění xxxx xxxxxxxx by xx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxxx či xxxxxxxx xxxxxxx
xxxxxxxxx zakládání x xxxxxxx xxxxxxxxxxxx a xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxx státy xx xxxxx xxxxxxxx, xxx xxxxxxxxx dopad xxxxx prováděcího aktu xx xxxx a xxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx, xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx zasaženy, xx xxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx a xx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxx, a xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx.
(49) Xxxxxxx xxxxx mohou xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx x xx sociální xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx členské xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx toho, xxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx. X xxxxxxx xx svými vnitrostátními xxxxxxxx předpisy x xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxx rovněž xxxxxxxx vhodná opatření x zajištění xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x x xxxxxxx x xxxxxxxx sociálního xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx.
(50) Členské xxxxx xx měly xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx x zajištění xxxxxx xxxxxxxxxx vyplývajících z xxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx.
(51) Xxxxxxxx k xxxxxxxxxx xxxxxx, xxx tato xxxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxx x xxxx, xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxx 91/533/EHS, xxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. Xxxxxxxx 91/533/XXX xx proto měla xxx xxxxxxx.
(52) Xxxxxxx xxxxx xx x xxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx x Komise xx dne 28. xxxx 2011 x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx ( ) xxxxxxxx, že x odůvodněných xxxxxxxxx xxxxxx oznámení x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx za xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xx vnitrostátním xxxxx x xxxxx xx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx x xxxxxx xxxx jednotlivými xxxxxxxx xxxxxxxx a xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx směrnice xx xxxxxxxxxxxxx xxxxx. X xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx normotvůrce xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx za xxxxxxxxxx,
XXXXXXX XXXX SMĚRNICI: