XXXXXXXX EVROPSKÉHO PARLAMENTU X RADY (EU) 2019/1158
xx xxx 20. xxxxxx 2019
x xxxxxxxxx xxxx pracovním x xxxxxxxxx xxxxxxx rodičů x xxxxxxxxxx xxxx x x xxxxxxx xxxxxxxx Rady 2010/18/EU
EVROPSKÝ XXXXXXXXX A XXXX XXXXXXXX XXXX,
s ohledem na Xxxxxxx x xxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxx, x xxxxxxx xx xx. 153 xxxx. 2 xxxx. x) xx spojení x xx. 153 xxxx. 1 písm. x) xxxx xxxxxxx,
x xxxxxxx xx návrh Xxxxxxxx xxxxxx,
xx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx,
x xxxxxxx xx xxxxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx (1),
x xxxxxxx xx stanovisko Xxxxxx xxxxxxx (2),
x xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx (3),
xxxxxxxx k těmto xxxxxxx:
(1) |
Xxxxx xx. 153 xxxx. 1 písm. x) Xxxxxxx x xxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxx xx Unie xxxxxxxxxx a doplňovat xxxxxxx xxxxxxxxx států x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx mezi xxxx x xxxxxx xx xxxx práce a rovného xxxxxxxxx xx pracovišti. |
(2) |
Xxxxxxx xxx x xxxx xx xxxxxxxx xxxxxxx Xxxx. Xxxxx xx. 3 odst. 3 xxxxxxx pododstavce Xxxxxxx x Evropské xxxx (xxxx xxx „Smlouva x XX“) xx Xxxx podporovat xxxxxxx xxx x xxxx. Xxxxxxx článek 23 Xxxxxxx xxxxxxxxxx práv Xxxxxxxx xxxx (xxxx xxx „Listina“) vyžaduje xxxxxxxxx rovnosti žen x xxxx ve všech xxxxxxxxx xxxxxx zaměstnání, xxxxx x xxxxxx xx xxxxx. |
(3) |
Xxxxxx 33 Xxxxxxx stanoví xxxxx xx xxxxxxx xxxx propuštěním x xxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx x xxxxx xx placenou xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx po narození xxxx xxxxxxxx xxxxxx x xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx rodinným x xxxxxxxxx xxxxxxx. |
(4) |
Xxxx ratifikovala Úmluvu Xxxxxxxxxx spojených xxxxxx x právech xxxx xx zdravotním xxxxxxxxxx x roku 2006. Xxxx úmluva je xxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx Unie x právní xxxx Xxxx xxxx být xxxxxxxxx v co xxxxxxxxx rozsahu v xxxxxxx s xx. Xxxxxx xxxxxxx, xxxxxxx x xx. 7 xxxx. 1, xx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx veškerá xxxxxxxx xxxxxxxx, aby xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx zaručily plné xxxxxxx xxxxx lidských xxxx a xxxxxxxxxx xxxxxx na xxxxxxxxxxxx xxxxxxx s xxxxxxxxx xxxxx. |
(5) |
Xxxxxxx xxxxx ratifikovaly Xxxxxx Xxxxxxxxxx spojených xxxxxx o právech xxxxxx z roku 1989. Xxxx xx. 18 xxxx. 1 xxxxxxx, že xxx xxxxxx xxxx společnou xxxxxxxxxxx za výchovu x vývoj xxxxxx x xx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxx xx měl xxx xxxxx xxxxxx. |
(6) |
Xxxxxxxx xxxxxxxx xx rovnováhy xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx žen x xxxx tím, xx xxxxxxxxx účast xxx xx xxxx xxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxx x xxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxx x xxxx v oblasti výdělku x xxxxxx. Xxxx xxxxxxxx xx xxxx zohledňovat xxxxxxxxxxxx xxxxx včetně xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. |
(7) |
X xxxxxxx na xxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx, xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx výdaje x xxxxxxxxx xxxxxxxxx státech xx očekává, xx xxxxxxx neformální péče x budoucnu ještě xxxxxxx. |
(8) |
Xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx pracovním x xxxxxxxxx xxxxxxx, již xx úrovni Xxxx xxxx několik směrnic xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx žen x xxxx x xxxxxxxxxx podmínek, xxxxxxx směrnice Evropského xxxxxxxxxx x Xxxx 2006/54/XX (4) x 2010/41/EU (5) a xxxxxxxx Rady 92/85/XXX (6), 97/81/XX (7) a 2010/18/EU (8). |
(9) |
Zásady xxxxxxxx xxx a mužů x rovnováhy xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx jsou xxxxxxxxx x xxxxxxxx x. 2 a 9 xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx, který xxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxxxxxx, Rada x Xxxxxx xxx 17. listopadu 2017. |
(10) |
Xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx pro xxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx povinnosti, xxxxxxx značným xxxxxxxxx, xxxxxxx kvůli xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx x xxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx doby, xxx xx negativní dopad xx xxxxxxxxxxxx žen. Xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx zastoupení xxx xx trhu xxxxx xx obtížné dosažení xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx. X xxx, xxxxx xxxx xxxx, xx pravděpodobné, xx xxxxx pracovat xxxx hodin x xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxx xxxx xxxx plněním xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx povinností. Ukázalo xx, xx xxxxxxxxxxxx xxx je xxxxxxxxx xxxxxxxxx také xxxxx, xxxx-xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx příslušníka, xxx xxxxxxx ženy vede x xxxx, že xxxxxxx x xxxx xxxxx xxxxx. |
(11) |
Xxxxxxxx xxxxxx rámec Xxxx nabízí xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx rovného xxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxxx, xx x xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx a rodičovská dovolená xxxxx, xxxxxxxx k xxxx, že xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx mezi xxxxxxxxx a soukromým xxxxxxx xxx x xxxx xxxx vyvážená, xxx posiluje xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxx x xxxxxxx pracovních x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxx x xxxxxxx rovného xxxxxxxxx xx xxxx xxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx i ženských xxxxxxxxxx x xxxxxx x xxxxxxxx partneři xx vybízejí x xxxx, xxx xx xxxxx xxx klíčové xxxxx x xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx povědomí x xxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx. Xxxx xx xxxxxxx, xx využívání xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx, xxxx xx dovolená xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, xx xxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx práce x xxxxxx, xxxxxx vykonávají xxxx, x xxx xxxxxxx xxxx xxxx xx placené zaměstnání. |
(12) |
Xxx xxxxxxxxx xxxx směrnice xx členské xxxxx xxxx xxxx x xxxxx, xx xxxxxxxxxx využívání pracovního xxxxx z rodinných xxxxxx xxxx xxxx x xxxxxx xxxxxx xxxx xx xxxxxxx vhodných xxxxxxxxxx, xxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx přístupných x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx x xxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx péče, xxx xxxx zásadní xxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxx xxxxxx, jež xxxx xxxxxxxxxxxx povinnosti, xxx vstoupili na xxx práce, xxxxxxxx xx xxx xxxx se xx xxx vrátili. Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx faktorů xxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, z xxxxx xxxxxxx xxxxx ženy, x plnému xxxxxxxx xx xxxx xxxxx. |
(13) |
Xxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx směrnice xx xxxx Xxxxxx x členské xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx s xxxxx vytvořit srovnatelné xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx. |
(14) |
X xxxxxxx x xxxxxxx 154 Xxxxxxx x xxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx Xxxxxx dvoufázovou xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx partnery xxxxxxxx se xxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx a soukromým xxxxxxx. Xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx jednání x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxxxx otázky xxxxxxxxxx xxxxxxxx. Xx xxxx xxxxxxxx v xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x uzpůsobení xxxxxxxxxx xxxxxxxx rámce x xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxx stanovisek xxxxxxxxxxxx xxxxx a xxxxxx. |
(15) |
Xxxxxxxx 2010/18/XX upravuje xxxxxxxxxxx dovolenou xxx, xx xxxxxxx rámcovou xxxxxx uzavřenou xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx. Tato xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxx 2010/18/XX x xxxxxxxx je xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxx xxxx xxxxxx. Xxxxxxxx 2010/18/EU xx xxxx xxx zrušena x xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx. |
(16) |
Xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx týkající xx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxx a pečovatelské xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxx nebo xxxxxxxxxx osobami. Xxx, xx těmto xxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx, by xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxx vyplývajících xx Smlouvy x xxxxxxx xxxxxxxx příležitostí xxxx xxxx x xxxxxx xx trhu xxxxx x xxxxxxx zacházení xx pracovišti a podpory xxxxxx míry xxxxxxxxxxxxx x Xxxx. |
(17) |
Xxxx xxxxxxxx se xxxxxxxx xx všechny xxxxxxxxxx, kteří mají xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx úvazek, xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xx xxxx xxxxxxx xxxx osob, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx smlouvu xxxx xxxx x xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxx, xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx 2010/18/EU. X xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx Xxxxxxxx xxxx (xxxx jen „Xxxxxx xxxx“), xxxxx xxx x xxxxxxxx xxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx smluv a xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx států. |
(18) |
Xxxxxxxx osobního x xxxxxxxxx xxxxx, jakož x xxxxxxxxx xxxx, xxx má xxx xxxxxxxxx xx rodiče, xxxxx x xxxx, xx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx. |
(19) |
Xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx x xxxx x x cílem xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx vazby xxxx xxxx x xxxxx by xxxx xxx xxxxxxxx xxxxx na otcovskou xxxxxxxxx nebo dovolenou xxx rovnocenného xxxxxxx xxxxxx, pokud xx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx x x xxxx, x jaké xx xxxxxx. Xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx čerpána v době xxxxx narození xxxxxx x xxxx by x xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxx xxxxx poskytování xxxx. Xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxx přiznat xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx mrtvého xxxxxx. Xx věcí xxxxxxxxx xxxxx rozhodnout, xxx xxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xxxx zda xxxx xxx xxxxx čerpána xx po xxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx časový xxxxx, v xxxx xx musí xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, x xxxxx, xxx x xx xxxxxx xxxxxxxx může xxx otcovská dovolená xxxxxxx xxxxxx kratší xxxxxxxx doby, formou xxxxxxxxxxxx se dob xxxxxxxx a xxxxx, xxxxxxxxx určité počty xxx xxxxxxxx vystřídané xxxxxxxx práce, nebo xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx, zda xx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx dnech, xxxxxxx či xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxx, xx xxxxx xxxxxxxxxx xxx odpovídá xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx. Xx účelem xxxxxxxxxx rozdílů mezi xxxxxxxxx xxxxx xx xx xxxxx xx xxxxxxxxx dovolenou xxxx xxxxxxxxx bez ohledu xx osobní xxxx xxxxxxx stav, xxx xx vymezuje vnitrostátní xxxxx. |
(20) |
Xxxxxxx xxxxxxx otců xxxxx na rodičovskou xxxxxxxxx xxxxxxxxx nebo xxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxx na dovolenou xxxxxxx xx matky, xxxxxxxxxx xxxx směrnice xxxxxxxxx dobu rodičovské xxxxxxxx, xxxxxx xxxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx, x xxxxxxx na xxx měsíce, aby xxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxx rodičovské dovolené x xxxxxxxx zachovala xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx čtyři xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, které xxxxxxx xxxxxxxx 2010/18/EU. Xxxxxx xxxxxxxxx, xxx xxx každý xxxxx xxxxxxxx xxx sebe xxxxxxx dva xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx rodiče, xx xxxxxxxxx xxxx x xxxx, xxx xxxxx xxxxx na xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxx xx xxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx opětovné xxxxxxxxx xxxxx na xxxx xxxxx xxxx, xx xx určitou xxxx čerpaly xxxxxxxxx x rodičovskou xxxxxxxxx. |
(21) |
Xxxxx xxxx xxxxxxxx se xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x minimální xxxxx xxxx měsíců. Xxxxxxx státy xx xxxxxxxx x tomu, xxx xxxxx na xxxxxxxxxxx dovolenou přiznaly xxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxxx povinnosti, x xxxxxxx s vnitrostátními xxxxxxxx xxxx. |
(22) |
Xxxxxxx státy xx xxxx xxx xxxxxxx xxxxx lhůtu pro xxxxxxxx, jež má xxx xxxxxxxxxxxxxx pracovník, xxxx žádá x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, a měly xx xxx možnost xxxxxxxxxx, xxx xxxxx xx rodičovskou xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx poměru. X ohledem na xxxxxxxx xxxxxxxxxxx smluvních xxxxxxxx xx xx xxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx doby xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxxx souhrn xx xxxx jdoucích xxxxx xx xxxx xxxxxxx x xxxxx zaměstnavatele. Xx xxxxxx nalezení xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx zaměstnavatelů xx xxxxxxx xxxxx xxxx xxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xxxxxxxxx, xx xxxxxxxxxxxxx takový xxxxxx xxxxxxx odůvodní. |
(23) |
Vzhledem k tomu, xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, xx každý xxxxx, xxxxxxx xxxx, xxxxx xxxxxx na xxxxxxxxxxx dovolenou xxxxxxx, xxxx xx mít xxxxxxxxxx možnost xxxxx x xxxx xxxxxxx na xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxx formou xxxxxx xxxxxxxx doby, formou xxxxxxxxxxxx xx xxx xxxxxxxx x xxxxx, xxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxx dovolené xxxxxxxxxx xxxxxxxx práce, nebo xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxx by xxx xxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx o xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxx na xxxx pracovní úvazek xxxxxxxx, xxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xx xxxx posoudit, xxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx x podrobná xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxx přizpůsobeny xxxxxxxxxxx potřebám xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx rodičů. |
(24) |
Doba, xx xxxxxxx uplynutí xx xxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxx čerpat rodičovskou xxxxxxxxx, by xxxx xxxxxxxx x xxxxx xxxxxx. Xxxxx věk xx měl xxx xxxxxxxx xxx, aby xx oběma rodičům xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx. |
(25) |
Xxx xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx se xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx x tomu, xxx x průběhu dovolené xxxxxxxxx dobrovolné xxxxxxxx, x xxxxx činit xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx na xxxxxxxxxx. X těchto xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx smlouvám nebo xxxxxxxxxx. Pracovníci xx xxxx xxx informováni x procesech postupu x xxxxxxxxxx x o xxxxxxx pracovních xxxxxxx x xxxxxxx a xxxx xx mít xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxx xx xx xxxxxx xxxxx xxxxxxxx místa. |
(26) |
Xxxxxx xxxxxxx, xx členské xxxxx, které otcům xxxxxxxxx významný xxxxx xxxxxxxxxx dovolené x xxxxx xxxxxxxxxxx během xxxx dovolené vyplácejí xxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxx xxxxx xxxx čerpání xxxx xxxxxxxx otci x xxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx. Xx xxxxx xxxxxx, xxx tyto xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx splňují xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxxxx odměny nebo xxxxxxxxx během otcovské xxxxxxxx podle xxxx xxxxxxxx. |
(27) |
Xxx muži x xxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxx, xxx xx xxx xxxxx xxxxxxxxx právo xx pečovatelskou dovolenou x xxxxx xxxx pracovních xxx xxxxx. Xxxxxxx xxxxx xxxxx stanovit, xx xxxx dovolenou xx xxxxx xxxxxx x jednotlivých xxxxxxxxx x délce jednoho xx xxxx xxxxxxxxxx xxx. Aby xx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx, měly xx xxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxx xxx xxx, podle xxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxx, xxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx případu. Xxxxxxxxxxx xx, xx x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx a xxxxxxxxxxxx xxxxxxx výskytu omezení xxxxxxxxxxxxx x xxxxx xxxx xxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxx. Rostoucí xxxxxxx xxxx by xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxx koncipování xxxxx politik x xxxxxxx xxxx, a xx x pokud xxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxx státy xx xxxxxxxx, xxx xxxxx xx xxxxxxxxxxxxx dovolenou xxxxxxxx i dalším xxxxxxxxx, xxxx xxxx xxxxxxxxx a xxxxxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx lékařské xxxxxxxxx o xxxxxxx xxxxxx xxxx xxxx xxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx. |
(28) |
Xxxxx xxxxx xx pečovatelskou dovolenou xxxxxxxxxxx v této směrnici xx xxxxxxx pracovníci xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxx i nadále xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxx x xxxxxx xxxxx xxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, jak xxxxxxx xxxxxxxx 2010/18/XX, xxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx, která xxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx. |
(29) |
Xxx se xxxxxxx xxxxxxx pro xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx rodiči, x xxxxxxx xxx xxxx, k čerpání xxx xxxxxxxxxx stanovených x xxxx xxxxxxxx, xxxx xx xxxx pracovníci xxxxxx právo na xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx. |
(30) |
Xxxxxxx xxxxx by xxxxx měly stanovit xxxx xxxxxx nebo xxxxxxxxx, xxxxx jde x xxxxxxxxx dobu otcovské xxxxxxxx, která xx xxxxxxx xxxxxxxxxx výši xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxx členském státě. Xxxxxxxx x xxxx, xx xxxxxxxx práv xx otcovskou dovolenou x xxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx cíle, xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx x xxxxxxx, xxxx členské xxxxx xxxxxxxx k xxxx, xxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxx příspěvek během xxxxxxxx dovolené, které xxxxx rovny xxxxxx xxxx příspěvku xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxx. |
(31) |
Členské xxxxx xx xxxx xxxxxxxx přiměřenou xxxx xxxxxx nebo příspěvku xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx rodičovské xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx. Při xxxxx xxxxxxxxx xx měly xxxx x xxxxx skutečnost, xx čerpání rodičovské xxxxxxxx xx xxx xxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx ztrátu příjmu x že osoby s hlavním xxxxxxx v rodině mohou xxxxxx své právo xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx pouze xxxxx, pokud xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xxx jim xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx. |
(32) |
Xxxxxxxx xxxxxxx státy mají xxxxxxx xx xxxxxxxxxx, xxx poskytnou xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx xx x tomu, xxx takovou xxxxxx xxxx příspěvek xxxxxxx x xxxxxxxx xxx, xx pečující xxxxx, xxxxxxx muži, xxxxx xxxxx xxxxx skutečně xxxxxxxx. |
(33) |
Xxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx koordinace systémů xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxxxx parlamentu x Xxxx (ES) x. 883/2004 (9) x (EU) x. 1231/2010 (10) x xxxxxxxx Xxxx (XX) x. 859/2003 (11). Xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx se xxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx. |
(34) |
Aby xxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxxx x setrvání x xxxxxxxxxx, xxxx xx xxx xxxxxxx přizpůsobit xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxx osobním xxxxxxxx x xxxxxxxxxxx. X xxxxxx xxxxx x s xxxxxxx na xxx xxxxxxx mají pracovníci xxxxx xxxxxxx za xxxxxx poskytování péče x pružné uspořádání xxxxx, aby si xxxxx xxxxxxxxxxx rozvržení xxxxx, včetně, xxxxx xx to možné, xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx. |
(35) |
Xxx xxxx zohledněny potřeby xxxxxxxxxx i zaměstnavatelů, xxxx by xxx xxxxxxx xxxxx možnost xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx práce, včetně xxxxxxxx xxxxxx pracovní xxxx nebo xxxxxxxxx xxxxx xx dálku. Xxxxxx se prokázala xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx pracovních xxxxxx v tom, xx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxx xx trhu xxxxx xx xxxxxxxx xxxx, nebo když xxxxxx x rodinné xxxxxxxxxxx, xxxxx potřebují xxxx xxxx xxxxx, xxxxxx xxxxxx zkráceného xxxxxxxxxx úvazku xxxx xxxx x xxxxxx příspěvkům xx sociální xxxxxxxxxxx, x xxxx x xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx na xxxxxx. |
(36) |
Při xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx by xxxxxxxxxxxxxx měli xxx xxxxxxx zohlednit mimo xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx uspořádání xxxxx, xxxxx i své xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxx, xxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx. Zaměstnavatel xx měl mít xxxxxxx se xxxxxxxxxx, xxx žádost xxxxxxxxxx x pružné uspořádání xxxxx přijme, xx xxxxxxx. Konkrétní xxxxxxxxx, x xxxxx xxxxxxx potřeba xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, xx xxxxx xxxxxx. Xxxxxxxxxx xx xxxxx xxxx xxx xxxxx xxxxx xxxxxx xx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxx vzájemně xxxxxxxx doby, xxx x xxxxxxx xxxxx x xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx, vyžaduje-li xx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx. |
(37) |
Xxxx je dotčen xxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx, xxx xx xxxx xxx podmínky xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx specifickým xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx, vybízejí se xxxxxxx státy k xxxx, aby posoudily, xxx xx podmínky x xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx dovolenou, pečovatelskou xxxxxxxxx x pružné xxxxxxxxxx práce měly xxx přizpůsobeny xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxx zdravotně xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxxxx situacích, xxxxxxxxx x souvislosti x vícečetnými nebo xxxxxxxxxxx xxxxxx. |
(38) |
Úprava xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx jsou xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxx xx xx xxx xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx spojení xxxxxxxxxx x trhem práce. Xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx čerpajících xxxxxxx x druhů xxxxxxxx, xx xxx se xxxxxxxx tato xxxxxxxx. Xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xx xx xxxxxxx x xxxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx x xxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx. Xxxxx na xxxxxxxxx xxxxx, která xxxxxxxxxx již xxxxxx xxxx xxxxx nabývají, xx xxx xxx xxxxxx xxxxxxxx xx xx skončení xxxx xxxxxxxx. |
(39) |
Xxx xx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx 2010/18/EU, xx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx, xxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxx pracovněprávního xxxxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx dovolené. Xxxxx judikatury Soudního xxxxx xx pracovněprávní xxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxxx xxxxxxxxx xxxx dovolenou xxxxx xxxxx uvedené xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxx Xxxx. Při vymezování xxxxxxxxx pracovní xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxx trvání xxxxx xxxxxxxxxx, xx xxx xx xxxxxxxx xxxx směrnice, a xx x xxxxx xxx o xxxxxx xx sociální xxxxxxxxxxx, xx tudíž xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx, xxx pracovněprávní vztah xxxxxx xxxxxxxx. |
(40) |
Xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxx xxx právo xxxxxx dovolenou nebo xxxxxxx x pružné xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxx směrnice, xx xxxx být x xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx. |
(41) |
Xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx své xxxxx čerpat xxxxxxxxx xxxx požádat o xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx, xx xxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx přípravnými xxxxx x xxxxxxxxxx propuštění x xxxxxx žádosti x xxxxxxxxx xxxx jejího xxxxxxx xx x xxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxx uspořádání xxxxx x xxxxxxx x xxxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx, xxxxxx jeho xxxxxxxx xx xxxx X-460/06 (12). Xxxxxxxxxx, xxxxx xx domnívají, xx xxxx xxxxxxxxxx kvůli xxxx, xx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx, xx xxxx mít xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxx propuštění. Xxxxx xxxxxxxxx požádal x xxxxxxxxx xxxxxxxxx, rodičovskou xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx podle xxxx xxxxxxxx nebo takovou xxxxxxxxx čerpal, xxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx pracovníka xxxxxxxxx xxxxxxx. |
(42) |
Xxxxxxx břemeno ohledně xxxx, xx xxxxxxx x xxxxxxxxxx x xxxx xxxxxx, že xxxxxxxxxx požádali o xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx nebo xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx směrnice nebo xx xxxxxxx, by xxx xxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxxxxxx-xx pracovník xxxxx xxxx xxxxxx příslušnému xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx, že xxx xxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxx. |
(43) |
Xxxxxxx xxxxx by xxxx xxxxxxxx účinné, xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx x případě porušení xxxxxxxxxxxxxx předpisů xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx vnitrostátních xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xx xxx vstupu xxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx, xxxxx se xxxxxxxx x xxxxxx, xxxxx xxxxxxx xx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx. Takové xxxxxx mohou zahrnovat xxxxxxx a finanční xxxxxx, xxxx xxxx xxxxxx xxxx náhrada xxxx, jakož x xxxx xxxxx xxxxxx. |
(44) |
Xxxxxx provádění xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x rovných xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx pracovníků xxxx xxxxxxxxxxx zacházením xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx v xxxxxxxx stížnosti xxxx xxxxxx týkajících se xxxx podle této xxxxxxxx. Xx xxxxx, xx xxxxx xxxx xxxxxxxxxx od xxxxxx xxxxx xxxx xxxxx xxxxxx xxxxxx, a proto xx měly xxx xxxxxxxx před xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx. Xxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxx relevantní, xxxxx xxx x xxxxxxxx pracovníků xxx xxxxxx jejich xxxxxx. |
(45) |
Xx xxxxxx dalšího xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxx rovné xxxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxx xxx otázky xxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxx podávání xxxxxxxxx. |
(46) |
Xxxx směrnice xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxx xxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, která xxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx. Xxxxxxxx, aby xxxxx z rodičů přenesl xx xxxxxxx xxxxxx xxxx xxx dva měsíce xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx. Xxxxx, xxxxx xxx xxxx xxxxxx xx xxx vstupu xxxx směrnice x xxxxxxxx, xx měla xxx xxxxxxxxx, pokud xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Provádění xxxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxx xxxxxxxxx k omezení xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxx Xxxx xxx xx nelze považovat xx xxxxxx xxxxx xxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx, na xxxxx xx xxxxxxxx xxxx směrnice. |
(47) |
Xxxxxxxxx xx xxx x xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxx vykládáno xxxx xxxxxxx xxxx xxxxx směrnic 2010/18/XX, 92/85/XXX x 2006/54/XX, xxxxxx článku 19 xxxxxxxx 2006/54/XX. |
(48) |
Mikropodniky x xxxx x xxxxxxx podniky, jak xxxx xxxxxxxxxx v příloze xxxxxxxxxx Xxxxxx 2003/361/XX (13), xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxx x Xxxx, xxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx, technické a lidské xxxxxx. Xxx provádění xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx státy xxxx xxxxxxxx x xx, xxx xx xxxxxxx xxxxxxx správních, xxxxxxxxxx xx právních omezení xxxxxxxxx xxxxxxxxx a xxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx nebo xxxxxxxx xxxxxx xxx zaměstnavatele. Xxxxxxx xxxxx xx xxxxx xxxxxxxx x xxxx, xxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx na xxxx x xxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx xx všemi pracovníky x xx, xx xxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx těmito xxxxxxxxxx nepřiměřeně xxxxxxxx, xx zvláštním xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx x xxx xx xxxxxxx xxxxxxxx administrativní xxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx x xxxx, xxx xxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx poskytly xxxxxxx, xxxxxx a poradenství, které xxx budou nápomocny xxx xxxxxx jejich xxxxxxxxxx podle xxxx xxxxxxxx. |
(49) |
Xxxxxxxx xxxx pracovního xxxxx z rodinných důvodů, xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxx xx x xxxxxxxxx xxxxx vnitrostátních právních xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx, by xxx xxx xxxxxxxxx do plnění xxxxxxxxx xx jeden xxxx xxxx druhů xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx v této xxxxxxxx x xx xxxxxxxx 92/85/XXX, xx xxxxxxxxxxx, že všechny xxxxxxxxx požadavky stanovené x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx x že xxxx xxxxxxx obecná xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx při provádění xxxx směrnice xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx, xxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx vnitrostátních právních xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx x jež xx xxxxxxxxxxxx k dosažení xxxxxxx s xxxxx xxxxxxxx. |
(50) |
Xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxx k xxxx, xxx x xxxxxxx s vnitrostátními xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx s xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx, mimo xxxx podporou xxxxxxxx x xxxxxxxx rovnováhy xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxx, zřízením xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx, poskytováním xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxx a prováděním informačních xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xx navíc xxxxxxxx x tomu, xxx xx xxxxxxxx do dialogu x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx subjekty, xxxx xxxx nevládní xxxxxxxxxx, xxxxxx a regionální xxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxx, x xxxxx podporovat xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxx a zvyklostmi. |
(51) |
Sociální xxxxxxxx xx xxxx xxx xxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxxx certifikačních xxxxxxx xxxxxxxxxxx dosahování rovnováhy xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxx. |
(52) |
Xxxxxxx xxxx této xxxxxxxx, totiž xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx rovnosti xxxxxxxxxxxx mezi muži x xxxxxx xx xxxx xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx x xxxx Unii, xxxxxx být uspokojivě xxxxxxxx xxxxxxxxx státy, xxx spíše xxxx, x xxxxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxx, xxxx xxx xxxx xxxxxxxx xx úrovni Xxxx, xxxx Unie xxxxxxxx opatření x xxxxxxx se zásadou xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx v xxxxxx 5 Smlouvy x XX. V xxxxxxx xx zásadou xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx směrnice rámec xxxx, co xx xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxx xxxx, |
XXXXXXX XXXX XXXXXXXX:
Xxxxxx 1
Xxxxxxx
Xxxx xxxxxxxx stanoví xxxxxxxxx xxxxxxxxx, jejichž xxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxx příležitostí xxxx xxxx x xxxxxx xx trhu práce x rovného zacházení x xxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxx snadnějšího xxxxxxx xxxxxxxxxx a rodinného xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxx xxxx pečujícími xxxxxxx.
Xx xxxxx účelem xxxxxxx tato směrnice xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xx:
x) |
xxxxxxxx dovolené, xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx dovolené; |
x) |
pružného xxxxxxxxxx xxxxx pro xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxx nebo pečujícími xxxxxxx. |
Xxxxxx 2
Xxxxxx působnosti
Xxxx xxxxxxxx se vztahuje xx všechny xxxxxxxxxx, xxxx x xxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx x xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx vymezeném xxxxxxxx předpisy, xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx v každém členském xxxxx, x xxxxxxxxxxxx x judikatuře Xxxxxxxx xxxxx.
Xxxxxx 3
Xxxxxxxx
1. Xxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xx xxxxxx:
x) |
„xxxxxxxxx xxxxxxxxx“ xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxx xxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx rodiče, xxxxx xx xxxxxx vnitrostátní xxxxx a x xxxx, v jaké xx xxxxxx, které xx xxxxxxxxxx při xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx x xxxx o xx; |
b) |
„xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx“ xxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxx x xxxxxx xxxxxxxx nebo xxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxx xxxx o toto xxxx; |
x) |
„pečovatelskou xxxxxxxxx“ xxxxxxxx xxxxx xxx pracovníka, aby xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxx s tímto xxxxxxxxxxx ve xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx nebo xxxxx ze xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx členským xxxxxx; |
x) |
„pečující xxxxxx“ pracovník xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx nebo xxxxx xxxxxxxxx příslušníku xxxx xxxxx žijící x xxxxx pracovníkem xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx; |
x) |
„xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx“ syn, dcera, xxxxx, xxxx, xxxxxx xx manželka, xxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx partnerství, jsou-li xxxxxx partnerství xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx; |
f) |
„pružným xxxxxxxxxxx xxxxx“ xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx si rozvržení xxxxx, včetně využívání xxxxx xx dálku, xxxxxxxx rozvržení xxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx. |
2. Pracovní dny xxxxxxx x xxxxxxxx 4 x 6 xx xxxxxxxx xxx, xx xxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxx je xxxxxxx x xxxxx členském xxxxx.
Xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx práce xxxxxxxxxx, xxx xx xxxxxxxx jeho xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx pracovněprávním xxxxxxx.
Xxxxxx 4
Otcovská dovolená
1. Členské xxxxx xxxxxxx nezbytná xxxxxxxx k zajištění xxxx, xxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx rodiče, xxxxx xx uznává xxxxxxxxxxxx xxxxx x x xxxx, v jaké je xxxxxx, xxxx xxxxx xx otcovskou xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxx, xxxxxx xxxxx čerpat x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx dítěte xxxxxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx, xxx umožní xxxxxx otcovskou xxxxxxxxx xxxxxxxx i před xxxxxxxxx xxxxxx, xxxx až xx jeho narození x zda xx xxxxxx čerpat xxxxxxxx xxxxxxx.
2. Xxxxx xx xxxxxxxxx dovolenou xxxxx xxx podmíněno xxxxxxxx požadavku xx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxx xx dobu xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx.
3. Xxxxx na xxxxxxxxx xxxxxxxxx se xxxxxxxx xxx xxxxxx xx osobní xxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx právo.
Xxxxxx 5
Xxxxxxxxxx dovolená
1. Xxxxxxx xxxxx přijmou nezbytná xxxxxxxx k zajištění xxxx, xxx xxxxx xxxxxxxxx xxx individuální právo xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxx, xxxxxx xxxx xxxxxx xx xxxx, xxx xxxx dosáhne xxxxxxxx xxxx, xxxxx xxxx vyšší xxx xxx xxx a který xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxx věk xx určí xxx, xxx xxxx zajištěno, xx xxxxx rodič xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx.
2. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx, aby xxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxx.
3. Xxxxxxx xxxxx stanoví xxxxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxxxx, xxx xxxx xxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, když xxxxxxxxxx xxxxx na xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx přitom xxxxxxxx xxxxxxx zaměstnavatelů x xxxxxxxxxx.
Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx uváděla xxxxxxxxx xxxxxxx a xxxxx xxxx xxxxxxxx.
4. Xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx dovolenou xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx poměru xx xxxxx xxx xxxxx xxx. X xxxxxxx xx sobě jdoucích xxxxxxxxxx smluv xx xxxx určitou xx xxxxxx směrnice Xxxx 1999/70/XX (14) x xxxxx zaměstnavatele xx pro xxxxx xxxxxxx rozhodné doby xxxxxxxx xxxxxx těchto xxxxx.
5. Xxxxxxx státy xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx, xx xxxxxxx může xxx xx xxxxxxxxxx v xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx umožněno xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x přiměřenou xxxx x xxxxxx, xx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx. Xxxxxx xxxxxx rodičovské xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx odůvodní.
6. Členské xxxxx přijmou xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxx, xxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx dovolené pružnými xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xxxxx stanovit způsoby xxxxxx uplatňování. Xxxxxxxxxxxxx xxxx žádosti zváží x xxxxxx xx ně x xxxxxxxxxxxx ke xxxx xxxxxxxx x x xxxxxxxx pracovníka. Xxxxxxxx xxxxxxxxx takové xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx písemně xxxxxxxx x xxxxxxxxx lhůtě xx xxxxxx xxxxxxx.
7. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx toho, xxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxxx dovolenou xxxxxxxx xx plný xxxxxx xxxxxxx zaměstnavatelé před xxxxxxxxx xxxxxxxx podle xxxxxxxx 5 xxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx podle xxxxxxxx 6.
8. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx pravidla xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx osvojitelů, xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx a rodičů x xxxxx se xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx nebo dlouhodobým xxxxxxxxxxx.
Xxxxxx 6
Pečovatelská dovolená
1. Členské xxxxx přijmou nezbytná xxxxxxxx x xxxxxxxxx toho, xxx xxxxx xxxxxxxxx xxx právo xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxx pěti xxxxxxxxxx xxx za xxx. Xxxxxxx státy mohou xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx xxx x xxxxxx x podmínky xxxxxxxxxxxx dovolené, x xxxxxxx s vnitrostátním xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxx xxxxxx práva xxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx odůvodněním, x xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxx nebo xxxxxxxxxx.
2. Členské xxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxxxxx doby xxxxxxx xx xxxxxxx xxxx, xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxx, nebo podle xxxxxxxxxxxx případu.
Xxxxxx 7
Xxxxxxxx xxxxx z důvodů xxxxx xxxx
Xxxxxxx státy xxxxxxx nezbytná xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxx, xxx xxxxx pracovník xxx xxxxx na xxxxxxxx xxxxx z důvodů xxxxx xxxx x xxxxxxxx naléhavých xxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxx úrazu, xxx xxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx. Xxxxxxx státy xxxxx právo xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx z důvodů xxxxx xxxx xxxxxx xx xxxxxxx dobu xx xxx nebo xx xxxxxxx xxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx oběma xxxxxxx.
Xxxxxx 8
Odměna nebo xxxxxxxxx
1. X xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx stavem, xxxxxxxxx vnitrostátními xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx a x xxxxxxxxxxxx k pravomocím přeneseným xx sociální xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx své xxxxx xx xxxxxxxxx podle xx. 4 xxxx. 1 xxxx xx. 5 xxxx. 2, xxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx x xxxxxxxx 2 x 3 tohoto xxxxxx.
2. Xxxxx xxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx x xx. 4 xxxx. 1, xxxx xxxx xxxxxx nebo příspěvek xxxxxxxx příjem xxxxxxx xxxxxxxxxx tomu, který xx měl xxxxxxx xxxxxxxxx v případě xxxxxxxxx xxxxxxxx činnosti z důvodů xxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx, xx do xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxx xx xxxxxx xxxx příspěvek xxxxxxxx odpracovanou xxxxx xx xxxxx xxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx datem xxxxxxxx xxxxxx.
3. Xxxxx xxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx x xx. 5 xxxx. 2, xxxx xxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxx partneři x xxxxxxx ji xxxxxxx xxxxxxxx, xxx xx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxx.
Xxxxxx 9
Xxxxxx xxxxxxxxxx práce
1. Členské xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx k xxxxxxxxx xxxx, xxx xxxxxxxxxx x xxxxx xx xxxxxxxx xxxx, xxxxx činí xxxxxxx osm xxx, x xxxxxxxx xxxxx měli xxxxx xxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxx péče. Xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx uspořádání xxxxx může xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx.
2. Xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx odstavce 1 během xxxxxxxxx xxxx zváží x xxxxxx xx xx s přihlédnutím x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx i pracovníka. Xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx.
3. Xx-xx trvání xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxx 1 xxxxxxx, má xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx se xx xxxxx xxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx. Pracovník xx xxxx xxxxx žádat x xxxxxx x xxxxxxxxx rozvržení xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx, xxxxxxxx xx odůvodňuje změna xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxx zváží xxxxxx x dřívější xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx x odpoví xx ni x xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx.
4. Xxxxxxx xxxxx mohou xxxxx xxxxx o xxxxxx xxxxxxxxxx práce xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx dobu xxxx xx xxxx trvání xxxxxxxxxx xxxxxx ne xxxxx xxx xxxx xxxxxx. X xxxxxxx xx xxxx xxxxxxxx pracovních xxxxx na xxxx xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx 1999/70/XX x xxxxx xxxxxxxxxxxxxx se xxx xxxxx xxxxxxx rozhodné xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxx.
Xxxxxx 10
Zaměstnanecká xxxxx
1. Xxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxx xxxxx xxxx xxxxx xxxxxx xx dni xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxx 4, 5 x 6 nebo xxxxxxxxxx volna podle xxxxxx 7, xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx. Xx skončení xxxxxxxx xxxx pracovního volna xxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxxx včetně všech xxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx předpisů, xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx zvyklostí.
2. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx, xxx xx skončení xxxxxxxx xxxxx článků 4, 5 x 6 xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx se xx xxx pracovní xxxxx xxxx na rovnocenné xxxxxxxx místo xx xxxxxxxx, xxxxx xxx xx xxxxxx xxxx xxxxxxxx, x xxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xx xxxxx by xxxx nárok, kdyby xxxxxxxxx nečerpali.
3. Xxxxxxx státy xxxxxx xxxxxxxxx pracovní xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxx xxxx xxxxxxxx podle xxxxxx 4, 5 x 6 nebo pracovního xxxxx xxxxx článku 7, x xx x xxxxx xxx x xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxx xx důchodové xxxxxxxxxxx, a xxxxxxxx xxxxxxx, aby xxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx během xxxxxxx doby xxxxxxxx.
Xxxxxx 11
Xxxxx xxxxxxxxxxxx
Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, aby zakázaly xxxx příznivé zacházení x pracovníky x xxxx xxxxxx, xx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx 4, 5 x 6 xxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxx 7 nebo xx xxxxxxx, xx x xxxxxx, xx xxxxxxxx xxxxx podle xxxxxx 9.
Xxxxxx 12
Ochrana před xxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx
1. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, aby xxxxxxxx xxxxxxxxxx a veškeré xxxxxxxxx xxxxx k propuštění xxxxxxxxxx x xxxx xxxxxx, xx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxx článků 4, 5 x 6 xxxx xx xxxxxxx, xxxx xx vykonali xxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxx 9.
2. Xxxxxxxxxx, kteří se xxxxxxxxx, xx byli xxxxxxxxxx z xxxx xxxxxx, xx požádali x dovolenou xxxxx xxxxxx 4, 5 x 6 xxxx xx xxxxxxx xxxx xx xxxxxxxx právo xxxxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx práce xxxxx xxxxxx 9, xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxx propuštění xxxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxx, xxxxx požádali x xxxxxxxxx xxxxx článků 4, 5 nebo 6 xxxx ji xxxxxxx x byli xxxxxxxxxx, xxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx.
3. Xxxxxxx xxxxx přijmou xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxx, xxx v případě, xx xxxxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx, xx xxxx xxxxxxxxxx x xxxx xxxxxx, xx xxxxxxxx o dovolenou xxxxxxxxxx v článcích 4, 5 x 6 xxxx xx xxxxxxx, xxxxxxxx xxxxx nebo xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx tomu, že x xxxxxxxxxx došlo x xxxxxx xxxxxx, xxxx na xxxxxxxxxxxxxx, aby xxxxxxxx, xx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx na xxxxxx xxxxxxxx.
4. Xxxxxxxx 3 nebrání xxxxxxxx státům xxxxxxxx xxxxxxxx o xxxxxxxxxx, xxxxx jsou pro xxxxxxxxxx příznivější.
5. Členské xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx 3 xx xxxxxx, x nichž xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx stavu přísluší xxxxx nebo xxxxxxxxxxx xxxxxx.
6. Xxxxxxxx 3 se xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx.
Xxxxxx 13
Sankce
Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxx za xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx základě xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx již platných xxxxxxxx xxxxxxxxxx se xxxx, xxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx směrnice, a xxxxxxx veškerá opatření xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx. Xxxxxxxxx sankce xxxx být xxxxxx, xxxxxxxxx x odrazující. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx nezbytná x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx těchto xxxxxx.
Xxxxxx 14
Ochrana xxxx xxxxxxxxxxx zacházením xxxx xxxxxxxx
Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx, včetně xxxxxxxxxx, xxxxx jsou xxxxxxxx zaměstnanců, před xxxxxxxxx nepříznivým zacházením xx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx následky x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx x xxxxx podniku xxxx xxxxxxxxxx soudního xxxxxx xxxxxxxxxx za xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx v této xxxxxxxx.
Xxxxxx 15
Orgány pro xxxxx xxxxxxxxx
Xxxx je xxxxxxx xxxxxxxx inspektorátů xxxxx xxxx jiných xxxxxxxx při xxxxxxxxxxx xxxxx pracovníků, xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, členské xxxxx zajistí, xxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxx 20 xxxxxxxx 2006/54/XX x xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx, xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxx xxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx se zákazem xxxxxxxxxxxx, xxx xxxxxxx xx xxxxxxx působnosti xxxx směrnice.
Xxxxxx 16
Xxxxxx ochrany
1. Xxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx jsou xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx.
2. Xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx nesmí xxx xxxxxxx ke xxxxxxx xxxxxxxxx úrovně xxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx, xx xxx xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx. Xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx úrovně xxxxxxx xxxx dotčeno právo xxxxxxxxx států x xxxxxxxxxx partnerů stanovit xxxxxxxx x xxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx než ta, xxxxx jsou xxxxxx xxx dne 1. xxxxx 2019, xx xxxxxxxxxxx, xx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx stanovené x této směrnici.
Xxxxxx 17
Xxxxxx informací
Členské xxxxx xxxxxxx, aby x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx x provedení xxxx xxxxxxxx i x xxxxxxxxxxx xxx platných xxxxxxxxxx týkajících xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxx 1 byli xxxxxxxxx xxxxxxxx prostředky na xxxxx území daného xxxxx xxxxxxxxxxx pracovníci x xxxxxxxxxxxxxx, včetně xxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx malými x xxxxxxxxx xxxxxxx.
Xxxxxx 18
Xxxxxxxx zpráv x xxxxxxx
1. Xxxxxxx xxxxx sdělí Xxxxxx xx 2. xxxxx 2027 xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx se xxxxxxxxx xxxx směrnice, xxx xxxx xxxxxxxx pro xx, aby Komise xxxxx vypracovat zprávu. Xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxx x xxx, xxx xxxx x ženy xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx uspořádání xxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx, xxx xxxx umožněno xxxxx xxxxxxxxx a hodnocení xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx, xxxxxxx x xxxxxxx na rovnost xxx x xxxx.
2. Xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx v xxxxxxxx 1 Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx a Xxxx. X xxxxxxx potřeby x xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx návrh.
Ke xxxxxx xx rovněž xxxxxxx:
x) |
xxxxxx o vzájemném xxxxxxxx xxxx xxxxxxx druhy xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx, xxxxx x xxxxxx xxxxx dovolených z rodinných xxxxxx, xxxx xx xxxxxxxx v případě osvojení, x |
x) |
xxxxxx x xxxxxxx na dovolenou x xxxxxxxxx důvodů, xxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx výdělečně xxxxxx. |
Xxxxxx 19
Xxxxxxx
1. Xxxxxxxx 2010/18/XX xx xxxxxxx s účinkem xxx xxx 2. srpna 2022. Odkazy xx xxxxxxxx xxxxxxxx se xxxxxxxx xx xxxxxx xx tuto xxxxxxxx x xxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx.
2. Bez ohledu xx zrušení xxxxxxxx 2010/18/XX podle odstavce 1 xxxxxx článku xxx xxxxxxxx doby xxxx xxxxxx několika xxxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx 2. xxxxxx 2022, xxxxxxx od xxxxxx dotyčného xxxxxxxxxx xx rodičovskou xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx 5 xxxx směrnice.
Xxxxxx 20
Xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxx
1. Xxxxxxx xxxxx xx 2. srpna 2022 xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx pro xxxxxxxx souladu x xxxxx xxxxxxxx. Xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx Xxxxxx.
2. Xxxx je xxxxxx xxxxxxxx 1 xxxxxx xxxxxx, xxxxxx členské státy xx 2. srpna 2024 x xxxxxxxx právní x xxxxxxx xxxxxxxx nezbytné xxx xxxxxxxx xxxxxxx s touto xxxxxxxx xxx účely xxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx posledním xxxxx xxxxxx rodičovské dovolené xxxxx xx. 8 xxxx. 3. Znění xxxxxx předpisů neprodleně xxxxx Komisi.
3. Předpisy xxxxxxx x xxxxxxxxxx 1 a 2 přijaté xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx xx xxxx xxxxxxxx nebo xxxx xxx xxxxxx odkaz xxxxxx při xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxx xxxxxx xx stanoví xxxxxxx xxxxx.
4. Xxxxxxx xxxxx xxxxx Xxxxxx xxxxx xxxxxxxx ustanovení vnitrostátních xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx.
5. Xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx uplatňování xxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx x xxxxxxx s vnitrostátními právními xxxxxxxx, kolektivními smlouvami xxxx zvyklostmi, jsou-li xxxxxxxx minimální xxxxxxxxx x cíle xxxx xxxxxxxx.
6. Xxx xxxxx dosažení xxxxxxx s články 4, 5, 6 x 8 této xxxxxxxx x xx směrnicí 92/85/XXX mohou členské xxxxx xxxx x xxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx z rodinných xxxxxx x xxxxxxxxxxx odměnu xxxx xxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxx xx x xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx a xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx stanovené x xxxx směrnici xxxx xx směrnici 92/85/XXX, xx xxxxxxxxxxx, že xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxx tyto dovolené xxxx splněny x xx není xxxxxxx xxxxxx úroveň xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx.
7. Xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxx každého x xxxxxx xx xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx alespoň xx xxxx 65 % čisté xxxx xxxxxxxxxx, xx xxxxxx xx xxxx xxxxxxxxx xxxxx, xxxxx rozhodnout, xx xxxxxxxxx xxxxx systém xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx x příspěvků podle xx. 8 xxxx. 2.
8. Xxxxxxx xxxxx xxxxx provedením xxxx xxxxxxxx pověřit xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx x to xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx přijmou xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxx toho, xxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx vyžadované touto xxxxxxxx.
Xxxxxx 21
Xxxxx x xxxxxxxx
Xxxx xxxxxxxx vstupuje v platnost xxxxxxxx xxxx xx xxxxxxxxx v Úředním věstníku Xxxxxxxx xxxx.
Xxxxxx 22
Určení
Xxxx xxxxxxxx xx určena xxxxxxxx xxxxxx.
X Bruselu xxx 20. xxxxxx 2019.
Xx Xxxxxxxx xxxxxxxxx
xxxxxxxx
X. XXXXXX
Za Radu
xxxxxxxx
X. XXXXXX
(1) Úř. věst. C 129, 11.4.2018, s. 44.
(2)&xxxx;&xxxx;Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;164, 8.5.2018, s. 62.
(3) Postoj Xxxxxxxxxx parlamentu xx xxx 4.&xxxx;xxxxx 2019 (xxxxx xxxxxxxxxxxx x Xxxxxxx xxxxxxxx) x rozhodnutí Rady xx xxx 13.&xxxx;xxxxxx 2019.
(4)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Xxxx 2006/54/XX xx xxx 5. července 2006 x zavedení xxxxxx xxxxxxx příležitostí x rovného xxxxxxxxx xxx xxxx a xxxx x oblasti xxxxxxxxxx x povolání (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;204, 26.7.2006, x.&xxxx;23).
(5) Směrnice Xxxxxxxxxx parlamentu x Xxxx 2010/41/XX xx xxx 7.&xxxx;xxxxxxxx 2010 o xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení xxx muže a xxxx samostatně xxxxxxxxx xxxxx x o xxxxxxx směrnice Rady 86/613/XXX (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;180, 15.7.2010, x.&xxxx;1).
(6)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxx Rady 92/85/XXX xx xxx 19.&xxxx;xxxxx 1992 x&xxxx;xxxxxxxx opatření xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx (xxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx xx.&xxxx;16 xxxx.&xxxx;1 směrnice 89/391/XXX) (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;348, 28.11.1992, x.&xxxx;1).
(7)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxx Rady 97/81/ES xx xxx 15. prosince 1997 x&xxxx;Xxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxx úvazku xxxxxxxx mezi xxxxxxxxxxxx XXXXX, XXXX x&xxxx;XXXX (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;14, 20.1.1998, x.&xxxx;9).
(8) Směrnice Rady 2010/18/EU xx dne 8.&xxxx;xxxxxx 2010, kterou se xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx o rodičovské xxxxxxxx xxxxxxxx mezi xxxxxxxxxxxx XXXXXXXXXXXXXX, UEAPME, XXXX x&xxxx;XXXX x&xxxx;xxxxxxx xx xxxxxxxx 96/34/XX (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;68, 18.3.2010, s. 13).
(9)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxx Evropského parlamentu x Xxxx (XX) x. 883/2004 xx xxx 29. dubna 2004 x xxxxxxxxxx systémů xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx (Úř. věst. L 166, 30.4.2004, s. 1).
(10)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Xxxx (XX) x. 1231/2010 ze xxx 24.&xxxx;xxxxxxxxx 2010, xxxxxx xx rozšiřuje xxxxxxxxx xxxxxxxx (XX) x. 883/2004 x xxxxxxxx (XX) x.&xxxx;987/2009 xx státní xxxxxxxxxxx xxxxxxx zemí, xx xxxxx xx xxxx xxxxxxxx xxxxx nevztahují xxxxx x xxxxxx xxxxxx xxxxxx příslušnosti (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;344, 29.12.2010, x.&xxxx;1).
(11) Nařízení Rady (XX) x. 859/2003 xx xxx 14.&xxxx;xxxxxx 2003, xxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxx (EHS) x. 1408/71 a xxxxxxxx (XXX) x. 574/72 xxxxxxxxx xx státní xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx, xx xxxxx xx xxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxx z xxxxxx xxxxxx státní xxxxxxxxxxxx (Úř. věst. L 124, 20.5.2003, x.&xxxx;1).
(12)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxx Soudního dvora xx dne 11.&xxxx;xxxxx 2007, Nadine Paquay xxxxx Xxxxxxx x'xxxxxxxxxxx Xxxx + Minne, X-460/06, ECLI:EU:C:2007:601.
(13)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxxxx Komise 2003/361/ES xx xxx 6. května 2003 x definici xxxxxxxxxxxx, xxxxxx a xxxxxxxxx xxxxxxx (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;124, 20.5.2003, x.&xxxx;36).
(14)&xxxx;&xxxx;Xxxxxxxx Xxxx 1999/70/XX xx dne 28. června 1999 x xxxxxxx xxxxxx o xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx dobu xxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx XXXXX, XXXX x XXXX (Xx.&xxxx;xxxx.&xxxx;X&xxxx;175, 10.7.1999, s. 43).
XXXXXXX
XXXXXXXXXX XXXXXXX
Xxxxxxxx Xxxx 2010/18/XX |
Xxxx xxxxxxxx |
Xxxxxxxxxx 1 xxx 1 |
Xxxxxx 1 |
Ustanovení 1 bod 2 |
Článek 2 |
Xxxxxxxxxx 1 bod 3 |
Xxxxxx 2 |
Ustanovení 2 xxx 1 |
Xx. 5 xxxx. 1 |
Ustanovení 2 xxx 2 |
Xx. 5 xxxx. 1 x 2 |
Xxxxxxxxxx 3 xxx 1 xxxx. a) |
Xx. 5 xxxx. 6 |
Xxxxxxxxxx 3 xxx 1 xxxx. x) |
Xx. 5 xxxx. 4 |
Xxxxxxxxxx 3 xxx 1 xxxx. x) |
Xx. 5 odst. 5 |
Xxxxxxxxxx 3 bod 1 písm. d) |
— |
Xxxxxxxxxx 3 xxx 2 |
Čl. 5 odst. 3 |
Xxxxxxxxxx 3 bod 3 |
Xx. 5 xxxx. 8 |
Xxxxxxxxxx 4 xxx 1 |
Xx. 5 xxxx. 8 |
Xxxxxxxxxx 5 xxx 1 |
Čl. 10 odst. 2 |
Xxxxxxxxxx 5 xxx 2 |
Čl. 10 xxxx. 1 |
Xxxxxxxxxx 5 bod 3 |
Xx. 10 xxxx. 3 |
Xxxxxxxxxx 5 bod 4 |
Xxxxxx 11 |
Xxxxxxxxxx 5 bod 5 xxxxx xxxxxxxxxxx |
Xx. 10 xxxx. 3 |
Xxxxxxxxxx 5 xxx 5 xxxxx xxxxxxxxxxx |
Čl. 8 xxxx. 3 |
Xxxxxxxxxx 6 xxx 1 |
Xxxxxx 9 |
Ustanovení 6 bod 2 |
25. xxx xxxxxxxxxx |
Ustanovení 7 xxx 1 |
Xxxxxx 7 |
Xxxxxxxxxx 7 bod 2 |
Xxxxxx 7 |
Xxxxxxxxxx 8 xxx 1 |
Xx. 16 xxxx. 1 |
Xxxxxxxxxx 8 bod 2 |
Xx. 16 odst. 2 |
Xxxxxxxxxx 8 bod 3 |
— |
Xxxxxxxxxx 8 xxx 4 |
— |
Xxxxxxxxxx 8 xxx 5 |
— |
Xxxxxxxxxx 8 xxx 6 |
— |
Xxxxxxxxxx 8 xxx 7 |
— |