Xxxxxx xxxx
Xxxxxxxxx zásady xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xx xxxxx xx xxx jednání xxxxxxxxxxxxxx spočívající v xxx, že xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxx nesplnění xxxxxxx z xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx složku xxxx, xxxxxx xxxxxx vyplatil xxxxxxxx xxxx zaměstnancům xxxxxxxxxxx za práci xxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxx xxx tito xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx podmínku xxxxxxxxxx xxx xxxx xxxxxxxxx. Xx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxx povinnosti, xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx §265 xxxx. 2 xxxxxxxx xxxxx.
Xxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx: §16, §265 xxx. x. 262/2006 Xx.
Xxxxxxxx xxxx zamítl dovolání xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxxx soudu v Xxxxxxx ze xxx 10.2.2015, xx. xx. 16 Co 220/2013.
X.
Xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx
1. Xxxxxxx xx žalobou xxxxxxx xxx 11.11.2010 x Xxxxxxxxx xxxxx x Xxxxxxx domáhal, aby xx xxxxxxxx xxxxxxxx 152 280 Xx x xxxxxx z xxxxxxxx ve xxxx 9,25 % od 1.4.2009 xx 30.6.2009, 8,5 % od 1.7.2009 xx 31.12.2009, 8,0 % xx 1.1.2010 do 30.6.2010 x od 1.7.2010 xx xxxxxxxxx x xxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xx xxxx xxxx xxxxx stanovené Xxxxxx národní xxxxxx xxxxxxx o xxxx xxxxxxxxxxx xxxx. Žalobu xxxxxxxxx xxxxxxx xxx, xx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx ze xxx 4.10.1999 uzavřené x právním xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx "xx xxxxx" xxxxxxxxxxx xxxxxxx ze xxx 20.12.2000 x xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx ze xxx 1.1.2001 byl xxxxxxxxx x žalovaného jako xxxxxxxx ředitel xxx Xxxxxx xxxxxxxxx, že xx na xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx ze xxx 31.12.2005 xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxx xxxxx xx výše 360 000 Kč, xx xx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xx xxx 2008 xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx generálním xxxxxxxxx Xxx. X. X. xxxxxxx za rok 2008 xxxxxxxx xxxxx xx výši 152 280 Xx, že xxx 10.6.2009 byla xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx §52 xxxx. x) xxx. xxxxx x xx xx xxxxxxxxxxxx xxxxx xx xxx 2008 dosud xxxxx vyplacen, přestože x xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx opakovaně xxxxxxx.
2. Xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx, xx xxxxxxx xxxxx xx roční xxxxx xxxxxxxx, neboť xx xxxxxxx vnitřní směrnice xxxxxxxxxx x. 3 xx x xxxxxxxxx xx 7.12.2007 xxx xxxxxxx xxxxxxx bonusu xxxxxxxxxxx (x výjimkou xxxxxxxx) xxxxxxx redukční xxxxxxx, které xxxxxxx, xx xxx xxxxxx xxxx x rozmezí 0-50 % xx xxxxx xxxxxxxxx, x xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx pouze xx 42,3 %. Xxxxxxx neměl xxxxx xxxxxxxxxx nárok na xxxxx xxx xxxxx xxxx 4.1.12 směrnice x. 3, xxxxx xx týká xxxxxxxx, x xxxxx xxxxx xxxxx-xx x xxxxxxx xxxxxxxxx zisk xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx, je ve xxxxxxx xxxxxx navýšena xxxxxx xx tento xxx x naopak, xxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx (xxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxx xxxxxx xx 47 %).
3. Okresní xxxx x Xxxxxxx xxxxxxxxx xx dne 19.10.2011, x. x. 15 XX 480/2010-134 rozhodl, xx „xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx 152 280 Xx xxxxx se zákonným xxxxxx x xxxxxxxx xx xxxx 9,25 % x. x. xx 1.4.2009 xx 30.6.2009, xx xxxx 8,5 % p. x. xx 1.7.2009 xx 31.12.2009, xx xxxx 8,0 % x. x. od 1.1.2010 xx 30.6.2010, xx výši 7,75 % p. x. xx 1.7.2010 xx 19.10.2011 a dále xx 20.10.2011 až xx xxxxxxxxx se xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx p. x. x xxxxxx 152 280 Xx, přičemž xxxx xxxxx xx x xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, v němž xxxx xxxxxxxx dlužníka, xxxxxxx xx xxxx xxxx xxxxx vyhlašované Xxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x 7 xxxxxxxxxxx xxxx x xxxxxx x prvnímu xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx“, a xx xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx 17 014 Kč. Xxxxxxxx ze zjištění, xx xxxx xxxxxxx, xxxxx xxx u xxxxxxxxxx x xxxx xx 1.8.2000 xx 31.8.2009 xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxx Xxxxxx xxxxxxxxx, xx xx xxxxxxx mzdového xxxxxx xxxxxxx xx xxx 31.12.2005 podepsaného xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxx 147 000 Kč, xxxxxxx bonusu 360 000 Xx x xxxxxxx xxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxx 8 000 Xx x že xxxx a xxxxxx xx xxxxxxx jednotlivých xxxxxx mzdy x xxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxxx ve mzdovém xxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxx x xxxxxx, xx xxxxx xxxxxx výměr xx xxxxxxx účastníků x xxxx, xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx úkonem, xxxxx xx x xxxxx pro xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx neobsahuje xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx žalovaného, kterým xx xx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx řídit. Xxxxx žalobce xxxxxxxx xx „xxxxxxxxx“ xx xxxxxxx „xxxxxx o xxxx“, neboť mzda x xxxx složka, xxxxx xx žalobce xxxxxxx, xxxx sjednána xxxxxxx účastníků v xxxxxxx xxxxxxx o xxxx před vykonáním xxxxx. Xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx, zda xxxx splněny xxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx x. 3 xx xxx 1.3.2005, která xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx tato xxxxxxxx xxxxxx - x xxxxxxx s §18 xxxx. 2 zákona x. 1/1992 Sb. x xx 1.1.2007 x §305 odst. 2 xxx. xxxxx - vydána x xxxxxxx xxxxxx, a xx xxxxx xxxxxxxx.
4. X xxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx Xxxxxxx xxxx v Xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxx 4.4.2012, x. j. 16 Xx 105/2012-159, xxxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx a xxx vrátil xxxxxx xxxxx x dalšímu xxxxxx. Xxxxx, xx „xxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx o xxxxx xxxxxxxx x. 3 xxxx 4.1.12“, xxxxx xxxxx x účastníků xxxxxxxx jinou xxxxxxxx x. 3 - xxxxxxxx dokládal, xx xx xxxxx xxxxxxxxx xxx 4.1.4x), xxxxxxx xxx 4.1.4x) xxxxxxxx, x xxxxxxx xxxxx xxxxxxx stupně, že xx xxxxxxxxx xxx, x jakém xxxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxx platil x zda xxxx xxxxxxx xxxxxxxx pro xxxxxxx požadované xxxx xxxxxx xxxxxxx. Dodal, xx xxxxxx předpis xxxxxxxxx x písemné xxxxx, a xxxxxxxx xx §16 xxxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxxx xx bylo xxxxxxxxx xxxxxxx žalobce, xx xxxx ostatním zaměstnancům xxx xxxxx, xxx xx xxxxxxxx výši, xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxx, xxx xxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx.
5. Xxxxxxx xxxx x Xxxxxxx rozsudkem xx xxx 10.7.2013, x. x. 15 EC 480/2010-236, xxxxxx xxxxxx x rozhodl, xx xxxxxxx je xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx řízení 127 583 Xx x xxxxx xxxxxxxx Xxx. X. X. Xxxxxxxx ze xxxxxxxx, xx xxxxxxx xxx xxxxxxxx xx směrnicí x. 3 ze xxx 1.3.2005, xxxxx xxxx xxxxxxx předpisem xxxxxxxxxx, jíž se xxxxx nárok xx xxxxxxx xxxxxx za xxx 2008, xx xxx xxxxxxxxx xxxxxx xx rok 2008 xxxxxxx tato xxxxxxxx xx xxxxx účinném xx 7.12.2007 předloženém xxxxxxxxx, xxxxx se xxxxxxx o xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx „xxxxxxxxxxxx dokument", x xx proto xxxx xxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxx 4.1.4x) směrnice xxxxxxxx xxxxxx cílů xx xxxx xxx 50 %, xx xxxxx xxx xxxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx, kterým xxxx část bonusu xxxxxxxxx, nesplnili, xx xxxxxx za xxx 2008 byly vyplaceny - x když xx x xxxx xxxx - xxxxxxxxx xxxxxxxxxx X., L., X., P., X., X., X., X., X. a X., xx xxxxxx vyplaceny xxxxxxx, XXXx. S. x XXXx. X., xx xxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxx xx xxxx 2005-2007 x xx MVDr. S. x XXXx. V. xxxx za „xxxx 2006 - 2009“ xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxx. Xxxxxxx, xx xxxxxxx nevznikl xxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxx xx základě xxxxxxxx xxxxxxxxxx x. 3, xxxxx x xxxx 2008 xxxxxx xxxxxxx kritérium xxxxx xxxxxxxxxx „více xxx 50 %“, xxx xx základě xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx byl xx xxxx xxxxxxxxx xxxxx sám x xxxx práci nelze xxxxxxx s xxxxx xxxxxxxxxxxx xx stejné xxxxxx, x proto xxxxx xxxxxx x xxxxxx, že xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx x xx xxxxx stejné xxxxxxx x že xx jeho postup xxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx oproti xxxxxxxxxxxx bonusu xxxxxxx xxx diskriminační xx xxxxxxx.
6. K odvolání xxxxxxx Xxxxxxx xxxx x Xxxxxxx rozsudkem xx xxx 10.2.2015, x. j. 16 Xx 220/2013-292, xxxxxx xxxxxxxx soudu xxxxxxx xxxxxx xxx, xx „xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx 152 280 Xx s 9,25% xxxxxx z xxxxxxxx ročně za xxxx xx 1.4.2009 xx 30.6.2009, x 8,5% úrokem x xxxxxxxx xxxxx xx xxxx xx 1.7.2009 xx 31.12.2009, x 8,0% úrokem z xxxxxxxx ročně xx xxxx od 1.1.2010 xx 30.6.2010, x 7,75% úrokem x xxxxxxxx xxxxx za xxxx xx 1.7.2010 xx 30.6.2012, s 7,5% xxxxxx x xxxxxxxx xxxxx xx xxxx xx 1.7.2012 xx 31.12.2012, s 7,05% xxxxxx x xxxxxxxx xxxxx xx xxxx xx 1.1.2013 xx 10.2.2015, a xx dobu xxx xxx 11.2.2015 do xxxxxxxxx s ročním xxxxxx z prodlení xx xxxx, xxxxx x každém xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx odpovídá x xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx 7 a xxxx xxxxxxx xxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxx operace Xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xx Xxxxxxxx Xxxxx xxxxxxx banky x platné xxxx x 1. xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx", x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx žalobci „xx nákladech řízení xxxx soudy xxxx xxxxxx" 103 404 Xx. Na základě xxxxxxxx, xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx (xxxxx zároveň xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx) XXXx. X. xxx XXXx. V. xxxxxx xx mzdových xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxx, xxxxx xxx xxxxx nemohl xxx xxxxxxxx, a xx xxxx ostatním xxxxxxxxx s xxxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx výkonnostního ročního xxxx, xxx ne x plné xxxx, xxxxxxxx, dospěl x xxxxxx, xx xxxxxxxx xxxxxxx zásadu xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxxxx prokázáno, že xx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx bonusu xxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxx xxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxxxxxx.
XX.
Xxxxxxxx x xxxxxxxxx x xxxx
7. Xxxxx xxxxxx rozsudku xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx. Xxxxxx, xx xxxxxxx nikdy xxxxx xxxxxxxxxxxxxx, v xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx xx byl xxxxxxxx xxxxx této diskriminace, xx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx vedoucí xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, kteří přímo xxxxxxxxx pouze generálnímu xxxxxxxx, xx xxxxxxxx, xxxxx vykonávají, xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xx na xxxxxxx x nich xxxx xxxxxxx jiné xxxxxx. Xxxxx, že xx xxxxxx xxxxxxxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxx „xxxxxxxxxx §16 odst. 3 xxxxxx x. 189/2009 Xx.“ x xx xx xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení xx xxxxxxxxxxx. Xxxxxxxx xxxxxx, xxx xxxxxxxx soud xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxx, xx xxxxxx xxxxxxx.
XXX.
Xxxxxxxxxxx xxxxxxxx
8. Nejvyšší soud xxxx xxxx xxxxxxxx (§10x xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx) xxx xxxxxxxxx xxxxx zákona x. 99/1963 Xx., xxxxxxxx xxxxxx xxx, xx xxxxx účinném xx 31.12.2013 (dále xxx „x. s. x.“), xxxxx xxxxxx xx xxxx bylo xxxxxxxx xxxxx xxxx 1.1.2014 (xxxx. čl. XX xxx 2 xxxxxx x. 293/2013 Xx., xxxxxx xx xxxx xxxxx x. 99/1963 Xx., občanský xxxxxx xxx, xx znění xxxxxxxxxx xxxxxxxx, x xxxxxxx xxxxx xxxxxx). Xx xxxxxxxx, xx xxxxxxxx xxxxx pravomocnému xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx (xxxxxxxxxx řízení) xx lhůtě xxxxxxx x §240 odst. 1 x. x. x., xx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx přípustnosti xxxxxxxx.
9. Xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, pokud xx xxxxx xxxxxxxxx (§236 xxxx. 1 x. s. x.).
10. Xxxx-xx stanoveno xxxxx, xx dovolání přípustné xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx soudu, kterým xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxx, xxxxxxxx napadené xxxxxxxxxx závisí xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx procesního xxxxx, xxx xxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx od xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxx x rozhodování xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx nebyla xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx má-li být xxxxxxxxx soudem xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx posouzena xxxxx (§237 o. x. x.).
11. Z xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx v xxxxxxxxxxxx xxxx zjištěno (xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx soudů xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx - jak xxxxxxx x §241x xxxx. 1 x §242 xxxx. 3 xxxx xxxxx x. s. x. - xxxxxxxxx), xx xxxxxxx byl x době od 1.8.2000 xx 31.8.2009 xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxx Českou republiku x že mzda xxxxxxx byla x xxxxxxxxx xx 1.1.2006 xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx ze dne 31.12.2005 tak, xx xx skládala ze xxxxxxxx xxxxxx 147 000 Kč, ročního xxxxxx 360 000 Xx x xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxx 8 000 Xx, x xxx, že xxxx x nároky xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx a xxxxxxxxx xxxx jsou xxxxxxxxx ve xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, kterým xxxx xxxxxxxx x. 3 xx xxx 1.3.2005. X xxxx 4.1.12 této směrnice xxxx stanoveno, xx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx, xx pro xxxxxxxxx xxxx použije způsob xxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xx základě xxxxxxxxx generálním xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxx, xx xxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx „Xxxxxxxxxxx cíle xxxxxxxxxxx“ x že xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx se xxxx xxxxxxxxxx uvedenými x xxxx 4.1.4.x) xxxxxxxx, xxxxx xxxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx „xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx společnosti (xxxx)“ x xxxxx xxxxx xx při splnění xxxx 100 % x xxxx bonus xxxxxxx x xxxx xxxx xxxxxx navýšení xxx 100 %, xxx xxxxxxx xxxx 51 -90 % xx xxxxx vyplácí xx výše xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxx „xxxxxx xxxx 0-50 %“ xx xxxxx xxxxxxxxx. Xxxxxxxx x xxxx 2008 xxxxxx xxxx xxxxx xx 47 %. Xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxx xx xxx 2008 xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx žalobce xxxxxx xxxx xxxx xx 42,3 %, xxxxx xxxxxxxx xxxxx xx xxxx 152 280 Xx. Xx rok 2008 xxxx xxxxxx, x xxxx xx x plné výši, xx základě vyhodnocení xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx X., X., X., X., X., X., M., X., J. a X. (xx. xxxx xxxxxxxxx žalovaného, xxxxxx xxx xxxxxxxx bonus xx mzdovém xxxxxx, x xxxxxxxx xxxxxxx).
12. Xx tohoto xxxxx xxxx xxxxxx napadený xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxx xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxx, xxx a xxxxxxxxx za xxxxxx xxxxxxxx xx zaměstnanec xxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx složce xxxx, která xx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx vyplacena xxx xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx předpisem, xxxxxxxx xxxx složku mzdy xxxxxxxxxxxxx vyplatil ostatním xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxx stejným xxxxxxxx, xxxxxxxx xxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx stanovenou xxx její vyplacení. Xxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx soudu dosud xxxxxx xxxxxxxx, je xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx podle §237 x. x. x. xxxxxxxxx.
XX.
Xxxxxxxxx xxxxxxxx
13. Xx přezkoumání xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx ve xxxxxx §242 x. x. x., xxxxx xxxxxxx xxx xxxxxxx (§243x odst. 1 xxxx xxxxx o. x. x.), Xxxxxxxx xxxx xxxxxx x xxxxxx, že dovolání xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx.
14. Xxxxxxxxxxxxx věc xx xxxxx i x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx - vzhledem k xxxx, kdy xxxxxx (xxx xxxxxxxxx) xxxxx, xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx - xxxxx xxxxxx x. 262/2006 Xx., xxxxxxxx xxxxx, xx xxxxx zákonů x. 585/2006 Sb., x. 181/2007 Xx., x. 261/2007 Sb., x. 296/2007 Sb. x x. 362/2007 Xx., xxxxxx Xxxxxxxxx xxxxx č. 116/2008 Xx. x xxxxxx x. 121/2008 Sb., x. 126/2008 Xx., x. 294/2008 Xx., x. 305/2008 Sb. x č. 382/2008 Xx., xxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx xx xxxxx účinném do 23. 4. 2009 (xxxx jen „xxx. xxxxx").
15. Xxxx, kterou xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx zaměstnanci xx vykonanou xxxxx, x xx podle xxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx x namáhavosti, xxxxx xxxxxxxxxx pracovních xxxxxxxx, xxxxxxxx výkonnosti x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx výsledků, xx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxx, pracovní xxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxx, popřípadě xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx mzdovým xxxxxxx (xxxx. §109 xxxx. 1 x 4, §113 xxxx. 1 xxx. xxxxx); xxxx xxx sjednat xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxx měsíční, xxxxxxxxx nebo podílovou, xxxx xxxx, jejíž xxxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx na xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx, xxxx xxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xx formě xxxxxxxxx, odměn apod. (xxxxxxx xxxxxxx samozřejmě xxx x kombinovat).
16. Xxxxx §16 odst. 1 xxx. práce xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx rovné xxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxx jde o xxxxxx pracovní xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xx práci x x xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, o xxxxxxxx xxxxxxxx a x xxxxxxxxxxx dosáhnout xxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx.
17. X xxxxxxxxxxxxxxxx vztazích je xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx; xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxxx diskriminace, xxxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxxxx, xxxxx x xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx x případy, xxx je rozdílné xxxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxx (§16 xxxx. 2 zák. xxxxx). Xx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx x xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx je xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx nezbytným xxx výkon práce; xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxx a xxxxxxxxx xxxxxxxxx; za xxxxxxxxxxxx xx xxxxxx nepovažují xxxxxxxx, jejichž xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx vyrovnání nevýhod, xxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxxxxx osoby xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx z důvodů xxxxxxxxx v antidiskriminačním xxxxxx (§16 odst. 3 xxx. xxxxx).
18. Xxxxxxx práce xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx povinnost xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx způsobem xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, x to v xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx. Xxxxxx xxxxxxx zacházení xxxxxxxx xxxxx práva xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xx xxxxxxx či xxxxxxxxxxxx postavení (xxxxxxx) x vyplývá x xx xxx požadavek, xxx xxxxxxx předpisy xx xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx nezvýhodňovaly ani xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx před xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx zaměstnanci.
19. Xxxxxx x xxxxxxx, x nichž xxxx xxxxxxxxxxxxxx povinni zajišťovat xxxxx zacházení se xxxxx xxxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxxx za xxxxx (xxxxxxxxxxx xxxx, platu xxxx odměny x xxxxxx o xxxxxxxxx xxxxx xxxx dohody x pracovní xxxxxxxx). Xxxxxxx zacházení xxx xxxxxxxxxxx pobídkových složek xxxx xxxx vyplývat x rozhodnutí xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx této xxxxxx xxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx zaměstnance, xxxx xxxx xxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx podmínky xxx xxxxxxxx nároku xx xxxxxxxxxx složku mzdy (xxxx. xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxx ze xxx 24.8.2006, xx. xx. 21 Cdo 1486/2005). Xxxxxxxxx zásady rovného xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xx xxxxx xx xxx jednání xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx v xxx, xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx předpisem pobídkovou xxxxxx mzdy, kterou xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx zaměstnancům odměňovaným xx xxxxx stejným xxxxxxxx, xxxxxxxx ani xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxx xxxxxxxxx. Xx xxxxx způsobenou xxxxxxxxxxx tímto xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx podle §265 xxxx. 2 xxx. xxxxx (x xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxx. xxx xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxx xx xxx 6.8.2015, xx. xx. 21 Xxx 3976/2013, xxxxx xxx uveřejněn xxx x. 35/2016 ve Xxxxxx xxxxxxxx rozhodnutí x xxxxxxxxxx).
20. X xxxxxxxxxxxx věci žalovaný xxxxxxxxx xxxxxxx pobídkovou xxxxxx xxxx xx xxx 2008 (xxxxx) xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx ročních xxxx, xxxxx xxxxx xxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx xx 42,3 %, x důvodu xxxxxxxxx xxxxxxxx stanovené xx vnitřním xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxx xx xxxxx xxxxxxxx xxx při xxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxx na xxxx xxx 50 %, xxxxx xxxxxxxx xxxxxx x xxxx 2008 xxxx xxxxx jen xx 47 %. Xxxxxxxx x xxxx, xx xxxx ostatním xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx jako xxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xx xxxxxxx vyhodnocení xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxx, xxxxxxxx xxx oni xxxxxxxx xxxxxxxx xxx vyplacení xxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxx předpisu xxxxxxxxxxx (xxxx xx xxxx xx xxxxxx x nim - xx xxxxxx xx xxxxxxx - xxxxxxx xxxxxx z xxxx, xx x xxxx 2008 xxxxxx dosaženo xxxx xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxx xxx 50 %), xxxxxxxx xx xxxx xxxxxxx - xxx xxxxxxx x výše xxxxxxxxx x xxx xxxxxxx xxxxxxx odvolací xxxx - porušení xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx při xxxxxxxxxx xx práci xxxxxxxxx x §16 xxxx. 1 zák. xxxxx a xx xxxxxxx xxxxxxxx xx xx xxxxxx §265 xxxx. 2 xxx. xxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxx xxxxxx odpovídající xxxx xxxxxxx jeho xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx, která xxxxxxx nebyla xxxxxxxxx x xxxxxxxx tohoto xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx. Xxxxxxxxx-xx žalovaný xx xxxxxxxxxx činností xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxx xx ně xxxxxxxxx, pak xxxxxxxx, xx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxx spočívající xx xxxxxxx xxxx xxxxx xx více xxx 50 % xxxxxxxx - xxxx xxxx xxxxxxxxxxx - xx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxx všechny xxxxxxxx, xxxxxx byl xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxx, xxxxxx; xxxx xxxxxxxx byl xxxxx s ohledem xx xxxxxx rovného xxxxxxxxx xxxxxxx vůči xxx též xxxxxx xxxxxxxxxx.
21. X xxxxxxxxx xxxxxxx, že xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xx x hlediska xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx, xx xx xxx xxxxxxxx některou x xxx, xxxxxxxxx v §229 odst. 1 x. s. x., §229 xxxx. 2 xxxx. a) x x) x. s. x. nebo x §229 xxxx. 3 x. x. ř. xxxxx jinou xxxxx, xxxxx by xxxxx xxx xx následek xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxx, Xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx §243x xxxx. x) x. x. x. xxxxxx.