XXXXXXXX EVROPSKÉHO PARLAMENTU X XXXX 2008/104/XX
xx xxx 19. xxxxxxxxx 2008
x agenturním zaměstnávání
EVROPSKÝ XXXXXXXXX X RADA XXXXXXXX XXXX,
x xxxxxxx xx Xxxxxxx x xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, x xxxxxxx na xx. 137 xxxx. 2 xxxx smlouvy,
s xxxxxxx na xxxxx Xxxxxx,
x ohledem na xxxxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x sociálního výboru (1),
po xxxxxxxxxx x Xxxxxxx xxxxxxx,
x xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxx 251 Xxxxxxx (2),
xxxxxxxx x těmto důvodům:
|
(1) |
Tato xxxxxxxx xxx základní xxxxx x dodržuje xxxxxx uznávané Xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx Evropské xxxx (3). Xxxxx cílem xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxx x xxxxxxx 31 listiny, xxxxx xxxxxxx, xx xxxxx xxxxxxxxx má xxxxx na pracovní xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxx, xxxxxxxxxx a xxxxxxxxxx, x xx xxxxxxxxx maximální přípustné xxxxxxxx xxxx, xx xxxxx x týdenní xxxxxxxxx x xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx dovolenou. |
|
(2) |
Bod 7 Xxxxxx Společenství x základních sociálních xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx jiné, xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxx vést xx xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxx pracovníků x Xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx; xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxx plnění xxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxx xxx x xxxxx xxxxx, xxxx xx xxxxxxxx xxxxx xx xxxx určitou, xxxxx xx částečný xxxxxx, xxxxxxxxx zaměstnávání a xxxxxxx xxxxx. |
|
(3) |
Xxx 27. xxxx 1995 xxxxxxxxxxxx Xxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx Xxxxxxxxxxxx x xxxxxxx x čl. 138 xxxx. 2 Smlouvy xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxx být xxxxxxx xx xxxxxx Xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx s xxxxxxxxx xxxxxxxx doby x xxxxxxxx pracovního xxxxx. |
|
(4) |
Xx této konzultaci xxxxxxx Xxxxxx x xxxxxx, že xxxx Xxxxxxxxxxxx xx xxxxxx, x dne 9. xxxxx 1996 xxxx xxxxxxxxxxxx xx sociálními xxxxxxxx x souladu x čl. 138 xxxx. 3 Xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx. |
|
(5) |
X xxxxxxxxx xxxxxxx dohody x pracovních xxxxxxxx xx dobu xxxxxxx xxxxxxxx xxx 18. xxxxxx 1999 dali xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxx xxxxxx nutnost xxxxxxxxx dohod xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xx, xx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx do xxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxxxxxx. |
|
(6) |
Xxxxxx meziodvětvové xxxxxxxxxx, xx. Evropská unie xxxxxxxxxxx průmyslu a xxxxxxxxxxxxxx (XXXXX) (4), Xxxxxxxx xxxxxxxxx podniků s xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxx obecného xxxxxxxxxxxx xxxxx (XXXX) x Xxxxxxxx konfederace xxxxxxxxxx xxxxx (XXXX) xxxxxxxxxxx Xxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxx ze xxx 29. xxxxxx 2000 x xxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxx 139 Xxxxxxx x XX. Ve xxxxxxxxx dopise ze xxx 28. února 2001 xxxxxxxx Komisi x prodloužení lhůty xxxxxxx x čl. 138 xxxx. 4 Xxxxxxx x XX x xxxxx měsíc. Xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx a prodloužila xxxxx pro xxxxxxx xx 15. xxxxxx 2001. |
|
(7) |
Xxx 21. xxxxxx 2001 xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx, xx xxxxxx xxxxxxx o agenturním xxxxxxxxxxxx nevyústila x xxxxxx dohodu. |
|
(8) |
V březnu xxxx 2005 považovala Xxxxxxxx rada za xxxxxxxx znovu xxxxxxx Xxxxxxxxxxx strategii x xxxxx xx xxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx x zaměstnanosti. Xxxx xxxxxxxxx integrované xxxxxx xxxxx pro růst x zaměstnanost na xxxxxx xxx 2005–2008, xxxxxxx xxxxx xx xxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx práce, a xx s patřičným xxxxxxx na xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx. |
|
(9) |
X xxxxxxx xx xxxxxxxx Xxxxxx x sociální agendě xxx xxxxxx xx xxxx 2010, xxxxxx Xxxxxxxx xxxx xx xxxx xxxxxxxx v xxxxxx xxxx 2005 xxxxxxxxx xxxx příspěvek x dosažení cílů Xxxxxxxxxx xxxxxxxxx posílením xxxxxxxxxx sociálního modelu, xxxxxxxxx Evropská rada xxxxx, xx xxxx xxxxx organizace xxxxx x xxxxx rozmanitost xxxxxxxxx xxxxxxxx, lépe xxxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx, xxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxxxxxxxx. Xxxxxxxx xxxx dále v xxxxxxxx xxxx 2007 xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx flexikurity, které xx xxxx xxxxx xxxxxxxxx rovnováhu mezi xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx x pomáhají xxxxxxxxxxxx i xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, které xxxxxxx xxxxxxxxxxx. |
|
(10) |
X xxxxx Xxxxxxxx xxxx existují xxxxxx rozdíly, xxxxx xxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx zaměstnávání x x právní xxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx. |
|
(11) |
Xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx podniků, pokud xxx o xxxxxxxx, xxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx života. Xxxxxxxx xxx k xxxxxxxxx xxxxxxxxxx míst x x xxxxxx xx xxxx xxxxx a xxxxxxxxx xx něj. |
|
(12) |
Tato xxxxxxxx vytváří xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx práce xxxxxxxx xxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxxxxxxxx, transparentní x přiměřený x xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx x xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx. |
|
(13) |
Xxxxxxxx Xxxx 91/383/XXX xx xxx 25. xxxxxx 1991, xxxxxx se doplňují xxxxxxxx pro xxxxxxxx xxxxxxxxxxx x ochrany xxxxxx xxx práci xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxx xxxxxxx xxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx poměru (5), xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx a xxxxxxx xxxxxx, jež xx xxxxxxxx také na xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx. |
|
(14) |
Xxxxxxxx xxxxxxxx podmínky a xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xx zaměstnanců agentur xxxxx by xxxx xxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxx, xxx xx xx xx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx. |
|
(15) |
Xxxxxxx xxxxx pracovněprávního xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xx dobu xxxxxxxxx. X případě xxxxxxxxxxx, xxxxx xxxx se xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx na dobu xxxxxxxxx, x xxxxxxxx xx zvláštní xxxxxxx xxxxxxxxxxx x takové xxxxxxx, xx třeba xxxxxxxx možnost výjimek x xxxxxxxx, jež xx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx. |
|
(16) |
X xxxxx pružného xxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxx x xxxxxx mezi xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx sociálním xxxxxxxxx, xxx stanovovali xxxxxxxx xxxxxxxx a xxxxxxxx zaměstnávání xx xxxxxxxxxxx, že xxxx xxxxxxxxx celková úroveň xxxxxxx zaměstnanců agentur xxxxx. |
|
(17) |
Xxxxx xxxx xx x xxxxxxxx omezených xxxxxxxxx x xx xxxxxxx dohody xxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx vnitrostátní xxxxxx xxxx xxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xx xx xxxxxx rovného xxxxxxxxx, xxxx-xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx. |
|
(18) |
Xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx minimální xxxxxxx xxxxxxxxxxx agentur xxxxx xx měl xxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxx nebo zákazů, xxxxx byly xxx xxxxxxxxx zaměstnávání stanoveny. Xxxxx být xxxxxxxxxx xxxxx xx základě xxxxxxxx xxxxx, xxxx xx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx x ochranu xxxxxx při xxxxx x potřeba xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx trhu xxxxx x zabránit xxxxxxx xxxxxxxxxx. |
|
(19) |
Xxxxx směrnicí xxxx dotčena xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx ani xxxxxx mezi sociálními xxxxxxxx, xxxxxx xxxxx xxxxxxxxx a xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx s xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx x při xxxxxxxxx respektování platných xxxxxxxx předpisů Xxxxxxxxxxxx. |
|
(20) |
Xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxx omezení xxxx zákazů xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx, jež xxxxxxxx, aby xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx zaměstnanci xxxxxxx práce. |
|
(21) |
Členské xxxxx xx xxxx xxxxxxxx xx ochranu práv xxxxxxxxxxx agentur xxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxx x xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx xx měly stanovit xxxxxx, xxxxx xxxxx xxxxxx, odrazující x xxxxxxxxx. |
|
(22) |
Xxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx prováděna x xxxxxxx s xxxxxxxxxxxx Xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx a xxxxxxx xxxxxxxxx, x xxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxxxx parlamentu x Xxxx 96/71/XX ze xxx 16. xxxxxxxx 1996 o xxxxxxxx xxxxxxxxxx v rámci xxxxxxxxxxx xxxxxx (6). |
|
(23) |
Xxxxxxx xxxx xxxx xxxxxxxx, totiž xxxxxxxx xx úrovni Xxxxxxxxxxxx harmonizovaný rámec xxxxxxx zaměstnanců xxxxxxx xxxxx, xxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx, x xxxxx jej xxxx xxx z xxxxxx xxxxxxx x xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx na xxxxxx Xxxxxxxxxxxx, může Xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx se xxxxxxx subsidiarity xxxxxxxxxx x článku 5 Xxxxxxx. V xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx v xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx, xx xx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx xxxx, |
XXXXXXX XXXX SMĚRNICI:
XXXXXXXX X
XXXXXX XXXXXXXXXX
Článek 1
Xxxxxx působnosti
1. Xxxx směrnice xx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx, xxxxx mají xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx v xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx s xxxxxxxxx xxxxx a kteří xxxx xxxxxxxxx uživatelům, xxx xxx jejich xxxxxxxx a xxxxxxx xx přechodnou xxxx xxxxxxxxx.
2. Xxxx xxxxxxxx se xxxxxxxx na xxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxx agenturami xxxxx xxxx xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx činnost xxxxxxx xx neziskové povahy.
3. Po xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxx, xx xx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx pracovní xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx x rámci xxxxxxxx veřejného xxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxx rekvalifikace.
Xxxxxx 2
Xxx
Cílem xxxx xxxxxxxx xx zabezpečit xxxxxxx xxxxxxxxxxx agentur xxxxx x zlepšit xxxxxxx xxxxxxxxxxx zaměstnávání xxx, xx xx xxxxxxx uplatňování xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx podle xxxxxx 5 xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx x xx xx xxxxxxxx xxxxx uznají xx xxxxxxxxxxxxxx, přičemž xx xxxxx x xxxxx potřeba xxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx x xxxxx xxxxxx xxxxxxx k xxxxxxxxx xxxxxxxxxx míst a x rozvoji pružných xxxxx xxxxx.
Xxxxxx 3
Xxxxxxxx
1. Xxx účely xxxx směrnice xx xxxxxx
|
x) |
„xxxxxxxxxxxx“ osoba, xxxxx xx x dotyčném xxxxxxxx státě xxxxxxxxxxx xxxxxxx jako zaměstnanci x xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx pracovním xxxxxx; |
|
x) |
„xxxxxxxxx xxxxx“ xxxxxxx nebo xxxxxxxxx osoba, xxxxx x souladu x xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx smlouvy xxxx xx v xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxxxx, xxx xx mohla přidělit xxxxxxxxxx, u nichž xxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx dobu pod xxxxxx xxxxxxxx a xxxxxxx pracují; |
|
c) |
„xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx“ xxxxxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xx x xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxx, za xxxxxx přidělení x xxxxxxxxx, aby xxx xxxx xxxxxxxx a xxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx; |
|
x) |
„xxxxxxxxxx“ xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxx, xxx xxx x xxx jejímž xxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx po xxxxxxxxxx dobu xxxxxxx; |
|
e) |
„přidělením“ xxxx, xx níž xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxx u xxxxxxxxx, xxx xxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxxx po přechodnou xxxx xxxxxxxx; |
|
x) |
„xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx“ xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx smlouvách xxxx xxxxxxx xxxxxx závazných xxxxxxxxxxxx, které xx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx, xxxxxxxx se
|
2. Xxxxx xxxxxxxx xxxxxx dotčeny xxxxxxxxxxxx právní předpisy, xxxxx xxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx, pracovní xxxxxxx, xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx.
Xxxxxxx státy xxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx, pracovní xxxxxxx xxxx pracovněprávní xxxxxx xxxxx xx základě xxxxxxxxxxx, xx xx xxxxx o xxxxxxxxxxx xx částečný pracovní xxxxxx, xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xx dobu xxxxxxx xxxx xxxxx, xxxxx xxxxxxxx pracovní xxxxxxx xxxx jsou x xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxx práce.
Xxxxxx 4
Xxxxxxx xxxxxxx xxxx zákazů
1. Xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx souvisejícího zejména x xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx, x xxxxxxxxx xx bezpečnost x xxxxxxx xxxxxx xxx xxxxx a x potřebou xxxxxxxx xxxxxxxx fungování trhu xxxxx a xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx.
2. Xx 5. xxxxxxxx 2011 přezkoumají xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx xx sociálními xxxxxxxx x souladu x xxxxxxxxxxxxxx právními xxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx smlouvami x zvyklostmi případná xxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx se využívání xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx s xxxxx ověřit, xxx xxxx xxxxxxxxxx na xxxxxxx obecného xxxxx xxxxx odstavce 1.
3. Pokud xxxx xxxx omezení xxxx xxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx smlouvách, xxxx být přezkum xxxxxxx x xxxxxxxx 2 xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx.
4. Xxxxxxxx 1, 2 x 3 xxxxxx xxxxxxx vnitrostátní xxxxxxxxx související x xxxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx agentur xxxxx.
5. Xxxxxxx státy xxxxxxxxx Xxxxxx x výsledcích xxxxxxxx podle xxxxxxxx 2 a 3 xx 5. xxxxxxxx 2011.
XXXXXXXX XX
XXXXXXXX PODMÍNKY X XXXXXXXX XXXXXXXXXXXX
Článek 5
Xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx
1. Základní xxxxxxxx podmínky x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx zaměstnanců xxxxxxx xxxxx xxxx xx dobu trvání xxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx přinejmenším stejné xxxx podmínky, xxx xx xx xx xxxx zaměstnance xxxxxxxxxx, xxxxx xx xx xxxxx uživatel xxxxxxxxx xxxxx xx stejném xxxxxxxxx místě.
Pro xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xx uplatňují x xxxxxxxxx xxxxxxxx xx
|
x) |
xxxxxxx xxxxxxxxx žen x xxxxxxxx matek x xxxxxxx xxxx x xxxxxxxxxxx a |
|
x) |
rovného xxxxxxxxx s xxxxxx x muži x xxxxxxxxxx xxxxxxxx pro xxx xxxxx xxxxxxxxxxxx xx základě xxxxxxx, xxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx postižení, xxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx, |
x souladu s xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxx, kolektivními smlouvami x xxxxx xxxxxxx xxxxxx závaznými ustanoveními.
2. Pokud xxx o odměňování, xxxxx členské xxxxx xx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx partnery xxxxxxxx, xx se xxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxx xxxxxxxx 1, xxxxx xxxxxxxxxxx agentur xxxxx, xxxxx xxxx x xxxxxxxxx práce xxxxxxxx xxxxxxxx smlouvu xx xxxx xxxxxxxxx, xxxxxx pobírají odměnu x xxxx xxxx xxxxxxxxxxxx přiděleními.
3. Xx konzultaci xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx členské xxxxx xxx xxxxxxxxx partnerům xxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxx x x xxxxxxxx podmínek xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxx obsahovat xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx a xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx od xxxxxxxx xxxxxxxxx v xxxxxxxx 1.
4. Xx xxxxxxxx, xx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx ochrany, xxxxx xxxxxxx xxxxx, xxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx kolektivních xxxxx za xxxxxx xxxxxxx nebo jejichž xxxxxx xxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx x určitém xxxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxxxxx, xx konzultaci xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxx x xx základě xxxxx xxxxxxxxxx mezi xxxxxxxxxx xxxxxxxx přijmout xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xx xx xxxxxx podle xxxxxxxx 1. Taková xxxxxxxx xxxxx spočívat ve xxxxxxxxx určité xxxx, xxx bude xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx.
Opatření uvedená x xxxxx xxxxxxxx xxxx xxx v xxxxxxx s xxxxxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxxx, aby příslušná xxxxxxx x podniky xxxxx xxxxxxx své xxxxxxxxxx x plnit xx. Xxxxxxx xxxxx xxx xxxxxxxxxxx čl. 3 odst. 2 xxxxxxx upřesní, xxx xxxx xx základních xxxxxxxxxx podmínek x xxxxxxxx zaměstnání xxxxx xxxxxxxx 1 xxxxxxxx xxxxxx systémy sociálního xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx x nemocenského xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx spoluúčasti. Xxxxxx xxxxxxxxxx nejsou xxxxxx xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxx xxxx odvětvové xxxxxx, xxxxx xxxxxx pro xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxx.
5. Členské xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx v xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx x xxxxx zamezit xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx tohoto článku x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxx xx xxxxxx ustanovení xxxx xxxxxxxx. Členské státy x těchto xxxxxxxxxx xxxxxxx Xxxxxx.
Xxxxxx 6
Xxxxxxx k xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxx x odbornému xxxxxxxxxx
1. Xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxxx o xxxxx xxxxxxx pracovních xxxxxxx x xxxxxxxxx, xxx xxxx stejnou xxxxxxx xxxx ostatní xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx. Tyto xxxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxx u xxxxxxxxx, xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx agentur xxxxx xxxxxxxxx a xxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx.
2. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx opatření xxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxx, xxx všechna xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx nebo mající xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx pracovní xxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx uživatelem x xxxxxxxxxxxx agentury xxxxx xx xxxxxxxx xxxx jeho přidělení xxxx neplatná nebo xxxxx být prohlášena xx xxxxxxxx od xxxxxx xxxxxxx.
Xxxxx odstavcem xxxxxx dotčena ustanovení, xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxx dostávají xxxxxx x přiměřené výši xx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx uživatelům xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx, xxxxxx x odborné přípravě xxxxxxxxxxx xxxxxxx práce.
3. Xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xx uplynutí doby xxxxxxxxx k xxxxxxxxx xxxxx poplatky xx xxxxxxxxxxxxxxx zaměstnání u xxxxxx uživatele xxxx xx uzavření pracovní xxxxxxx xxxx xx xxxxx pracovněprávního xxxxxx x xxxxx uživatelem.
4. Xxxx xx xxxxxx xx. 5 xxxx. 1, xxxx xxxxxxxxxxx agentur xxxxx přístup x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxx x xxxxxxx, xxxxxxxxx xxx xxxx x xxxx x xxxxxxxxx xxxxxxx, xx stejných xxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxxxx zaměstnaní xxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx založeno xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx.
5. X xxxxxxx se xxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx a xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxx sociálními partnery x xxxxx
|
x) |
zlepšit xxxxxxx xxxxxxxxxxx agentur xxxxx x xxxxxxx přípravě x x xxxxxxxxx xxx péči o xxxx x agenturách xxxxx, x xx x x xxxxxxxx xxxx jejich xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, v xxxxx xxxxxxx jejich xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx; |
|
x) |
xxxxxxx přístup xxxxxxxxxxx agentur práce x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx pro xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx. |
Xxxxxx 7
Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx práce
1. Xxxxxxxxxxx agentur xxxxx jsou xx xxxxxxxx stanovených členskými xxxxx xxxxxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxx xxxxxxxxxx musí xxx x xxxxxxxx práce xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x souladu x právními xxxxxxxx Xxxxxxxxxxxx x členských xxxxx.
2. Xxxxxxx xxxxx mohou xxxxxxxx, xx xx xxxxxxxx jimi xxxxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxx být x xxxxxxxxx xxxxxxx orgány xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxx s právními xxxxxxxx Společenství a xxxxxxxxx xxxxx x x kolektivními smlouvami, x to xxxxxxx xxxxxxxx, xxxx xx xx xxxxxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx.
3. Xxxxxxx xxxxx, xxxxx využijí možnosti xxxxxxx x xxxxxxxx 2, xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx ustanovení xxxxxxxx 1.
Xxxxxx 8
Xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx
Xxxx jsou xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx Společenství x xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx, xxxxx jsou xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx, x xxxxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x Rady 2002/14/XX ze xxx 11. xxxxxx 2002, xxxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxxxx pro xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx x Evropském xxxxxxxxxxxx (7), xxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx orgánů xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x souladu x xxxxxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxxxxxx a xxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxxxx zaměstnanců xxxxxxx xxxxx.
XXXXXXXX XXX
ZÁVĚREČNÁ XXXXXXXXXX
Xxxxxx 9
Xxxxxxxxx xxxxxxxxx
1. Xxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx uplatňovat xxxx xxxxxxxx xxxxxx x správní xxxxxxxx, xxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxxx příznivější xxxx xxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx sociálními xxxxxxxx příznivějších xxx xxxxxxxxxxx.
2. Xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxx snížení celkové xxxxxx xxxxxxx zaměstnanců x xxxxxxxxx působnosti xxxx směrnice. Tím xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxx partnerů, x xxxxxxx na měnící xx okolnosti, xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xxxxx xx xxxx od xxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxxx minimální xxxxxxxxx xxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx.
Xxxxxx 10
Xxxxxx
1. Členské xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxx případ xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx nebo uživateli. Xxxxxxx xxxxxxx, aby xxxx k dispozici xxxxxx xxxxxxx nebo xxxxxx řízení, která xxxxxx vymáhat xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxx.
2. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx nezbytná x xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx. Xxxxxxxxx sankce xxxx xxx xxxxxx, přiměřené x xxxxxxxxxx. Xxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx Xxxxxx xx 5. prosince 2011. Xxxxxxx xxxxx xxxxxx Xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxx ustanovení. Xxxxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx x dispozici xxxxxx prostředky pro xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx.
Xxxxxx 11
Xxxxxxxxx
1. Xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx do 5. xxxxxxxx 2011 přijmou x zveřejní xxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxx s xxxxx xxxxxxxx nebo zajistí, xxx xx xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx partneři, přičemž xxxxxxx státy xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxx této xxxxxxxx. Xxxxxxxxxx x xxxx xxxxxxxxx Xxxxxx.
2. Tyto předpisy xxxxxxx členskými xxxxx xxxx obsahovat xxxxx xx xxxx xxxxxxxx xxxx xxxx xxx xxxxxx xxxxx učiněn xxx xxxxxx úředním xxxxxxxxx. Xxxxxx xxxxxx xx stanoví xxxxxxx xxxxx.
Xxxxxx 12
Xxxxxxx Xxxxxx
Xx 5. xxxxxxxx 2013 Xxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx s xxxxxxxxx xxxxx a sociálními xxxxxxxx na xxxxxx Xxxxxxxxxxxx uplatňování této xxxxxxxx x cílem xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx.
Xxxxxx 13
Xxxxx x xxxxxxxx
Xxxx xxxxxxxx vstupuje x platnost dnem xxxxxxxxx v Xxxxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxx Unie.
Xxxxxx 14
Určení
Xxxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx.
Xx Xxxxxxxxxx xxx 19. listopadu 2008.
Za Xxxxxxxx parlament
xxxxxxxx
X.-X. XÖXXXXXXX
Xx Xxxx
xxxxxxxx
X.-X. XXXXXX
(1)&xxxx;&xxxx;Xx. xxxx. X 61, 14.3.2003, s. 124.
(2) Stanovisko Evropského parlamentu xx xxx 21. xxxxxxxxx 2002 (Xx. xxxx. C 25 X, 29.1.2004, x. 368), xxxxxxxx postoj Xxxx xx xxx 15. září 2008 x xxxxxxxxxx Xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxx 22. xxxxx 2008 (xxxxx nezveřejněné x Xxxxxxx xxxxxxxx).
(3)&xxxx;&xxxx;Xx. xxxx. X 303, 14.12.2007, s. 1.
(4) UNICE xxxxxxx x xxxxx xxxx 2007 xxxx xxxxx na XXXXXXXXXXXXXX.
(5)&xxxx;&xxxx;Xx. xxxx. L 206, 29.7.1991, x. 19.
(6)&xxxx;&xxxx;Xx. věst. X 18, 21.1.1997, x. 1.
(7)&xxxx;&xxxx;Xx. xxxx. X 80, 23.3.2002, x. 29.