Právní předpis byl sestaven k datu 15.05.2002.
Zobrazené znění právního předpisu je účinné od 15.05.2002 do 31.12.2023.
187
XXXXXXXX
Xxxxxxxxxxxx xxxxx a xxxxxxxxxx xxxx
ze xxx 2. xxxxxx 2002,
kterou xx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx nároků xxxxxxxxxxx jednomu zaměstnanci xxxxx zákona x. 118/2000 Xx., x xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x o xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx
Xxxxxxxxxxxx práce x xxxxxxxxxx xxxx stanoví xxxxx §5 xxxx. 2 xxxxxx x. 118/2000 Sb., x xxxxxxx xxxxxxxxxxx při xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx zaměstnavatele x x změně xxxxxxxxx zákonů:
§1
Rozhodnou xxxxxxx xxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx je xxx xxxxxx xx 1. xxxxxx 2002 xx 30. xxxxx 2003 xxxxxx 14 642 Xx.
§2
Tato xxxxxxxx nabývá účinnosti xxxx vyhlášení.
Xxxxxxx:
PhDr. Špidla x. r.
Xxxxxxxxx
Xxxxxx xxxxxxx č. 187/2002 Xx. xxxxx xxxxxxxxx dnem 15.5.2002.
Xx xxx xxxxxxxx právní xxxxxxx nebyl xxxxx xx xxxxxxxxx.
Xxxxxx předpis x. 187/2002 Xx. xxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx č. 276/2023 Sb. x xxxxxxxxx od 1.1.2024.
Znění xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx předpisů x xxxxxxxx není xxxxxxxxxxxxx, xxxxx xx xxxx netýká derogační xxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx předpisu.